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- 求人ID:77767
【カウンターセールス】スピーダ - 新規市場開拓担当インサイドセールス(知財・研究開発領域特化)
株式会社ユーザベース
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 主に製造メーカーの技術・研究・知財戦略を担うお客様への起点をつくるインサイドセールスの役割となります。今回ご入社いただく方には、インサイドセールス組織内のコアメンバーとして、「新規市場開拓」に注力いただく想定です。 【顧客】 大手(年商1,000億円以上)~中堅企業の知財・技術・研究部門 【業務内容】 ・受注に資する上記顧客との良質な商談機会創出 ・マーケティング部門と連携し市場開拓を加速させる新規施策の立案と実行 ・データ分析によるボトルネックの可視化とPDCAサイクルの実行 「スピーダ R&D分析」の価値最大化を目指し、お客様の課題を的確にヒヤリングしながら適切な価値訴求により興味関心を醸成し、スピーダ R&D分析の価値を幅広い領域の企業様に届けるために、新たな市場を開拓していくことがミッションです。 インサイドセールスの役割は、効果的に受注に繋がる商談を創出すべく、戦略的なターゲティング力とシナリオ力・相手のニーズ/課題を汲み取った訴求力が重要です。お客様が属する業界・企業規模・お客様の立場によって、ヒヤリング内容や訴求点を変える必要があり、100社あれば100通りの提案があるため、スピーディかつ事前の情報収集を通じた企業毎の仮説を構築し、適切なコミュニケーションに繋げていく行動スキルが求められます。 勤務時間 - コアタイムなしのスーパーフレックスとなっています ※フルリモートに近い勤務が可能です(原則、勤務地不問)※ ・ただし、チームによっては出社が必要となる可能性があります |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:84773
【カウンターセールス】スピーダ - オープンポジション/インサイドセールス
株式会社ユーザベース
年収 | 576~756万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 担当顧客の経営・事業周辺の課題に対し、『スピーダ』をベースとしたアプローチ戦略設計と実行をお任せします。 具体的には以下を想定しています。 ・担当企業の深耕戦略・戦術の策定 ・新規開拓/アップセル余地がある「キー部署」の特定 ・人事情報や過去の接点情報等のあらゆる情報媒体から、「キーパーソン」を特定 ・上記部署 / 人に対するアプローチ手法やタイムラインを設計し、Account Executive(対面セールス)と合意する 「顧客が事業成長を続けるために必要な調査・情報収集の体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトにおいて同社が提供できる価値の接続」など顧客の本質的な事業課題を解消するような提案を複数のプロダクトを横断し、提案。 ・アプローチ方法の企画立案や実行をする ・キーパーソンに繋がるための最適解をあらゆる手段から検討し、実行 ・架電・メールだけではなく、手紙/顧問紹介/生成AI等、あらゆる手段/セールステックを用いてキーパーソン商談を創出 ・マーケティングと連携し、個別セミナーやイベント等を目的に応じて企画する ・目的・ゴールの設定→コンテンツ企画→リードアプローチ→効果検証 ・有効商談(PL / Pipeline)を創出する ・接点の最大化(商談供給)に留まらず、案件化に責任を持って商談供給を行う ・顧客のミッション / 課題 / 内部情報等を加味した仮説設計を行う 所定労働時間:8時間(コアタイムなしのフルフレックス制度) フルリモート可(但し、チームによってコアタイムやオフィス出社を設けています) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78081
【カウンターセールス】スピーダ -【LEND】インサイドセールス/アカウントスペシャリスト(大企業グループ総合支援 Dom
株式会社ユーザベース
