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【人材系専門職】【責任者候補】法人の組織・採用課題を解決に導くソリューション部門マネージャー候補
株式会社エス・エム・エス
| 年収 | 730万円～1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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| 職務内容 | 大手法人の採用・組織課題（従事者の採用や定着等）の解決に向けた1.法人対応、2.社内連携、3.組織マネジメントをご担当いただきます。 具体的には以下の業務があり、これまでのご経験や強み・キャリア志向などを伺いながら担当領域や役割を調整します。 1. ・担当法人の採用責任者/担当者、現場責任者との接点を通じた採用方針や課題、法人/施設の特徴の把握 ・採用プロセスの定量/定性分析 ・担当法人の採用方針、課題を踏まえた法人向けのアクション設計、実行 └採用プロセスにおける課題の特定、課題解消に向けた法人交渉 2. ・担当法人の採用ニーズを踏まえ、求職者の紹介を進めるための企画立案、社内連携（以下具体例） └社内人材紹介部門の責任者やリーダークラスと連携し、担当法人へ紹介を進めるための社内コミュニケーション設計、施策検討 └社内人材紹介部門に向けて、担当法人の理解を促すためのコンテンツ製作と発信 └担当法人の選考プロセスに関する社内問い合わせ対応 ・従事者採用以外の課題解決に向けた社内関連部門の連携 3. ・採用ソリューション部大手法人担当グループの組織マネジメント └大手法人担当グループの運営方針・戦略の策定と実行 └大手法人担当グループの運営方針・戦略・実行施策に関する社内関連部門責任者とのコミュニケーション └大手法人担当グループに所属するメンバが実施する上記1.2.業務の進捗管理、アドバイス |
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| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
| 休日休暇 | 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ｜完全週休2日制｜祝日（同社カレンダーによる）｜育児短時間措置｜産前産後休暇｜アニバーサリー休暇｜介護看護休暇｜妊婦特別休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございます | ||
会社情報
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス |
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| 本社所在地 | 東京都港区 |