求人一覧
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:52644
【Web・オープン系エンジニア】B【東京】Webシステム評価エンジニア
Sky株式会社
年収 | 480~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | メーカー様や業務システム(金融、流通業界など)、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトにおいて、Web開発に関しての作業を行っていただきます。 Webアプリの機能評価、セキュリティ保障や負荷試験などを実施していただきます。 ■クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR ・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。 向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル 向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気 溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員へ の伝達も頻繁になされています。2022年3月期の定着率は95%です。 ■転勤の有無 ・本人の希望を考慮致します。 ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:52645
【テストエンジニア】【愛知】B【名古屋】Webシステム評価エンジニア
Sky株式会社
年収 | 480~2,000万円 | 勤務地 | 愛知県 |
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職務内容 | メーカー様や業務システム(金融、流通業界など)、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトにおいて、Web開発に関しての作業を行っていただきます。 Webアプリの機能評価、セキュリティ保障や負荷試験などを実施していただきます。 ■クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR ・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。 向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル 向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気 溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員へ の伝達も頻繁になされています。2022年3月期の定着率は95%です。 ■転勤の有無 ・本人の希望を考慮致します。 ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:52650
【テストエンジニア】【愛知】B【名古屋】テスト自動化コンサルタント
Sky株式会社
年収 | 480~2,000万円 | 勤務地 | 愛知県 |
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職務内容 | メーカー様や業務システム(金融、流通業界など)、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトに関して、テストの自動化を検討しているお客様にテスト自動化のコンサルティングを行っていただきます。 ■クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR ・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。 向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル 向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気 溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員へ の伝達も頻繁になされています。2022年3月期の定着率は95%です。 ■転勤の有無 ・本人の希望を考慮致します。 ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:52641
【テストエンジニア】B【東京】テスト自動化コンサルタント
Sky株式会社
年収 | 480~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | メーカー様や業務システム(金融、流通業界など)、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトに関して、テストの自動化を検討しているお客様にテスト自動化のコンサルティングを行っていただきます。 ■クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR ・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。 向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル 向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気 溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員へ の伝達も頻繁になされています。2022年3月期の定着率は95%です。 ■転勤の有無 ・本人の希望を考慮致します。 ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:48614
【Web・オープン系エンジニア】C【東京】自社商品開発エンジニア
Sky株式会社