年収 | 576~756万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションはユーザベースにおけるエンタープライズセールスのあり方そのものを創り、顧客への提供価値を創出する起点となるポジションです。ユーザベースが日本を代表する企業への価値を定義し、道を切り開く上でその起点となるポジションです。 アカウントセールスと運命共同体として戦略立案から実行までを共創・推進します。 ●1.キーパーソン特定:キーパーソンの特定からそれを起点に、顧客へ深く入り込み、本質的な企業課題の特定と解決までをAccount Executiveと共に推進します。 具体的には・・ ・パワーチャートで人物相関を可視化し個社深耕プランを設計する ・ユーザベースサービスを利用し、キーパーソンのターゲティングおよびプランニングまでを実行する(以下は自社サービスを活用した具体的な業務イメージです) 1)NewsPicksで顧客業界および顧客を取り巻く環境に纏わるニュース全体を把握 2)『スピーダ 経済情報リサーチ』で市場性などの調査をすることで顧客を取り巻く具体的な経済情報を取得することで未来予測および仮説構築を行う。 3)『スピーダ 営業リサーチ』にて、人事情報等にてキーパーソンを特定し、顧客の事業課題を取得することで、顧客の本質的なニーズに合わせた提案を行う。 このように自社サービスを我々自身が最大限活用することから顧客が向き合う課題や未来のリスク・オポチュニティを察知することから顧客のビジネス全体的な視点で捉えた上で顧客内部で事業やプロジェクトを強力に推進するリーダーを特定することに繋がります ●2.アプローチ方法の企画立案:マーケティングと横断的に連携を行い、個別セミナーやコミュニティ施策等を企画および実行 ・コンテンツ制作→ターゲティング→アプローチ手段の検討→効果検証→検証結果における変数の特定と、導き出された結果から新施策の検討および実行を担います。 ●3.商談創出のみならず、提案創出に責任を持つ:商談供給がゴールではなく、創出した商談がパイプライン化した後は案件のフォローやナーチャリングまで介在する。 ・商談供給にあたり、ピッチメモにてただ情報を載せるだけではなく、外部情報/内部情報を加味した仮説までを構築する ・パイプライン化した案件/顧客に対して、各種イベントなど継続的な顧客接点を創出し、クロージングまでを支援する |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:85279
【人事(採用)】エンジニア中途・新卒採用担当/本社
株式会社ぐるなび
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 同社のモノづくりを支えるエンジニア・クリエイター組織の専属人事として以下の業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・新卒採用 - 新卒採用の戦略立案 - 母集団形成の企画・実行 - インターンシッププログラムの企画・運営 - 会社説明会やMeetUP、1on1イベント等の企画・実施 - 選考プロセスの企画・実施 - クロージング・フォローアップ施策、研修、配属まで一連のプロセスの企画・実施 ・中途採用 - 各ポジションにおける採用戦略の立案 - 母集団形成の企画・運営 - 求人票の作成、求人媒体の選定・掲載 - イベント企画・実施・運営 - ダイレクトリクルーティングの企画・運営 ‐ 選考プロセスの企画・運営 - カジュアル面談・面接の実施 - 選考プロセスのモニタリング・改善 - 採用活動全般のレポート作成 ・開発者体験 / エンゲージメントの向上 - チームビルディングやコミュニケーションの強化 - スキル / マネジメントなどの学習と成長のサポート - 各種イベントの企画・実行 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:70243
【コンサルティングセールス】スピーダ - 【IPRD】アカウントエグゼクティブ(超大手企業の研究開発・知財領域における潜在課題を
株式会社ユーザベース
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ■活用サポート ・お客様のご要望をヒアリングしながら既存ユースケースの紹介や、個別の活用研修・勉強会の実施。 ■契約の継続と拡大 ・「スピーダR&D分析」の利用ログや問合せ状況などをモニタリングしながら、メールや電話でお客様と継続的で良好な関係性を維持します。より更なる活用ポテンシャルが見込める場合にはアップセルの提案を行い、活用が芳しくない場合には活用フォローや契約最適化の提案を行います。 ・さらに、同部署内での利用拡大はもちろんのこと、他部署・グループ企業へのサービス紹介依頼や導入提案を積極的に行い、担当企業・グループへの価値提供の最大化を目指したコンサルティングセールスも実施いただきます。 ■顧客との価値共創 ・お客様とのディスカッションを通じて重点課題を明確にし、お客様とともに最適な課題解決プロセスと手段を構築いたします。重点課題や解決方法のパターンはお客様によって様々ですが、ナレッジとして蓄積・共有・改善を繰り返すことで、提供価値の向上にも努めます。 ■プロダクトの改善提案 ・既存顧客からの「スピーダR&D分析」への要望やフィードバックを整理し、プロダクトの機能改善についてプロダクトチームと連携します。また、活用価値向上とプロダクトフィードバックのサイクルを顧客起点で高速に回すため、「公開開発会議」などの企画・運営も実施します。 <業務で使用する主なツール> ●スピーダR&D分析:顧客の環境調査 ●Salesforce:顧客管理、セールスファネル等のデータ分析 ●slack:社内のコミュニケーションツール ●Notion:万能メモツール ●Zoom:顧客商談ツール |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:71498
