求人一覧
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:78182
【テクニカルサポート】ソリューションエンジニア(プラットフォーム事業)
株式会社SmartHR
年収 | 826万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | プラットフォーム事業部の事業成長のために各種API、連携技術を整え、品質の高い連携を行うための技術支援体制をつくる。 主な役割として、プラットフォーム事業部のパートナーアライアンス専任の技術サポート窓口として各種案件の支援をいただきます。 その後は、新しい連携機構をパートナーに提供できる仕組みづくり、マネジメントの役割もお任せしていく予定です。 【業務内容】 プラットフォーム事業におけるAPIドキュメント整備 新APIやメンテナンスに伴う各種パートナーへの情報連携 ユーザーから求められる連携開発の企画検討・推進 外部パートナーとのAPI連携開発における折衝 外部パートナーとの連携開発プロジェクトの技術支援 プロダクトマネージャーとアライアンスユニットの仲介による技術サポート支援 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:74855
【コンサルティングセールス】キャラクターグッズ企画営業
カバー株式会社
年収 | 450~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「ホロライブプロダクション」のオリジナルグッズ販売の企画営業として、販売店様・売り場を通して、IPの認知向上に貢献していただきます。 具体的には自社商品である、ぬいぐるみやアクリルスタンドや雑貨など多くの商品を取り扱って頂ける様にすでにお付き合いのある顧客先や新規顧客への、新商品や売り場づくりおよびポップアップストア(イベント)の企画営業をお任せします。 ■業務内容 ・既存流通先への販売営業および新規販路開拓 ・他部署と連携した取引先販売店様におけるポップアップストア(イベント)企画・運営窓口 ・社内関係部署との連携 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:51869
【人事(採用)】【人事部】採用担当(リーダー候補)
カバー株式会社
年収 | 550~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・中途採用 └中途採用市場の調査 └経営陣や事業部門長と連携し採用要件定義 └現場へのヒアリングに基づく求人票の作成 └採用候補者の母集団形成 └適切な採用手法の導入と運用 └採用プロセスの検討と改善 └カジュアル面談~クロージングまでの候補者やエージェントとのコミュニケーション └採用活動の効果検証と進捗管理 └募集部門や経営陣へのリポーティング └採用に関わる広報活動、企業ブランディングに関わる業務 └その他採用活動の改善業務全般 ・新卒採用 └新卒採用人材の人物像定義 └新卒採用市場の調査 └新卒採用計画の企画・立案 └大学、高専、専門学校などとの関係構築 └インターンシップの企画・導入 └採用候補者の母集団形成 └新卒採用に関わる広報活動および各種説明会の実施 └書類選考~面談~内定までの候補者とのコミュニケーション └内定後、入社までのフォローアップ施策検討・実施 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:27492
【インフラマネジメント】SRE/SRE部
合同会社DMM.com
年収 | 700~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・サービスレベル指標・目標(SLI/SLO)の設計、視覚化及び分析 ・主にクラウド環境におけるサーバーやネットワークなどの構築、運用 ・CI/CD 環境の改善ならびにDeveloper eXperience 改善施策の実施 ・監視のためのモニタリング環境の構築、運用 ・システム改変やサービス立ち上げのためのインフラ設計及び維持管理 ・運用課題の可視化および解決(リファクタリング・チューニング・自動化など) ・オンコール対応 【インフラ関連使用技術一例】 ・AWS、GCP ・PHP、Python、Go ・GitHub、CircleCI、Terraform、NewRelic、Datadog ・Confluence, JIRA, Slack 【PC】 ・Mac(JIS配列 or US配列) 、Windows(JIS配列) から選択可能 「リモート勤務可」 ※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。 ※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:59991
【ディレクター】プロダクトマネジャー/電子書籍プロダクト企画部
合同会社DMM.com
