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  • 求人ID：85081

【オンラインプロモーション】◆【新規事業/第二新卒歓迎】 マーケター（障害者雇用特化型キャリア事業）/ 障害福祉事業者向け [

株式会社エス・エム・エス

年収 500～810万円 勤務地 東京都
職務内容 組織組成並びに新規事業の立ち上げ～グロースのための募集となります。2024年9月、障害者雇用特化型キャリア事業を開始しました。現在は小規模で組織を運営していますが、今後の事業拡大に向け、次期リーダーとしてマーケティング組織の規模化・組織化を牽引いただける方を募集しております。

【配属部署】
介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ　障害者雇用支援
障害者福祉支援グループは2023年に立ち上げた組織で、0→1の事業開発を専門で行っています。
機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしております。

◆ミッション
新規事業である障害者雇用特化型のキャリア事業におけるマーケティング全般をお任せします。
これからの事業であるため、戦略策定～セールスとの連携等、幅広い領域をお任せしたいと考えています。

◆業務詳細
・マーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・集客チャネル／方針の企画／実行（特にWebマーケティング領域）

◆働き方
・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視。状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。
・8:00～18:30の間で実働8時間（休憩1時間）※簡易フレックス勤務（8:00～9:30の間に出勤すること）
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：85082

【マーケティング（ハイクラス）】◆【新規事業】 マーケティング責任者候補（SaaS事業）/ 障害福祉事業者向け [ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810～1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 組織組成並びに新規事業の立ち上げ～グロースのための募集となります。2024年12月、私たちは障害福祉事業所向けSaaS事業をジョイントベンチャーという形で開始しました。現在は小規模で組織を運営していますが、今後の事業拡大に向け、マーケティング組織の規模化・組織化をリードいただける方を募集しております。

【配属部署】介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ　障害福祉SaaS
障害者福祉支援グループは2023年に立ち上げた組織で、0→1の事業開発を専門で行っています。機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしております。

◆ミッション
新規事業である障害福祉事業者向けのSaaS事業におけるマーケティング責任者をお任せします。これからの事業であるため、戦略策定～セールスとの連携等、マーケティング責任者として幅広い領域をお任せしたいと考えています。

◆業務詳細
・マーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・マーケティング部門とセールス部門の連携
・プロダクトへのFB・改善
・プライシングの検討
・販売チャネル／方針の企画／実行（特にWebマーケティング領域）
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：85077

【マーケティング（ハイクラス）】◆【新規事業】 マーケティング責任者候補（障害者雇用特化型キャリア事業） [ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810～1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 組織組成並びに新規事業の立ち上げ～グロースのための募集となります。2024年9月、障害者雇用特化型キャリア事業を開始しました。現在は小規模で組織を運営していますが、今後の事業拡大に向け、マーケティング組織の規模化・組織化をリードいただける方を募集しております。

【配属部署】介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ　障害者雇用支援
障害者福祉支援グループは2023年に立ち上げた組織で、0→1の事業開発を専門で行っています。機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしております

◆ミッション
新規事業である障害者雇用特化型のキャリア事業におけるマーケティング責任者をお任せします。これからの事業であるため、戦略策定～キャリアパートナーとの連携等、マーケティング責任者として幅広い領域をお任せしたいと考えています。
◆業務詳細
・マーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・集客チャネル／方針の企画／実行（特にWebマーケティング領域）
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発

◆働き方
・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視。状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。
・8:00～18:30の間で実働8時間（休憩1時間）※簡易フレックス勤務（8:00～9:30の間に出勤すること）
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：67043

【セールスプランニング】◆【第二新卒歓迎 営業企画経験不問】営業企画 推進担当 25年4月以降入社募集 / セールス [ カ

株式会社エス・エム・エス

年収 500～730万円 勤務地 東京都
職務内容 ・営業戦略の立案
・市場調査、競合分析
・事業部内業務オペレーションの改善
・機能横断での施策の企画と実行
・成果分析と改善策の提案
・チームマネジメント
各機能と連携しながら、戦略立案から実行までを統括し、営業活動の総合的な推進を担当します。