【コンサルティングセールス】スピーダ - 【LEND】アカウントエグゼクティブ/シニアスペシャリスト(大企業グループ総合支援 D
株式会社ユーザベース
年収 | 756~1,350万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社内でスーパーエンタープライズ企業と定義している大規模な企業グループの戦略立案や新規事業開発等の経営に直結する様々な課題にユーザベースの全てのプロダクトを扱い、顧客起点で価値提案を行います。「企業の戦略・顧客の重要プロジェクト」にを深く理解し、SaaSサービスの活用・エキスパートリサーチによる解決の提案を行う、 顧客の事業パートナーに近いポジションです。 アカウント深耕の活動はもちろん、アカウント深耕から同社としての新たなサービスの開発の起案を頂ける素地もございます。 【 業務内容 】 【顧客】 超大手顧客(スーパーエンタープライズ企業)約100グループを担当するポジションです。100グループは「SIer」「通信」「製造」「金融・商社」「戦略的な深耕先 ※約70グループ」の5つに分類しています。会社全体で大手企業の課題に深く入り込み続けることを重要なテーマに設定し、今期30グループのみを担当していたところから大きく組織拡大していくフェーズです。 ※配属先のTeamはご経歴に応じて面接の中ですり合わせさせていただきます。 【業務内容】 担当する企業グループを決め、担当グループの事業伴走者として 「顧客が事業成長を続けるために必要な調査・情報収集の体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトにおいてユーザベースが提供できる価値の接続」など顧客の事業課題を解消するような提案を複数のプロダクトを横断し、提案いただきます。 プロジェクトは「全社的な営業力の強化」や「連続した事業創出体制の構築」など多岐にわたります。多様な顧客の多様なプロジェクトに関われるポジションです。 ・顧客の課題やニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案。複雑なステークホルダーマネジメントを推進しながら取引の交渉をリード。 ・顧客の複数の部門や階層にまたがるような複雑なプロジェクト(一例として中期経営計画における各種調査支援など)におけるナビゲーション・プロジェクト推進。 ・ 大手顧客の事業戦略を深く理解し、長期的なパートナーシップを構築 ※またシニアなメンバーであれば顧客のプロジェクトに関わる中から、ユーザベースのサービス自体のアップデートや、新規サービスの起案、新しい営業戦略の提言など自社の事業開発に関わって頂く機会もございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:63206
【法務】法務(リーダー候補)
株式会社エブリー
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社はメディアとしての強みを活かしながら、BtoB、BtoCいずれの方面でも広範囲の事業を展開しています。これらの事業を推進するために重要な「法務の力」を強化するため、法務業務に幅広く取り組んでいただけるメンバーを募集することにいたしました。 ■具体的には下記のような業務をお任せする予定です ・契約書/利用規約のレビュー ・社内規程の制定 ・事業部に対するリーガルアドバイス ・新規事業立上げのクリアランス調査、分析 ■ご経験やご希望に応じて下記業務もお任せします ・株主総会/取締役会運営業務 ・知的財産業務 ・社内向けコンプライアンス研修の実施 ・労務管理部門との連携による労務対応 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85156
【コンサルティングセールス】【ポテンシャル】アカウントプランナー◆大手有名クライアントへの提案営業・案件進行◆残業約20h◆
テテマーチ株式会社