年収 | 500~1,100万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 成長著しい電子書籍市場において、業界大手のDMMブックスの新規企画/改善企画業務をお任せします。 具体的には、 ・ユーザー課題、サービス課題解決に向けた新規施策の立案と推進 ・サービス開発における様々な課題の把握・特定 ・KPI改善のためのサービス調査分析・競合調査・リサーチ ・企画を実現するためのプロダクト要求定義の検討推進 ・エンジニアやデザイナと協力してのシステム要件定義やUI設計、詳細動作の設計などの仕様策定 ・様々なステークホルダー間で合意形成(社内連携・折衝業務)を行い、要件落とし込みを実行 など、プロダクトの価値を高める為の幅広い業務の推進をお任せしていきたいと考えています。 経営から降りてくる事業課題の解決を目指すだけでなく、変化の速い業界トレンドやユーザーニーズを捉えながら、自らやりたいことを提唱し、実現できるお仕事です。 リモート勤務可 ※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。 ※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:70505
【人事(採用)】【東京】エンジニア採用人事/エンジニアコーディネーター/エンジニア採用オペレーター
株式会社DYM
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 【業務内容】 急成長中ベンチャー企業の新規事業部DYMキャリアにて、営業兼採用キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、就業先の企業マッチングをお任せします! 企業様の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 【職務詳細】 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者や中途・フリーターの求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しします。 求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることがこの仕事のミッションであり、日本の社会問題の一つである人手不足に対して社会貢献を行っていきます。 その中でも、自社にWEB事業部があることから、WEBマーケティングやSNSを活用し集客を行い求職者の方との接点が多いことが強みで、求職者に寄り添ったキャリアアドバイスを行っております。 【具体的な業務】 ・DYMキャリアに応募を来る方の採用面談・面接 ・内定者との面談/ヒアリング/キャリア相談 ・内定承諾者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・就業中の社員と定期的な面談/フォロー ・契約更新の対応等 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:80289
【プリセールス】【大阪】【PF】インフラソリューションチーム 課長候補(大阪)
株式会社JSOL
年収 | 850~1,200万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 大阪エリアのクラウド/セキュリティ/インフラソリューションの案件を扱うチームの課長候補として、以下の業務をお願いします。 ■新規顧客・ソリューション提案・企画 ・チーム案件創出のため、営業と連携したプリセールス活動をメンバーと共に実施等 ・新たなインフラソリューションの企画・創出 ■各種案件管理・推進・フォロー ・チームメンバーが推進している案件の管理・推進・フォロー(複数案件を並行して対応) ・課長、PMO、レビュアー、場合によりPMの立場にてて、各種案件の推進・フォローを実施等 ■チームマネジメント ・チームメンバー(5~7名程度)のピープルマネジメント ・チーム活動の計数管理、各種報告資料の作成、報告等 <業務の魅力> ・案件創出から運用まで一気通貫して顧客課題解決に携わることができます。 ・先進的なソリューションを顧客へ提供しているため、クラウド/セキュリティなど領域問わず、常に最新の技術に触れることができます。 ・多種多様なメンバーと様々なプロジェクトを経験できるため、技術力・コンサルティング力・マネジメント力など日々成長できる環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:80196
【システムコンサルタント】コンサルティング事業部/渋谷/コンサルタント/テクノロジーコンサルタント(コンサルタント/シニアコン
レバレジーズ株式会社
