求人一覧
- 求人ID:72555
【ビジネスポジションサーチ】【東京】障がい者雇用枠 正社員スタート
株式会社DYM
年収 | 324万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 障がい者雇用枠としてご本人様のスキルに合わせてPCでの入力作業といった事務業務や、営業のサポート業務等をお任せします。 【仕事内容】 ■データ入力・チェック ■資料作成 ■経費精算、備品管理 ■来客・電話対応 ■顧客管理、売上管理 などの事務作業 ■メール、DM対応 ■営業リストの精査及びリストアップ ■総合職の日程調整、タスクアラート、リモート会議の設定、会食の予約 ※業務一つ一つを丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始めていただけます。 ※幅広い業務を経験できるので、成長スピードを実感できます。 【仕事のやりがい】 最初から正社員として採用をしております。私たち自身も障がい者雇用事業をやっておりますし、活躍している社員が多い為一般事務職と同じお給料をお出ししております。同社で働く醍醐味は圧倒的な成長企業であるということ。仕事の走り、成長の早い企業に身をおくことでおのずと自分の成長スピードも実感できます。 平均年齢25.8歳で同年代ばかりなので仕事中も会話が飛び交い、アットホームな雰囲気です。スタッフの9割が未経験から始めていますのでわからないことも質問しやすく、どんな方でも馴染める環境です。 ■時短・リモート応相談。その場合は給与も変動する可能性があります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:65930
【コンサルティングセールス】【未経験・第二新卒歓迎】Indeed広告の既存顧客対応/法人顧客対応
株式会社DYM
年収 | 480万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | HRTech事業部の総合職として、カスタマーサクセスを担当していただきます。 未経験からITスキル・顧客対応スキル・ライティングスキル・マーケティングスキル・数値分析スキルが身に付きます。 【業務内容】 企業の採用マーケティングの既存顧客との定例会・対応を行います。 弊社が抱えている既存顧客の担当者として最適な広告運用を行うために現状分析と改善施策を日々繰り返し、 お客様の出している広告効果を最大にします。 定例会ではレポート等もこちらで作成をし、お客様と密にコミュニケーションを取っていきます。 【職務詳細】 ■誰に:経営者もしくは採用部門の責任者・ご担当者 ■何を:企業が抱えている課題のすくい上げと解決までのサポート ■どのように:DYMが持っている商材や知識を最大限使い、問題を解決していきます。 【具体的な業務】 新規営業担当が受注してきた案件に対して、企業様の問題解決をするべく、フォロー業務を行っていただきます。 3ヶ月間のプロジェクトから年間プロジェクトまで幅広く、各プロジェクトを成功すべく動いていきます。 カスタマーサクセスの専任部隊を作成することで、よりお客様満足度を高めることが目標です。 ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、早期に昇格がしやすく、マネージャーになりたい方は部下を多く持つことも可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:47083
【人材系専門職】【未経験・第二新卒歓迎】人材キャリアアドバイザー/キャリアコンサルタント
株式会社DYM
年収 | 480万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 人材事業部の総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。 【業務内容】 営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 【職務詳細】 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、 その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。 【具体的な業務】 ・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5~8件) ・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:55879
【フロントエンドエンジニア】【経験者のみ】【東京】HTMLコーダー
株式会社DYM
年収 | 525万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ※試用期間3ヶ月後にテストを行い合格の場合コーダー手当が月5万円が支給されます。 WEB事業部の総合職として、マークアップエンジニアの募集になります。 【業務内容】 クライアントのWebサイト構築、リニューアル、運用(ブランディング、特集、キャンペーン、LP)などのWebサイトコーディング業務を行っていただきます。 クライアントのビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。 将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。 【組織の魅力】 (1)裁量権のある仕事 若手のうちから裁量権を持っていただき、自己成長をができる環境です。 (2)チーム体制 仲間同士助け合う社風です。 年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。 (3)成長スピード 未経験から入社して1年後には役職を得ているメンバーもいます。入社数年後には責任者を目指せる環境です。 ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:55873
