求人一覧
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：76999
【法務】ビジネス法務（マネージャー候補）
株式会社出前館
| 年収 | 700～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する同社の法務グループの中で、法務業務全般を担当いただきます。 ＜主要業務＞ ・サービス/プロダクト立案からリリース・運用まで、事業部署のパートナーとしてビジネス法務案件をリードする業務 ・出前館サービス全般における契約書、利用規約等の作成及び審査業務 ・投資契約等のコーポレート部門に関連する契約業務 ・株主総会、取締役会等重要会議体の付議資料や議事録のレビューなど支援業務 等 スキルや経験、適正やご自身の希望に応じて担当業務をメンバーと調整、入れ替えなどを行う柔軟に行う体制です。 ※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む） ＜組織体制＞ 部長1名、MGR1名、メンバー3名 （メンバー年代構成：30代2名、40代2名、50代1名） ＜勤務時間＞ 10：00～18：30 フレックスタイム制度適用（コアタイム有） （フレキシブルタイム 7：00～22：00 / コアタイム 11：00～15：00） |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可
- 求人ID：86437
【法務（ハイクラス）】正社員_管理部長（VP of Corporate候補）
株式会社THIRD
| 年収 | 1,000～2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 上場及び海外展開を見据えるフェーズにおいて、同社のコーポレートガバナンスとリスクマネジメントの最適化を通じて、企業の持続的成長や拡大を実現頂ける方を新たにコアメンバーとしてお招きしたいと考えております。 経営陣と直接やり取りをしながら、課題に対する解決のクオリティ・スピードを高めていただきたいです。 【業務内容】 ・事業の健全な成長と、内部統制の両立を期待しています。 ・経営管理 / 戦略、事業計画、プロダクトを踏まえた、体系的なリスク管理及び効果的なリスクヘッジ策の設計と遂行 ＜具体的な業務例＞ ■経理・財務・総務・法務・IPO準備のチームマネジメント ■全社のリスクマネジメント ■コーポレートガバナンスの強化 ■監査法人・証券会社対応 現状課題においての打ち手の立案や実行は行なっていただきつつも、潜在化している課題に対してもぜひ自らミッション定義いただきながら、主体的に進めていただければと思っています。 【本ポジションの魅力】 ■経営層と協働し、会社全体の事業・組織に関する意思決定に大きく関与することが出来る ■IPOを目指す中で、ダイナミックな変化を体験出来る ■単なるオペレーションとしてプロセスを回すだけではなく、事業成長の観点で積極的に意見・提案することが求められるため、市場価値の高い経営管理人材へと成長する機会になる 【所属】管理部 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可
- 求人ID：86436
【法務（ハイクラス）】正社員_法務責任者
株式会社THIRD
| 年収 | 1,000～1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 上場及び海外展開を見据えるフェーズにおいて、同社の健全な運営と発展を法務面からサポートし、対応すべき問題解決に取り組んで頂ける方を新たにコアメンバーとしてお招きしたいと考えております。 経営陣と直接やり取りをしながら、課題に対する解決のクオリティ・スピードを高めていただきたいです。 【具体的な業務例】 法務実務に取り組みながら、IPO関連業務など幅広く業務をリードいただきます。経営に近い立場で力を発揮いただくポジションです。 ■リーガルリスクマネジメントの統括 ・全社的な法的リスクの分析・評価 ・リスク低減施策の立案・実行 ・法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務 ■契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー ■知財の検討 ■新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成 ■コーポレートガバナンスの強化 現状課題においての打ち手の立案や実行は行なっていただきつつも、潜在化している課題に対してもぜひ自らミッション定義いただきながら、主体的に進めていただければと思っています。 【本ポジションの魅力】 ■CFOが兼ねている法務領域において一人目の専任ポジションであり、自らの手で業務の立ち上げから携わることが出来る ■IPOを目指す中で、ダイナミックな変化を体験出来る ■単なるオペレーションとしてプロセスを回すだけではなく、法務観点で積極的に意見・提案することが求められるため、市場価値の高い法務人材へと成長する機会になる |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：86848