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 業界横断でテクノロジー全領域にわたり、戦略策定から導入支援に至るまで、戦略とテクノロジーを融合した包括的なサービスを提供していただきます。プロジェクトのチームメンバーとして、クライアントの経営課題を理解し、解決に向けた実務を積極的に遂行していく役割を担います。 また、自らの担当領域を自己完結するだけでなく、コンサルティングプロジェクト全体へ積極的に貢献していくことが求められます。【具体的な職務内容例】 ・お客様への提案活動のサポート・IT戦略・ITガバナンス ◎当ポジションの魅力 ・24年4月に新設された部署であり、新規事業の立ち上げ経験を積むことが可能 同社では年間数十個もの新規事業の立ち上げを行います。また新規事業を通して非連続的な成長を続け、成功してきた秘訣が存在します。 事業に必要な機能全てに関わることができ、その中であなたのwillにあったジョブの提供も可能です。 自社の事業戦略から実行までの実装に関わることができる貴重なポジションとなっております。 ・「自由と責任」というカルチャーからくる裁量権が大きい現場経験とそれに見合った報酬 同社の文化として強く根付く価値観に、「自由と責任」という概念があります。同社では年齢や役職に囚われない、ジョブの創出を通して他社では経験のできない速度で 大きな経験を積むことができます。 また早期に大きな経験を積みながら報酬としてもその水準を提供します。 会社のカルチャーや環境要因で挑戦ができない人にとって、最適な環境が整っています。 ・企画構想から一貫した経験 同社では、クライアントの企画構想、戦略立案から始まり成果の実装までの伴走支援を実施しております。フェーズごとで担当を分けずにプロジェクトを一貫して対応することが同社の特徴です。そのため、上流から下流まで一貫した対応を希望する方にはその機会を提供し、どこかのフェーズのみ経験したい方にはフェーズごとでの対応の機会を提供することが可能です。 ◎キャリアパス事例 ・コンサルタント → マネージャー → シニアマネージャ → パートナー・コンサルタント → マネージャー → シニアマネージャ → プリンシパル・コンサルタント→経営企画・コンサルタント→事業企画・コンサルタント→事業責任者・コンサルタント→PdM / PM・コンサルタント→社内DX推進 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:80192
【システムコンサルタント】コンサルティング事業部/渋谷/コンサルタント/テクノロジーコンサルタント(マネージャー/シニアマネー
レバレジーズ株式会社
年収 | 1,000~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 業界横断でテクノロジー全領域にわたり、戦略策定から導入支援に至るまで、戦略とテクノロジーを融合した包括的なサービスを提供していただきます。イノベーション戦略立案、企業変革の全体構想、企業のIT活用全般に対するCXOへのアドバイス等を実施いただくテクノロジーコンサルタントの募集です。 【具体的な職務内容例】 ・ DXやグローバル化等に向けた包括的IT戦略立案/ITグランドデザイン、施策実行支援(エンタープライズ・アーキテクチャ、IT投資プラン、デジタル&クラウド戦略 等) ・ ITオペレーティングモデル変革プラン立案、実行支援 ・ DXに向けたIT組織改革・人材育成プランの立案・実行支援 ※よりフィットした業務内容事例は面接内でお伝えします。 ◎キャリアパス事例 ・コンサルタント → マネージャー → シニアマネージャ → パートナー ・コンサルタント → マネージャー → シニアマネージャ → プリンシパル ・コンサルタント→経営企画 ・コンサルタント→事業企画 ・コンサルタント→事業責任者 ・コンサルタント→PdM / PM ・コンサルタント→社内DX推進 ※フレックスタイム制:採用ポジションによってことなります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:71237
【コンテンツ企画】マーケティング部/渋谷桜丘/管理/メディア・コンテンツ管理
レバレジーズ株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 各事業の自社メディアに掲載するコンテンツの品質管理や制作進捗管理を担当いただきます。 そのほかにも、コンテンツ作成を担う非正規ライターのマネジメントや採用業務もお任せします。 <具体的な業務> 1.管理業務 各事業で運営する媒体へ掲載するコンテンツの品質管理や進捗管理 最適なオペレーション設計や、BPR領域の業務 2.記事チェック ライターが作成したコンテンツのチェック、フィードバック、納品対応 3.マネジメント ライター職のマネジメント(約80名)、非正規社員の教育や管理、委託企業の制作管理など 採用:組織拡大中のため、ライター職の採用を担当 ◎当ポジションの魅力 ・全事業で運営するメディアのコンテンツ領域に携わることができる ・様々な原稿に触れる機会が多く、新たな知見や情報を得ることができる ・品質管理や進行管理などの業務を通してBPRなどのスキルを磨き続けられる ・採用担当も担うため、事業に必要な採用の経験ができる、また社員のマネジメント経験を積むことができる ■勤務時間 所定労働時間8時間/休憩1時間 下記より選択制 (1)09:00~18:00(2)09:30~18:30(3)10:00~19:00 ※所定労働時間8時間/休憩1時間 ※フレックスタイム制:無 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:76406
【総務】【経営企画本部】コーポレートガバナンスの整備・推進業務
株式会社マイナビ
