【人事（育成）】【管理】人事制度・研修企画担当

株式会社ドワンゴ

年収	360万円～400万円	勤務地	東京都
職務内容	制度運用や教育・セミナー運営などにおいて、主に運用面の主担当をご担当いただきます。これまでの経験及び興味・関心の方向性、部署の状況を考慮し、以下の業務から複数の案件を担当していただきます。 ■評価制度の運用・改善・評価システムCYDASの運用（組織変更・異動等のメンテナンス、各種設定など）・評価会議運営・評価資料作成（エクセル）・問合せ対応（一次受け）・年2回の評価完了後に、運用改善に関する企画・提案 ■教育・研修の運用・改善提案・新卒社員研修　・社員向けセミナー/説明会 ■現行制度の運用・改善提案・有期雇用者契約更新・社員登用制度・兼業制度・社内クラウドソーシング制度・モチベーションサーベイAtunned ■その他・部署のその他業務の運用・人事部内横断的プロジェクトへの参加
各種保険	健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　（関東ITソフトウェア健康保険組合）
休日休暇	年末年始　有給休暇　｜完全週休2日制（土・日・祝日）※超会議に伴う営業日変更あり｜記念日休暇｜リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与）

企業名	株式会社ドワンゴ
本社所在地	東京都中央区