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  • 求人ID：34275

【フロントエンドエンジニア】フロントエンドエンジニア（ぐるなびメディア）／本社

株式会社ぐるなび

年収 505～739万円 勤務地 東京都
職務内容 【概要】
ぐるなびの中核事業である飲食店情報サイト（店舗ページ、ネット予約、外国語版等）WEBサービスのフロントエンド開発業務に携わっていただきます。
WEBディレクターとの要件定義や仕様調整から設計、実装、テスト、保守運用まで一貫して担当いただきます。
その他：
・新技術導入に関連する検証・実装業務
・バックエンド、インフラ、デザイン領域との連携
・UI / UX の向上に関連する検証・分析

【ご入社後の業務内容】
まずはプロダクトやサービスの理解やステークホルダーとの関係構築からスタートし、徐々に実開発に入っていって頂きます。
ご経験に合わせて、各WEBサービスの開発、タスク管理、設計実装からテスト、リリース後の保守運用、技術検証や導入、サービスの課題改善まで幅広くお任せします。

【本ポジションの魅力】
・業界有数のPV、セッション、ユーザ数を誇る巨大WEBサービスの開発に携わることができる
・企画、ディレクター、マーケター、デザイナー、BEエンジニア、インフラエンジニアなど、様々な業種の担当者と連携を取りながらサービス開発が行える
・技術的には現在ぐるなびはオンプレミスからクラウドへの大規模なシステム移行を計画しており、その中で新しい技術の検証や導入などにチャレンジできる
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：80149

【Web・オープン系マネジメント】Engneering Lead（楽天ぐるなび）／本社

株式会社ぐるなび

年収 605～939万円 勤務地 東京都
職務内容 楽天ぐるなびを開発するエンジニアチームのリーダーをお任せします。

【業務内容】
事業）
・プロダクト戦略の理解
・プロジェクトの管理、推進
・関連部署との折衝
・テックリードと連携した技術選定
・要件定義から設計、実装、保守運用までの一貫した開発業務
・コスト管理

組織）
・プロジェクト計画に基づいた要員計画
・体制検討、構築
・チーム運営（1on1、モチベーション管理、メンタルケア）
・組織課題の抽出、解決策の立案
・組織、メンバーの目標設定および人事評価、育成

【ご入社後にお任せしたい業務】
まずは開発チームの一員として担当プロダクトやぐるなびの開発手法、文化等の理解を深めていただきます。
その後はリーダーとして開発チームを1つお任せします。
ビジネスサイドやディレクターをはじめ、関連部署と連携を取りながら大小様々なプロジェクトをマネジメントしていただきます。
また要員計画や予実管理、メンバー育成、組織課題解決といった組織マネジメントにも取り組んでいただきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：76887

【コンサルティングセールス】【北海道】【ビジネスG】【ビジネスG】（札幌_リーダー候補）SMB営業

スパイダープラス株式会社

年収 450～600万円 勤務地 北海道
職務内容 本ポジションでは、建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案をお任せします。
2024年に施行された働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。
このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。

【具体的な業務内容】
・新規顧客の開拓業務
・本社商談、現場商談を繰り返しながら顧客の業務課題を特定し、解決策を提示します
・既存顧客の追加提案業務
・社内のユーザー拡大とアップセルの提案を行います

≪営業先について≫
・従業員300人以下の企業様が対象です。
・商談相手は現場所長、経営者、現場担当者、DX担当と複数にわたります。
・直販及び代理店からの紹介がメインです。※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。
・商談は週7-8件
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：72700

【コンサルティングセールス】【大阪】【ビジネスG】（大阪_課長候補）SMB営業

スパイダープラス株式会社

年収 600～800万円 勤務地 大阪府
職務内容 本ポジションでは、建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案、及びメンバーマネジメントをお任せします。
営業戦術立案・短期業績構築・人材育成を同時に遂行していただきます。
2024年に施行される働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。
このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。