【セールス(職種未経験)】【未経験・第二新卒歓迎】人材コンサルタント/経営者営業/法人営業
株式会社DYM
年収 | 480万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【職務詳細】 ■誰に:経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ■何を:各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。 ■どのように:新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀なフリーランスの方の紹介等、様々採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。 【具体的な業務】 ・経営者・大手人事部長の新規開拓(テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付) ・人材コンサルティング商品のご提案 ・サービスのご利用前後のお客様対応・定例MTGといった既存顧客対応 ・経営者交流会・勉強会の参加等 ・新規事業・新規商品の開発~拡販 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:67863
【人材系専門職】【東京】キャリアカウンセラー
株式会社DYM
年収 | 480万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 【業務内容】 急成長中ベンチャー企業の新規事業部Ready Careerにて、営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、就業先の企業マッチングをお任せします! 企業様の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 【職務詳細】 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者や中途・フリーターの求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しします。 求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることがこの仕事のミッションであり、日本の社会問題の一つである人手不足に対して社会貢献を行っていきます。 その中でも、自社にWEB事業部があることから、WEBマーケティングやSNSを活用し集客を行い求職者の方との接点が多いことが強みで、求職者に寄り添ったキャリアアドバイスを行っております。 【具体的な業務】 ・DYMキャリアに応募を来る方の採用面談・面接 ・内定者との面談/ヒアリング/キャリア相談 ・内定承諾者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・就業中の社員と定期的な面談/フォロー |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:46899
【人事(制度設計・制度運用)】999_タレントマネジメント(社内キャリアカウンセラー)
株式会社Dirbato
年収 | 400~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する同社の人事業務の根幹をお任せします。コンサルタント一人ひとりの働き方や働き甲斐の最適化を実現するために、細やかなカウンセリングを定期的にとっていくなどタレントマネジメント業務がメインとなります。また、労務関係や評価制度の運用など人事業務の多岐にわたる経験も積むことが可能です。 創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて人事戦略策定~実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 【こんな仕事をしていただきます】 ・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ・社員一人ひとりの成長を促す人事評価制度の運用と継続的な改善 ・社員一人ひとりの成長をサポートする仕組みの運用と継続的な改善 ・全社オペレーションの改善や仕組み化 ・社内コミュニケーション活性化推進 ・働きやすさと働き甲斐を求めたオフィスコーディネーション全般の推進 【当ポジションの魅力】 ハイパーフレックス制度適用のため、会社や組織に囚われない自由な働き方が可能です。 担当領域としては各種戦略策定~実行のみならず、コンサル事業や新規事業立上事業にも関わる等、希望に沿ったポジション転換も可能です。 企業の文化や仕組みを一から形成していく雰囲気も経験でき、責任ある業務の経験を積むことが可能です。 これまでの経験を活かしつつ、最短最速で成長するスタートアップの一員として、新たなチャレンジをしていただきます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:74418
【M&A推進】801_M&A担当( Lead , Member)
株式会社Dirbato
