求人一覧
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:75074
【コンサルティングセールス】フィールドセールス(組織開発事業部)
株式会社リーディングマーク
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ミキワメ適性検査の営業では、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行うことができます。「採用の課題」を解決することでその後の経営や会社の成長に大きなインパクトを与えます。 【具体的な業務】 インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当します。 ・お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案 ・顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業 ・カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 【期待する役割】 ・多くのお客様からご興味をいただいており、様々な規模感のお客様に対してコミュニケーションしていただき、お客様の経営層や人事の皆様と、お客様の課題を共に考え、その課題解決にダイレクトに携わっていただくことができます。 ・周囲のメンバーと共に成果を生み出していくことでキャリアを積み上げ、組織を拡大させながら、マネージャー、いずれは事業家として、更なるキャリアアップを目指していただくことを期待します。実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能ですし、そうなっていただけることを望んでいます。 【一緒に働くメンバーについて】 フィールドセールスの部門では、多様なバックグラウンドを持つ優秀な社員が、互いの経験や知識を活かし合い、革新的なアイデアを生み出すことで、ビジネスに貢献しています。例えば元セールスフォースの事業責任者/元アマゾンのマーケティング責任者/元広告代理店の事業部長/元リクルートのトップセールス、そのほかにも楽天、ベネフィットワンや人材・不動産業界での営業経験者、また元キックボクサーなどが在籍しております。 ※週1リモート可 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:77659
【コンサルティングセールス】フィールドセールス/リーダー・マネージャー候補(組織開発事業部)
株式会社リーディングマーク
年収 | 600~820万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ミキワメ適性検査の営業では、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行うことができます。 リーダー・マネージャーとしてより経営に近い目線で会社作りにも携わっていただきます。 【具体的な業務】 ・お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案 ・顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業 ・カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 ・営業戦略の立案・策定・実行 ・チームマネジメント(メンバーの育成やチーム内プロジェクトの立ち上げなど) 【一緒に働くメンバーについて】 フィールドセールスの部門では、多様なバックグラウンドを持つ優秀な社員が、互いの経験や知識を活かし合い、革新的なアイデアを生み出すことで、ビジネスに貢献しています。例えば元セールスフォースの事業責任者/元アマゾンのマーケティング責任者/元広告代理店の事業部長/元リクルートのトップセールスなどマネジメント経験を積んでいる社員と伴走しながらマネジメントについて学ぶことが出来ます。 ※週1リモート可 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:71833
【事業企画・統括】法人プロダクトマネージャー(note pro領域)
note株式会社
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」をミッションに、クリエイターのみなさんの成功を支援できるよう、クリエイターエコノミーの課題に訴求しプロダクト開発に取り組んでいます。 運営しているメディアプラットフォーム「note」は、1日あたりの記事投稿数が4万を超える規模に成長し、会社としては2022年12月に東証グロース市場への上場を果たし、同じタイミングでリブランディングを実施しました。noteをさらに成長させるために、私たちは次の事業フェーズに進んでいます。 法人向けサービス「note pro」は「note」の上位版という位置付けで提供している、企業の想い・ストーリーを広めるためのプラットフォームです。独自ドメインや、メニューカスタマイズ機能、アナリティクス機能、メンバー権限管理機能など、企業としての発信をサポートする様々な機能を備えており、契約数は690件(2023年5月時点)を突破しました。 企業クリエイターのみなさんにさらなる価値を感じていただくため、note proをプロダクトとしてさらに強化・PMFさせていただけるような方を求めています。 <お仕事内容> noteの上位版という位置付けのSaaSプロダクト「note pro」のプロダクトマネジメント全般を担当いただきます。 プロダクトはまだまだ未成熟であり、新たな提供価値や顧客の積極的な開拓が必要なフェーズです。 既存の戦略にのっとった開発推進のみでなく、ビジネスチームと連携して新たな事業企画・プロダクト企画の推進業務もお願いします。 ・経営メンバー、事業開発チームらとともに事業戦略/プロダクト戦略を策定 ・機能開発、機能カイゼンやサービスの企画立案、優先度付け、要件定義、仕様策定 ・進行管理やスコープ定義、品質管理などのプロジェクトマネジメント業務 ・ユーザーインタビューやデータ分析などのリサーチ業務 ・上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 その他プロダクトづくりに関係する業務を幅広く実施いただきます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:71834
【Web・オープン系マネジメント】テクニカルプロダクトマネージャー
note株式会社