【業務内容】
・新規営業＋既存営業
・営業戦術立案遂行：顧客構成、業界構造を把握し事実ベースで営業戦術の立案、遂行
・短期業績構築：顧客管理・業績管理、及びKPIの策定遂行、達成までのメンバー支援
・人材育成：メンバーの強み・持ち味・課題を把握、その人らしい成長への寄与及び成果を出せる人材育成（2週に1度の1on1ＭＴＧ）
・部署横断のプロジェクトのリーダー
・Ｑに一度戦略立案し月一で振り返りを部で実践しています。

≪営業先について≫
・従業員300人以下の企業様が対象です。
・商談相手は現場所長、経営者、現場担当者、DX担当と複数にわたります。
・直販及び代理店からの紹介がメインです。※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。
・商談は週7-8件
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：72705

【コンサルティングセールス】【愛知】【ビジネスG】（名古屋リーダー候補）SMB営業

スパイダープラス株式会社

年収 450～600万円 勤務地 愛知県
職務内容 本ポジションでは、建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案をお任せします。
2024年に施行された働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。
このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。

【具体的な業務内容】
・新規顧客の開拓業務
・本社商談、現場商談を繰り返しながら顧客の業務課題を特定し、解決策を提示します
・既存顧客の追加提案業務
・社内のユーザー拡大とアップセルの提案を行います

≪営業先について≫
・従業員300人以下の企業様が対象です。
・商談相手は現場所長、経営者、現場担当者、DX担当と複数にわたります。
・直販及び代理店からの紹介がメインです。※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。
・商談は週7-8件
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77698

【テストエンジニア】【プロダクトG】QAエンジニア_EM候補

スパイダープラス株式会社

年収 550～900万円 勤務地 東京都
職務内容 SPIDERPLUSは導入者数・ユーザー数共に順調に拡大しており、機能も毎年さまざまな機能をリリースしております。
多くのユーザーに安心してご利用いただくためにも品質担保が必須となっております。本ポジションではテストフェーズに至る前のテスト計画から開発に加わり、リリースに支障が出ない様にテストを完了させます。

【具体的な業務内容】
・プロダクトビジョン・事業戦略・組織状況を踏まえたあるべき品質基準の策定
・テスティングプロセスの最適化
・品質保証と不具合のトラッキング
・チームメンバーの指導と育成
・新しく成果を上げていくチームをリード

【この部門の足元のミッション】
・開発プロセスにおける各工程でのレビューとフィードバックを強化し、不具合が早期検出できる仕組みを構築する
・品質基準の厳格化によるソフトウェアの安定性と信頼性を確保し、顧客満足度を向上させる
・品質データの分析とフィードバックを通じて、開発プロセスの継続的改善を図り、顧客満足度を高める
・不具合分析のプロセスを強化し、再発防止策を徹底して実施する
・品質基準に基づくプロジェクト管理をおこない、高品質なソフトウェアのリリースを目指す
・仕様策定段階より品質要求を明確化し、不具合を未然に防ぐテストの構築をおこない、高品質なソフトウェアのリリースを目指す
・開発プロセス全体での継続的なテストの実施により、不具合発生を未然に防止する
■入社後にお任せしたいミッション・課題
これからのテスト体制を作っていくのは当然として、これまでやるべきであったがやってこれていなかったテスト体制を明らかにし、不足していたテストを実施できるような態勢を整えること。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：36923

【サーバー保守・運用】【北海道】サーバエンジニア(データセンター運用)＜石狩＞EN0072

さくらインターネット株式会社

年収 560～800万円 勤務地 北海道
職務内容 データセンターで勤務（基本出社前提）しながら、国内最大級のインフラサービスのサーバ構築・保守・運用はもちろん、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成等、幅広く業務を担当していただくサーバエンジニア（データセンター運用）の仕事です。
最新の技術やハードウェア・ツールの検証・導入、新規プロジェクトの立ち上げメンバーとしての参画など、ご本人のスキルや志向に応じて様々な仕事を経験できます。

