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  • 求人ID：67988

【コーポレートポジションサーチ】【契約】全部署/東京/管理/ポジションサーチ

レバレジーズオフィスサポート株式会社

年収 276万円～ 勤務地 東京都
職務内容 以下いずれかの部署にて、事務職として就業していただきます。※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。

●バックオフィス領域
　　└新卒採用事務アシスタント
●営業アシスタント領域
　・IT領域（レバテック）
　　└レバテックキャリア　営業推進グループ/レバテックルーキー　営業推進グループ/レバテックフリーランス
　・新卒領域（キャリアチケット）
　　└キャリアアドバイザーアシスタントチーム/リクルーティングアドバイザーアシスタントチーム/推薦代行チーム
　・中途領域（キャリアチケット転職）
　　└アシスタントチーム
　・ヘルスケア領域（レバウェル）
　　└派遣スタッフ管理チーム

【キャリアパス】
・正社員への登用制度あり
・正社員登用後、社内にてキャリアチェンジ可能
同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。また、定期的に上長との面談を実施し、ご自身のキャリアについて考える機会を設けています。

【所属会社名】
レバレジーズオフィスサポート株式会社
（上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります）
雇用形態 契約社員
  • リモート可 副業不可
  • 求人ID：71345

【ビジネスポジションサーチ】0.00_オープンポジション

株式会社助太刀

年収 400～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 「建設現場を魅力ある職場に」というミッションを掲げ、同社は活動しています。
社会的意義の大きさに加え、建設業界という広い市場をターゲットにしています。
同社は企業としてより一層成長するべく、意欲的なメンバーの参画を積極的に募集しています！
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：89927

【コーポレートポジションサーチ】オープンポジション

ソースネクスト株式会社

年収 514～750万円 勤務地 東京都
職務内容 「転職活動を始めるか悩んでいる」「どのポジションで応募するか迷っている」「話を聞いてみて、自分にあったポジションを見つけたい」など、少しでも同社に興味がある方とカジュアルにお話ししたいと考えております。ご入社後は、裁量権の高い環境下の中で、様々な業務を通じてセールスやマーケティングなどのビジネススキルや経験を磨き、将来的には高い成果を自律的に生み出すことのできる事業責任者や経営管理者としてご活躍いただきたいと考えています。選考過程で、これまでのご経験やご意向を伺い、ご活躍を期待できる最適なポジションをご提案させていただきます。
【ポジション例】
・プロダクト企画
・プロダクト開発
・カスタマーサポート
・セールスマーケティング　etc…

■成長できる環境
・裁量が大きい：どのような実行プランを策定するかの裁量が大きく、自ら計画~実行まで可能です。その分、自主性を大切にしています。
・スピード：製造、販売のみならず、独自のマーケティングを行なっているため、年間60以上の新規プロダクトを創出しています。
・能力成果主義の平等な環境
国籍、性別、年齢、経験などを評価基準としない、実力成果主義の平等な人事評価制度を設けています。最年少マネージャー（課長職）は25歳女性（女性管理職比率は40％）、最年少執行役員は28歳男性です。
・「超・少数精鋭」で世界一エキサイティングな企業に：同社は、1人1人の存在感の大きさややりがいを大切にしています。東証プライム上場という安定した経済基盤と、チャレンジ精神やスピード感といったベンチャー気質を併せ持っています。個人の影響力や仲間と力を合わせる一体感を感じられる風土、そしてIT業界独自の世界を変えられる実感を得やすい環境です。

■ストックオプション制度：想定年収の5%に相当する価値のストックオプションを2年に1回付与（ただし取締役会承認が条件）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：89660

【コーポレートポジションサーチ】オープンポジション（コーポレート）

株式会社アトラス

年収 450～830万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションは、非開発職・コーポレート部門（経営管理部）での募集です。
ご入社いただいたあとは、労務・採用・総務・経理・経営企画などのコーポレート部門いずれかの業務に携わっていただきます。
最終的な配属は、ご希望やご経験、会社の人員状況などを総合的に判断し決定いたします。
第二新卒の方やゲーム業界未経験の方も歓迎いたします。