年収 | 480~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 自社商品のソフトウェア開発を行っていただきます。主にWindowsをターゲットとしたクライアントアプリケーション/サーバーシステム開発です。 企画段階から要求分析、要件定義、設計、実装、評価まで、商品開発の上流工程からご担当いただきます。 ■配属予定部署:ICTソリューション事業部 開発部 ■配属予定部署の特色・PR ソフトウェアの開発や検証業務で培った幅広い開発実績と技術力をもとに、学校をはじめとする教育現場や自治体・民間企業に向けたソフトウェアの企画・開発・サポート・ICT環境整備などを行っています。 誰にでも使いやすく、高機能なソフトウェアを提供するために、さらなる研究・開発に取り組んでいます。 開発をしていただくパッケージは、 ・クライアント運用管理ソフトウェア『SKYSEA Client View』 ・学習活動端末支援Webシステム『SKYMENU Cloud』 ・営業支援 名刺管理サービス『SKYPCE』 です。大阪本社の開発部隊と連携して取り組んでいただきます。 学習活動端末支援Webシステム『SKYMENU Cloud』はクラウド環境でご利用いただけ、先生方と児童生徒の学びに向けた活動を支援する製品です。 双方向型の家庭学習で活用することも可能です。 営業支援 名刺管理サービス『SKYPCE』は、日々の営業活動のなかで得られる大切な名刺情報をデータとして集約し、安全に運用・管理する製品です。 直感的な使いやすさで、組織の名刺管理がスムーズに行うことが可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:66897
【サーバー設計・構築】【大阪】E【大阪】サーバーエンジニア(情報システム部)
Sky株式会社
年収 | 430~1,700万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | ・データセンターや各オフィスにある物理サーバ環境、仮想サーバ環境の設計・運用・構築を行い社員への提供を行います。 ・サーバ以外にもクラウド、ネットワーク、セキュリティなど多岐に渡るインフラに携わることができ、フルスタックエンジニアを目指すことができます。 ■具体的には 1.サーバ、ストレージやHCI製品の機器選定、設計、構築、運用。 2.既存システムの運用、課題改善からリプレース。 3.SaaS製品(例;Microsoft 365)の製品調査や導入、運用や社内展開。 4.社内インフラのサービス監視やキャパシティプランニング。 ■当ポジションの魅力 ネットワーク・サーバ機器に触れていくことでインフラエンジニアとしてのスキルアップをしていくことが可能です。 会社の業績に応じたインフラ環境を社員に提供するため、リソース状況に応じた増強を推進しています。 ■配属予定部署:情報システム部 ■配属予定部署の特色・PR ・情報システム部のメンバーは大阪本社・東京本社・名古屋支社・札幌支社にメンバーが点在しており、約50名の社員が部署一体となって業務を進めています。 ・社員が快適に利用できるインフラ環境や、安全に利用できるセキュリティ環境の提供を主目的としています。会社の拡大に応じてインフラ・セキュリティの更なる強化を目指しています。 ・社員からのお問い合わせや依頼に対応することで、直接ではありませんが会社の業績に貢献し、達成感、やりがいを感じることができる部署です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:20738
【組込・制御系エンジニア】A【福岡】組込み系開発エンジニア※WEB面接(ZOOM)対応中
Sky株式会社
勤務地 | 福岡県 | ||
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職務内容 | ■配属予定部署:クライアント・システム開発事業部 (カーエレクトロニクス/デジタル複合機/モバイル/デジタルカメラ) ■配属予定部署の特色・PR カーナビ、カーオーディオ、車載ECU、医療機器、モバイル機器、コピー機、デジタルカメラ、カムコーダ、監視カメラ、デジタルテレビ、周辺アプリなど、様々なターゲット機器のSW開発を受託しており、言語やOSや業務知識の幅を広げることが可能ですし、未経験の領域も先駆者がいるので一員として活躍頂けます。 ■仕事内容 上記のとおりターゲットが多岐に渡るためOSや言語、フェーズ(要求分析~市場対応)も様々、作業場所も客先常駐と社内持ち帰りありますが、派遣はほとんど無く、受託でチーム開発を行っています。 まず経験を踏まえた業務に就いて頂き、実績にあわせて上流や窓口業務も担って頂きます。 ■試用期間:3ヶ月間(本人の経験により変動あり) ■予定勤務場所:福岡支社または、九州圏の弊社取引ユーザー先(常駐) ■転勤の有無:当面無し(転勤の際は、会社規程による借り上げ社宅を準備します) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:20737
【組込・制御系エンジニア】【愛知】【名古屋】組込み系開発エンジニア※WEB面接(ZOOM)対応中
Sky株式会社
勤務地 | 愛知県 | ||
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職務内容 | ■配属予定部署:クライアント・システム開発事業部 (カーエレクトロニクス/デジタル複合機/モバイル/デジタルカメラ) ■配属予定部署の特色・PR カーナビ、カーオーディオ、車載ECU、医療機器、モバイル機器、コピー機、デジタルカメラ、カムコーダ、監視カメラ、デジタルテレビ、周辺アプリなど、様々なターゲット機器のSW開発を受託しており、言語やOSや業務知識の幅を広げることが可能ですし、未経験の領域も先駆者がいるので一員として活躍頂けます。 ■仕事内容 上記のとおりターゲットが多岐に渡るためOSや言語、フェーズ(要求分析~市場対応)も様々、作業場所も客先常駐と社内持ち帰りありますが、派遣はほとんど無く、受託でチーム開発を行っています。 まず経験を踏まえた業務に就いて頂き、実績にあわせて上流や窓口業務も担って頂きます。 ■試用期間:3ヶ月間(本人の経験により変動あり) ■予定勤務場所:名古屋支社または、東海圏の弊社取引ユーザー先(常駐) ■転勤の有無:当面無し(転勤の際は、会社規程による借り上げ社宅を準備します) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:20748