【法務】REALITYアプリ／コーポレート部門／法務マネージャー
REALITY株式会社
| 年収 | 600～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 本ポジションの概要： ・会社の成長・ビジョンへの貢献 ・コアサービス・プロダクトの契約リスクや法的リスクを管理・予防し、インシデント発生時に迅速・的確な対応を行うことで、同社のビジネスを下支えします。 ・事業と法務のバランスを取りながら、同社のビジョン実現を後押しする役割です。 ・直近1年以内に達成すべきKPI/ゴール ・契約書レビューのリードタイム短縮・安定維持 ・インシデント発生予防と、発生時の迅速な初動対応フロー構築 主な業務内容： ・契約書レビュー・ドラフト・交渉支援 ・主要プロダクト／サービスに関する取引契約・業務委託契約等 ・海外取引の法的リスク評価 ・コンプライアンス体制・リスクマネジメント ・社内規程整備、内部通報制度の運用、リスクアセスメント ・関連法規の遵守徹底 ・紛争対応・外部専門家との連携 ・トラブルシューティング時の顧問弁護士への相談・協議 ・係争リスクの分析と経営層へのレポート ・メンバーマネジメント ・オンサイトはマネジャー1名（自身）のみ ・外部専門家（顧問弁護士複数社）と協力し、案件ごとに連携 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：68626
【法務】【福岡】【OHG/首都圏】法務（未経験OK）
株式会社オープンハウスグループ
| 年収 | 700～1,200万円 | 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ■法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ４．契約・文書作成及びチェック ５．新規事業・M&A関連業務 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：62125
【法務】【福岡】【OHG/福岡】法務
株式会社オープンハウス
| 年収 | 700～1,200万円 | 勤務地 | 福岡県 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ■法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ４．契約・文書作成及びチェック ５．新規事業・M&A関連業務 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：84210
【法務】法務・コンプライアンス（グローバル事業）【マネージャー候補 / スペシャリスト採用】
株式会社ビザスク
| 年収 | 700～1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 法務・コンプライアンス室のメンバーとして、同グループのビジネス全般（グローバル事業を含む）に関わる法務・コンプライアンスを担当いただきます。法務の専門家として、スピーディかつ柔軟に、契約業務や社内法務相談にご対応いただくことを通じて、ビザスク・コールマンの法務コンプライアンス体制を一つ上のレベルに持って行くことを一緒に実現いただける方を募集しております。 【主な業務】 ・担当部署の各種契約書のレビュー（英文契約書を含む） ・月100～120件程度（但し、同社雛形を用いたものが大半を占める）となりますので、月50～60件程度チェックのを想定しております。一度慣れていただくとスムーズなレビューが可能かと思います。 ・担当部署からの法律相談対応 ・担当部署からのコンプライアンス相談対応 ・利用規約・利用約款・コンプライアンスルールの策定、アップデート ・社内コンプライアンストレーニングの実施、アップデート、研修計画の策定 ・株主総会対応 ・ステークホルダーとのトラブル対応 ・社内規程の整備 将来的には以下の業務に関わる事も可能 ・チームマネジメント/組織開発 ※日本在住となり、海外での出張や勤務は発生いたしません。 【キャリアパス】 評価やチーム体制を考慮し、将来的に、早期にチームマネジメントに関わっていただく可能性があります |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：84221
【法務】法務・コンプライアンス（国内事業）【マネージャー候補 / スペシャリスト採用】
株式会社ビザスク
