ビジネス職の求人特集
- リモート可
- 求人ID:81969
【デベロップメント(ハイクラス)】正社員_【社長室】新規事業責任者候補
株式会社THIRD
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 本ポジションは、2023年4月に新サービスとしてリリースしたAI-SaaS「工事ロイド」の事業責任者候補の募集となります。 【具体的な仕事内容】 新規事業推進を主なミッションとする社長室において、営業戦略策定から営業組織の立ち上げ、プロジェクト管理をお任せします。経営層と密接にコミュニケーションをとりながら、エンタープライズ顧客に向けた解決策の提案~実行までをリードする役割です。事業の進捗状況に応じて、事業開発・事業管理の面を含め、事業責任者としてご活躍いただく予定です。 当初段階では、以下業務をお任せします。 ・営業戦略の策定とKPIの設計 ・営業プロセスの型化、チーム組成およびマネジメント、プロジェクト管理 ・ファネル分析を基にした見込顧客との中長期的なリレーション構築(データドリブンな営業スタイル) ・フィールドセールスとして初期商談~受注までの検討フォロー ・クライアントの課題のヒアリング、本質課題の特定、ソリューション提案の構築 ・決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者・決裁者)を巻き込んだ提案~クロージング 【やりがい】 ・AI-SaaS事業の責任者候補としてご活躍いただくため、営業戦略の立案、プロセス構築、チーム組成まで、ゼロから組織を作り上げる役割を担っていただきます。チームをリードしながら成果に結び付けていく醍醐味が味わえます。 ・論理的かつデータドリブンな営業活動を実践。顧客課題を分析し、最適解を提案することで、案件管理からクロージングまで効率化とパフォーマンス向上を目指します。 ・GDP93兆円の巨大産業へDXを変革する、業界へのインパクトが大きい事業へ参画ができます。 ■フルリモート勤務可能 ■フルフレックスタイム制を採用 自身の生活リズムに合わせて、最適な労働時間を設定していただくことが可能な環境となっております。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:85110
【通訳・翻訳】【OHG/首都圏】IR翻訳担当※十分な英語翻訳の経験があれば、IRは未経験でもOK
株式会社オープンハウスグループ
年収 | 600~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 事業拡大とグローバル展開を加速させるために、IR業務の重要性が高まっています。 経営層と投資家の架け橋として、企業価値向上に貢献するIRをご担当いただきます。 経営層との距離が近く、経営戦略や事業内容を深く理解しながら、株価にも影響するような重要な業務に携わることができます。また、経験に応じて、サステナビリティ推進に関する業務など、新たな分野に挑戦する機会もあります。 【具体的には】 ・決算説明資料、決算短信、適時開示書類等の英語翻訳 ・IR資料、決算短信等の英語翻訳 ・IRサイト、サステナビリティサイトの情報更新 ・投資家からの問い合わせ対応 ・IRミーティングの設定・運営 ・経営層へのIR活動に関する報告・提案 ・ESG情報開示に関する調査・情報収集 【組織構成】 経営企画部メンバーは6名程度。 年齢層は30代~60代と幅広く9割以上が中途入社となります。 IR担当メンバーは課長職と主任職の2名となります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:80285
【事業企画・統括】【シリーズB70億調達/T2D3の2ndステージを牽引】経営企画・事業企画オープンポジション
株式会社ログラス
勤務地 | 東京都 | ||
---|---|---|---|
職務内容 | 本ポジションにご参画いただく方は経営戦略部に配属され、経営企画もしくは事業企画、現場のオペレーション改善など幅広いミッションにあたっていただきます。 経営や事業の成長を最速で進めるために横断でのプロジェクトを起案しながら常に中期の課題を意識して、ミッションを推進していただきます。 短中期の経営の担い手として、自社ミッション及び事業目標の達成に向けて経営上重要なイシューであれば、自ら提起し、その検討・推進主体になれる裁量も与えられています。 「高い目標を掲げ非常に早いスピードで成長する企業の経営の舵取りをしてみたい!」という方にとって、スタートアップの成長フェーズを経験しながら、自身をレバレッジして強い事業・組織を創っていけるポジションです。これまでのご経験、および、入社後のご活躍に応じて、将来的には組織のマネジメントや執行責任を担っていただくことも想定しています。 同社ミッションにも掲げている”良い景気”の実現に向け、あらゆる企業の経営をテクノロジーの力でアップデートしていこうという強い志を持った方にぜひお越しいただきたいです。 