【具体的には】
同社サービスにおけるサーバ・ネットワークのインフラ構築、保守
ユーザー問い合わせ対応と管理（メール・電話）
データセンターの入館対応、ファシリティ管理
機材管理（在庫管理・倉庫管理）
運用業務設計（新規業務, 既存業務共に）
業務効率化・自動化（プログラミングよる業務用ツールの開発など）
障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決
データセンター運営？（案件推進、セキュリティ、部門間連携）
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：36146

【サーバー設計・構築】【大阪】サーバエンジニア(データセンター運用)＜大阪＞EN0073

さくらインターネット株式会社

年収 560～800万円 勤務地 大阪府
職務内容 データセンターで勤務（基本出社前提）しながら、国内最大級のインフラサービスのサーバ構築・保守・運用はもちろん、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成等、幅広く業務を担当していただくサーバエンジニア（データセンター運用）の仕事です。
最新の技術やハードウェア・ツールの検証・導入、新規プロジェクトの立ち上げメンバーとしての参画など、ご本人のスキルや志向に応じて様々な仕事を経験できます。

【具体的には】
同社サービスにおけるサーバ・ネットワークのインフラ構築、保守
ユーザー問い合わせ対応と管理（メール・電話）
データセンターの入館対応、ファシリティ管理
機材管理（在庫管理・倉庫管理）
運用業務設計（新規業務, 既存業務共に）
業務効率化・自動化（プログラミングよる業務用ツールの開発など）
障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決
データセンター運営？（案件推進、セキュリティ、部門間連携）
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：72896

【社内システム企画・推進】コーポレートIT エンジニア＜東京＞AD0031

さくらインターネット株式会社

年収 670～970万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の情報システム統括室 コーポレートITグループにて、同社グループ従業員向けITサービスを中心にメンバーと実務対応していただき、現状業務を理解頂きながら、中長期的な視点でITシステムのグランドデザインにも関与頂くことを想定しています。
当グループは、従業員向けPCの提供やグループウェアなど一般的な従業員向けSaaS、EDRなどのセキュリティシステムの導入や運用を行っています。
今後も業務の領域が拡大する中でセキュリティとリモートワークを両立させつつ業務を支える役割として技術と経験を活かしていただき、ご自身が得意とする専門分野以外にもメンバーが実行するITサービス部分以外にも視野を広げて活躍いただける方をお待ちしています。

【具体的には】
・ActiveDirectory 、EntraID 、Microsoft365 、Copilot等のマイクロソフト製品の運用や活用施策の提案・実行
・セキュリティ製品導入の企画・検討・展開
・従業員向けITサービスの提供（IntuneやJamfを利用したクライアントPCの管理・SaaSの導入/連携）
・各種アカウントの管理
・セキュリティ認証の監査対応
・社内ヘルプデスク業務（問い合わせ対応）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77695

【Web・オープン系マネジメント】【プロダクトG】VPoE候補

スパイダープラス株式会社

年収 1,000～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 同社はこれまで図面、写真、報告書など手持ちのアイテムをすべてiPadに格納、外出先でオフィスの仕事を行うことにより業務改革を推進してきました。こうして培ってきた建設DXテクノロジーを用いて、今後さらに全国や海外の建設業に対し効果的なDXを実現し、建設業のDX化を推進させていきます。
現在、全国1,900社以上の企業、約72,000人に導入いただいており、月間20時間以上の時短効果も実現しています。
本ポジションではプロダクトの成長に不可欠なエンジニア組織構築のために、育成・人員配置等あらゆる手段を用いてエンジニアのアウトプット最大化を実現していただきます。
また中長期的な視野に立ち同社で働きたいとエンジニアに感じてもらうには、どのようにブランディングをしていけば良いか戦略を考え実現していただきます。