年収 | 400~570万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の管理体制の整備・推進、およびコーポレートガバナンス(企業統治)を推進する役割をお任せします。様々な課題に対し、外部専門家や社内管理系部門と相談・連携しつつ、対応策を検討し推進するための実務を担っていただきます。 <業務詳細> 以下は業務の一例で、ルーティンワークも多少ありますが、社内のどこにも知見のない課題への対処が求められ、専門家に相談しながら対応することもあります。 ・コーポレートガバナンス・コード(CGC)に照らした、同社の現状分析 ・定期、不定期に、取締役会への報告議案の作成・起案 ・取締役会等からの指示に基づき、対応が必要な課題の整理、対応策の検討、実行 ・社外役員等との会合設定等 ・管理体制を記した書類の確認、整備、更新 ・毎年定期に発生する取締役会提出議案の作成 など ※上記以外にも業務は多岐にわたるため柔軟性のある方が望ましいです。 <チームのミッション(目指している方向性)> ガバナンスに関する要求水準は年々高まっていますが、あまりに急激な変化は社内に混乱を生む可能性もあります。そうした社外からの要請と社内の実態を見ながら、バランスよく一歩一歩ギャップを埋めていくことが必要だと考えています。そうした役割・責任や期待は同社内でも今後益々高まると考えており、そうした責務・期待に応え、同社が持続的な成長を果たすための役割の一翼を、今後も担い続けたいと考えています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:77225
【事業企画・統括】10:警察・関係省庁との渉外担当
株式会社Luup
年収 | 480~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など、現在10都市にサービスを展開しており、今後も展開地域を拡大していきます。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 法整備やルールメイキングが必要となる際に、情報開発による世論形成やステークホルダー(警察・政治家・官公庁などのパブリックセクター・業界団体等)へのアプローチ活動における戦略立案/実行/推進を担当頂きます。 ■具体的な業務 ・警察、中央省庁、専門職団体/業界団体、関連コンサルティング会社といった政策当局またはステークホルダーの調査/発掘及び行政コミュニケーションや関係構築 ・同社の業務に関係する法令、政策や取り巻く環境について官公庁、議員、専門家団体等との意見交換を通じた政策の情報収集及び戦略策定並びに政策提言 ・事業に関係する国内外の法令/制度/実態、政策動向等の調査/研究 ・政策過程における同社/業界団体のプレゼンス強化施策の策定および実行 ・業界団体の運営/大規模イベントの企画/開催/メディア・コミュニケーション (国内出張が発生する業務になります。) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:74726
【ビジネスコンサルタント】10:政策渉外/ガバメントリレーションズ/公共政策コンサルタント
株式会社Luup
年収 | 480~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など、現在10都市にサービスを展開しており、今後も展開地域を拡大していきます。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 法整備やルールメイキングが必要となる際に、情報開発による世論形成やステークホルダー(政治家・官公庁などのパブリックセクター・業界団体等)へのアプローチ活動における戦略立案/実行/推進を担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ・中央省庁、専門職団体/業界団体、関連コンサルティング会社といった政策当局またはステークホルダーの調査/発掘及び行政コミュニケーションや関係構築 ・同社の業務に関係する法令、政策や取り巻く環境について官公庁、議員、専門家団体等との意見交換を通じた政策の情報収集及び戦略策定並びに政策提言 ・事業に関係する国内外の法令/制度/実態、政策動向等の調査/研究 ・政策過程における同社/業界団体のプレゼンス強化施策の策定および実行 ・業界団体の運営/大規模イベントの企画/開催/メディア・コミュニケーション (国内出張が発生する業務になります。) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:73385
【コンサルティングセールス】ITソリューション事業部/渋谷/営業/RA(エンタープライズ領域)
レバテック株式会社