【具体的な業務内容】 入社後、まずはご自身の経験を踏まえてご活躍できそうな業務を中心的に担っていただき、徐々に担当領域を拡張していくことを想定しています(下記は担当業務の例)。 また、下記に限らず今後多く立ち上がる新規事業系へのアサイン可能性もあります。 【経営企画/Strategy系】 中長期での全社戦略(含. 事業/プロダクトが目指す方向性、財務計画など)の策定と実行計画への落とし込み 事業やプロダクトのバリュープロポジションの定義と、セールス/マーケコミュニケーションへの落し込み 【事業企画系】 事業戦略およびそれに基づいた各部署の機能戦略の策定と、現場部署への共有・展開 予算策定・予実管理・KPI進捗管理などの計数管理 現場課題の1次情報収集とボトルネック特定、解決策の立案 新入社員のオンボーディング・イネーブルメント活動の設計 その他 組織運営に必要な事務局業務の遂行 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85384
【パッケージ導入コンサルタント】労務管理ドメインエキスパート
株式会社HRBrain
年収 | 450~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 「HRBrain労務管理」のドメインエキスパートとして、人事労務分野における深い専門知識を活かし、プロダクト開発の方向性をリードしていただきます。開発チームとの橋渡し役として、ユーザー視点を取り入れた要件定義や検証を行い、プロダクトの価値最大化を支援します。 ・実務・法令の理解が求められる新機能・機能改善の企画およびレビュー ・法改正や他社サービスの動向把握・および社内外への共有 ・開発組織および社内別部署との連携 ・外部専門家や行政機関との連携 ・「HRBrain労務管理」を利用いただいてるユーザーへのヒアリング ・プロダクトに対するユーザーフィードバックの整理・可視化 ■技術スタック 開発言語:Go, TypeScript フレームワーク: chi, React インフラストラクチャ:GCP(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど) データベース:CloudSQL, AlloyDB CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build 監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty リポジトリ管理:GitHub |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:60137
【パートナーセールス】パートナービジネスプランニング
株式会社SmartHR
年収 | 467~1,050万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | パートナービジネスを横断した、必要な戦略立案及び、施策実行、改善に関して、幅広く業務を行っていただきます。 【業務内容】 (1)売上達成をKGIとしたパートナービジネスに必要な全体戦略の立案 (2)市場の理解、および新しいパートナービジネス施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析、社内外へのリサーチ 上記(2)に基づいた施策の全体設計及びグループを巻き込んだプロジェクト推進・実行 (3)パートナー企業様に対しての、マーケティング支援ならびに、イネーブルメント業務 具体的には・・・ パートナービジネス全体の戦略立案と実行 中期目標の設定→具体的なKGI/KPIの設定 再販パートナー領域で注力しているパートナー様向け施策の検討と実行 アライアンスパートナー(銀行、その他)様向けの施策検討と実行 パートナー様がより拡販できるコンテンツの拡充及び、教育制度設計(パートナーマーケティング) パートナービジネスグループのメンバーに対してのイネーブルメント設計 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:76345
【セールス(職種未経験)】【第二新卒/ビジネス】オープンポジション
株式会社HRBrain
勤務地 | 東京都 | ||
---|---|---|---|
職務内容 | 第二新卒の方に向けてのオープンポジションでの募集です。 「これからいろいろとやってみたい!」「転職活動始めようか悩んでいる...」 「同社に興味があるけど、どのポジションで応募するか迷っている」 「話を聞いてみて、自分にあったポジションを見つけたい」 など、少しでも弊社に興味がある方とカジュアルにお話ししたいと考えています! 是非お気軽にエントリーください。 ■業務内容 ・ビジネス、コーポレート業務を前提に、選考を通じて決定します ■募集職種 ※エントリー時、希望職種を明記ください。複数エントリーも可能です。 ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・パートナーセールス(大阪勤務、東京勤務) ・カスタマーサクセス ・組織人事コンサルタント ・EX Intelligence/People Analyticsメンバー ・人事本部【中途採用/採用広報/人事企画】 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:32198