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社のミッション「誰もが創作をはじめ、続けられるようにする。」を達成するために、3つの取り組むべき課題を設定しています。 ・CREATION(いい作品を生み出す) ・DISTRIBUTION(広く人々に届ける) ・FINANCE(収益化する) これらの課題解決を支え、新しい価値を作り、成長を加速するために、共通基盤の構築が求められており、その推進を担っていただきます。 例えば、以下のようなプロダクトの設計・開発をプロダクトマネージャーとして推進していただきます。 ・推薦基盤 ・ID基盤 ・課金・ポイント決済基盤 ・同社内のデータの集約とそのデータを活用するための基盤 具体的な業務内容としては以下を想定しております。 ・経営メンバーとともにプロダクト戦略を策定 ・機能開発、機能カイゼンやサービスの企画立案、優先度付け、要件定義、仕様策定 ・進行管理やスコープ定義、品質管理などのプロジェクトマネジメント業務 ・ユーザーインタビューやデータ分析などのリサーチ業務 ・上記に伴うステークホルダーとの調整業務 ・その他プロダクトづくりに関係する業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78683
【Web・オープン系マネジメント】【CN事-001】クレジット決済ネットワーク業務開発 プロジェクトマネージャー
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 1.決済ネットワークのオンラインシステムをはじめとする各種顧客システムの保守開発、新規開発、提案等。 100人月~300人月の案件を担えるプロジェクトマネージャー 2.決済ネットワークのオンラインシステムを中心とした次期システムの更改の全体増を描き、再構築に向けた検討。 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 1年目:大手決済ネットワーク会社の各種システムの保守・開発リーダーまたはマネージャを担当 3年目:より大型の更改案件(500人月以上)の開発のリーダーまたはマネージャーへのアサイン 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 めまぐるしく変化する決済ビジネスへの携わり、及び新サービスの対応開発。 多種多様なシステムを担当しているため幅広いスキルが活用できる。 HP社製NonStopServer上のアプリケーション開発 応募者へのメッセージ 大手決済ネットワーク会社のシステムの保守開発、新規開発、提案等を行なっています。決済分野では近年キャッシュレスの普及によりトランザクション件数は増加傾向。少額多頻度決済取引向けの新サービス開発、次期決済ネットーク構築に向けた新構想等、非常に市場が活発な状況です。その中で顧客への新サービスの提案、または顧客と共に新たなビジネスの提案に携わることができます。ITスキルに自信があり、顧客をリードできる方であれば非常に充実した仕事で、成長チャンスに恵まれた環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78685
【金融系専門職】【DI事-001】決済とITを中心としたコンサルタント
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 金融決済およびその周辺領域(加盟店管理、法人個人与信、レンディング、データ分析)におけるコンサルティング。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・金融決済事業者などの既存決済手段の提供者が新たな顕在化ニーズに向け事業展開をする際の戦略・計画策定~導入支援、導入後の業務改善 ・非金融事業者が、事業展開においてキャッシュレスを導入する際の戦略・計画策定~導入支援、導入後の業務改善 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 ・新設部門の組織運営に携わることになるため、あなたのキャリアにコンサル部門立上げの経歴を追加できます。 ・同社の持つ決済サービスの強みを活かしたコンサルティングが可能です。 ・FY32に向けたPAYCIERGEプログラム(決済と各事業領域を組合わせた新規事業)の創出、事業立上げの経験が可能です。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 同社は、PAYCIERGE(決済関連サービス)を持ち、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みを活用できるため、上流のコンサルティングにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現までを責任もって担うことができる。その実績と経験を成果として、ご自身の市場価値を高めることができる。 応募者へのメッセージ 同社が持つ決済の強みを活かし、新規事業の成功や社会課題の解決に責任を持って携わることができます。自らのコンサルティングが社会を彩る経験を共にしてみませんか。 挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78682
【プリセールス】【ES事-224】経営管理DX-自社サービス プリセールス
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ■経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスのプリセールス ・従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業に対して、業務や技術、当サービスの知見を持って、案件クロージングまでの提案活動を担当いただきます。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大をプリセールスの視点から携わっていただきます。 ・自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長にもつなげていただきます。 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 得意ソリューション領域でのプリセールスやソリューションコンサルタントとしてのスキル醸成及び、当領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、サービス構築、組織マネジメント力を強化していくことができます。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ・市場やお客様を先回りし、具体的なソリューションとして、先進テクノロジーを駆使した経費精算クラウドサービスによるDXの実現を提案できます。 ・市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めており、プリセールスの観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることができることは魅力です。 応募者へのメッセージ 目まぐるしく変化する働く環境に対する新しい価値提案として、新規ビジネスの立ち上げ・拡大への取り組みや事業運営にかかわることができることができます。過去や常識にとらわれず、新しい視点で精力的に活動いただける方を探しています。ぜひ一緒に新しい市場を創造していきましょう。ご応募お待ちしております。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78681