【テクニカルサポート】F【東京】自社パッケージの提案・導入・サポート、プリセールスエンジニア
Sky株式会社
年収 | 430~1,700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 自社商品(SKYSEA Client ViewやSKYPCE)の提案に関わる技術支援業務、導入後のお客様サポート業務を担当いただきます。自社商品の専門家という立場から機能説明やお客様の環境や運用を考慮して導入に向けた技術支援対応全般、導入後の技術サポート対応(ヘルプデスク業務は別途完備)などを行っていただきます。 ■活かせるスキル・身につくスキル ・Windows Server ・Active Directory ・DNS、DHCPなど ・仮想化、シンクライアント ・クラウド(AWS、Microsoft Azure) ・業界知識(情報セキュリティ対策、IT資産管理など) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:54121
【パッケージ導入コンサルタント】【SAPコンサルタント】産業流通領域の中堅企業向けプロジェクト担当(4037)
株式会社日立システムズ
年収 | 450万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | SAPコンサルタントとして製造業や流通業の中堅中小企業に対して、SAPソリューション導入における顧客折衝から要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、立ち上げまでの一連の業務をお任せしていきます。プロジェクトメンバーは少なく、自身が裁量を持って進めることができ、且つ幅広い工程に携わりながら業務を推進していきます。 【具体的には…】 期待している役割は、業務知識を備えてお客様への提案、折衝を行なうことです。当部門は年商500-1000億円程度の中堅中小企業向けのプロジェクトがメインであることから、全体視点を持って業務を進めていくことが必要です。現在はリモートワークが中心になりますので、社内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、業務を進めていく必要があります。社員4-5名と協力会社メンバー10-15名程度のプロジェクト規模が中心です。 ※製造工程は外注がメインで協力会社の取りまとめが中心となります。 【配属組織について】 産業・流通サービス事業部 第二システム本部への配属となります。当部門では製造業や流通業の中堅中小企業に対するSAPの財務会計、物流管理、生産管理等のモジュールおよび周辺ソリューションの導入をミッションとしています。社員数は40名程度で、協力会社を含めると100名超の組織です。20年以上のSAPシステム導入・運用保守の実績があり、2021年にはSAP社より日本国内のトップリセラーとしてアワードを受賞しています。 【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】 まずはいくつかのプロジェクトにアサインし、業務フローや組織文化などに慣れていただきます。その後は経験に応じてではありますが、リーダー業務をお任せしていきます。将来的にはSAPのみならず周辺領域でのビジネス立ち上げも視野に入れていますので、豊富な経験や知見を活かして組織を牽引する存在を目指していただきたいと考えています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:75654
【組込・制御系エンジニア】コンテナ型データセンタの設計・構築(4072)
株式会社日立システムズ
年収 | 450万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 日本国内にデータセンタを早期に構築するニーズや事業のグローバル展開に伴い、短期間に低コストでITシステム基盤を構築し、事業展開に応じて柔軟に拡張したいというニーズが高まっています。こうした中、一般的なデータセンタを構築する場合と比べて短期間に低コストで構築でき、増設や移設も容易なことから、コンテナ型データセンタが注目されています。 そこであなたには、コンテナ型データセンタの設計・構築担当として以下の業務をお任せいたします。 [具体的には] ・お客様へのプレ活動・受注活動 営業メンバーから引き合いがあり次第、お客様との打ち合わせに臨みます。そこでお客様のニーズ・要件を把握頂き、提案に繋げていただきます。 ・コンテナ型データセンタの設計構築 お客様の求める仕様を考慮し、必要な機器(空調・電源・ストレージ・サーバ・ネットワーク・照明など)を選定。ゼネコン、社内の調達、外部ベンダーとやり取りを通じて、お客様の要件に沿った設備設計を行います。 ・設備導入設計・現地施工管理 導入をする際には、現地に赴いて対応を致します。導入時には1ヵ月など現場に張り付いて業務を行うことがございます。 [働く環境について] 在宅勤務:可能ではありますが、関係各所との打ち合わせなども多いことから出社して業務を行うことが多いです。 残業時間:月平均20時間程度。繁忙期では40時間近くなることもあります。 休日対応:場合によっては発生します。その場合は、代休を取得頂きます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:89879
【パッケージ導入コンサルタント】【SAPコンサルタント】日立製作所および日立グループ会社向け※大規模案件に携わることができます※(4
株式会社日立システムズ