【ルートセールス】カスタマーサクセス
ClipLine株式会社
年収 | 550~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社のカスタマーサクセスのミッションは、プロダクトの使い方をお伝えすることやクライアントからの問い合わせにお答えすることではなく、クライアントの事業課題を理解し、プロダクトや映像を活用してクライアントと一緒にその課題を解決していくこと、クライアントが目指す成果の実現に貢献することです。 同社のクライアントは幅広い産業、業種に広がってきており、それに伴いカスタマーサクセスにもより高い対応力、提案力が求められていきます。 より多くの幅広いクライアントに価値を提供するため、カスタマーサクセス組織の強化を共に推進していただける仲間を募集します。 【業務内容】 担当のクライアントを持ち、クライアントの課題解決・成果創出のための伴走支援 クライアントの事業課題の分析(データ分析やヒアリング等による体系的な分析・整理) クライアントの課題解決に向けたABILIの用途設計、運用設計 クライアントのABILIの活用向上に向けた用途の提案、伴走支援 クライアントとのハブとしてABILIプロダクトやサービスの課題発見、改善提案 カスタマーサクセス組織の強化に向けた業務プロセス改善や新サービスの構築 クライアントからのプロダクトへのフィードバックを踏まえたプロダクト開発チームとの連携 セールスプロセス改善を目的としたセールスチームとの連携 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:66972
【カスタマーサポート】コンタクトセンター企画(マネージャー候補)
株式会社出前館
年収 | 600~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 国内最大のフードデリバリーサイト『出前館』のコンタクトセンター運用担当のポジションです。ユーザー、加盟店、ドライバーからのコンタクト部門の管理、運用をご担当いただきます。 CX向上を前提としたコンタクトセンターの改革、改善。社内外の各部門と連携しサービス全体の向上へも挑戦出来るポジションです ◆主な職務内容◆ ・顧客業務のアウトソース化に向けた企画提案・業務・組織設計 ・新業務プロセス導入(マニュアル作成、教育・展開、効果測定) ・システム導入支援(ユーザマニュアル作成及び受入テスト実施) ・各種調査・分析、改善策立案、報告書・提案書作成 ・プロジェクト管理全般および課題解決 ※フレックスタイム制度適用(フレキシブルタイム7:00~22:00/コアタイム11:00~15:00) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:74264
【コンサルティングセールス】【愛知】【広告代理事業部】名古屋支社/運用スペシャリスト
株式会社サイバーエージェント
勤務地 | 愛知県 | ||
---|---|---|---|
職務内容 | ※最初の研修期間(数か月)は東京にて勤務可能性がございます。 顧客のマーケティング課題を、デジタルプロモーションで解決いただきます。そのために課題抽出、分析、プランニング、運用を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・Google、Facebook/Instagram、TikTokなど様々な広告プラットフォームを活用したプランニング、実行。 ・担当プラットフォームにおける効果分析、検証設計、振り返り ・顧客へのヒアリング、課題抽出 ・その他、上記に付随する業務 【ポジションの魅力】 ・世界的に有名な各企業と連携し、最新の情報と事例創出の実現 ・業界トップレベルの環境で自己成長ができる環境 ・様々な業界、クライアントのマーケティング活動に携われる 【雇用形態】 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 ■週2日(火・木)リモート導入 【勤務地】 愛知県名古屋市西区名駅-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:83981
【コンサルティングセールス】BtoBセールスマネージャー候補
note株式会社