【業務内容】
・中長期にわたるプロダクト・事業計画を達成するためのエンジニア組織の設計・構築
・エンジニアが「同社で働きたい」と思うブランディング戦略と施策の実施
・中長期計画を見据えた採用活動の牽引
・ブログやイベントの他、ミートアップなど社外活動を通じたエンジニアのアウトプットを最大化させる設計・構築
・EM・エンジニアメンバーの育成・評価
・技術力の底上げを目指した、教育体制の構築
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：17393

【Web・オープン系エンジニア】サーバエンジニア(データセンター運用)＜東京＞EN0058

さくらインターネット株式会社

年収 560～800万円 勤務地 東京都
職務内容 この先、同社とお客様が共に発展していくために、同社はより高い価値をお客様に提供できる組織に変化していく必要があります。 今までの構築や保守、機材管理などの運用業務の枠を超えて、同社サービスをご利用いただいているお客さまの課題を技術的に解決し、 お客様の成功に貢献するサポートを提供していくため、開発エンジニアや営業メンバーと協力しながらサービスを改善していく、その一翼を担っていただける方を募集いたします。

【業務内容】
データセンターで勤務しながら、国内最大級のインフラサービスのサーバ構築・保守・運用はもちろん、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成等、幅広く業務を担当していただくサーバエンジニア（データセンター運用）の仕事です。
最新の技術やハードウェア・ツールの検証・導入、新規プロジェクトの立ち上げメンバーとしての参画など、ご本人のスキルや志向に応じて様々な仕事を経験できます。

【具体的には】
同社サービスにおけるサーバ・ネットワークのインフラ構築、保守
ユーザー問い合わせ対応と管理（メール・電話）
データセンターの入館対応、ファシリティ管理
機材管理（在庫管理・倉庫管理）
運用業務設計(新規業務, 既存業務共に)
業務効率化・自動化（プログラミングよる業務用ツールの開発など）
障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決
データセンター運営(案件推進、セキュリティ、部門間連携)
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：78854

【Web・オープン系マネジメント】【プロダクトG】開発部部長候補

スパイダープラス株式会社

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 現在、VPoEが部長を兼務しているオプション機能、プロフェッショナルサービス、プラットフォーム開発のいずれかのミッションを持つ部門を管轄いただきます。
■ミッション
・部を代表して他のチームと折衝をし、顧客ニーズの理解やプロダクト開発に集中できる環境を作る
・EM／DM／PLがチームおよびプロダクトを通じて、メンバーのマインド形成／チーム文化の構築ができるように必要となるToBeを描く
・経営資源である「人」「モノ」「お金」「情報」「時間」を最大化することにコミットする

■プロジェクト管理
・プロジェクトのQCDS担保のための体制作り
　→人員・時間配分、予算管理
　→特にさらなる品質向上を目指していける体制作り
・リソースマネジメント
・社内横断的に情報交換や進行状況の報告
■組織管理
・開発チームの方針決定
　Lチーム共通の価値観策定
・15-30名のエンジニアマネジメント
　L1on1、評価、文化/マインドの醸成、チーム文化の醸成
■技術推進と育成■
・EM／DM／PLの教育（チームおよびプロダクトの最善を考え続ける）
・次期部長候補の育成
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77697

【テストエンジニア】【プロダクトG】QAエンジニア

スパイダープラス株式会社

年収 450～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社はこれまで図面、写真、報告書など手持ちのアイテムをすべてiPadに格納、外出先でオフィスの仕事を行うことにより業務改革を推進してきました。こうして培ってきた建設DXテクノロジーを用いて、今後さらに全国や海外の建設業に対し効果的なDXを実現し、建設業のDX化を推進させていきます。
現在、全国1,900社以上の企業、約72,000人に導入いただいており、月間20時間以上の時短効果も実現しています。
機能も毎年さまざまな機能をリリースしており多くのユーザーに安心してご利用いただくためにも品質担保が必須となっております。本ポジションでは品質基準の策定から、テストフェーズに至る前のテスト計画から開発、運用によるプロダクト品質安定に寄与いただきます。各機能開発部門やそれを横断的に支える他部門と連携しリリースに支障が出ない様にテストを完了させます。