年収 | 500~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 【M&A担当 / Lead , Member】 想定している業務 ・M&A関連業務(ソーシング~PMI) ・買収先の経営管理業務、等 本ポジションにおいては、社長直下のM&A チームの一員として、買収先の探索からPMI まで一気通貫のM&A 関連の業務を遂行していただきます。業務経験を積んでいただき、将来的には経営幹部、M&Aチームリーダーも視野に入れた中核的役割を担っていただきたいと考えております。また、M&Aを行った関連会社の代表者や役員としてご活躍いただくことも可能です。 ■具体的な職務内容: ・同社代表へのレポーティング及び合意形成取得 ・業界及び企業の調査/分析 ・デューデリジェンスの準備、実施、支援 ・各種契約書の作成、調整 ・社内外ステークホルダーとの調整、交渉 ・買収先とのコミュニケーション ・その他、関連事業に関する業務全般 ■組織構成 現在は代表と代表直轄のマネージャーの2名体制で行っておりますが、今後は5名体制まで強化をしていく予定です。リードないしはメンバーとして参画いただき、ゆくゆくはディール全体をお任せしたいと考えております。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:62656
【人事(採用)】999_戦略人事(Employee Success)
株式会社Dirbato
年収 | 400~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ■仕事内容 各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する当社の根幹を創る戦略人事の業務全般をお任せ致します。従業員のパフォーマンス最大化に向けて、評価制度を含む各種制度設計と運用、組織風土の醸成、社内研修策定と実施、ダイバーシティインクルージョンの推進などを実施頂きます。 創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて人事戦略策定~実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。。 ■こんな仕事をしていただきます ・成長戦略を鑑みた人事戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善 ・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ・ミッション/ビジョン/バリューを浸透させていく諸施策の策定と実行 ・社員一人ひとりの成長を促す人事評価制度の運用と継続的な改善 ・社員一人ひとりの成長をサポートする仕組みの運用と継続的な改善 ・企業ブランディングに向けたデジタルマーケティング戦略立案及び推進 ・ダイバーシティ&インクルージョンの推進 ・サーベイによるアセスメント及び分析結果に基づく戦略強化施策立案及び実行 ・全社オペレーションの改善や仕組み化 ・社内コミュニケーション活性化推進 ・働きやすさと働き甲斐を求めたオフィスコーディネーション全般の推進 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:58699
【マーケットリサーチ】SPEEDA - シニアアナリスト
株式会社ユーザベース
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 本シニアアナリストのポジションは、B2B SaaS領域での最大の事業であるSPEEDAの特徴である業界レポートを主に担当します。フレームワークを用いながら業界調査・理解による定性分析と、財務分析も含めた定量分析を組み合わせて、その業界レポートの執筆などを行います。 プロフェッショナルファームや事業会社において財務分析を含めた定性・定量分析の経験をお持ちで、そのスキル・経験をオリジナルコンテンツで発揮しながら、チームやコンテンツ、プロダクトの更なる進化を担いたいという意欲的な方に、是非ご応募いただきたいと思っております。 【具体的な業務イメージ】 約560個と細かく分けた業界レポートなど、SPEEDAオリジナルコンテンツの執筆 専門性を活かしたコンテンツ品質の向上や独自フレームワークの構築・改善(下記アジャイル経営の更なる進化など) 一緒に働くチームメンバーへのフィードバックやメンタリングによる成長促進 イベントやマーケティングコンテンツなど、アナリストとしての外部発信 ■勤務地 東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル フルリモート可(但し、チームによってコアタイムやオフィス出社を設けています) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:58701
【コンテンツ企画】SPEEDA テクノロジーアナリスト
株式会社ユーザベース