【この仕事のやりがい】
・国内最大級のVertical Saasの成長戦略を自ら描き、実行まで行うことができます。
・施策立案のために各組織の機能を理解する必要があり、Saasのビジネスモデルを俯瞰して理解することができます。
・マーケティング、カスタマーサクセス等の他部署との連携が多く様々なキャリアパスを描くことができます。

＜キャリアパス一例＞
・インサイドセールスマネージャー
・マーケティング
・カスタマーサクセス
・事業開発

※ハイブリッドワーク　※週2日リモートワーク
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：79483

【セールス（ハイクラス）】◆【東京or大阪勤務】セールスマネージャー候補 業界特化型SaaS / セールス [ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 650～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ・本ポジションは「他社既存ソフトからのリプレイス」に注力したセールス組織における責任者候補ポジションとなります。
・予算策定及び戦略立案、チームマネジメント、事業部横断プロジェクト推進まで幅広い領域をお任せいたします。
【お任せしたい想定業務内容】
・インサイドセールス＆フィールドセールスチームにおける組織マネジメント業務全般
・営業戦略立案～施策実行
・人員配置計画立案～採用／育成の実行
※お任せする業務内容については候補者様のご経験や志向性、キャリアプランを確認の上、選考時にすり合わせさせていただきます。
【具体的な想定業務内容】
▽インサイドセールス
・隣接領域（マーケティング・フィールドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等）と連携し、カイポケ無料会員獲得の最大化
　└予算策定及びKGI/KPIモニタリング
　└3C/4Pを変数としたリプレイス戦略企画から実行
　└チームマネジメント（5～20名規模）
　└生産性向上に向けたオペレーション企画や調整業務（他部署連携/BIツール検討等）
▽フィールドセールス
・隣接領域（マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等）と連携し、カイポケ有料会員獲得の最大化
　└対面商談による介護・障害福祉事業者の経営課題把握
　└上記課題に対する自社商材のソリューション営業
　└チームマネジメント（5～20名規模）
　└新規出店の検討と実行
　└パートナー企業とのアライアンス促進
　└自社サービスへのフィードバック
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：79484

【セールス（ハイクラス）】【大阪】◆【東京or大阪勤務】セールスマネージャー候補 業界特化型SaaS / セールス [ カイポ

株式会社エス・エム・エス

年収 650～1,000万円 勤務地 大阪府
職務内容 ・本ポジションは「他社既存ソフトからのリプレイス」に注力したセールス組織における責任者候補ポジションとなります。
・予算策定及び戦略立案、チームマネジメント、事業部横断プロジェクト推進まで幅広い領域をお任せいたします。
【お任せしたい想定業務内容】
・インサイドセールス＆フィールドセールスチームにおける組織マネジメント業務全般
・営業戦略立案～施策実行
・人員配置計画立案～採用／育成の実行
※お任せする業務内容については候補者様のご経験や志向性、キャリアプランを確認の上、選考時にすり合わせさせていただきます。
【具体的な想定業務内容】
▽インサイドセールス
・隣接領域（マーケティング・フィールドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等）と連携し、カイポケ無料会員獲得の最大化
　└予算策定及びKGI/KPIモニタリング
　└3C/4Pを変数としたリプレイス戦略企画から実行
　└チームマネジメント（5～20名規模）
　└生産性向上に向けたオペレーション企画や調整業務（他部署連携/BIツール検討等）
▽フィールドセールス
・隣接領域（マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等）と連携し、カイポケ有料会員獲得の最大化
　└対面商談による介護・障害福祉事業者の経営課題把握
　└上記課題に対する自社商材のソリューション営業
　└チームマネジメント（5～20名規模）
　└新規出店の検討と実行
　└パートナー企業とのアライアンス促進
　└自社サービスへのフィードバック
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：50616