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | クライアントの本質的な課題に寄り添い、解決策を提案するセールスマネージャー候補を募集します。 <具体的な業務イメージ> ・営業戦略の立案・実行 ・セールスチームのメンバーマネジメント ・商談の事前準備・提案内容に対するフィードバック ・新規契約数向上に向けた課題抽出・仕組みの構築 ・マーケティング、カスタマーサクセスをはじめとする社内の複数チームとの連携 ・顧客ニーズに基づくサービス改善点の発見 【組織体制】 note proの部隊はTHE MODEL型の組織です。今回は、インサイドセールス、フィールドセールスの2チームを管轄いただくことを想定しています。 ・IS:正社員はおらず、ビジネスパートナーに委託。IS主体の新規開拓は行なっておらず、顧客からの問合せやマーケティングチームが獲得したリードに対する反響営業のみ。 ・FS:3名(リーダー1名、メンバー2名) <ポジションの魅力> ・セールスの戦略立案から実行までをリードできる ・企業の魅力を引き出し、物語を広く届けビジネス成果に貢献できる ・noteのプラットフォームを活用したコンテンツ制作と集客支援が可能 ■勤務時間 フレックスタイム制 (コアタイム11:00~16:00、フレキシブルタイム6:00~11:00/16:00~22:00) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:85291
【コンサルティングセールス】キャリアアドバイザー/リーダー候補(経験者)
ビズメイツ株式会社
年収 | 500~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 企業のグローバル化の促進と、外国人求職者の慣れない日本での就職サポートを行っていただきます。 スキルが高い人材を採用したいからこそ、外国人を採用したいという企業の声は確実に増えてきています。 ・バイリンガル日本人や外国人IT求職者へのキャリアカウンセリング ・求職者へ希望条件のヒアリングや求人提案 ・求職者が応募~入社に到るまでのコーディネーション業務 ・各種転職サイトやSNSへのスカウトや人材獲得業務 ・その他関連業務(求職者獲得の企画業務、レポーティングなど) 【英語を使う場面】 基本的に求職者の日本語レベルの確認を含めてメインは日本語の使用となる為、現時点での英語力は不問です。 今後、英語力を高めていきたいという意欲のある方であれば歓迎致します。 【仕事のやりがい】 ◎オンライン英会話事業においては、大手からベンチャーまで様々な企業との取引実績があります。「グローバル化」や「ダイバーシティ推進」が広まっている昨今、同社だからこそ提供できるグローバルなHRサービスの提供を目指しています。 ◎企業のグローバル化や外国人優秀層の採用促進を強くサポートできるやりがいがあります。業界を変革し、共に社会にインパクトを与えていく。チャレンジングな環境です。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:54121
【パッケージ導入コンサルタント】【SAPコンサルタント】産業流通領域の中堅企業向けプロジェクト担当(4037)
株式会社日立システムズ
年収 | 450万円~ | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | SAPコンサルタントとして製造業や流通業の中堅中小企業に対して、SAPソリューション導入における顧客折衝から要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、立ち上げまでの一連の業務をお任せしていきます。プロジェクトメンバーは少なく、自身が裁量を持って進めることができ、且つ幅広い工程に携わりながら業務を推進していきます。 【具体的には…】 期待している役割は、業務知識を備えてお客様への提案、折衝を行なうことです。当部門は年商500-1000億円程度の中堅中小企業向けのプロジェクトがメインであることから、全体視点を持って業務を進めていくことが必要です。現在はリモートワークが中心になりますので、社内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、業務を進めていく必要があります。社員4-5名と協力会社メンバー10-15名程度のプロジェクト規模が中心です。 ※製造工程は外注がメインで協力会社の取りまとめが中心となります。 【配属組織について】 産業・流通サービス事業部 第二システム本部への配属となります。当部門では製造業や流通業の中堅中小企業に対するSAPの財務会計、物流管理、生産管理等のモジュールおよび周辺ソリューションの導入をミッションとしています。社員数は40名程度で、協力会社を含めると100名超の組織です。20年以上のSAPシステム導入・運用保守の実績があり、2021年にはSAP社より日本国内のトップリセラーとしてアワードを受賞しています。 【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】 まずはいくつかのプロジェクトにアサインし、業務フローや組織文化などに慣れていただきます。その後は経験に応じてではありますが、リーダー業務をお任せしていきます。将来的にはSAPのみならず周辺領域でのビジネス立ち上げも視野に入れていますので、豊富な経験や知見を活かして組織を牽引する存在を目指していただきたいと考えています。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:45609