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | B2B SaaS事業のなかでも最大の事業であるSPEEDAのなかで、コンテンツを担うアナリストチームでの採用となります。そのなかで、変化を取り扱うコンテンツである「トレンド」をコアとして担っていただきます。 変化が大きい技術領域について、新規コンテンツの拡充や、既存コンテンツの更新を担っていただく予定です。変化領域を自ら見定め、弊社独自のフレームワークも用いながら分析して構造化し、簡易事業モデルなど定量要素・分析を行い、またそのトレンドにおいて重要な企業や事例について、調査をしたり最新動向のアップデートを行います。 また、トレンド自体がコンテンツコンセプトを磨いている途上であり、先般発表したTREnd Modelを磨きこみながら応用したり、SPEEDAのなかでも知財部門向けの「R&D」との協創、またアナリストチームのもう一つの主力コンテンツである業界レポートの執筆、さらにはマーケティングコンテンツの執筆やイベント登壇、他部署やSPEEDA以外のサービスも含めて協力をしながら新しいコンテンツ・プロダクト企画も将来的には担いたいといった意欲的な方に、ぜひご応募いただきたいです。 ■勤務地 東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル フルリモート可(但し、チームによってコアタイムやオフィス出社を設けています) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:72436
【コンサルティングセールス】オンライン開催>フルリモート可/セールス/製造業界からSaaSへのキャリアチャレンジイベント/2月8
株式会社ユーザベース
年収 | 1,000~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ◇以下ポジションを対象としたキャリアチャレンジイベントです ●対象職種:以下4ポジション ※全て今後の事業拡大に向けた増員ポジション(2026年の再上場を目指す) ①【個社深耕がメイン】SPEEDAR&Dコンサルティングセールス/大手エンタープライズ企業が軸/技術・知財部門の潜在課題にリーチするソリューション提案を実行) ②【新規開拓がメイン】SPEEDAR&Dコンサルティングセールス/大手エンタープライズ企業が軸/技術・知財部門の潜在課題にリーチするソリューション提案を実行) ③SPEEDAR&Dカスタマーサクセス(超大手企業の潜在課題を構造的に支援/将来のアカウントエグゼクティブ候補) ④SPEEDAR&Dカスタマーサクセス(より多くの技術者に市場情報の活用価値を届ける企業・業種横断型CS) ◇採用イベントの開催日時について ●開催日時:2024年2月8日(木) 19:00-20:30 ●開催方法:Zoom(ウェビナー形式/入退室は常に自由です) ・常にミュート、画面OFFの状態な為、場所を問わず安心して参加できます。 ・応募後、事務局より参加用zoomURLをご登録のメールアドレスに送付いたします。 ・事前の書類選考はございません(応募=参加確約でご案内)。 ※注意:但し、応募時に履歴書・職務経歴書データの提出は必須となります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:57368
【Web・オープン系マネジメント】検索エンジニア
株式会社リクルート
年収 | 544~1,379万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | リクルートグループの国内外の販促メディア事業やHR事業等を統括するリクルートにおいて、グループ各社の既存事業及び新規事業の成長・拡大を実現するために必要となる開発業務に携わるデータエンジニアを幅広く募集いたします。 【概要】 ・ホットペッパー、じゃらん、スーモなどの検索エンジンの開発、運用、アルゴリズム改善を行います。案件に応じてプロダクト開発も行います。 ・横断チームとしてマイクロサービス作る共通基盤開発、試験環境整備などを行います。 【ポジションの魅力】 ◆全領域のサービスに横断で関わることができる 【勤務地】 ※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:62394
【社内システム企画・推進】ITセキュリティ企画推進<リーダークラス>
株式会社リクルート
年収 | 735~1,048万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供するWebサービス(『タウンワーク』、『SUUMO』、『カーセンサー』、『ゼクシィ』、『スタディサプリ』、『じゃらん』、『Airペイ』等)に対する、セキュリティアセスメント、コンサルテーションなどプロダクトのセキュリティ管理・統制責任を担う組織です。 同社事業における各種案件や業務を対象にシステムセキュリティ観点でのリスクアセスメントおよびセキュリティ対策装着に向けたコンサルテーション、導入支援を通じて同社プロダクトの安心・安全を支える役割を担います。 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・セキュリティ対策の実装支援 ・セキュリティリスクアセスメント、セキュリティ要件定義、方式設計レビュー、進行管理など ・リクルートのセキュリティ規程に基づくセキュリティレビュー ・セキュリティ脆弱性発覚時のプロダクトへの連携・指示等対応の推進 ・セキュリティインシデント発生時のインシデント・レスポンス対応 ・セキュリティガバナンス運用の継続的改善 事業を作るセキュリティの専門担当として回避すべきリスクと取るべきリスクのバランスを見極め、対策レベルの納得感を醸成しサービスを共創することを目指していただきます。 【勤務地】 グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2) ※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:47756
【Web・オープン系エンジニア】<ハイクラス>Webアプリケーションエンジニア ※スペシャリスト※
株式会社リクルート