【具体的な業務内容】
・品質保証と不具合のトラッキング
・テスト設計、テスト計画策定
・設計・計画に基づくテスト実施
・開発・QAドキュメントレビュー

【この部門の足元のミッション】
・開発プロセスにおける各工程でのレビューとフィードバックを強化し、不具合が早期検出できる仕組みを構築する
・品質基準の厳格化によるソフトウェアの安定性と信頼性を確保し、顧客満足度を向上させる
・品質データの分析とフィードバックを通じて、開発プロセスの継続的改善を図り、顧客満足度を高める
・不具合分析のプロセスを強化し、再発防止策を徹底して実施する
・品質基準に基づくプロジェクト管理をおこない、高品質なソフトウェアのリリースを目指す
・仕様策定段階より品質要求を明確化し、不具合を未然に防ぐテストの構築をおこない、高品質なソフトウェアのリリースを目指す
・開発プロセス全体での継続的なテストの実施により、不具合発生を未然に防止する
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：41118

【ネイティブアプリエンジニア】【プロダクトG】iOSエンジニア

スパイダープラス株式会社

年収 550～900万円 勤務地 東京都
職務内容 同社はこれまで図面、写真、報告書など手持ちのアイテムをすべてiPadに格納、外出先でオフィスの仕事を行うことにより業務改革を推進してきました。こうして培ってきた建設DXテクノロジーを用いて、今後さらに全国や海外の建設業に対し効果的なDXを実現し、建設業のDX化を推進させていきます。
現在、全国1,900社以上の企業、約72,000人に導入いただいており、月間20時間以上の時短効果も実現しています。
SPIDERPLUSをより使いやすく、業務効率を高めるプロダクトにするために、新機能の開発や既存機能の改善業務を担当していただきます。
同社ではチーム開発を重視しており、エンジニアだけでなくプロジェクトリーダーや品質管理担当者、他部署のメンバーと議論・協力しながら開発プロセスを進めています。
またご自身の知識や経験を他のチームメンバーと共有することで、相互に成長していけるチーム作りに参加していただきます。

【業務内容】
・新機能追加
・UI/UX改善
・パフォーマンス向上
・技術刷新
・リリース
・パフォーマンス監視・改善
・開発プロセスの改善
・実装、コードレビュー、テスト
開発はアジャイル手法を採用し、
サポートと仕様のすり合わせを行いながら
リリースまで進めていただきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：68503

【セールスプランニング】【ビジネスG】営業企画メンバー

スパイダープラス株式会社

年収 400～550万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、より多くのユーザーを獲得するために、同社の魅力を最大限に引き出す総合的なマーケティング活動を担っていただきます。
マーケティングにおける本質的な”WHO,WHAT,HOW”を理解し、手段に捉われることなく、顧客起点で最適な施策を生み出すためのトライ＆エラーが中心となります。
実務経験以上に、「仮説をもち、検証し続ける力」が極めて重要な業務です。

【具体的な業務内容】
・新たな施策の立案と実行
・WEBサイト運用、広告運用管理など基本的なデジタル運用
・ウェビナー運営サポートなど、良質なリードを獲得するための活動全般

【このポジションの魅力】
・管掌執行役員が営業戦略を統括しており、またマーケティングのみならずプロダクト開発経験もあるため、「事業」を俯瞰して考えることを当然とする組織です。
・マーケティングは手段にすぎず、常に「事業をグロースさせる」という目的を徹底して考える風土です。
・好奇心とチャレンジを奨励し、常に人として成長し続けることを大事にしています。