年収 | 450万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 日立製作所及び日立グループ各社に対して、SAPの導入・運用・保守対応に及ぶまで、幅広くご担当いただきます。SAP導入においては業務/アプリケーションコンサルタントとして、業務分析、Fit&Gap等実施いただき、最適なソリューションの提案を行っていただきます。 「SAP S/4HANA」をベースに、新基幹システム構築プロジェクトに携わっていただきます。まずはSAP共通システムの構築を中心に対応をいただく予定です。お客様の要件を確認し、ベース部分を構築して、日立製作所および海外含めた日立グループ会社まで、グローバルに展開いただきます。 [入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス] SAPの経験が浅い方は教育を行ないながら運用・保守を中心としたプロジェクトにアサインし、業務知識を深めていただきます。その後は成長度合いに応じて要件定義や基本設計といった上流工程にもチャレンジしていただきます。 既にSAP経験を豊富にお持ちの方については即戦力としてプロジェクトを牽引いただく予定です。将来的には日立グループ向け以外の外販案件を担当いただき、リーダー・マネージャーを目指すことも可能。SAPコンサルタントとして広く成長できます。 [働き方について] 在宅勤務:在宅勤務中心で、週1回~2回程度出社して業務を行います。 残業時間:月平均20時間程度 [配属組織について] 配属となる組織は、製造業(主に日立製作所)を中心にSAPおよび周辺ソリューションの導入、保守、運用を通して、お客様の事業特性に応じた効率事業運営の提案およびサポートをミッションとしています。社員は50名程度在籍をしており、若手からベテラン社員まで幅広く在籍をしております。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:56857
【パッケージ導入コンサルタント】【神奈川】【SAPコンサルタント】日立製作所および日立グループ会社向け※大規模案件に携わることができ
株式会社日立システムズ
年収 | 450万円~ | 勤務地 | 神奈川県 |
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職務内容 | 日立製作所及び日立グループ各社に対して、SAPの導入・運用・保守対応に及ぶまで、幅広くご担当いただきます。SAP導入においては業務/アプリケーションコンサルタントとして、業務分析、Fit&Gap等実施いただき、最適なソリューションの提案を行っていただきます。 「SAP S/4HANA」をベースに、新基幹システム構築プロジェクトに携わっていただきます。まずはSAP共通システムの構築を中心に対応をいただく予定です。お客様の要件を確認し、ベース部分を構築して、日立製作所および海外含めた日立グループ会社まで、グローバルに展開いただきます。 [入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス] SAPの経験が浅い方は教育を行ないながら運用・保守を中心としたプロジェクトにアサインし、業務知識を深めていただきます。その後は成長度合いに応じて要件定義や基本設計といった上流工程にもチャレンジしていただきます。 既にSAP経験を豊富にお持ちの方については即戦力としてプロジェクトを牽引いただく予定です。将来的には日立グループ向け以外の外販案件を担当いただき、リーダー・マネージャーを目指すことも可能。SAPコンサルタントとして広く成長できます。 [働き方について] 在宅勤務:在宅勤務中心で、週1回~2回程度出社して業務を行います。 残業時間:月平均20時間程度 [配属組織について] 配属となる組織は、製造業(主に日立製作所)を中心にSAPおよび周辺ソリューションの導入、保守、運用を通して、お客様の事業特性に応じた効率事業運営の提案およびサポートをミッションとしています。社員は50名程度在籍をしており、若手からベテラン社員まで幅広く在籍をしております。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:46854
【内部統制】内部統制推進部
株式会社Speee
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ・経費精算業務・支払関係の確認 ・反社・与信チェック ・入金の消込 ・事業部対応(※) ・事務全般 (※)複数事業部があり、親和性がある事業に関してお任せする予定です。(もちろんサポート有) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87810
【人材系専門職】人材紹介キャリアコンサルタント(両面型)メンバー
ランサーズ株式会社
年収 | 500万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて人材紹介キャリアコンサルタント(両面型)として業務に従事していただきます。 【業務内容】 クライアント求人と求職者のマッチングを行っています。 ご希望やご経験に応じて、下記の業務のどちらかをメインに従事いただきます。 ・人材紹介事業(求人側)の獲得施策の立案・実行 ・人材紹介事業(求職側)の獲得施策の立案・実行・スカウトなど 【働く環境】 ・副業OK(上長の許可は必要です) ・勤務時間:1日の標準労働時間:8時間 ※フレックスタイム制:コアタイムなし(深夜(22:00-5:00)以外の時間帯) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86920
【人材系専門職】人材紹介キャリアコンサルタント(両面)マネージャー
ランサーズ株式会社
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて営業部長として業務に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業サービスの営業部長の方を募集いたします。 新規法人クライアントの獲得、適切なフリーランスIT人材のマッチングの提案及び成約までの商談プロセスを推進していただきます また、営業戦略の策定・実施、部門の収益管理、チームマネジメントを通して、同社の新たな事業成長をリードいただくことを期待しています。 【働く環境】 ・副業OK(上長の許可は必要です) ・勤務時間:1日の標準労働時間:8時間 ※管理職制 ※所定時間外労働の有無:有 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:87966
【研究開発エンジニア】【数理最適化リードエンジニア】(数理最適化×業務改善)社会実装をリードするエンジニア募集!裁量と技術
AMBL株式会社