【カウンターセールス】インサイドセールス担当
株式会社アバント
年収 | 450~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社の中長期的な事業計画に基づき、マーケティング施策によって獲得したお客様、あるいはまだ接点のないお客様に対して、様々な施策(電話・メール・マーケティングオートメーションツール等)を用いてニーズの発掘を行っていただきます。 【主な業務内容】 同社で扱う複数製品の見込顧客へのアプローチや既存顧客に対してコミュニケーションをとり、ニーズの発掘/深堀をご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・見込顧客/既存顧客へ電話やメール、マーケティングオートメーションツールを用いたアプローチ ・顧客アプローチのための戦略立案 ・マーケティングチームと連携し、施策の立案や実行 ※まずはインサイドセールスメンバーとして、上記業務をご担当いただきますが 徐々にご自身のキャリア展望や得意領域に応じて、マーケティング領域や営業領域へ業務を広げていただきます。 【このポジションのやりがい・魅力】 ・中堅~エンタープライズ規模の様々な業界/業種の顧客と接する機会があり、業界知識の獲得のみならず、ヒアリングや仮説提案のスキルを身に着けることで、どの企業でも通用するキャリア形成を行うことが可能です。 ・主たる役割を持ちつつも事業メンバーが抱える課題解決に向けたブレストや大規模コミュニケーション施策の共同対応等、各事業に深く入り込んだコミュニケーション施策が実現できます。 ・シェア№1のデファクトスタンダードである現行プロダクトだけではなく、今後新たに打ち出していく新規ビジネス、新規プロダクトのリブランディングにも携わる事ができます。 ・新しい施策やサービスを使用する事に積極的にチャレンジする風土がありますので、アイデアを具現化していただきやすい環境です。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:76979
【人材系専門職】エージェント事業部_キャリアアドバイザー_G
シェアフル株式会社
年収 | 450~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | この度同社事業をより拡大、グロースしていくための新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。スキマバイトでご活躍されている若年層の同社ユーザーさんに対し、継続してスキマバイトを提供し続けるだけでなく、その方のキャリアの可能性をより拡げられるよう、様々な未来の選択肢をつくっていくけるよう、キャリアアドバイザー(CA)としてユーザーさんとのキャリア構築に携わっていただける方を探しております。 ▼具体的な仕事内容 ・長期就業を目指す若年層 / 未経験層のユーザーさんとの面談 ・キャリア軸の整理 ・ユーザーさんディレクション/折衝業務 ・外部求人担当との折衝 ・意思決定におけるサポート/折衝 など ※スキマバイト「シェアフル」サービスを基盤にサービス提供を行うため、キャリアアドバイザーの方は、掘り起こし架電や、スカウト送付の業務は一切行っておりません。 完全立ち上げのポジションになりますので上記のような業務を想定しつつも事業を伸ばしていくために必要なことは役割の幅を超えても行っていく必要があります! 勤務時間 ■フレックスタイム制 (1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入) 標準時間 10:00~19:00(所定労働8時間、休憩1時間) |
||
雇用形態 | 契約社員 |
- 求人ID:76980
【人材系専門職】エージェント事業部_キャリアアドバイザー_未経験_G
シェアフル株式会社
