- フルリモート可 副業可
- 求人ID：89345
【人事（採用）】【エンジニア本部】Engineering Office
株式会社カンリー
| 年収 | 620万円～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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| 職務内容 | 事業成長に向け、エンジニア組織の拡大によるプロダクト開発体制の強化が全社の大きな課題となっています。 そこで、Engineering Officeのポジションの方には、お客さまへの価値提供の追求や開発者体験の向上に向け、組織づくりや採用、広報をリードしていただきたいと考えています。 人事と連携しつつ、エンジニア組織全体を巻き込みながら、戦略の立案、施策の企画～実行までを主体的に進め、事業、組織、エンジニア一人ひとりの成長につながる環境づくりを目指します。 ※エージェントや候補者のやりとりなどの実務は、人事担当者が行います ■採用 ・CTOやEM、人事担当者とのディスカッションを通した採用計画の設計・運用 ・採用ターゲットの要件定義 ・採用目標達成に向けたアクションプランの策定（施策立案、サービス選定など） ・採用プロセス改善 ・CX （Candidate Experience） 向上に向けた取り組み ■採用広報 ・技術広報戦略の立案・実行 ・テックブログの企画・執筆（エンジニア組織全員で取り組む施策を進めています） ・勉強会・LT会の企画・開催 ・カンファレンスへの協賛（ブースの出展、登壇など） ■開発者体験やエンジニアリングスキルの向上チーム横断での施策、取り組みの推進 ・AIやAIエージェントを活用した開発スピードアップに向けた施策の検討・実行 ・エンジニアリングスキル向上に向けた施策の検討・実施 ■環境・仕組みづくり ・エンゲージメントを高める仕組みづくりの推進 |
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| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
| 休日休暇 | 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ｜週休2日制（土日祝日） | ||
会社情報
| 企業名 | 株式会社カンリー |
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| 本社所在地 | 東京都品川区 |