| 年収 | 700～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 法務・コンプライアンス室のメンバーとして、同グループのビジネス全般（主として国内事業）に関わる法務・コンプライアンスを担当いただきます。法務の専門家として、スピーディかつ柔軟に、契約業務や社内法務相談にご対応いただくことを通じて、ビザスク・コールマンの法務コンプライアンス体制を一つ上のレベルに持って行くことを一緒に実現いただける方を募集しております。現在は組織を作っていくタイミングとなり、早期にマネージャー等ポジションへ挑戦いただける可能性、新規事業立ち上げに携わる可能性もございます。 【主な業務】 ・担当部署の各種契約書のレビュー（主として国内契約） ・月100～120件程度（但し、同社雛形を用いたものが大半を占める）となりますので、月50～60件程度チェックのを想定しております。一度慣れていただくとスムーズなレビューが可能かと思います。 ・担当部署からの法律相談対応（主として日本法） ・担当部署からのコンプライアンス相談対応 ・法令調査等を通じた新規事業立ち上げ ・社内コンプライアンストレーニングの実施、アップデート、研修計画の策定 ・株主総会対応 ・ステークホルダーとのトラブル対応 ・社内規程の整備 将来的には以下の業務に関わる事も可能 ・チームマネジメント/組織開発 【キャリアパス】 評価やチーム体制を考慮し、将来的に、早期にチームマネジメントに関わっていただく可能性があります |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業可
- 求人ID：12244
【法務】法務
株式会社LIFULL
| 勤務地 | 東京都 | ||
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 法務部は、同社全体の価値観や特徴を反映させ、企業全体をサポートする法務を提供しています。法務部門として目指す姿として、事業部門と協力し社会に価値を提供する一方で、法的に適切でない場合は厳格かつ迅速に対処できる関係性を構築・維持していくことです。 同社は独自のアプローチを取り、他社にはない最高水準の法務チームを目指しています。 【仕事内容】 法務担当として、 法務相談・契約審査 に加えてご経験に応じて以下のような業務をお任せします。 新規事業立ち上げにおける法務サポート M&A、投資案件 知的財産管理、戦略立案 クレーム・紛争対応 法務業務の業務効率化、DX推進 法務・コンプライアンス知識の標準化・レベルアップ施策の企画・実施（研修など） グループコンプライアンスの企画・推進 機関運営業務（株主総会、取締役会、監査役会、経営会議の事務局） 規程管理業務 株式事務 【仕事の進め方】 部門担当制をとっており担当部門からの法務相談・契約審査について法務責任者として対応いただきます。 M&Aや新規事業サポートについては担当部門関係なく、希望や難易度を考慮して担当を決めています。 必要に応じて他のメンバーに相談したうえで案件を進めています。また外部弁護士への相談も比較的頻繁に行った上で案件を進めています。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- 求人ID：85490
【財務（ハイクラス）】01：管理グループマネージャー
株式会社Luup
| 年収 | 600～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社では、新しいインフラづくりを支えるコーポレート機能を企画し、実行・構築いただける方を募集します。 同社では、数年以内のIPOを目指して主幹事証券会社や監査法人の選定を完了しており、事業の急成長にも伴ってコーポレート機能の増強が急務となっています。ついては、まずはIPOに向けて、更にはIPO後の上場会社としての事業基盤をしっかり運営できるコーポレート／管理業務の実務家を求めています。 具体的に今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFO及びコーポレート部長の下で、以下のようなコーポレート／管理業務の実務を他のチームメンバーとともに担って頂きます。経理や総務、法務、労務といった特定の業務領域のいずれかに特化するというよりは、幅広くコーポレート／管理業務、また上場準備業務を俯瞰する形でコーポレート機能や各種統制システムの企画・構築等をリード頂きます。 【具体的な業務内容】 ・コーポレート機能や各種統制システムの企画・構築 ・取締役会や株主総会などの機関運営 ・上場準備（社内体制・プロセスの整備や開示対応、証券会社・監査法人・取引所等との折衝等） ・財務会計（経理担当と合同での特殊な会計処理の検討や、監査法人と折衝等） ・契約管理、機関法務、株主対応 ・労務業務、庶務業務 ・内部統制やJ-soxの補助 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業可
- 求人ID：63206
【法務】法務（リーダー候補）
株式会社エブリー
| 年収 | 600～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社はメディアとしての強みを活かしながら、BtoB、BtoCいずれの方面でも広範囲の事業を展開しています。これらの事業を推進するために重要な「法務の力」を強化するため、法務業務に幅広く取り組んでいただけるメンバーを募集することにいたしました。 ■具体的には下記のような業務をお任せする予定です ・契約書/利用規約のレビュー ・社内規程の制定 ・事業部に対するリーガルアドバイス ・新規事業立上げのクリアランス調査、分析 ■ご経験やご希望に応じて下記業務もお任せします ・株主総会/取締役会運営業務 ・知的財産業務 ・社内向けコンプライアンス研修の実施 ・労務管理部門との連携による労務対応 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：85219