【Web・オープン系エンジニア】【ES事-223】経費精算SaaS製品保守開発のテクニカルエンジニア(基盤/DBA)/テクニカルリー
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ■経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの顧客満足を高めるテクニカルエンジニア/テクニカルリーダ ・従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業にご利用いただいている経費精算SaaSの安定運用とサービス品質向上に向けた運用チームのテクニカルエンジニア/リーダを担当いただきます。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大を運用通じて顧客満足を高めるテクニカル・セキュリティ視点から携わっていただきます。 ・自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長にもつなげていただきます。 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 ITスペシャルリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めており、サービス運用の観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることができることは魅力です。 応募者へのメッセージ テクニカル領域で製品を下支えするだけではなく、新たな領域・新規ビジネスの立ち上げ・拡大への取り組みや事業運営にかかわることができます。プロフェッショナルとして自立した個々がチームとして協調し、プロジェクトを成功に導く。人と人が結びつき、その先の新たな可能性を見つめる。そんな、常に新しいものを創り出す自由な文化を大切にしています。 同社で、多彩なチカラをもつ仲間たちと未来を拡げてみませんか。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78678
【Web・オープン系マネジメント】【大阪】【ES事-101】Web系(ECサイト含む)開発PM
TIS株式会社
勤務地 | 大阪府 | ||
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職務内容 | 新規開発・保守開発PJ 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただく。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定している。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 応募者へのメッセージ 新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78677
【Web・オープン系マネジメント】【ES事-101】Web系(ECサイト含む)開発PM
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 新規開発・保守開発PJ 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただく。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定している。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 応募者へのメッセージ 新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78680
【Web・オープン系マネジメント】【大阪】【ES事-102】Web系(ECサイト含む)開発PM/PL
TIS株式会社
勤務地 | 大阪府 | ||
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職務内容 | 新規開発・保守開発PJ 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただく。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定している。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 応募者へのメッセージ 新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78679
【Web・オープン系マネジメント】【ES事-102】Web系(ECサイト含む)開発PM/PL
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 新規開発・保守開発PJ 成長中の大規模なECサイトを持つ顧客と新たなビジネス協創にも挑めます 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただく。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定している。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 成長中の大規模なECサイトの新規開発・保守開発PJに携わることができる。顧客と新たにビジネス協創していくことにも、チャレンジできる。 各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 応募者へのメッセージ 新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:52399
【サーバー設計・構築】SRE/動画配信開発部
合同会社DMM.com