【人材系専門職】1-20［営業経験2年以上］キャリアアドバイザー兼法人営業／医師領域／東京勤務

エムスリーキャリア株式会社

年収 550～800万円 勤務地 東京都
職務内容 働き手を必要とする法人（病院・クリニック等）と転職を考えている求職者（医師）をつなぐ架け橋となる仕事です。
・営業スタイルは深耕営業中心、顧客ごとに異なるニーズに合わせたオーダーメイド求人を創出します。
・求職者（医師）に対しては、転職背景・ご家族の事情・給与の希望・叶えたいキャリアのほか、現在の業務スキルなども深掘りしてヒアリング。市場の相場感も踏まえ、最適なキャリアプランを提案します。
・法人（病院・クリニック等）に対しては、求職者の受け入れに関する相談だけでなく、人材採用成功に向けて経営視点をもったアドバイスを行います。
・単なる仲介ではなく、個別性の高い一歩先のコンサルティングを実現できることが、このポジションならではの特長です。
《身につくスキル》
・課題発見・問題解決力
・経営層やエグゼクティブ層への交渉・プレゼンテーション力
・複数関係者をリードするファシリテーション力
・ロジカル・シンキング
・意思決定力
・分析・戦略立案力　など

■入社後の流れ
・他業界からキャリアチェンジして入社する方が9割で、入社時点での専門知識の有無は問いませんのでご安心ください。
・入社後にはまず、基礎知識を習得するための座学研修を1～2週間ほど実施し、その後の1～2ヶ月はサポート役の先輩社員とともにOJTを通じて実務研修を行います。
・研修が終了すると正式に現場配属となり、一人のコンサルタントとして顧客を担当していきます。チームで協業する風土があり、気軽に相談・質問ができる雰囲気です。
・業界No.1のノウハウやマーケットデータを活用した提案ができるよう、社歴が浅いメンバーも早期に成果創出するための仕組みも整備しています。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：84611

【カスタマーサポート】【東証プライム上場／東京勤務】 介護事業所アドバイザー ［25年4月以降の入社者対象］ / 事務 [

株式会社エス・エム・エス

年収 402～513万円 勤務地 東京都
職務内容 介護事業所向けSaaS『カイポケ』で展開するオプションサービス「特定事業加算取得支援」の運営をお任せいたします。
特定事業所加算とは、質の高い介護サービスを提供する体制を構築している訪問介護事業所にインセンティブを与える加算です。
インセンティブを得るには、国が定めた算定要件を満たしている必要があり、厚生労働省が通知やQ＆Aで具体的な基準について解釈を示しています。
事前準備量が膨大であり、運用管理にもかなりの工数がかかるため、カイポケのオプションサービスとして「特定事業加算取得支援」の運営サポートを行っています。

■業務内容
・訪問介護事業所の事業運営を改善するためのアドバイザリー／事務業務を行っていただきます
1.アドバイザリー／事務
・顧客の事業運営改善のためのフィードバック資料作成（国の基準を踏まえた専門性が高い内容になります）
・資料作成のための情報回収・確認
2.外部委託業者のマネジメント及び進捗管理
3.顧客対応
・個別の問い合わせに対する回答
・顧客との1か月に1回のレビューMTGの実施
※月約30件程度を予定しており、基本はメール対応ですが電話対応が発生することもあります

【仕事のやりがい・働く魅力】
・介護業界についての知見が無くても、周囲のサポート体制があります
・介護業界の専門性の高い知見を得ることが出来ます
・外部委託先と協業し、業務遂行のマネジメントを行うことが出来ます
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：86983