年収 | 600万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションでは、数理最適化を活用し、お客様の業務改善・効率化の実現を目的とするプロジェクトのリードエンジニアの役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 以下を想定しております。 ・エンドのお客さまとの対話を通した数理最適化のターゲットの特定とその数理モデルの検討 ・業務で使用可能な実現をえるための仕様の吟味およびアルゴリズムの改善 ・ジュニアメンバーを活用したプロジェクト推進やメンバーの業務支援 ・PMに対する技術的支援やステークホルダーに対する技術的交渉 【PJT例】 ・従業員のシフト作成における効率化 ・物品の輸送におけるコスト最適なルートの特定 ・物品の効率的な配送計画の立案 ・電力効率の良い蓄電池の充放電計画の立案 【勤務地備考】 品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階(本社)/在宅勤務 【勤務時間】 フルフレックス制 所定労働時間:8h(うち1h休憩)/月160h程度 ※例)1.9:00-18:00 2.10:00-19:00 所定労働時間を超える労働の有無:有 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:86907
【データサイエンスエンジニア】(面接1回)【自然言語処理エンジニア】言語AIを社会実装する側でキャリアを加速したい方へ
AMBL株式会社
年収 | 450~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションでは、テキスト生成AIを活用し、お客様の業務改善・効率化の実現の実証と実装を目的とするプロジェクトのエンジニアの役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 以下を想定しております。 ・社内リーダー、マネージャーから指示を受け、AI活用における仮説検証の実施。 ・PMからおりてきた業務に対する技術的確認。 【PJT例】 ・LLMを活用したコールセンターDX支援 ・金融業務におけるドキュメント生成効率化のためのLLM利用 ・運輸業/製薬業/小売業での業務支援のためのRAG構築 ・コードリード・コード生成に関する自然言語処理技術を用いた解析 ・ドキュメント検索の高度化 【配属部署】 AI開発事業部 【この仕事で得られるもの】 ・生成AIの実業務での利用知見 ・生成AI活用プロジェクトの推進知見 ・後進育成能力 ・技術的知見からの交渉能力 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:87970
【Web・オープン系エンジニア】(面接1回)【MLOpsエンジニア】「システム」と「AI(機械学習)」の架け橋を担当!/ AI未経験
AMBL株式会社
年収 | 450~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | MLOpsエンジニアとして、機械学習(ML)モデルの開発から運用までのプロセスを効率化・自動化する役割を担っていただきます。 データサイエンティストとソフトウェアエンジニアの橋渡しをしながら、スケーラブルで信頼性の高いMLシステムを構築・管理していきます。 また、AIアプリケーションの構築に関わることも多く、本番環境に適したモデルの運用やシステム全体の最適化に貢献します。 【具体的な業務】 ・機械学習モデルの開発から本番環境デプロイまでのパイプライン設計・実装 ・CI/CDを活用した機械学習モデルのデプロイと管理 ・インフラの設計・構築・運用 ・IaCツールを用いたインフラの設計・構築・運用 ・モデルモニタリングやフィードバックループの設計と実装 ・データパイプラインの構築・最適化 ・AIアプリケーションの構築・運用 【PJT例】 ・電力需要予測と発電量予測を活用した電力最適化システムの開発 ・LLMを応用したLargeActionModelを利用した顧客の行動予測システムの開発 【勤務地】 品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階(本社)/在宅勤務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:79032
【人事(採用)】HR:中途採用担当(ビジネス or エンジニア採用担当)
株式会社ビザスク
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | エンジニア採用担当として中途採用活動全般をご担当いただきます。 事業部長をはじめとする現場のメンバー達と密に連携をしながら、採用力向上に向けた各種施策や採用ブランディングの企画/遂行を通じて採用業務のプロジェクトマネジメントを推進していただきます。 採用の戦略企画~オペレーション~入社後の活躍施策等まで一貫して担当いただけます。 これまでのご経験やご志向性にも合わせフレキシブルに役割を決め、ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。選考を通してご相談させてください。 ――主な業務 ・採用戦略の企画立案・実行 ・人材の要件定義、求人表作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成(エージェント、ダイレクトソーシング、直接応募、媒体、リファラル等) ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプラン、採用ストーリーの設計 ・面接・面談等含む候補者対応 ・採用オペレーション改善等 ――やりがい 事業の成長が著しい中で、事業成長に直結する「人」の部分をあらゆる施策・戦略を企画し実行し続ける重要なポジションです。 経営陣、各事業部と協力しながら、事業成長をドライブする役割を担っていきます。 各採用担当に裁量が委ねられており、高速でPDCAを回し、採用領域にとどまらず事業全体を見ながら、幅広く人事領域の経験を積みたい方にとっておきの環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |