- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：37928
【人事（採用）】【人事】ビジネスグループパートナー
エムスリー株式会社
| 年収 | 600万円～ | 勤務地 | 東京都 |
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| 職務内容 | エムスリーの事業・組織を成長させる人材の採用／エンゲージメント向上活動を通じ、担当グループの事業戦略、人材ニーズに沿った採用～リテンション～退職に関わる「スタッフ・エクスペリエンス」支援をリーダーシップをもって主体的に取り組んでいただきます。人事グループに所属しながら担当グループの役員や人材育成チームとの密な連携により収益部門の活躍を支援していただきます。 1.事業・組織戦略に基づいた最適な人材採用（キャリア採用）・登用の施策立案～実行 2.組織運営・人材リテンションマネジメント 3.業績評価・報酬決定と伝達プロセスのマネジメント 4.エンプロイーエクスペリエンス向上の施策立案～実行 5.その他、組織課題の解決・組織活性化のための取り組み実施 ※経験、能力に基づき優先エリア設定、担当エリアの調整をする可能性があります。 ※以下、想定担当部署となります：合計でスタッフの数は368人です（21年7月現在：正社員・派遣社員・業務委託等を含む） ・ソリューションパートナービジネスユニット ・コンテンツクリエイショングループ ・フィールドDXグループ ・サービスエクセキューショングループ ・センターオブ・エクセレンスグループ 【雇用形態】 正社員または契約社員（労働条件の自由度意向によりいずれかとなります。詳しくはお問い合わせください） |
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| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ｜健康保険組合等による各種サービス | ||
| 休日休暇 | 年末年始 有給休暇 ｜完全週休2日（祝）｜その他特別休暇制度 | ||
会社情報
| 企業名 | エムスリー株式会社 |
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| 本社所在地 | 東京都港区 |