年収 | 400~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ■新規商談(反響営業) ・同社に問い合わせをいただいたクライアントや代理店にテテマーチのできることを説明しながら要望を聞き、提案フェーズに引き上げる ※テレアポ・メールアポは別チームが担当しております。 ■企画提案 ・プランナーと協力しながら与件に対してソリューション提案を行う ・提案の戦略や企画、見積り、KPIなどを作成する ■案件の進行 ・受注した案件の進行の伴走をする(進行の実務はディレクターが中心) ・請求管理を行う ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。 【本ポジションの魅力】 ・幅広い業界に対してSNSを活用したソリューション提案営業ができ、実力をつければ早期でマネージャーのポジションにつくことが可能です。 ・企業やプランドの価値向上のためにSNSをどのように位置づけるかという発想でフォロワー調査やSINIS(分析ツール)のデータを活用し、ロジックを持って提案が可能です。 ・SNSのスキルはもちろんのこと、マーケティングの戦略・企画に関するノウハウを得ることもできます。 <雇用形態> 正社員 ※場合によって契約社員でオファーをさせていただくケースがございます |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85165
【コンサルティングセールス】【リーダー候補】アカウントプランナー◆大手有名クライアントへの提案営業・案件進行◆8年連続成長中/残
テテマーチ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ■新規商談(反響営業) ・同社に問い合わせをいただいたクライアントや代理店にテテマーチのできることを説明しながら要望を聞き、提案フェーズに引 き上げる ※テレアポ・メールアポは別チームが担当しております。 ■企画提案 ・ブランナーと協力しながら与件に対してソリューション捉案を行う ・提案の戦略や企画、見積り、KPIなどを作成する ■案件の進行 ・受注した案件の進行の伴走をする(進行の実務はディレクターが中心) ・請求管理を行う ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。 【本ポジションの魅力】 ・幅広い業界に対してSNSを活用したソリューション提案営業ができ、実力をつければ早期でマネージャーのポジションにつくことが可能です。 ・企業やブランドの価値向上のためにSNSをどのように位置づけるかという発想でフォロワー調査やSINIS(分析ツール)のデータを活用し、ロジックを持って提案が可能です。 ・SNSのスキルはもちろんのこと、マーケティングの戦略・企画に関するノウハウを得ることもできます。 <雇用形態> 正社員 ※場合によって契約社員でオファーをさせていただくケースがございます |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85361
【ビジネスポジションサーチ】東京【 オープンポジション 】適性を見てオファーをさせて頂きます!
テテマーチ株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 同社は企業向けにSNSマーケティング支援を中心としたビジネスを展開しています。 2015年の創業以来培ってきたSNS運用支援やブランドプロデュースなどのコミュニケーションプランニングに加え、独自での研究機関である「サキダチラボ」や、データ分析ツール「SINIS for Instagram」「SINIS for X」などを保有しています。これらのアセットを基盤に、「Creative」と「Scientific」の両軸からクライアントの課題解決に貢献し、現在まで700社以上のサポート実績があり ます。 【同社で働く社員の特徴】 1:仕事を楽しんでいる人が多く在籍しております。一方で、仕事をこなすような意議の人は活躍しづらい環境になっています。会 社や仕事を自分ごととして捉え、伍値を生みだせる人が活躍し自身のキャリアアップに繋げています。 2:自分でチャンスを取りに行く人、能動的に取りにいって新しい仕事を作っていける人も活躍しており、会社からの評低も高いで す。 3:あとは同社の行動指針である6バリューと向き合い、それを信じて体現できる人も共通点としてあります。それは会社とし ても大事にしている伍値観でして、半期納会の際には各バリュー毎に誰がー番体現しているかを社員から投票してもらい。「バリュ 一賞」などの表彰も行っています。 本求人はは選考に進まれる前にまずは同社について理解を深めたいという方用に設けているカジュアル面談の募集となりま す。 ご応募いただいたタイミングでの組織状況やチーム状況によって面談の実施が遅れる、実施が難しい場合がございますのでその 点、ご理解・ご了承いただけますと幸いです。 【雇用形態】 正社員 契約社員 業務委託 その他 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85236
【オンラインプロモーション】【大阪】支社立ち上げ(SNSディレクター/プランナー)◆SNSマーケ×SaaS事業/大阪支社立ち上げ