年収 | 1,259~2,174万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | リクナビ、ホットペッパーグルメ、Hot Pepper Beauty、じゃらん、Airシリーズ、スタディサプリEnglishといったリクルートが展開するサービス開発において、アルゴリズム、機械学習、数理理論を駆使し最適化を行う開発を担っていただきます。 特にコーディングが3度の飯より好きな方、スペシャリストを目指したい方、一生コードを書き続けたい方向けの求人になります。 業務一例 ・高トラフィックを捌くなどの開発難易度の高いアプリケーション開発・リファクタリングのリーディング ・エンジニア相互によるソースコードレビューのリーディング ・プロダクト開発開始の段階で、中長期を見据えた言語、開発環境、フレームワーク・ツール等の技術選定、および適切なタイミングでのリファクタリングを含む技術再選定の判断 ・ベストプラクティスの発信、および相互コミュニケーションの促進 ・複雑かつ曖昧な技術的問題に関して、戦略的かつタイミングの良い意思決定 ・抽象度の高いビジネス課題解決に対する技術観点からの示唆・提言 【開発環境】 ・プログラミング言語 SQL, Python, JavaScript等 ・インフラ GCP(GCS, BigQuery, Cloud Pub/Sub, GKE等) AWS(S3, DynamoDB, SNS等) ・チーム開発ツール JIRA, Confluence, Bitbucket, Slack等 配属部署 株式会社リクルートの各ユニット ※ 本人の志向と適性を考慮の上、最適な配属部署を検討させて頂きます。 ※就業の場所は、配属や業務上の都合により変更することがあります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:70026
【セールスアシスタント】【大阪】【まなび教育支援領域】 スタディサプリ学習_営業アシスタント/TS社員【関西/大阪】
株式会社リクルート
勤務地 | 大阪府 | ||
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職務内容 | 学校向けサービス「スタディサプリ」について、高校現場へ展開していくための企画グループおよび営業グループにおけるサポート業務のお仕事です。営業グループメンバーが効率よく仕事ができるようなフォロー体制を、企画・営業グループマネージャーと協力して作り上げていきます。 ◇魅力 ・業務改善のスキル、一歩二歩先をいくホスピタリティのスキルを身に着けていただけます。 ※日々の業務の中で、相手の立場を考えた運用設計のスキルを学べます。 ※多くのメンバーと関わるポジションのため、メールの配信やデータ資料作成1つにおいても、受け取り手の立場を考えてより伝わりやすい工夫をしたりする中で各種ビジネススキルを高めていただけます。 ・小学校、中学、高校等、学校現場における教育改革の支援や教育環境格差の是正など、日本全体の社会課題に対して、スタディサプリというサービスを通じて関与でき、社会期待事業としてのやりがいを感じて頂けます。 ◇組織環境 ・業務効率向上の為、リモートワーク導入を推進しています。 ※週2-3程度の出社(資料印刷等の必要がある場合のみ出社)を想定しています。 ※入社直後の研修期間中は、対面でのレクチャー時間は多めになります。 ※試用期間なし |
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雇用形態 | 契約社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:37834
【Web・オープン系エンジニア】◆WEBアプリケーションエンジニア
株式会社リクルート
年収 | 544~1,379万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ホットペッパーグルメ、Hot Pepper Beauty、じゃらん、Airシリーズ、スタディサプリEnglishといったリクルートが展開するサービスのWEBアプリケーション開発がミッションです。 【具体的な業務例】 Hot Pepper Beauty等の大規模サービスにおけるバックエンドシステムの品質強化のリードを担っていただきます。 例えば、内製開発エンジニアとして下記のようなお仕事をご担当いただきます。 ・ WEBアプリケーション開発(新規/既存) ・ プロダクトやプロジェクトにあわせた開発プロセス最適化とチームビルディング ・ 若手メンバーのソースコードレビューやメンタリングを含めた人材育成 ・ プロダクト開発開始の段階で、中長期を見据えた言語、開発環境、ツール等技術選定 【開発環境例】 - BFF Spring Boot (Spring Web Flux) / Kotlin - Backend Spring Boot (Spring MVC) / Java11 - その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache / AWS CodeBuild / Fluentd / GCP BigQuery / Gatling / Datadog / NewRelic |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:42177
【セールス(職種未経験)】【愛知】<名古屋採用>リクナビNEXTのクライアントサクセス(企画営業アフターフォロー部隊)【名古屋
株式会社リクルート
年収 | 379万円~ | 勤務地 | 愛知県 |