年収 | 400~550万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | この度同社事業をより拡大、グロースしていくための新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。 スキマバイトでご活躍されている若年層の同社ユーザーさんに対し、継続してスキマバイトを提供し続けるだけでなく、その方のキャリアの可能性をより拡げられるよう、様々な未来の選択肢をつくっていくけるよう、キャリアアドバイザー(CA)としてユーザーさんとのキャリア構築に携わっていただける方を探しております。 ▼具体的な仕事内容 ・長期就業を目指す若年層 / 未経験層のユーザーさんとの面談 ・キャリア軸の整理 ・ユーザーさんディレクション/折衝業務 ・外部求人担当との折衝 ・意思決定におけるサポート/折衝 など ※スキマバイト「シェアフル」サービスを基盤にサービス提供を行うため、キャリアアドバイザーの方は、掘り起こし架電や、スカウト送付の業務は一切行っておりません。 完全立ち上げのポジションになりますので上記のような業務を想定しつつも事業を伸ばしていくために必要なことは役割の幅を超えても行っていく必要があります! 勤務時間 ■マンスリーフレックス制(1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入) 標準時間 10:00~19:00(所定労働8時間、休憩1時間) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:85023
【事業企画・統括】【事業企画】新規人材紹介事業企画(マネージャークラス)/フルリモート&フルフレックス
株式会社SAMURAI
年収 | 500~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社の人材紹介事業は同社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました! 今期は前年対比320%を実現させました。成長性が高く、事業責任者含め15名の組織規模へ成長しており、今後は100名規模を目指しております。 組織拡大に伴い現場により事業の生産性を高めるために、事業企画の方を募集しています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業”キャリ活”の事業企画として、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ~企画系業務全般を幅広くご担当頂きます~ <具体的な業務内容> ・経営陣と各事業のグロース方針の戦略策定 ・新規自社メディアの企画及び、プロジェクトリード ・KPIの設定、営業・マーケティングチームとの連動 ・事業成長に繋がる企画立案と実行 (仕組み化、業務のオペレーション設計 等) ・事業推進のサポート業務(営業管理・支援、営業戦略立案支援 等) <中長期に関わる業務> ・環境分析、事業戦略、アクションプラン、施策等の策定 ・更なる成長に向けた新規事業のプランニング等 事業部長直下の役職として活躍いただけます。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85342
【ルートセールス】プロダクト推進
株式会社ココナラ
年収 | 400~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | ココナラプラットフォームにて活躍してくれるユーザーを増やすために、下記1.2.3.4.のような施策を担ってもらいます。また、決められた策やオペレーションをただこなすだけではなく、同社が目指したい世界の実現に向けて、既存の策やオペレーションの改善を図り、活躍ユーザーを増やしていく事が私たちの仕事です。 1.出品者サポート(随時) プロフェッショナル出品者の認定による出品者のブランディングや、出品者と連携したキャンペーンなどを通して購入者とのマッチング率を向上。出品者へのコンサルを通して出品者の品質の向上を図る。 2.ユーザー体験の保全(月1~2回) ユーザーを正しい振る舞いに導き、取引の安全、顧客体験を守る。具体的には購入者体験を悪化させそうな出品者へアドバイスメールや勧告メールを送り、ご利用状態を正したり、自分に非のない理由でペナルティが発生しそうになった出品者のペナルティを解除し、あるべき評価へ戻したりする。 3.ユーザーコミュニケーション(月数回) ・リリース機能の利用促進施策の企画と実施 ・問い合わせ、ユーザーインタビューなどを通じたインサイトの吸い上げ ・障害時、メンテナンス時におけるユーザーへの注意喚起、誘導 ・ユーザーイベント(オンライン/オフライン)の企画、実施 4.改善活動(随時) ユーザー体験を向上させるための各種機能改善実装の企画・PMをこなう ※1.2.は必ず実施、3.4.はご本人の経験や得意に合わせて選択する形となる予定 【働き方】 ・フレックスタイム制:標準労働時間帯:10時00分~19時00分(実働8時間)/コアタイム:11時00分~16時00分 ・ハイブリット出社 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:83315
【オンラインプロモーション】CRMマーケティング担当(フルファネルマーケター候補)
株式会社ココナラ