【具体的な業務内容（一部抜粋）】
・労務：給与計算・勤怠管理・人事制度運用・評価業務など
・採用：新卒/中途採用などの採用活動、内定式・入社式の運営など
・総務：社内広報・各種研修・社内イベントの企画運営、社内備品の管理など
・経理：支払いや売り上げの処理、会社の資産の管理など
・経営企画：中長期の販売計画を基にした予算作成、プロジェクト立ち上げのサポートなど

雇用形態：
正社員
※スキルやご経験により、契約社員でのご提示となる場合がございます。

勤務時間：
フレックス制、標準労働時間7.5時間
【コアタイム】11:00～16:30【フレキシブルタイム】8:00～11:00、16:30～22:00【休憩時間】12:30～13:30
※小学3年生までの子どもがいる場合、始業および終業の繰下・繰上ができる時短勤務制度も利用可能です。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業可
  • 求人ID：74096

【コーポレートポジションサーチ】エージェント様向けオープンポジション【株式会社Brave group】

株式会社Brave group

勤務地 東京都
職務内容 同社成長につながりそうな人材の紹介にご利用下さい。
お手数ですが、既存ポジションで推薦可能な方については、既存ポジションからのご推薦をお願いします。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可
  • 求人ID：88839

【コーポレートポジションサーチ】オープンポジション

株式会社TERASS

年収 400～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の事業を牽引していただける方、もしくは支えていただける方を募集しています。
これは、あなたに適した職種、ポジションの募集がはじまったとき、その募集情報を受けとることができる仕組みです。エントリー時にご入力いただいた情報をもとに判断させていただきますので、ご経歴や希望する業務内容などを詳しくご入力ください。
同社に興味を持っていただけた場合、ご気軽にご応募下さい。

【雇用形態】
正社員・契約社員

【勤務体系】
Ultra Flex（裁量労働制）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：75940

【不動産系専門職】【OH/首都圏】企画・推進職オープンポジション/海外不動産

株式会社オープンハウス

勤務地 東京都
職務内容 ご経験と適性に合わせて1．～3．の業務を担当いただきます！

1．事業管理
・在庫・事業期間管理
・商品性調整（エリア・グロス・利回り）
・売上・入金管理
・契約書作成・契約条件調整
・仕入から販売までのバリューチェーン見直し
・企画、その他事業運営に必要な業務
2．オーナー様物件に関する下記業務
・賃貸管理（賃料・期間・集金）
・修繕等
・毎月の収支報告書作成
・アメリカ不動産のマーケットリサーチ
・トラブル対応
・売却
3．L.A.・Hawaiiの不動産仕入・売却補助
・買取事業計画書の作成
・修繕費用等予実管理
・事業期間管理
・出入金管理
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：88116

【コーポレートポジションサーチ】【正社員】事業統括部　オープンポジション（営業部門と管理部門を繋ぐハブとして各部門と連携しながら、事

東宝株式会社

年収 500～900万円 勤務地 東京都
職務内容 事業統括部は、映画・アニメの製作・営業セクションの管理部署を結集し、2022年10月より4室体制で発足しました。
近年多様化している映画・アニメ・ゲームビジネスの事業戦略・事業計画を支援するとともに、新たなビジネスへの積極的な挑戦を支えていくべく、「数字」「契約」「権利」の領域からパートナーとして歩んでくれる仲間を募集いたします。

【業務内容】
事業統括部のオープンポジションとして、ご経験・ご希望により、下記いずれかの室への配属となります。
またご本人のキャリア志向により、部内での異動のチャンスもございます。

・事業統括室 ：予実管理、調査分析、事業改善
・営業管理室 ：会計伝票処理、配分金計算
・ライツ戦略室 ：契約条件の検討・交渉、契約書の作成・チェック、事業戦略提案
・アーカイブセンター ：映像マスター素材の管理・保全、著作権の保護・活用

【勤務時間】
フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

※週2日までの在宅勤務制度あり
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業可
  • 求人ID：49427

【ビジネスポジションサーチ】オープンポジション（ビジネス系）

セーフィー株式会社

勤務地 東京都
職務内容 スキル・ご経験に応じてご相談のうえ決定致します。
現在掲載しているポジションに当てはまらない場合、こちらにご登録ください。
※事業開発・デザイン・マーケティング・セールス・CS・調達・業務設計・QA・コーポレート等のポジションを想定しています。