年収 | 500~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・インフラ設計・構築・運用 ・システムのモニタリングや負荷試験とそれをもとにしたパフォーマンスと安定性の改善 ・サービスレベル目標(SLO/SLA)の策定・運用 ・トイル削減のための自動化、そのためのツール開発 「ポジションの魅力」 ・大規模サービスならではのインフラ設計や運用に携わることができます。 ■開発環境 メイン言語: Go クラウド環境: GCP コンテナオーケストレーション: Kubernetes(GKE) DB: Spanner CIツール: GitHub Actions CDツール: Argo CD メトリクス/監視: Datadog 構成管理ツール: Terraform バージョン管理: Git (GitHub Enterprise Cloud) プロジェクト管理: ZenHub ドキュメントツール: Confluence |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73231
【人事(採用)】【愛知】G-C:【グループ会社出向】人事マネージャー候補
株式会社じげん
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 愛知県 |
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職務内容 | 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する同社。アルバイトEXやスモッカ等、じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。今回グループ会社で更なる事業成長を目指すオーサムエージェント社・三光アド社(出向)にて、新たに人事マネージャー候補を募集いたします。 【仕事内容】 オーサムエージェント社・三光アド社のコーポレート部門に所属していただき、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。経営陣とも近い距離で直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションして頂き、人事戦略を統括・リードしていただくポジションとなります。 【具体的な業務内容】 スキルやご経験に合わせて、下記をご担当頂きます。 ・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案 ・組織開発・人材育成施策の立案・推進 ・組織活性のための施策立案・推進 ・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進 【仕事の魅力】 ・採用、育成、制度など人事の中でも幅広い領域での経験を積むことができます。 ・事業の拡大・人材の多様化等による難易度の高い組織運営へのチャレンジが可能です。 ・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点も共に身に付きます。 ※以下での配属を想定しています:じげん社雇用、オーサムエージェント社・三光アド社出向 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73230
【人事(採用)】G-C:【グループ会社出向】人事マネージャー候補
株式会社じげん
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する同社。アルバイトEXやスモッカ等、じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。今回グループ会社で更なる事業成長を目指すオーサムエージェント社・三光アド社(出向)にて、新たに人事マネージャー候補を募集いたします。 【仕事内容】 オーサムエージェント社・三光アド社のコーポレート部門に所属していただき、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。経営陣とも近い距離で直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションして頂き、人事戦略を統括・リードしていただくポジションとなります。 【具体的な業務内容】 スキルやご経験に合わせて、下記をご担当頂きます。 ・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案 ・組織開発・人材育成施策の立案・推進 ・組織活性のための施策立案・推進 ・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進 【仕事の魅力】 ・採用、育成、制度など人事の中でも幅広い領域での経験を積むことができます。 ・事業の拡大・人材の多様化等による難易度の高い組織運営へのチャレンジが可能です。 ・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点も共に身に付きます。 ※以下での配属を想定しています:じげん社雇用、オーサムエージェント社・三光アド社出向 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73211
【コンサルティングセールス】【東京/新規プロダクト/CEO直下】 フィールドセールスの立ち上げメンバー ※リーダー候補
株式会社データX
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 2024年にリリースしたばかりである、経営層向けSaaSプロダクト「kpiee」のフィールドセールスをお任せします。 新規事業の立ち上げという初期フェーズから、一緒に営業組織を創り上げていってくれる仲間を募集しています。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 既存社員と共に、以下の業務の推進をお願いしたいと考えています。 CxO / 代表取締役 / 取締役 / 執行役員といった経営層の方へ、SaaSサービスの提案を行い、受注獲得までを担っていただきます。 ・経営層や経営企画のリード獲得に向けたマーケティング企画と実践 ・経営層に対する新規SaaSプロダクトの提案 ・受注に向けた提案プロセスの定義と型化 ・受注後カスタマーサクセス担当への引き継ぎオペレーションの定義と型化 ・営業観点での開発部門への改善フィードバック ・営業組織の立ち上げ(売上計画や人員計画の策定など) など ■1日の流れ ・09:00-10:00 朝会 / 当日の業務をTeam内ですり合わせ ・10:00-18:00 クライアントMTG または 営業プロセスの新規構築 ・18:00-19:00 夕会(数値確認、案件相談) ・19:00-20:00 報告業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:52457
【セキュリティエンジニア(インフラ)】セキュリティエンジニア(脆弱性診断士)
株式会社bitFlyer