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | CMやWebマーケティングを通じて獲得したユーザーに、更に同社の魅力を感じていただき、継続的にご利用いただけるよう、戦略の立案・実行・分析を一貫して担当することが主なミッションです。 同社を「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会インフラにまで成長させるため、購入ユーザーの拡大につながるマーケティング施策を、フルファネルで推進していきます。 〇主な業務内容 ・フルファネルマーケティング: 認知、獲得、CRMなど、各フェーズにおけるマーケティング企画・推進 ・課題把握とリサーチ: ユーザーの声や行動データを通じ、利用促進の障壁や改善点を特定 ・ユーザーセグメンテーション: 利用ユーザーの多様なペルソナを分析し、それに基づく戦略を立案 ・チャネル横断型のコミュニケーション設計・実行: 各チャネルを連携させたユーザー体験を構築 ・インセンティブ施策の実行:ポイントやクーポンを活用したキャンペーン設計で継続利用を促進 ・KPIモニタリングと分析: 各施策の効果測定を行い、データに基づく改善を実施 などを実施し、大規模なマーケティング投資のROI最大化を目指します。 〇利用ツールと環境 ・データ抽出・分析:BigQuery、DOMO、MySQLなど ・マーケティングツール: Braze、Sendgridなど 勤務時間 ・フレックスタイム制 コアタイム:11時00分~16時00分 ・ハイブリット出社 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:77983
【オンラインプロモーション】CRMマーケティング企画推進担当
株式会社ココナラ
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | CMやWebマーケティングを通じて獲得したユーザーに、更に同社の魅力を感じていただき、継続的にご利用いただけるよう、戦略の立案・実行・分析を一貫して担当することが主なミッションです。 同社を「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会インフラにまで成長させるため、購入ユーザーの拡大につながるマーケティング施策を、フルファネルで推進していきます。 〇主な業務内容 ・フルファネルマーケティング: 認知、獲得、CRMなど、各フェーズにおけるマーケティング企画・推進 ・課題把握とリサーチ: ユーザーの声や行動データを通じ、利用促進の障壁や改善点を特定 ・ユーザーセグメンテーション: 利用ユーザーの多様なペルソナを分析し、それに基づく戦略を立案 ・チャネル横断型のコミュニケーション設計・実行: 各チャネルを連携させたユーザー体験を構築 ・インセンティブ施策の実行:ポイントやクーポンを活用したキャンペーン設計で継続利用を促進 ・KPIモニタリングと分析: 各施策の効果測定を行い、データに基づく改善を実施 などを実施し、大規模なマーケティング投資のROI最大化を目指します。 〇利用ツールと環境 ・データ抽出・分析:BigQuery、DOMO、MySQLなど ・マーケティングツール: Braze、Sendgridなど 勤務時間 ・フレックスタイム制 コアタイム:11時00分~16時00分 ・ハイブリット出社 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:77424
【M&A推進】M&A責任者
株式会社ココナラ
年収 | 800~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社では、祖業のスキルマーケットが損益分岐点を超えて利益創出フェーズに入ってきましたが、更なる成長を実現するために、M&Aを重要な経営戦略の一つとしています。2024年6月には、M&Aによってアン・コンサルティング(株)(現・(株)ココナラテック)がグループインしておりますが、今後も継続的にM&Aを実行することで企業価値向上に繋げていく方針です。上記方針の下、同社のM&A組織を拡大・強化するため、M&A責任者を募集します。本ポジションで入社いただいた方には、全社戦略と合致したM&A方針の立案から、ターゲットのソーシング、エグゼキューション、PMIまで、M&Aに関わるプロセス全般を推進いただきます。 レポートライン:社長 <主な業務内容> ◎M&A戦略立案・ソーシング ・経営陣とのコミュニケーションを通したM&A方針の策定 ・ロングリストの作成・更新 ・ターゲット先へのコンタクト・コミュニケーション ◎M&Aエグゼキューション ・経営陣、事業責任者、コーポレート(経理、人事等)と連携したDD推進 ・外部アドバイザーの取りまとめ ・バリュエーション ・契約交渉 ・PMI 【働き方】 ・フレックスタイム制 コアタイム:11時00分~16時00分 ・ハイブリット出社 |
||
雇用形態 | 正社員 |