【社内システム企画・推進】◆【東証プライム上場】統合マスタ情報管理基盤の開発マネージャー / 社内データ蓄積・活用基盤のPdM

株式会社エス・エム・エス

年収 810～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 下記のような業務を、お持ちのスキルなどを勘案して現メンバーと役割分担しながら進めていただきます。
1）データ基盤再構築PJにおける戦略・プロダクト企画
・事業戦略を踏まえた上で、どのような情報をどんな粒度で蓄積し、どうやって活用していくかをビジネスの言葉で表現し、事業責任者と共に検討を進める
・「ビジネスを支える/成長させる存在として統合情報管理システムはどうあるべきか」について、上長やビジネス部門と共に議論し、技術方針・運用方針を定め、開発運用組織に浸透させる
・プロジェクトリード
2）データ活用推進
・同じBPR推進部に所属する各事業領域のビジネスアーキテクト（事業部門との橋渡し、プロセス改善推進担当）や営業管理業務基盤であるSalesforceの開発マネージャーと共に、ビジネスモデルや規模の違う様々な事業に対する適切な情報の提供と、そのためのシステム構築プロジェクトの要件整理やプロジェクトマネジメントの実行
3）チーム運営・メンバーマネジメント
・事業部門のビジネスや業務プロセスを理解し、日々多方面から依頼される案件に優先順位を付けながら開発メンバーのリソースコントロール
・依頼内容や大規模案件の要件定義、設計、メンバーサポート
・定期サイクルにおけるスプリントレビュー＆プランニングの推進
・1の戦略にて定義した方針をもとに、実際に実装したり、メンバーによる実装や各種カスタマイズのレビュー／指導

【働き方】
・出社／リモートワークのハイブリッド型です。　※とくに出社日等は設けておらず、自身の成果を最大化するにあたって、その時々で最適だと思う選択をしていただく、というポリシーとなっています。
・基本の業務時間は9:00～18:00ですが、ユーザーの業務後にリリース作業がある場合などで、9時前や19時以降の業務となる場合があります。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：59638

【経営企画】◆リサーチ・M&A業務リーダー候補 / 経営企画 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 730～1,300万円 勤務地 東京都
職務内容 経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。
・全社予算の策定、月次の予実管理や事業戦略会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること
・各事業に対して、ハンズオンでの戦略立案・実行支援や、M&Aの検討・実行、市場リサーチ等を通じて、個別最適な価値提供の質・幅を拡充すること
具体的には、下記のような業務を担っていただくことを想定しています。

■具体的な業務例（ご経験や能力に応じて、担う役割範囲や期待成果のレベルは異なります）
・SMSグループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案
・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案、経営陣や事業責任者へのレポーティング
・事業戦略会議の運営と議事録作成を通じた、戦略情報のナレッジ化、事業間シナジーの促進
・高齢社会を取り巻く市場環境（例：医療/介護/ヘルスケア業界に関する政策、市場統計、競合の動向等）のリサーチや新規事業領域の検討
・個別事業に入り込んだ戦略策定/実行、事業モニタリング基盤構築の支援
・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援（各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等）
・事業部や経理、購買、BPR、人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築

※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：81514

【経営企画】◆経営企画リーダー候補 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 650～900万円 勤務地 東京都
職務内容 経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。
1.全社予算の策定・月次の予実管理や事業進捗会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること
2.各事業に対して、ハンズオンでの戦略立案・実行支援や、M&Aの検討・実行、市場リサーチ等を通じて、個別最適な価値提供の質・幅を拡充すること
具体的には、上長（マネジャー）と協力して下記のような業務を担って頂くことを想定しています。

■具体的な業務内容（例）
・同社グループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案
・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案・経営陣や事業責任者へのレポーティング
・事業部や経理・購買・BPR・人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築
・事業進捗会議の運営と議事録作成を通じた事業戦略の立案及び推進
・高齢社会を取り巻く市場環境（例：医療・介護・ヘルスケア業界に関する政策・市場統計・競合の動向等）のリサーチや新規事業領域の検討
・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援（各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等）

勤務時間
7：30～18：00の間で実働8時間（休憩1時間）
※簡易フレックス勤務（7：30～9：00の間に出勤すること）
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：49306

【IR】【未経験者歓迎】IR・リサーチ担当 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 416～610万円 勤務地 東京都
職務内容 IR（投資家向け広報）、リサーチに関連した業務を行っていただきます。
※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。

