- リモート可 副業要相談
- 求人ID：57134
【人事（採用）】人事
vivit株式会社
| 年収 | 390万円～550万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社は、月間利用者数300万人のアウトドアWebメディア「hinata」を主軸に、EC/レンタル/PB開発など、キャンプ体験を広くカバーする事業を展開しており、着実に事業をグロースさせてきました。 継続した事業成長を実現するためには、一人ひとりの社員が持つ力、ひいては組織の力の最大化が重要と考えています。 事業戦略・組織戦略、両方の視点から人的課題の特定と、解決に向けた施策立案～推進をお願いします。 ご入社後は、採用や労務を中心にお任せしていきますが、組織開発やマネジメントなど、ご志向に沿ってキャリアを広げていただければと思っております。 手を挙げれば任せていく風土のため、ご自身のキャリアにおける幅を広げることができる環境です。 ◎入社後のキャリアイメージ ・CASE1：人事としてのジェネラリスト ex）採用・労務担当→組織開発・制度設計担当 ・CASE2：マネジメント ex）採用・労務担当→コーポレート（社長室）リーダー ・CASE3：vivitのジェネラリスト ex）採用・労務担当→事業部（サービス）担当やマーケティング ＜具体的には＞ 代表や各事業部の部門長に伴走しながら、人事における戦略策定や組織づくりを行っていただきます。 ・採用戦略の立案～実行 ・組織設計、組織課題の特定、組織活性化施策の検討・実行 ・労務領域の整備、効率化 など ＜得られる経験＞ ・代表直下のチームで、施策立案～推進～改善を意思決定の早い環境で経験を積める。 ・人事領域に対する幅広いスキル・経験が積める。 ・事業成長や組織成長に直接関与することができ、ビジネスに貢献できる。 |
||
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
| 休日休暇 | 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 ｜完全週休2日制｜祝日｜フレックス休暇（試用期間終了後、3日付与）｜産休、育休制度｜介護休業制度 | ||
会社情報
| 企業名 | vivit株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都目黒区 |