年収 | 550~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・日本トップクラスのIT人材サービスをベースに、同社が持つアセットを活用しながらエンタープライズ企業へのソリューション提案を担っていただきます。 ・レバテックの「日本を、IT先進国に。」というビジョンの実現に向けて、顧客の採用、マーケティング、事業方針‥など様々な課題を解決するための顧客対応をお任せします。 <具体的な業務内容> ・既存・新規のアカウントプランの作成、実行 ・リード獲得向けの施策の立案、実行 ・初回面談からハイタッチコミュニケーションの計画、実行 ・ソリューション提案や契約後のサポート 今後チームや事業のフェーズにより変わっていく可能性も高いですが、アカウントごとのソリューション提供や拡大をメインミッションとしています。 顧客内の社内調整状況や契約書の調整、人材の提案など複数の要素のバランスを考えながらケースバイケースで初決定まで導くことや、仮説をベースに新たな顧客の開拓戦略の立案など業務内容は多岐に渡ります。 ◎当ポジションの魅力 ・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:16895
【UIデザイナー】UIデザイナー
auコマース&ライフ株式会社
年収 | 450~750万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・ブランドアイデンティティ(以下、BI)やUXを考慮したUIデザインをすることで、ユーザビリティを向上し、サービスの価値を高める ・デザインライブラリを整備することで、各ページの品質を保ちつつ制作効率を向上させる <入社~1年程度でお任せする業務内容> ・複数プロダクトのUIデザイン(画面設計、WF制作も含む) └ FigmaでのUIデザイン └ デザインシステム(UIライブラリ)との連携 ・自社サービス、UIライブラリ、BIの内容把握 ・UXリサーチ(インタビューの計画・実施・分析) <中長期的にお任せする業務内容> ・サービス全体に関わるUIデザインの検討、作成 ・サービスにおける課題や仮説から設計するUXリサーチ(インタビュー定性調査)の実施 ・ウェブアクセシビリティ対応 ・アジャイル開発チームでのUIデザイン対応 ・デザインライブラリの整備、ルール策定 ・チームビルディング、ワークショップ、勉強会企画 プロダクトマネージャーやプロジェクトオーナーと協力しながら、リサーチや分析などを通じたサービスコンセプトの設計やユーザー体験の設計など、トップダウンのUXデザイン業務を含む一貫したUI/UXデザイン業務にも携わっていただくことが可能です! 同社の定めるグレード制度に基づき、フレックスタイム制/企画業務型裁量労働制を適用します。 ・フレックスタイム制:コアタイム10:00-16:00 ・裁量労働制:みなし労働時間(日)9時間30分 リモート勤務について 在宅勤務とオフィス出勤を選択できる制度が整っています |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:80215
【事業企画・統括】新規事業開発 [事業開発統括部・事業開発室]
株式会社トリドリ
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | インフルエンサーマーケティング事業を核とした同社にて、新規事業の企画・開発をお任せします。 【職務内容】 新規事業の企画立案、プロダクト開発など新規事業開発全般をお任せします。 各部門のメンバーと連携しながら、0→1の事業立ち上げに携わることのできるポジションです。 <具体的な業務内容> ・インフルエンサーにまつわる新規事業の立案 ・プロダクトの市場調査 ・事業戦略プランの設計 ・サービスのニーズ検証 ・プロジェクトのディレクション ・プロダクト構築 ・販売戦略立案、施策検討、実行 ・開発チームと協働したプロダクト開発 【リモートワークについて】 1週間あたり2日リモートワーク可能です(事前申告不要)。寝坊したからリモートしますとかよくある |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:70138
【サービス企画】飲食店向け商品企画ディレクター/本社
株式会社ぐるなび
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | Googleビジネスプロフィール(GBP)等をベースとした「飲食店向け業務支援・代行商品」に関する商品企画 【詳細】 ・新規商品開発や既存商品の改善PDCA ・飲食店や営業に向けたデータ提供のための分析 ・社内外関係者との各種調整 ・企画タスクのスケジュール設計・進行管理 などの商品企画全般をご担当いただきます。 ご入社後はまずは現在提供中のGBPサービスの商品改善を既存スタッフとともに実施し、一連の企画の流れを把握していただきます。 その後、これまでのご経験・バックグラウンドを踏まえてお任せする業務領域の方向性をすり合わせしつつ、担当案件の幅を広げていきます。 【本ポジションの魅力】 飲食店の課題解決のためになる、より良い商品を提供することが本ポジションの一番のミッションです。 手がけた商品をいかにわかりやすく伝えるか、商品の質をコストをかけずにいかに上げるかなどを日々考えていきます。 お客様である飲食店が、我々の商品をこんな風に活用した、こんな風に満足した、という声を一つでも多く作り出すため、チームメンバー一丸となって企画にあたっています。 なお、同社は外食産業におけるGBPの取り扱い数として国内有数の企業であり、ローカルマーケティング領域のノウハウ・キャリアを積むことも可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可