年収 | 800~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は暗号資産(仮想通貨)の販売所・取引所等の各種サービスプラットフォームの運営を行っており、サイバーセキュリティ部門では本番環境、コーポレート環境、金融犯罪への技術面でのセキュリティ対策等の役割を担っています。今回の募集では以下のような業務を担当いただきます。 ■主な業務内容 ・Webアプリケーションに対するホワイトボックスによる脆弱性診断 ・セキュリティ観点での設計レビューやセキュリティ向上のための助言 ・セキュア・バイ・デザインの推進 ・シフトレフトの推進 ■技術スタック・開発環境 ・サーバーサイド: C# /.NET /.NET Framework / ASP.NET ・クラウドサービス: Azure / AWS ・データストア: RDBMS(SQL Server, MySQL) / Redis / その他 ・フロントエンド: React / Vue.js / TypeScript ・IDE: Visual Studio ・CI/CD: GitHub Actions / Azure DevOps ・モニタリング: Datadog / Grafana / PagerDuty ・AIサービス: ChatGPT / GitHub Copilot ・その他: Slack / Google Meet / Google Workspace / Confluence / Jira |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:78626
【秘書】【大阪】社長室エグゼクティブサポート・プロジェクト推進担当<東京・大阪>AD0041
さくらインターネット株式会社
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 経営直轄の特務業務および代表のサポート業務を担当します。代表の活動や自社および部門のミッションを理解した上で、必要な調整を行い代表をサポートするとともに、部門内外のプロジェクトの推進役を担っていただきます。 〈特務業務〉 代表が関与する各種プロジェクトの推進役を担当します。代表や部門役員、部門外の役員や社員、社外関係者との調整を行い、プロジェクトの遂行に貢献いただきます。 ・代表が関わる特務案件の仲介や橋渡し、推進役 ・講演の調整や資料(PowerPointスライド)作成、講演への同行 ・渉外活動 ・社内イベントの企画・運営 ・業界団体の活動支援 ・リサーチ業務 ・イベント協賛対応 など 〈秘書業務〉 代表の事務的な秘書業務をはじめとし、幅広くサポート業務を担当します。自社の活動だけでなく、代表の社外活動(社外取締役、理事・委員を務めている外部業界団体等)の調整やサポートも担います。 ・社内外からのアポイント調整やスケジュール管理 ・会議の同席、外出(出張)の同行 ・来客対応や会議のセッティング、議事録の作成 ・国内外出張の各種手配、調整 ・経費精算などの事務処理 ・慶弔、各種贈答品手配 ・庶務業務(会食の手配など) ・社長以外のエグゼクティブのサポート など ※頻度は高くありませんが、英語を利用する場面があります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:78625
【秘書】社長室エグゼクティブサポート・プロジェクト推進担当<東京・大阪>AD0041
さくらインターネット株式会社
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 経営直轄の特務業務および代表のサポート業務を担当します。代表の活動や自社および部門のミッションを理解した上で、必要な調整を行い代表をサポートするとともに、部門内外のプロジェクトの推進役を担っていただきます。 〈特務業務〉 代表が関与する各種プロジェクトの推進役を担当します。代表や部門役員、部門外の役員や社員、社外関係者との調整を行い、プロジェクトの遂行に貢献いただきます。 ・代表が関わる特務案件の仲介や橋渡し、推進役 ・講演の調整や資料(PowerPointスライド)作成、講演への同行 ・渉外活動 ・社内イベントの企画・運営 ・業界団体の活動支援 ・リサーチ業務 ・イベント協賛対応 など 〈秘書業務〉 代表の事務的な秘書業務をはじめとし、幅広くサポート業務を担当します。自社の活動だけでなく、代表の社外活動(社外取締役、理事・委員を務めている外部業界団体等)の調整やサポートも担います。 ・社内外からのアポイント調整やスケジュール管理 ・会議の同席、外出(出張)の同行 ・来客対応や会議のセッティング、議事録の作成 ・国内外出張の各種手配、調整 ・経費精算などの事務処理 ・慶弔、各種贈答品手配 ・庶務業務(会食の手配など) ・社長以外のエグゼクティブのサポート など ※頻度は高くありませんが、英語を利用する場面があります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:38068
【コンサルティングセールス】【CN事-005】ペイメント業界・決済ネットワーク大手顧客向けアカウント営業および新規先開拓営業
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ペイメント業界/決済ネットワーク大手顧客向け営業 ・ストックビジネスを中心に営業プロセス推進(交渉・社内外調整・契約等) ・顧客・同社ビジネス拡大、競争力向上に向けた提案活動 ・顧客満足度向上、信頼関係構築 【キャリアパス】 <1年後> ・ペイメント業界大手顧客向け営業マネージャー 顧客経営層、マネジメント層と信頼関係を構築し、提案、交渉、調整をマネジメントしている <5年後> ・既存のペイメント業界大手顧客向けだけでなく、経験を活かし新規先開拓の営業、および様々な事業者様との連携をうけた営業マネージャーとして推進している。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 TISは、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みを活用できるため、上流のコンサルティングにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現までを責任もって担うことができる。 また、その実績を自らのコンサルの成果として市場価値を高めることができる。 【メッセージ】 活況なペイメント業界、決済ネットワーク事業国内最大手顧客を担当する営業組織です。顧客ビジネスの拡大に伴い、同社ビジネスも成長拡大しております。社会インフラとして安心・安全を追求するシステム運営で信頼感を獲得するとともに、新たなビジネス創造に向けて顧客の先回りをした企画・提案への期待に応え、「戦略パートナー」へのステップアップを目指しています。戦略に則り、営業として信頼感獲得、リーダーシップ発揮していただける人材およびその経験を活かした新規先営業開拓も合わせて募集しています。 |
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雇用形態 | 正社員 |