テテマーチ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | ・大阪拠立ち上げの推進 ・企業のSNS活用における運用・プロモーション戦略・企画立案・分析 ・プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの推進・進行管理 ・プロジェクトメンバーとの協創した施策の実行 ・企業のSNS活用におけるコンテンツやクリエイティブの企画・設計・提案 ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。 【本ポジションの魅力】 ・拠点の立ち上げのご経験を得られること ・既存事業のアセットを最大活用できること ・大きな裁量を持って取り組めること ・ご自身の力で事業の拡大を経験できること 【雇用形態】 正社員 契約社員 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85237
【事業企画・統括】【大阪】拠点立ち上げ(アカウントプランナー/SNSマーケティング)
テテマーチ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 同社は、これまでも幅広い業種・業態の企業やブランドに対して、SNSマーケティングを中心に様々な価値を提供してきましたが、近午、関百に拠点を置く企素に向けた支援も拭大しています。 市場の成長に伴い、大阪を中心とした関西エリアのニーズの?大やトレンドの流れを実感しており、これまで以上に支援できる企 業・ブランドを広げたいと考えております。 同社は2024年9月に大阪オフィスを設立しました。 関西国でマーケティングでお偏みの企業様をご支援するべく、立ち上げメンパーを募集いたします。 ●お力添えいただきたいこと 関西エリアの企業特性やニーズの違いなどを把握し、立ち上げ責任者とともに営業活動を推進いただき、営業戦略の立案やそれに伴うアクションプランの計画・実行等、数量を持って取り組んでいただきます。 【業務内容】 ・大阪拠点立ち上げの推進 ・園西エリアの開拓を中心とした戦略の立案・推進 ・既存事業のきらなるグロースを行う事業連携 ・新規事業の企面立案やマネタイズ設計 ・社内外のステークホルダーの調整・交渉 ※入社時期・ご経験によって異なる場合がごぎいます。 【本ポジタョンの魅力】 掲点の立ち上げのご経験を得られること ・既存事業のアセットを最大活用できること ・大きな数量を持って取り組めること ・ご白身のカで事業の批大を経験できること 【雇用形態】 正社員 契約社員 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85241
【事業企画・統括】【大阪】支社立ち上げ責任者
テテマーチ株式会社
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 関西エリアの企業特性やニーズの違いなどを把握し、営業活動を牽引いただき、営業戦略の立案やそれに伴うアクションプランの計画・実行等、裁量を持って取り組んでいただきます。 【業務内容】 ・大阪拠点立ち上げの推進 ・関西エリアの開拓を中心とした戦略の立案・推進 ・既存事業のさらなるグロースを行う事業連携 ・新規事業の企西立案やマネタイズ設計 ・社内外のステークホルダーの調整・交渉 ※入社後は東京本社にて数ヶ月間の研修期間を設けております。 ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。 【本ポジションの魅力】 ・拠点の立ち上げのご経験を得られること 既存事業のアセットを最大活用できること ・大きな裁量を持って取り組めること ,ご自身の力で事業の拉大を経験できること 【雇用形態】 正社員 契約社員 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85243
【事業企画・統括】【東京】SaaSプロダクト(事業部長候補)◇SNSマーケティング×SaaS事業のベンチャー/裁量◎
テテマーチ株式会社
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | SINIS (lnstagram分新クール)のグロースに向けて、形成支店から事業・組織両面における問題解決、またSNSにいての社の知名度や評価の向上を圧倒的に加速させてくれる方を募集します。 ■本ポジションの魅力 全社に影響する意思決定権をもって事業やプロジェクトを推進することができるポジションです。 ■入社後のミッション PLG型SaaS事業の事業推進・健全な組織体制の構築を実現していただきたいと思っております。まずは現場視点を養っていただき たいという背景から、CSなど顧客理解を深められるポジションで現場を見て、チームメンバーとの関係構築も行いながら管掌領域 を広げていってほしいです。 ■課題・固っていること ・Saa5事業の経験者が少なく、手探りで事業を推進している PLG型SaaSの国内事例が少なく、仮説検証しながら事業を進める必要がある ・教育対象者が多くマネージャーが不足している ■業務内容 -経営視点からの事業戦略の立案・推進 -ビジネス部門の統括 -既存事業グロースのための事菜計画、営業企画 -新規事業の企画立案やマネタイズ設計 -社内外のステークホルダーの調整・交法 -メンバーの株円、育成、マネジメント -組織マネジメント 【雇用形態】 正社員 契約社員 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85250