◆開示資料作成
・法定開示書類、決算説明資料等の作成補助
・開示資料作成のための情報収集（市場データや事業の情報を確認していただきます。）

◆投資家との面談
・面談調整（主にメールでの日程調整業務です。）
・面談議事録作成（投資家との面談に同席いただき、議事録を作成していただきます。）

◆リサーチ
・投資家情報の調査（ターゲットとなる世界中の投資家の情報を調査していただきます。）
・事業関連調査（国内外の医療制度、競合情報、市場情報等の調査をしていただきます。）

◆部署運営業務
・調達、支払い等の各種申請、予実管理

【仕事のやりがい・働く魅力】
・IRやリサーチ未経験でも、アシスタント業務からスタートし、専門性を高めていただくことが可能です。
・IR・リサーチ以外の業務への拡張も可能です。

※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：81518

【IR】◆【面接確約あり】IR・リサーチリーダー候補 マネージャー候補 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 650～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ■IR及びリサーチ戦略・施策の企画立案
グループ長やCFOと連携しながら、ご自身の担当領域の戦略策定やIR・リサーチ戦略全体への示唆出しを行っていただきます。

■株主・投資家とのコミュニケーション（IR・SR）
各四半期決算後の2ヶ月間で、70件～100件程度の投資家とのIR面談を実施しています。
（年間300～400件程度の面談数となります。）
現在、IR担当が実施する面談では、グループ長のみがメインスピーカーの状況であり、
今回ジョインいただく方には早期にメインスピーカーとしてご活躍いただきたいと考えています。

■法定開示資料等のIR関連資料作成、発信
経理やリスクマネジメント部門と連携し、決算短信、決算説明資料、四半期報告書、有価証券報告書、コーポレート・ガバナンス報告書等の開示資料の作成を行っていただきます。
また、今後は非財務情報の開示も充実させていきたいと考えています。

■投資家、資本市場関連情報収集
お会いすべき投資家のターゲティング活動、資本市場について把握しておくべき情報の収集を行っていただきます。

※職務上、英語力が必要となりますので、今はできなくてもキャッチアップしていただきたいと考えています。

勤務時間
7:30～18:00の間で実働8時間（休憩1時間）
※簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出勤すること）
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：39451

【経営企画】◆経営企画マネージャー候補 / 経営企画 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。
1.全社予算の策定・月次の予実管理や事業進捗会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること
2.各事業に対して、ハンズオンでの戦略立案・実行支援や、M&Aの検討・実行、市場リサーチ等を通じて、個別最適な価値提供の質・幅を拡充すること
具体的には、配下のメンバーをマネジメントしながら、下記のような業務を担って頂くことを想定しています。

■具体的な業務内容（例）
・SMSグループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案
・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案・経営陣や事業責任者へのレポーティング
・事業部や経理・購買・BPR・人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築
・事業進捗会議の運営と議事録作成を通じた事業戦略の立案及び推進
・高齢社会を取り巻く市場環境（例：医療・介護・ヘルスケア業界に関する政策・市場統計・競合の動向等）のリサーチや新規事業領域の検討
・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援（各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等）

【勤務時間】
7:30～18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※ 簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出社すること）

※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：87718

【セールスアシスタント】営業サポート／コーディネーター

Apex株式会社

年収 400～600万円 勤務地 東京都
職務内容 チームで掲げた目標達成に向け、主要メンバーとして人材紹介のプロセスをサポートいただきます。社内の様々なメンバーと関わりながら、自身で意見を発信しつつ、チームメンバーがスムーズに業務を進められるよう各種調整業務を行っていただきます。

下記いずれかまたは全ての業務をお任せします：
・転職希望者への案件紹介（面談、電話、メール）
・クライアント企業との商談同行
・面接日時調整
・必要書類の準備
・英日言語サポート（通訳、翻訳）
・新入社員の育成
・インターンのマネジメント