【このポジションで身につくスキル】
・社内で最もロジックとファクト収集能力を求められる組織です
・社内のだれも気付いていない”金脈”を発見し、実現するというレバレッジを利かせることが求められており、事業を俯瞰して捉える能力が身に付きます
・事業を大きく動かすレバーを握っており、それだけに「決断経験」を必然的に積んでいくことになります
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：70160

【フロントエンドエンジニア】ソフトウェア開発エンジニア（フロントエンド）＜全国（フルリモートワーク可）＞EN0040

さくらインターネット株式会社

年収 580～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社のソフトウェア開発エンジニアはソフトウェアによって新しい価値を創造し、お客様、社会のDXを支えることをミッションとしています。サービスの今後さらなる成長、また次のスタンダードとなる基盤と事業を作るため、よりスピード感のある開発や、チーム・開発者自身の成長に対してコミットしていきます。主体的に行動し、開発のみならず機能の提案や効率化などを一緒に責任を持って幅広く取り組んでいただける方を募集いたします。

さくらのクラウド、さくらのVPSをはじめとするIaaSの主にコントロールパネルについて、サービスの価値を向上させるための機能拡充と改良を継続的に実施します。また、利用者層が拡大するなか、より分かりやすく使いやすい UX/UI の提供に向けて継続的な開発、改善を行います。その他、サービスの維持管理に必要な社内向けシステムの開発も行っていきます。
実際の業務内容については選考を通して志向を伺いながら決定していきます。

【利用している技術】
・Linux
・React, Vue.js
・Typescript
・Nginx
・Docker, Kubernetes
・OpenAPI

【魅力】
データセンター事業者ならではの環境で、物理インフラからUXデザインまで幅広い技術レイヤーに関わることも可能です。
新しい技術を取り入れるためにエンジニア同士での自発的な勉強会を開催しています。
社内の働き方改革で在宅勤務やパラレルキャリアなど独自制度があり、キャリア形成や働きやすさを重視した環境でご活躍いただけます。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：73493

【サーバー設計・構築】インフラ開発エンジニア（生成AI向けクラウドサービス/GPU基盤事業）＜フルリモート可＞EN0049

さくらインターネット株式会社

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 生成AIや大規模計算基盤を提供し続けることで社会のDXを支える業務を担っていただきます。企画から設計、検証、導入、運用改善まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務】
・生成AIや大規模計算基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
・GPUを活用した技術探索、PoC、サービス企画
・クラウド基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
・提供し続けるためのシステム企画、設計、検証、導入、運用改善
・相互接続ネットワーク基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
【採用目的・背景】
さくらインターネットでは、生成AIや大規模計算を支える強固な国内基盤の構築に向け、熱意あるインフラ開発エンジニアを募集しています。AI技術の進化に欠かせない高品質なインフラを、迅速に提供し維持することで、お客様の多様なニーズに応え、社会のDX支えることをミッションとしています。最先端技術と既存技術の双方を活用し、高い価値を持つサービスの開発に取り組むため、従来の規則やルールにとらわれず、主体的に挑戦できる方を求めています。
【こんなところが魅力です！】
・国内最大級の先進的なGPU基盤事業の開発や運用に直接携わることができます。
・社内外の最新技術やハードウェアに触れながら、専門スキルを拡張し続けることができます。
・チーム内で運用しているサーバの状況把握、運用・保守改善を頂いた後は適性を見極めたうえで、能力を発揮していただける分野での専門職あるいはリーダーとして指導的な役割を担っていただきたいと考えております。
・サーバの新しい管理方式や運用方法を自分の発案で実装することが出来ます。
・在宅勤務やパラレルキャリアなど、柔軟な働き方を支援する環境で、キャリアを形成できます。
【期待する将来像】
この分野に長けたスペシャリストを目指していただきたいです。同社はもとより、日本国内でも新しい事業領域であるため、変化の激しい環境のなかで最新技術を身に着け、深化できる方に入社いただきたいです。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：78923