- 求人ID:80229
【コンサルティングセールス】正社員_エンタープライズセールス
株式会社THIRD
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 不動産管理業界におけるエンタープライズ企業(大企業)を中心に導入が進んでいるAI建物管理クラウドシステム「管理ロイド」を提供する同社にて、エンタープライズセールスを募集いたします。 新規セールスも勿論ありますが、既に多くの業界内企業と取引を頂けている状況の為、更に既存顧客に向けた全社スコープでのサービス提案を中心に実施頂くことが主要ミッションとなります。 既存のプロダクト導入の枠を超えて、経営層向けに建物管理の高度化に向けた提案を行い更なる付加価値を提供してもらいたいと考えております。 【具体的な仕事内容】 ・エンタープライズ企業のアカウントプランニング ・エンタープライズ企業のアカウント開拓 ・ABM戦略の立案・実行 ・経営陣へのプレゼンテーション 【この求人の魅力ポイント】 1.市場規模93兆円という不動産・建築市場での挑戦。約20年後には人手不足により建物の維持が困難になるという大きな社会課題を解決することができる 2.AIやIoT等の高度な技術力と、業界出身者を中心とした顧客業務への高い理解度を武器にセールスを超えて事業開発の領域にも貢献できる。 3.世界トップクラスのAI技術者が集結しており、世界最大のデータサイエンスコミュニティにであるKaggleの最高位であるグランドマスターが2名在籍しています。(国内在籍者数は48名) 4.バーティカルSaaSにおけるセールス経験は特定業界や市場に特化しているため、クライアントの深いニーズに対してソリューション提案を行います。また営業の現場で得た顧客インサイトをベースにプロダクトの改良や新規機能の提案などBizdevに必要なスキルセットを身につけることが可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:37043
【セールスプランニング】営業責任者候補 (マッハバイト)
株式会社リブセンス
年収 | 800~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の売上の半分を構成する主力メディア『マッハバイト』のプロダクトの特性を踏まえて営業戦略を見直し、セールスだけでなくメディア全体の成長を牽引していただきます。 ▼概要 営業戦略や組織マネジメントを担い、セールスとして事業部の数値に責任を持っていただきます 20名弱のセールス組織の統括となります ▼具体的な内容 事業戦略に基づき、プロダクトグロースを実現するための営業戦略の見直し・設計 描いた戦略を実行するため、セールスだけでなくオペレーションやマーケティング、プロダクト領域などの関係各所の連携リード 顧客に対して最適なサービス提供を行うためのオペレーショングループに対する提案 更なるセールス力強化に向けたセールス組織全体のマネジメント パートナー代理店の経営層やマネージャーとの今後の戦略に向けての商談 ビッククライアントや提案難易度の高い契約の際の営業同行 など 【利用ツール】 ドキュメント管理: Confluence チャット: Slack ミーティング: Zoom, Google Meet その他: Google Workspace、SQL |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:80255
【Web・オープン系エンジニア】【産事1-007】人材ビジネスのDXを推進! Webシステム・Salesforce開発エンジニア/リ
TIS株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ・業界最大手の人材派遣業様向け基幹システム(SFA/CRM)開発プロジェクトです。 ・SFA再構築プロジェクト(Salesforce)もしくは保守開発プロジェクト(年間50~60人月程度)を対象に、最初は開発エンジニアとしてご参画いただきます。 【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】 <入社~1年後> 開発エンジニアまたはサブリーダーとして参画。 人材派遣業の基幹システム保守開発「50人月/6ヶ月」程度のプロジェクトの推進 <~5年後>プロジェクトマネージャーまたはリーダーとして参画 顧客企業の業務システム開発を複数回経験し、業務システムの新規開発「100人月/12ヶ月」程度のプロジェクトを安定的に運営。 ビジネス上流工程にあたるシステム企画に参画。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 誰もがご存知の業界を代表するお客様と一緒に、チームの主要メンバとして業務系システム開発をリーディングして頂きます。数々の開発経験を積みながらお客様を通した社会貢献に寄与できます。 【働き方】 テレワーク勤務の実施状況(頻度):100%リモートワーク勤務。但し、客先作業などで出社が必要になる日もあり。 常駐有無:なし |
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雇用形態 | 正社員 |