【労働形態】
職種により以下いずれか
・みなし労働時間制（40時間のみなし時間外手当を含む）
・専門業務型裁量労働制（エンジニア＆デザイナー）

※上長承認のもとリモート勤務も可能です（フルリモート前提の採用は行っておりません※一部のエンジニア職種を除く）
雇用形態 正社員
  • リモート不可
  • 求人ID：86520

【ビジネスポジションサーチ】オープンポジション

燈株式会社

年収 400～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は産業が抱える課題を起点に、AIを中心とする最先端テクノロジーによって未来を実装する大学研究室発のスタートアップです。大手建設会社をはじめとし、不動産、人材などの領域で複数の東証プライム上場企業とのDXプロジェクトに取り組んできました。
前年比+400%と急成長しており、規模拡大が急務となっております。
各事業部ごとに専門人材を配置して効率化・高機能化を目指していきます。

【ポジションについて】
これまでのご経験や知見を活かし、以下のポジション（一例）を想定しています。
・ソフトウェアエンジニア
・機械学習エンジニア
・DXコンサルタント
・セールス
・カスタマーサクセス
・バックオフィス（採用担当、広報、デザイナー、労務、営業事務、総務、経理など）
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：84256

【ビジネスポジションサーチ】【カンリー】オープンポジション

株式会社カンリー

勤務地 東京都
職務内容 この募集は【カンリー 店舗集客】や【カンリー 丸投げ集客】などカンリーマーケティング事業部にご興味がある方を広く募集する求人です。

ご応募頂いた場合ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。

勤務地：
東京都品川区西五反田二丁目29番5号　 日幸五反田ビル6階
※2025年5月より本社を「天王洲オーシャンスクエア」へ移転予定（天王洲アイル駅より徒歩1分）
※週2日リモート勤務可能
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：86965

【コーポレートポジションサーチ】【HR】オープンポジション

株式会社カンリー

勤務地 東京都
職務内容 この募集は【カンリー 福利厚生】や【カンリー ワーク】などHR事業部にご興味がある方を広く募集する求人です。

ご応募頂いた場合ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。

勤務地：
東京都品川区西五反田二丁目29番5号　日幸五反田ビル6階
※2025年5月より本社を「天王洲オーシャンスクエア」へ移転予定（天王洲アイル駅より徒歩1分）
※週2日リモート勤務可能
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：72618

【コーポレートポジションサーチ】オープンポジション(エージェント様専用)

キャディ株式会社

年収 350～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 オープンポジションでの募集です。
バックグラウンドやご意向に合わせて、
ご経験を活かせそうなポジションをご提案します。
選考の中で最適なポジションを一緒に探すことも可能です。
場合によっては、事業開発/経営企画/営業/オペレーションなど、
ご経験に応じて複数ご提案させていただくこともございます。
同社では未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くいます。
迷った際には、お気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※なお、この職種に応募するには、ビジネスレベルの日本語（日本語能力試験N1以上）が必須です。
※ポジションにより、勤務地や給与等が変更となる場合がございます。

【ワークスタイル】
働く場所について
オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク
週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています　※オフィス出社頻度はチームにより異なります
※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張／出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。
働く時間について
フレックスタイム制（コアタイム10:00～17:00）　※承認制
※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：86585

【コーポレートポジションサーチ】【コーポレート部門】企画・広報、経理・財務、法務・審査、総務、人事

鈴与株式会社

年収 500～850万円 勤務地 静岡県
職務内容 同社およびグループ個社のコーポレート部門にて業務を遂行いただきます。

■企面・広報
PR・広報活動の企画・運営、インナーコミュニケーションの推進、新規事業立上げ支援・R&D 他
■関連事業管理
物流事業グループ各社の経営全般に関するコンサルティング業務、経営状況に関する調査・報告 他
■経理・財務
会計・税務全般、金銭出納、資金調達および運用、投資回収 他
■法務
リーガルチェック、個人情報・会社情報管理、法務相談、戦略法務（M&A対応、新規契約スキ
一ム構築）他
■審査
信用管理、債券・債務管理、内部監査 他
■総務
規定管理、福利厚生の企画・立案・管理、土地・建物等の会社資産の保全管理・活用 他
■人事
制度設計・運用、労務管理、労使関連、給与および社会保険、採用、育成、評価、昇格・昇進 他
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：39508