【法務】法務責任者候補
株式会社AViC
| 年収 | 600万円～ | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 法務担当として、顧問弁護士との連携や関係者とのコミュニケーションをしながら、既存事業および新規事業における様々な法的サポートを行っていただきます。 ・契約書（NDA、各種業務委託、ライセンス、業務提携、共同事業、代理店契約、売買等）の作成、レビュー ・事業に関する法令対応（景表法、薬機法、医療法、資金決済法、下請法、特許法等） ・各事業部門からの法律相談対応 ・新規事業立ち上げに関連する各種法令対応 ・M&Aの検討における法務DD ・法務業務に関連する社内運用フローの整備、法務研修の実施 ・その他、法務関連業務全般 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID：85046
【法務】法務マネージャー候補
株式会社ミラティブ
| 勤務地 | 東京都 | ||
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社および同社グループ全体について、以下の業務をお願いします。 ・契約法務 ・契約書関連業務（作成、レビュー、保管、管理、投資契約も含む） ・社内の法律相談に対する回答 ・利用規約の作成及び改訂 ・外部弁護士事務所（司法書士・社労士等も含む）との連携 ・戦略法務 ・規制対応 ・M&A対応 ・商事法務 ・取締役会議事録作成・運営 ・株主総会や決算説明会の運営 ・（統合報告書の作成） ・その他 ・前払式支払手段の報告 ・SO登記関係・法定調書作成 ・警察対応補助 ・内部統制プロジェクト ・稟議書関連業務（確認、事後稟議集計等） ※契約書の作成・レビューについては、社内法務に入っている弁護士にお願いすることが多いため、主業務にはならない想定です。 ※本ポジションは業務のため週1回の出社が必要です。 ※フレックスタイム制（コアタイム：11:30～15:30／標準労働時間：1日あたり8時間） |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- 副業要相談
- 求人ID：78842
【法務】022.法務責任者
株式会社Plott
| 年収 | 600～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | エンタメベンチャー企業の急成長を支える、1人目法務ポジションです。 IPO準備の向けて法務体制の構築と、現在は外部弁護士に依頼している業務の内製化をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■法務（通常業務：7～8割想定） ・契約書審査/作成/交渉/締結対応 ・新規事業や施策に関する法的アドバイス（知財法、著作権法関連など） ・各部署から寄せられる法律相談への対応 ・研修等の社内啓蒙活動 ■IPO準備対応・内部統制整備（プロジェクト業務：2～3想定） ・規程整備・運用 ・内部監査体制整備・運用 ・リスク管理体制の整備・運用 以上の業務を関連部署と連携しながら推進して頂きます。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業要相談
- 求人ID：82769
【法務】企業内弁護士（リーガル・カウンセル）／法務室長候補
株式会社ネクソン
| 年収 | 800～1,400万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 東証プライム市場上場、時価総額約2兆円超の、世界有数のオンラインゲーム企業の企業内弁護士（リーガル・カウンセル）として、グローバルエンターテイメント事業の成長を加速させるべく、契約、コンプライアンス、紛争処理、商事法務等の法務に関する幅広い業務を行うスペシャリストを採用いたします。 具体的には、以下の業務を中心に携わっていただきます。 ・契約書の起草、交渉、レビュー ・コンプライアンス体制の構築、運用、管理 ・新規プロジェクト等の法務サポート ・株主総会、取締役会、監査等委員会の運営業務 ・経営陣への法務アドバイス ・海外子会社が展開する事業に関する法務サポート及び海外子会社法務チームとの連携 ・株式関連業務 ・知的財産権（商標権、著作権など）の登録、管理等の業務 ・訴訟対応 ・外部弁護士のマネジメント ・法務メンバーのマネジメント（業務管理や評価、育成など） |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：77862
【法務（ハイクラス）】【コーポレート】法務責任者候補
株式会社BitStar