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職務内容 | タウンワーク・リクナビNEXT・FromAnavi・はたらいくなどのリクルートの求人メディア広告の企画営業職です。顧客である店舗・企業トップが抱える「人」の課題と対峙し、求人メディア広告の提案を中心に提案型営業を行っていただきます。 顧客開拓・訪問、課題ヒアリング、ターゲット設定、取材(必要に応じて撮影同行)、広告掲載、アフターフォローまで、一連の採用プロセスの中で、様々な自社媒体を活用して顧客の採用成功を実現します。 また、担当業務はメディアの単純な「枠売り」営業ではありません。企業の経営者・人事責任者・店長に対して経営・人材課題のヒアリングを行い、課題解決の為の手段として、当社媒体を活用した幅広い提案が可能です。 入社メンバーの約半数が営業未経験者です。経歴や学問は不問。充実した待遇と成長に繋がる環境で、あなたの成長機会をサポートします。 <事業領域について> 大きく2つの領域があります。 ■アルバイト・パート領域 ・タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。 ・業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、 アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。 ■中途採用領域 ・リクナビNEXTを扱います。 ・業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、 経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:57124
【事業企画・統括】Future Strategist 【SC-Future Design Lab】
PwCコンサルティング合同会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 「VUCA」「グレート・リセット」などの社会変化、「メタバース」「Web3」「量子」などの技術発展、そして「AIネイティブ世代」「人生100年時代」などの個人の変化が複雑に絡みあった結果、全ての産業は”既存の延長線を超えた創造的な未来=望ましい未来”をデザインする必要性に迫られています。しかしながら多くの企業は自社の”望ましい未来”を能動的に創造し、実行可能な戦略やプロダクト・サービスに落とし込み、新たな成長ストーリーを描き出すすべを持っていません。 Future Design Labは独自の「未来創造型コンサルティング」方法論を用いてそのような課題に立ち向かい、”望ましい未来”の創造と実装を支援することをミッションとする専門組織です。 Future Strategistは未来創造型コンサルティングのプロジェクトにおいて、以下の役割を担うことを求められます。 ・政治、社会、経済、環境、技術の外部環境を横断したイマージングトレンドの戦略的リサーチ及びインサイトの抽出。 ・社会・産業・企業・個人を横断した変化の予兆を組み合わせた未来シナリオの導出。 ・Future Designerと連携した未来シナリオ・未来ペルソナ・未来カスタマーインサイト、及び未来プロダクトのデザイン。 ・未来シナリオにおいて予見される未来市場の定義、及び競争環境・市場のルールの洞察。 ・未来市場における競争戦略、及びビジネスモデル設計・市場規模の推計。 ・未来戦略の実現に向けた中長期ロードマップ、及び中期経営計画の策定。 ・未来戦略の実現に向けたビジネスエコシステムの考察。 ・Future Designer、Future Technologistと連携した未来戦略・未来プロダクト等の各種プロトタイプの制作。 等 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:57125
【UIデザイナー】Future Designer 【SC-Future Design Lab】
PwCコンサルティング合同会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 「VUCA」「グレート・リセット」などの社会変化、「メタバース」「Web3」「量子」などの技術発展、そして「AIネイティブ世代」「人生100年時代」などの個人の変化が複雑に絡みあった結果、全ての産業は”既存の延長線を超えた創造的な未来=望ましい未来”をデザインする必要性に迫られています。しかしながら多くの企業は自社の”望ましい未来”を能動的に創造し、実行可能な戦略やプロダクト・サービスに落とし込み、新たな成長ストーリーを描き出すすべを持っていません。 Future Design Labは独自の「未来創造型コンサルティング」方法論を用いてそのような課題に立ち向かい、”望ましい未来”の創造と実装を支援することをミッションとする専門組織です。 Future Designerは未来創造型コンサルティングのプロジェクトにおいて、以下の役割を担うことを求められます。 ・政治、社会、経済、環境、技術の外部環境を横断したイマージングトレンドに対するデザインリサーチ及びインサイトの抽出。 ・社会・産業・企業・個人を横断した変化の予兆を組み合わせた未来シナリオの導出。 ・Future Strategistと連携した未来シナリオ・未来ペルソナ・未来カスタマーインサイト、及び未来プロダクトのデザイン。 ・未来戦略の前提となる未来価値のコンセプトメイキング、未来ビジョンの策定、及び未来提供価値のデザイン。 ・Future Strategist、Future Technologistと連携した未来戦略・未来プロダクト等の各種プロトタイプの制作。 等 |
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雇用形態 | 正社員 |