【コーポレートポジションサーチ】◆オープンポジション [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 450～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ポジションとしては、「経営企画」「PR」「アライアンス」「財務」「経理」「法務」「内部統制」「監査」「人材マネジメント」「採用」といった様々なポジションで検討させて頂きます。
同社の理念である「高齢社会に適した情報インフラの構築」を実現するために、
企業全体、および事業が継続的な高い成長をし続ける会社の枠組みをデザインし、実行していく業務となります。
※保有されている能力に応じて、上記業務の全体もしくは複数の業務をご担当いただきます。
※他の特定ポジションではフィットしない場合はこちらにご応募ください。

■勤務時間
7:30～18:00の間で実働8時間/休憩1時間
※簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出社）

【給与】
想定年収：￥4,500,000～￥10,000,000
賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給
・基本給：￥278,587～￥833,334
・職務手当：￥96,413～
※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給
※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給
※管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給

【雇用形態】
正社員
※面接の結果、有期雇用で打診させて頂く可能性もございます（正社員登用制度あり）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：86296

【セールスアシスタント】【SBIホールディングス】事務アシスタント(SBIグループ各社事務オープンポジション)

SBIホールディングス株式会社

年収 450～650万円 勤務地 東京都
職務内容 同グループ各社の法務部、総務部、人事部、経理部、財務部、営業部などでの事務全般業務または秘書（各種書類・会議資料などの作成、契約書管理、電話・メール対応等）

※同グループ事務オープンポジションでの募集です。
※同ホールディングス㈱としてご入社いただき、グループ各社へ出向していただく場合がございます。職務内容・部署はご希望やご経験、スキル等に応じて決定いたします。

【想定されるキャリアパス】
契約社員としてご入社いただき、ご活躍、経験により正社員への登用が可能となります。

・契約期間：6ヶ月
・契約の更新：有
　※契約期間満了時の業務量や人事評価（職務能力、勤務状況）健康状態及び会社の経営状況等によって判断する
・契約の上限：無
・試用期間：有　14日（試用期間中の勤務条件：変更無）

【PR】
同グループは、創業25年で時価総額、収益とも1兆円を超える一大企業グループに成長しました。そして今では、「金融を核に金融を超える」べく、他の事業分野へもその活躍の場を広げております。現在、成長を続ける同グループを支えるバックオフィス業務を中心に事務アシスタントを担っていただく仲間を募集しております。同グループでは、人こそが創造性と競争力の源泉であると考えております。年齢や勤続年数は関係ないフラットな職場で上司や同僚に対しても自分の意見を言いやすく、様々なことに対して提案できる機会も多くあります。バックオフィス業務経験が豊富な方も、そうでない方も、プライム上場企業で働きたい方も、ベンチャーマインドを持って働きたい方も、ぜひチャレンジしてみてください。
雇用形態 契約社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：86338

【コーポレートポジションサーチ】【急成長HR Tech企業】【東京】オープンポジション（コーポレート）

株式会社アサイン

年収 500～600万円 勤務地 東京都
職務内容 ★選考の過程で、最適なポジションをご提案させていただきます★
ご経験やポテンシャルから、どのポジションで一番パフォーマンスを発揮いただけるのかを共に考えさせてください！
アサインの事業に少しでも興味を持ってくださった方は、ぜひお気軽にご連絡いただければと思います。

≪ご提案例≫
◎リクルーター（新卒、または中途）
・アサインの将来を担う多様な人材の獲得
・応募者・同社の双方にとってミスマッチのない採用活動の実施
単純に採用目標人数のクリアを目指すのではなく、「アサインに入社することが本人にとってプラスになるのか」「入社社員の成長がアサインの成長を促すのか」そういった観点を基に採用活動を行います。
◎人材開発（研修企画、人材育成）
・新卒育成：新卒社員研修の企画・運営、その後の若年次研修プログラムの企画・運営など？
・中途社員オンボーディング：中途入社社員（主にキャリアエージェント職）の早期戦力化に向けた企画・実行など？
・その他、人材開発施策の企画と実施：管理職研修やリーダー研修など
◎HRBP（部門人事）
同社で最も大きな部門である「エージェント事業本部」付きの人事担当者となります。
・組織/人員コンディション管理
・新卒社員（エージェント）フォロー
・中途社員（エージェント）フォロー
・人材開発施策の企画と実施　など