| 年収 | 700～1,100万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 新規事業の立ち上げやM&Aを積極的に推進しており、国内外でのスピード感を持った事業展開に向けてリーガル支援を頂くポジションです。 法務グループはマネージャー1名、リーダー1名、メンバー5名の計7名の組織で、チームワークを意識しながら会社を支える法務組織を作っています。 法務全般業務とIPO準備を総合的にマネジメントいただくことを想定しており、法務の経験を活かしながら新たな領域にチャレンジしたい方を求めております。 ＜具体的には＞ 新規事業立案の企画段階から参画いただき、法務コンプライアンス観点での事業リスクの洗い出しから、 リスクコントロールの提案をお任せいたします。 また、契約交渉にも参画いただき、事業推進のサポートもお任せします。 経営層や経営企画部門などとも密に連携を取っていただきます。 併せて、人材育成や活用、人事考課もマネージャーとしてお任せします。 その他、以下の業務も予定しております。 ・IPO準備業務・契約書の作成・レビュー・社内法律相談に関する業務・取締役会・株主総会に関する業務・社内規程の整備・反社チェック・コンプライアンス観点からのコンテンツチェック（著作権、薬機法、景表法など）・広告審査業務・資金調達に関する業務・登記申請業務・商標出願・登録業務・インシデント対応・訴訟対応・役職員への法務教育 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：78965
【法務】【HD】HD/法務スペシャリスト・弁護士/法務部
合同会社DGホールディングス
| 年収 | 600～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | DMM.comグループの法務スペシャリストとして、様々な事業における法的サポートを行っていただきます。 既存事業、各グループ会社に関する各種案件についてご対応いただく他、新規事業立ち上げの際に全く新しい分野を手掛けていただく可能性があります。 【詳細】 ・DMM.comグループを対象とした法務関連業務 ・契約書（NDA、システム開発を含む各種業務委託、ライセンス、業務提携、共同事業、代理店契約、売買、賃貸借、不動産関連契約等）および利用規約の作成、レビュー ・各事業部門からの法律相談対応 ・新規事業立ち上げに関連する各種法令調査 ・M&A対応 ・法務業務に関連する社内運用フローの整備、法務研修の実施 ・その他DMM.comグループ全体を対象とした法務関連業務全般 【ポジションの魅力】 ・法務部では、DMM.comグループの様々な事業に対して、法的サポートをするため、幅広い視野、柔軟な対応を求められますが、その分様々な法的課題に携わることができ、非常にやりがいがある職種です。 ・積極的に新規事業にチャレンジする社風であるため、法務担当も迅速かつ正確な対応を求められます。 ・現在法務部は多種多様な案件に対応しているため、必然的に忙しさはありますが、その分各法務担当に与えられる裁量が大きく、自らの知識・経験を遺憾なく発揮することが出来ます。 ・常に新しい課題に取り組みたい、誰でも処理できる簡単な内容ではなく、誰もが悩んでしまうような難題にチャレンジしたい、といった方には願ってもない職場です。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：68624
【法務】【愛知】【OHG/首都圏】法務（未経験OK）
株式会社オープンハウスグループ
| 年収 | 700～1,200万円 | 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ■法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ４．契約・文書作成及びチェック ５．新規事業・M&A関連業務 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：68625
【法務】【大阪】【OHG/首都圏】法務（未経験OK）
株式会社オープンハウスグループ
| 年収 | 700～1,200万円 | 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ■法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ４．契約・文書作成及びチェック ５．新規事業・M&A関連業務 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：73727
【法務（ハイクラス）】【OHG/首都圏】法務課長
株式会社オープンハウスグループ
| 年収 | 1,200～1,400万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | ■法務業務全般 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 5．新規事業・M&A関連業務 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