【サーバー設計・構築】【北海道】インフラ開発エンジニア（生成AI向けクラウドサービス/GPU基盤事業）＜フルリモート可＞E

さくらインターネット株式会社

年収 600～1,200万円 勤務地 北海道
職務内容 生成AIや大規模計算基盤を提供し続けることで社会のDXを支える業務を担っていただきます。企画から設計、検証、導入、運用改善まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務】
・生成AIや大規模計算基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
・GPUを活用した技術探索、PoC、サービス企画
・クラウド基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
・提供し続けるためのシステム企画、設計、検証、導入、運用改善
・相互接続ネットワーク基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
【こんなところが魅力です！】
・国内最大級の先進的なGPU基盤事業の開発や運用に直接携わることができます。
・社内外の最新技術やハードウェアに触れながら、専門スキルを拡張し続けることができます。
・チーム内で運用しているサーバの状況把握、運用・保守改善を頂いた後は適性を見極めたうえで、能力を発揮していただける分野での専門職あるいはリーダーとして指導的な役割を担っていただきたいと考えております。
・サーバの新しい管理方式や運用方法を自分の発案で実装することが出来ます。
・在宅勤務やパラレルキャリアなど、柔軟な働き方を支援する環境で、キャリアを形成できます。
【期待する将来像】
この分野に長けたスペシャリストを目指していただきたいです。
同社はもとより、日本国内でも新しい事業領域であるため、変化の激しい環境のなかで最新技術を身に着け、深化できる方に入社いただきたいです。

※リモートワークが中心です。
※業務上、必要に応じて会社が指定した場所（東京・大阪・石狩・福岡）に出社いただく場合がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：72706

【コンサルティングセールス】【ビジネスG】（東京）SMB営業

スパイダープラス株式会社

年収 450万円～ 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案をお任せします。
2024年に施行される働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。
このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。

【具体的な業務内容】
・新規営業

≪営業先について≫
・従業員300人以下の企業様が対象です。
・直販及び代理店からの紹介がメインです。
※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。
・商談は週7-8件
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：78922

【サーバー設計・構築】【福岡】インフラ開発エンジニア（生成AI向けクラウドサービス/GPU基盤事業）＜フルリモート可＞EN

さくらインターネット株式会社

年収 600～1,200万円 勤務地 福岡県
職務内容 生成AIや大規模計算基盤を提供し続けることで社会のDXを支える業務を担っていただきます。企画から設計、検証、導入、運用改善まで幅広く関わっていただきます。
【具体的な業務】
・生成AIや大規模計算基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
・GPUを活用した技術探索、PoC、サービス企画
・クラウド基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
・提供し続けるためのシステム企画、設計、検証、導入、運用改善
・相互接続ネットワーク基盤の企画、設計、検証、導入、運用改善
【こんなところが魅力です！】
・国内最大級の先進的なGPU基盤事業の開発や運用に直接携わることができます。
・社内外の最新技術やハードウェアに触れながら、専門スキルを拡張し続けることができます。
・チーム内で運用しているサーバの状況把握、運用・保守改善を頂いた後は適性を見極めたうえで、能力を発揮していただける分野での専門職あるいはリーダーとして指導的な役割を担っていただきたいと考えております。
・サーバの新しい管理方式や運用方法を自分の発案で実装することが出来ます。
・在宅勤務やパラレルキャリアなど、柔軟な働き方を支援する環境で、キャリアを形成できます。
【期待する将来像】
この分野に長けたスペシャリストを目指していただきたいです。
同社はもとより、日本国内でも新しい事業領域であるため、変化の激しい環境のなかで最新技術を身に着け、深化できる方に入社いただきたいです。

※リモートワークが中心です。
※業務上、必要に応じて会社が指定した場所（東京・大阪・石狩・福岡）に出社いただく場合がございます。
雇用形態 正社員