魅力ポイント：
・社内ミーティングが英語で実施されるなど、日常的に英語を使用する環境です。
・多くの社内メンバーと関わりながら、縁の下の力持ちとして会社の成長を支えるポジションとなります。
・マネジメント、コミュニケーションスキル、コーチングスキル、人事関連知識、など他の業界／職種でも通じるスキル／知識を磨くことができる点も魅力の1つです。

研修制度：
業務内容については、ご入社後の一か月間の社内研修や日々のOJTを通し、先輩社員がしっかりとお伝えいたします。
全くの未経験からスタートした社員も多く活躍しています！

※リモートワーク可能
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：87672

【人事（採用）】人事オープンポジション（バックオフィス）

Apex株式会社

年収 378～600万円 勤務地 東京都
職務内容 男女比 1:1、半数が外国籍という多様性に富んだバックオフィスチームの一員として、下記業務に従事いただきます。
選考を通じ、ご経験や適性にあわせてメイン担当を決定します。

【業務内容】
下記のようなバックオフィス業務を複数横断して担当いただきます。

・人事労務
・採用
・営業サポート（データ入力、面談日程調整、候補者へのスカウト送付など）
・学生インターンの管理、育成、チームビルディング など

【同社／業務の特徴】
・社内ミーティング等は全て英語で行うため、日常的に英語を使用する環境です。
・代表取締役、ディレクター、マネージャーなどあらゆるステークホルダーと関わり、縁の下の力持ちとして会社の成長を支えるポジションとなります。
・経験豊富な先輩社員のサポートのもと、未経験から人事のジェネラリストとして成長することが可能です。
・マネジメント、コミュニケーションスキル、コーチングスキル、人事関連知識、など他の業界／職種でも通じるスキル／知識を磨くことができる点も魅力の1つです。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：87671

【セールスアシスタント】営業事務

Apex株式会社

年収 378～480万円 勤務地 東京都
職務内容 クライアント企業の採用ターゲットに合致する候補者へスカウトメールを送付し、同社人材コンサルタントとのキャリア面談を設定します。人材紹介業務をスムーズに進行できるよう、社内メンバーのサポート役としてご活躍いただけるポジションです。人材コンサルタント（外国籍の人材コンサルタントも多数在籍）との情報交換の際に、英語力を発揮いただきます。
【職務詳細】
・社内の人材コンサルタントから担当企業の採用ターゲットをヒアリング
・候補者のリサーチ・スカウトメール（フォーマット有）送付
・候補者と人材コンサルタントの面談日程調整
・候補者へのフォローアップ（電話・メール）　
・求人サイトからの応募者対応
・新人育成・インターン生の管理

【業務の特徴】
・思いやりが成功のカギ
候補者とはメールでのやり取りが中心となるため、相手を思いやる言葉選びや、ミスコミュニケーションを生まない、きめ細かな配慮が求められます。あなたと候補者の信頼関係が、その方の理想のキャリアを実現するきっかけとなり、人材コンサルタントからの転職支援、クライアント企業との最適なマッチングに繋がります。
・未経験からビジネスパーソンとして成長
同社の事業拡大に伴い、現在多くの求人案件をクライアント企業から頂いています。その要望に応えるべく新設したチームのため、経験豊富な社員のサポートのもと、早期に責任ある業務に挑戦できます。ご自身が主体となり新人育成・マネジメントも担うため、業務を通じて多様なビジネススキルが身に付きます。
・英語を活かして活躍
同社には外国籍の人材コンサルタントも多いため、日常的に英語力を活かしつつ、社内のサポート役としてご活躍いただくことができます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：87670

【財務会計（経理）】経理

Apex株式会社

年収 378～500万円 勤務地 東京都
職務内容 ご希望や適性に合わせ、下記いずれかの業務をお任せします。
【経理・財務業務】
・帳簿管理：仕訳帳、総勘定元帳などの帳簿を適切に管理し、取引の履歴を維持する。会計ソフトウェアを使用して取引を記録し、財務データを整理する。
・仕訳処理：日常の取引に基づいて仕訳を作成し、帳簿に反映させる。収益、費用、資産、負債などの会計科目に関する取引を処理する。
・月次・年次決算：月次や年次での財務諸表（損益計算書、貸借対照表、キャッシュフロー計算書など）の作成。会計基準に基づいて諸表を整理し、経営陣や関係者に提出する。
・税務申告：顧問会計士とともに税務申告書（法人税、消費税など）の作成。税務法令の変更や新しい法令への対応を確認し、遵守する。
・予算管理：予算の策定と実績の比較を行い、予算に基づいて企業の財務状態を監視する。不正確な予算や予算超過に対処するための調整を行う。
・内部統制：会計プロセスや財務報告の内部統制を構築し、監視する。不正や誤りを防ぐための対策を講じ、監査への対応をサポートする。
・支払処理：請求書の処理と支払い手続きを管理し、ベンダーとの関係を維持する。経費の承認と処理を行う。
・資金管理：銀行取引の管理や資金の適切な配分を行い、企業の資金状況を監視する。キャッシュフローの予測と改善策の提案を行う。
・投資評価：新規プロジェクトや事業の投資評価。収益性分析、リスク評価、資本予算の策定。
・資産管理：顧問会計士とともに固定資産の管理と減価償却の計算。資産の最適な利用と取得の判断。
・企業価値評価：企業の価値を評価し、株主価値の最大化を目指す。合併・買収の際の企業価値の算定。
・リスク管理：金融リスク、市場リスク、信用リスクなどに対する戦略の策定と管理。ヘッジ戦略の構築。
・税務戦略とコンプライアンス：税務戦略の策定と実行。税務コンプライアンスの確保と法的な規制への適合。
・銀行、顧問会計士とのコミュニケーション：親密だが透明性のある関係を築く。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：77164

【Web・オープン系エンジニア】バックエンドエンジニア / データグループ

LINEヤフー株式会社

年収 600～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 LINEヤフーのデータ利活用を支え促進させるプラットフォームサービス開発を担当

業務詳細
LINEヤフーのサービスが安心・安全・簡単にデータ利活用できるようにするための様々なアプリケーション開発を担当いただきます。

データカタログ・ABテストプラットフォーム・収集データの全社横断ガバナンスシステムなどを提供し、データ関連業務の効率化やより高度なデータ利活用が出来る環境を提供するために、仕様設計などの上流工程から開発・運用、業務フローの最適化や自動化といった幅広い技術領域でチャレンジすることができます。

主な業務内容
データ利活用を促進させるプラットフォームサービスの機能開発および保守運用
プロダクトマネージャーとの要件定義・仕様策定や、開発・運用プロセスの改善

勤務地
全国（居住地は日本国内であればどこでも可能）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：75844

【Web・オープン系エンジニア】バックエンドエンジニア（レコメンド領域） / Yahoo!メディアサービス

LINEヤフー株式会社

年収 700～1,210万円 勤務地 東京都
職務内容 「Yahoo! JAPAN」トップページのタイムラインレコメンドシステムにて、設計から開発、運用までを担当いただきます。

ユーザーの興味により近いコンテンツを提供するために、モデリングやロジック開発を行う機械学習チームとの議論および設計や実装の工夫を通じて、高い推薦精度とリアルタイム性の両立を目指します。複雑なロジックを持ちながらもトラフィック量の非常に多いシステムとなるので、その点の解決も重要な業務となります。

精度を高めようとするとロジックが増えるため、通常は改善速度が鈍化します。適切な技術選定、アーキテクチャの設計・見直し、監視や可視化、リリースプロセスの工夫など生産性改善を通じて、推薦精度を改善し続けられる先進的なシステムの維持構築もリードいただきます。

主な業務内容
・サービスの新規機能開発及び既存機能の改善における開発業務全般
・サイエンスチーム、企画チームなどと議論し施策検討からA/Bテスト、改善を実施
・開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
・パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などのアプリケーションの改善
雇用形態 正社員