※フレックス制度（コアタイム無し）
※火木は出社指定あり
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：66847

【コーポレートポジションサーチ】99_中途_オープンポジション

GLOE株式会社

勤務地 東京都
職務内容 同社は、募集しているポジションにこだわらず、これまでユニークな取り組みをされてきた方や、こだわりを持ってお仕事をされてきた方のご応募を歓迎しています。
現在募集しているポジションには当てはまらないけど、「GAMING LIFESTYLE Company」を目指す同社に、新しい発想や技術を持って変化をもたらしてくださる方がいらっしゃいましたら、こちらよりご応募ください。

▼可能性レベルであり得る仕事一覧
-種レベルの新規事業の推進（時期によって事業の性質は異なります）
-これまでのご経験を活かしたもの（話をしていく中で、弊社に足りないもの気づかせていただいた場合）
-適性を判断した上での既存職種

▼ターゲット層のイメージ
ゲーム・またはそれに近しいエンタメ（配信等）に触れることを趣味とする一方で、仕事は仕事で真摯に取り組んでいる方

※「全くゲームは触れてきておらず、動画サイトでも一切見たことありません！」という方や、逆に「ここ数年毎日8時間プレイしてます！」という方はマッチしない可能性があります
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：74054

【コーポレートポジションサーチ】【ゲーム・エンタメ事業部（SGE）】オープンポジション

株式会社サイバーエージェント

勤務地 東京都
職務内容 ゲーム・エンターテイメント事業部（SGE）について
サイバーエージェントでは、メディア、広告、ゲーム事業を主軸としたインターネットサービスを展開しています。
中でも、ゲーム事業部（SGE）は、スマホゲームを主軸に、グッズ企画・EC・グローバルマーケティング・NFT・DX・プログラミング教育事業等を展開中。各社独自の経営をしながらも、各社間で強固に連携し合う独特な文化を持つ組織です。

※募集中のポジション以外でのご提案の場合、こちらからご応募登録下さい。
　希望職種や提案職種等はあわせていただけると幸いです。
※社員に限らず、全職種において業務委託契約希望者のご応募も受け付けます。

契約期間
契約社員入社を相談させていただく場合がございます。
※契約社員期間中について（正社員との差はほぼなし）
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業要相談
  • 求人ID：70093

【人事（採用）】【コーポレート】中途採用担当オープンポジション（東京）

株式会社DONUTS

勤務地 東京都
職務内容 同社は「PRODUCT FIRST]というビジョンを掲げ、優れた経営よりも優れた価値の実現を目指し、業界や提供形態に拘らず「ジョブカン」「ミクチャ」「ゲーム」など多種多様なサービス・コンテンツの提供を行っています。
今回は同社の多種多様な事業・職種の採用を強化するための採用担当を募集します。ビジネス職・エンジニア／toB・toC・ゲームなど幅広い業務があります。様々なポジションにチャレンジして採用のスペシャリストとしてのキャリアを実現してください。

◆同社の採用活動
現在では、事業を成長を加速する優秀な人材は媒体や人材紹介で転職するとは限りません。
同社では真に採用に強い会社となるべく、マーケティング室と連携してWeb広告経由の直接応募の強化や、認知・採用イベントの実施など、既存の媒体や人材紹介以外の活動にも力を入れています。
これまでのスキル・経験を通じて新たな企画を提案してください。

◆業務内容
上長やメンバーと共に採用ミッションを実現させる為に業務を進めていきます。これまでのご経験を活かしながら業務領域を広げてください。ただ面接や応募者対応をするだけでなく、採用担当として幅広く経験を積んでいきましょう。

【具体的な業務内容】
・日程調整や候補者またはエージェントへの連絡
・採用計画立案、人材要件策定
・求人媒体選定・掲載・管理
・スカウト媒体でのダイレクトリクルーティング
・人材紹介エージェントとの連携
・書類選考、面接・面談・クロージング
・選考品質の管理（面接官教育など）
雇用形態 正社員