【事業企画・統括】【東京】SNSマーケティング事業部長候補◆創業から8年連続右肩◆成長企業のさらなる知名度UPに貢献◆
テテマーチ株式会社
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | SNSマーケティング事業のグロースに向けて、経営視点から事業・組織両面における課題解決、またSNS市場においての同社のさらなる知名度や評価の向上を加速させてくれる方を募集いたします。 ■本ポジションの魅力 全社に影響する意思決定権をもって事業やプロジェクトを推進することができるポジションです。 ■入社後のミッション 1提供伍値の強化(品質向上・サービス改善・販促施策の推進等) 2組織力の?化(人材育成・採用の強化等) 上記、2つの強化を中心にさらなる事業の成長スピードの加速させることです。 ■課?・固っていること SNSマーケティングの価値自体は市場において浸透してきているものの、新興会社の参入や既存総合代理店の参入により支援サービスにおいてコモディティ化され、激化しています。 その中で、これまで培ってきた実績とノウハウ、市場におけるポジショニングを活かし、さらに差別化を図るべく、提供価値と組織力のアップデートを図りたいと考えています。 決して簡単ではないからこそ、実現できた際には大きな成功体験へと聚がりますし、自身の市場低値向上にも寄与するものだと思 っています。 ■業務内容 -経営視点からの事業戦略の立案・推進 -ビジネス部門の統括 -既存事業グロースのための事業計面、営業企画 -新現事業の企面立案やマネタイズ設計 -社内外のステークホルダーの調整・交渉 -メンバーの採用、育成、マネジメント -組織マネジメント |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85256
【事業企画・統括】PdM(プロダクトマネージャー)
テテマーチ株式会社
年収 | 400~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「SINIS for Instagram(サイニス)」は業界最大50,000アカウントが利用しており急成長中です。順調にプロダクトは成長し続けておりますが、現状PdMが一名であるため、今やらなければならないことは進められていますが、中長期的な視点での課題感の深堀、それに対する施策の企画や実施ができていない状態です。変化が大きい世の中だからこそ、時代の流れやユーザーの声をしっかりと汲み取り、ニーズに合う機能の企画や実装、UI/UXの向上などに取り組み、ユーザー満足度を最大化していきたいと考えています。 ●お力添えいただきたいこと ・同社のPdMと協力し、SINISのデザイン・機能をよリユーザーファーストに近づけていただきたいと考えております。 【業務内容】 ・プロダクトの戦略とロードマップ・マイルストーン設計をPOとすり合わせながら推進 ・ユーザーインタビューからプロダクトの現状分析、可視化、課題抽出、施策実施 ・ユーザー課題を踏まえて新機能・改善案の集約・提案・実現に向けた各種取り組み ・ビジネスサイドとエンジニアリングや各種ステークホルダーとの調整や合意形成 ・プロダクトUI/UXの設計(要件定義・仕様設計など) 【本ポジションの魅力】 ・裁量高く伸び代のあるプロダクトをさらにグロースさせる経験を積めること ・国内最大級の利用者を抱えるInstagram分析ツールのグロースを牽引することができる ・社内外のステークホルダーから課題やニーズを引き出し、新しい価値を創造して形にできる ■リモートワークについて:週に2日リモートワークが可能 【雇用形態】 正社員・契約社員 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85262
【UIデザイナー】UI/UXデザイナー/リモートOK/◇自社SaaSプロダクトのUIUX改善/創業から8年連続右肩成長
テテマーチ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が開発しているSaaSプロダクト、SINIS for Instagram -SINIS for Xのデザインをより強化いただきたく採用したく考えており ます ●お力添えいただきたいこと 自社プロダクトの”SINIS”におけるWEB・アプリに園するUIUXデザインをお任せしたいです。 【業務内容】 同社のSNS分析ツールであるSINISのUI/UXデザイン(PC/モバイル) ・PdMと連携してリサーチ、ユーザーインタビュー、を通じた新機能や機能改善の検討 ・ユーザー調宜/ログ分析/問い合わせ分析などに基づくUI/UXの改善 【本ボジタョンの魅力】 デザインのみでなく分析・要件定義から規模開発のディレクションまで幅広くプロダクトに関われる環境で将来的には、デザインチームのマネジメントとして活躍いただくチャンスもあります。 【雇用形態】 正社員 ※場合によって契約社員でオファーをさせていただくケースがございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85268
【コンサルティングセールス】アカウントエグゼクティブ
テテマーチ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | SNSを活用したプロモーションの商談、提案を行なっていただき、チームとしての実績をより増やしていただきたいと考えております。 【業務内容】 商談の獲得 ・イベントやウェビナーを選してリードを獲得していきます 商純の実施 ・商談から有効商談への引き上げを行なっていただきます 提案 ・プランナーとー緒に方針を考え、施策の提案を行います。 ・受注となった際の案件の整理や契約書の締結、見積書の作成などを行います。 案件進行 ・受注済みの案件にも関わります。方針の提案や請求関運も行っていただきます。 【本ポジションの魅力】 ・今市場において切り離せないSNSを活用したブロモーションに関わることができます。 ・SNSの運用やキャンペーンだけでなくSNSで発話されるために様々なところにきっかけ作リを行なっていくため、話題となれば影響力が非常に大きいお仕事となります。 ・どの企業もSNSでの発話を増やすべく、取り組みを考えているため、SNSに10年近く携わっているテテマーチだからこその提案ができるところが魅力となります。 【雇用形態】 正社員※場合によって契約社員でオファーをさせていただくケースがございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85318
【コンサルティングセールス】エンタープライズセールス(新規SaaSプロダクト)/Instagram分析ツール◆2万社超の支援実績
テテマーチ株式会社
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 自社プロダクト(Instagramの分析ツール)のグロースに向けて、経営視点から事業・組織両面における問題解決、またSNS市場に おいての同社の知名度や評価の向上を圧倒的に加速させてくれる方を募集します。 ■業務内容 ・自社ブロダクト新プランの導入営業 ・自社ブロダクトのカスタマーサクセス -既存顧客のオンボーディングの実施や、顧客の問い合わせ対応 ・プロダクト改善の意見出し -営業活動や顧客対応の中で集めたブロダクトの要望を整理し、プロダクト改善の案出し |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:85320
【コンサルティングセールス】セールス&マーケティング SNSマーケティング支援/事業成長の起点となっていただきます
テテマーチ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | セールス強化の日的で追加人員を採用すべく、募集しております。 ●お力添えいただきたいこと セールスフローの先端でクライアント課題をキャッチアップするポジションとして願客課題の徴底理解から、リード・営業管理・ 初回商談実施まで担当いただき、事業成長の起点となってはしいと考えております。 【業務内容】 セールス部門において事業会社や代理店を中心に、SNSを軸にしたマーケティング・コミュニケーシコンにおける支援サービスの セールスを担当いただきます。 ■具体的な業務 ・顧客の課題のヒアリング、最適なソリュータョンの提供 ステークホルダーを巻き込んだ提案 提案時におけもプレゼンテーション ・商談時における会社紹介やサービス説明 ・ナーチャリング施策(メルマガやイベントなど)の全画・実施 ・リードに対する架電やメールによるアプローチ 【本ポジションの魅力】 ・数量を持ってリード獲得施策一初回商談までを担い、事業・会社の成長に貢献できる 活躍に応じて早期でマネージャーのポジタコンも狙える 【雇用形態】 正社員 ※場合によって契約社員でオファーをさせていただくケースがございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |