エンジニア職の求人特集

  • 求人ID：89673

【組込・制御系エンジニア】08：リペアオペレーションリーダー（東京）

株式会社Luup

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 Field Operation部は、Fieldオペレーションチーム（車両の充電や再配置）、リペアメンテナンスチームから構成される部署です。
Luupのユーザー様に安全に快適に機体をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。
「リペアオペレーションリーダー」は、リペアメンテナンスチームの一員としてLuupのサービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションとなります。
エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。

【主な仕事内容】
・倉庫運営全般の統括：管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督します。
・メンバーマネジメント：エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などを担当します。
・関係部署との連携：企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションを実現します。
・課題解決：オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図ります。
・プロセス改善：業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図ります。
・安全管理：倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努めます。

【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる
・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89671

【組込・制御系エンジニア】【京都】08：リペアオペレーションリーダー（大阪・京都）

株式会社Luup

年収 600～800万円 勤務地 京都府
職務内容 Field Operation部は、Fieldオペレーションチーム（車両の充電や再配置）、リペアメンテナンスチームから構成される部署です。
Luupのユーザー様に安全に快適に機体をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。
「リペアオペレーションリーダー」は、リペアメンテナンスチームの一員としてLuupのサービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションとなります。
エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。

【主な仕事内容】
・倉庫運営全般の統括：管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督します。
・メンバーマネジメント：エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などを担当します。
・関係部署との連携：企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションを実現します。
・課題解決：オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図ります。
・プロセス改善：業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図ります。
・安全管理：倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努めます。

【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる
・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：85606

【Web・オープン系マネジメント】ITG-91_エンジニアリングマネージャ

株式会社インテージ

年収 730～900万円 勤務地 東京都
職務内容 「プロトタイピングによる顧客仮説検証型開発を推進するエンジニアリング組織」での募集です。本ポジションでは、エンジニアリングチーム内で不足している制作進行管理およびプロセス改善の専門的なスキルを補完し、プロジェクトの効率的な進行を支援する役割を担っていただきます。「Backlog」などのプロジェクト管理ツールを活用し、タスク管理や進行状況の可視化、リスク対応を徹底することで、チーム全体の生産性向上を目指します。
【詳細】
-制作進行管理:プロジェクトの進行状況を把握し、タスクの優先順位付け、スケジュール調整、進行中の課題解決を行います。「Backlog」などのツールを活用して進捗状況を可視化し、プロジェクトを円滑に進める環境を構築します。
-プロセス改善:チームの作業フローやコミュニケーションプロセスを分析し、効率向上や課題解決につながる改善案を提案・実行します。継続的なプロセス改善により、プロジェクトの成功確率を高めます。
-リスク管理:プロジェクト進行中に発生し得るリスクを事前に特定し、適切な対応策を講じることで、プロジェクトを確実に推進します。
-ステークホルダーとの連携:エンジニアリングチーム、ビジネスサイド、他部署との間で情報の橋渡しを行い、各種関係者とのスムーズなコミュニケーションを支援します。
-品質管理の補佐:プロジェクトの進行管理に加え、必要に応じて品質管理プロセスのサポートを行い、製品の価値最大化を支援します。
※組織メンバー構成：室長以下10名程度（20代中心）

■勤務時間:フルフレックスタイム制度
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：16206

【データサイエンスエンジニア】ITG-85_データエンジニア（データハンドリング／開発）デジタルマーケティング領域

株式会社インテージ

年収 650～850万円 勤務地 東京都
職務内容 同社がソリューションを提供している既存クライアントのデジタルマーケティング領域の課題解決およびサービス提供を主なミッションとする部署の採用です。DMP、位置情報、スマートテレビ視聴ログといった同社・ドコモの保有する多様なデータのハンドリングを担当していただきます。また、データ基盤統合や製品開発などのプロジェクトにも取り組んでいただきます。

【具体的な職務内容】
・自社ツールや各種プログラム言語を用いたアンケートデータ・ログデータ等の集計、分析、およびクオリティコントロール
・データ取込み、クレンジング、結合処理、ツール連携処理などの実行およびワークフロー構築
・PoC案件・フィジビリティ案件にかかる要件定義、設計業務およびプロジェクトの進行
・プロジェクト運営にかかる社内申請や課題管理、スケジュール管理、およびベンダーコントロール
ご経験に応じて、メンバーの指導・育成や業務フローの見直しなどの組織運営もお任せいたします。

【やりがい】
・同社の顧客基盤である幅広い業界のクライアントのデジタルマーケティングの課題解決に携わることができます。
・同社が保有するデータや知見を活かして、データ分析やデータハンドリングの経験や知見を深めることができます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：52259

【社内システム企画・推進】ITG-37_システム企画

株式会社インテージ

年収 650～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 インテージの主要事業であるカスタムリサーチ及びネットリサーチ事業の推進を目的に、システム・インフラの安定運用、サービス強化につながるシステム開発や機能改善の企画提案、開発委託会社の管理を行っている部署での採用です。
入社後は、国内外のグループ会社や関連企業とも連携し、カスタムリサーチ及びネットリサーチ事業の生産性やサービス価値向上を目的とした開発の企画やユーザー導入、プロジェクトのマネジメントを担っていただきます。

【具体的には】
・アンケートシステム（ネットリサーチ収集系システム）を主としたシステム企画、ユーザー支援。カスタムリサーチ及びネットリサーチに関わるインフラ・アプリケーションの導入、改善等に関するプロジェクトへの参画（プロジェクトマネジメント）
・開発委託会社の管理・育成、ステークホルダーとの各種調整
※担当は企画・管理の業務であり、実際のシステム開発（コーディング）は担当しませんが、理解がある方が望ましいです。

【やりがい】
インテージの主要事業であるカスタムリサーチ及びネットリサーチ事業のシステムを安定的に運用するだけではなく、顧客や社内のニーズに合わせた開発、改修をおこなうことで事業の発展に貢献、次の仕組みづくりに携わることができます。
（※カスタムリサーチ：マーケティング課題に応じて、調査対象者、聴取内容などの調査設計を都度カスタマイズして行う調査）
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：78498

【Web・オープン系エンジニア】【Web3.0／ブロックチェーン】世界のトレンドを追いかけながら、最先端技術を身に着けていきませんか

TDCソフト株式会社

年収 420～650万円 勤務地 東京都
職務内容 ■具体的な業務内容
DXテクノロジーを武器として、インテグレーションを推進
話題のWEB3.0、ブロックチェーン案件に携わっていただきます。

◇◆◇金融業務知識×最新の要素技術×UXデザイン◇◆◇

■金融ビジネスデザイン事業本部とは？
「業務」×「DX」×「デザイン思考」で、金融システム開発における技術革新を推進し、新たな価値を創出します。
・大規模オープン開発及び、レガシーからマイグレーション・モダナイゼーションの推進
・各種ソリューションサービス、自動化の活用による金融システムの進化、革新に向けた提案
・アプリケーションを動作させるための、クラウドを含めたインフラ提案

■部門ビジョン
金融業界における未開拓分野・要素に対し先進的な技術や発想により新しい価値の創出を狙う
・高付加価値提供（顧客ビジネスアジリティ向上）
・新たなケイパビリティ創出（高付加価値サービスの提供）
・コモディティ化・業務効率化（生産性向上によるコスト削減）

雇用形態　正社員・契約社員
就業時間 プロジェクトによって変動あり
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：60311

【データサイエンティスト】ITG-55_データエンジニア（クライアントに向けたDX支援案件）

株式会社インテージ

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 インテージはマーケティングリサーチ/インサイト事業でアジアNo.1*のインテージグループを牽引し、国内外の企業・団体のマーケティング活動をトータルサポートしております。生活者を理解する独自のデータベースや高度なリサーチ技術・データ解析力を活かし、デジタルマーケティングやDX支援も展開しています。
クライアントのデータ活用を支援する受託案件において、データの提供プロセスや運用の設計を担っていただきます。インテージが持つデータを価値のある形に変えて提供することで、クライアントのビジネスを支援します。

【具体的には】
・クライアントへ提供するシステムのデータフロー・運用設計
・データハンドリングを通じたデータの価値化
・クライアントへ提供するサービスの運用管理
・社内外パートナーの管理
・事例の型化や社内展開　等

【魅力】
データエンジニアとして案件を担当いただき、インテージのアセットである独自のデータベースや高度なリサーチ技術・データ解析力に触れながらスキルを高めることができます。将来的には同領域におけるデータサイエンティスト等のキャリアパスもございます。

*？？？？？？？「ESOMAR’s Global Top-50 Insights Companies 2023」に基づく（グループ連結売上高ベース）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：59711

【Web・オープン系マネジメント】ITG-54_PM（クライアントに向けたDX支援案件）

株式会社インテージ

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、マーケティングリサーチ/インサイト事業でアジアNo.1*の同社グループを牽引し、国内外の企業・団体のマーケティング活動をトータルサポートしております。生活者を理解する独自のデータベースや高度なリサーチ技術・データ解析力を活かし、デジタルマーケティングやDX支援も展開しています。
*「ESOMAR’s Global Top-50 Insights Companies 2023」に基づく（グループ連結売上高ベース）
クライアントのDX支援を担当する部門にて、システム開発の企画提案も含め、受託開発案件のマネジメントを担っていただくPMを採用します。
同社とは良質な関係を築けている大手企業がクライアントとなりますので、PMとしての業務に集中いただける環境です。

【具体的な業務内容】
・顧客への企画提案、要求定義、業務要件定義・システム要件定義のリード
・プロジェクトの全体管理及び開発委託先の管理
・システム開発・業務効率改善・品質改善の推進
案件においては、企画、グループ会社や協力会社の管理がメインとなり、最上流の立場でプロジェクトをコントロールいただきます。実際の開発工程（コーディング、テスト）は担当しませんが、一定の経験・理解がある方が望ましいです。
【やりがい】
同社のリソースである豊富なデータや顧客基盤を活用することができ、マーケティング／マーケティング・リサーチの知見やスキルを取り入れることができます。
【働き方】
フルフレックス勤務となっており、子育てをしながら業務に従事されている方も多数おります。週2回出社しておりますが、在宅勤務とのハイブリットとなっております。
残業全社平均：20時間／月程度
雇用形態 正社員
  • 求人ID：88732

【フロントエンドエンジニア】04：Webフロントエンジニア

株式会社Luup

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 LUUPのソフトウェア開発は、ユーザー向け（iOS・Androidアプリ）と、運営を支えるバックオペレーション向けの2つの領域があります。ユーザー向けは、主にライドをするお客様向けのモバイルアプリケーション向けの機能開発です。モバイルアプリを通じて最高のライド体験を届けるためのUXを開発していきます。プロダクトマネージャー・デザイナー・OSエンジニア・Androidエンジニア・QAチームとで構成されたプロダクトチームで、ユーザーインタビューやデータ分析などから得られたユーザーの声を参考に改善を重ねます。
バックオペレーション向けは、車両の回収・配置、バッテリー交換、修理の他に安全対策、ポートの設置、キャンペーンの設定、お客様の対応など様々な機能があり、クライアントもモバイルアプリやWebアプリなど複数あります。様々な関係者の持つ課題や依頼をプロダクトマネージャーと連携しながらエンジニア自ら検討もしつつ、時に現場チームの活動場所でヒアリングを行ったりしながら、ドメインを理解したうえで上記のようなアプリケーションのバックエンドの開発・実装を進めていただきます。
フロントエンドエンジニアは、オペレーション向け開発を中心に、車両やスタッフの管理、お問い合わせ対応などを担う管理画面アプリケーションや、それ以外のいくつかの重要なアプリケーションの開発を担っていただきます。既存アプリケーションの機能開発・拡充とともに急成長に伴って負債化してまっている開発環境の整備も担っていただくことで今後の事業成長を支えていただきます。また、今後ユーザー向けのプロダクトのWebアプリケーションも拡充する計画もあり幅広くWebアプリケーションを作っていただきます。場合によってはフロントエンド開発にとどまらず必要なバックエンド開発などにも広げていただくことでより高速な開発などもさせていただきます。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：84188

【組込・制御系マネジメント】09：ハードウェアプロジェクト担当

株式会社Luup

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 ・適正なコストで、タイムリーに市場価値のあるマイクロモビリティ製品の市場投入
・市場品質の向上
・新規車両の開発

【仕事内容】
マイクロモビリティ車両及び周辺製品の開発・生産・輸入に関わる全般的なマネジメント業務を行っていただきます。
・価格交渉を含め、サプライヤーとのビジネス条件交渉・契約締結
・マイクロモビリティ製品の企画及びポートフォリオの管理
・新規製品開発プロジェクトのマネジメント
・生産スケジュールのマネジメント
・市場品質のマネジメント

【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスグロース時期に関わることができる
・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる
・ものづくりの現場で新しいオリジナルの製品（プロダクト）を創り出し、街中で自分達が設計したモビリティが活用される様子を見ることができる
雇用形態 正社員
  • 求人ID：78762

【組込・制御系マネジメント】【京都】09：ハードウェアテクニカルサポートマネージャー（関西）

株式会社Luup

年収 600～900万円 勤務地 大阪府
職務内容 【組織とポジションについて】
Hardware部門は、車両及び周辺製品の企画・開発・調達・改善など製品すべてのフェーズをリードし、プロダクト全体に関わる幅広い業務を行っている部署です。
その中で「ハードウェアテクニカルサポートマネージャー」には、アフター修理部品が効率的に現場業務が行えるように、技術ドキュメントの作成・業務プロセスの設計業務を担当いただき、修理業務部門のサポートを行っていただきます。

【ミッション】
・市場故障機体（電動自転車・電動キックボード）の正確な技術情報提供・業務プロセス設計により、修理業務などが正確かつ効率的に行えるようにサポートする

【仕事内容】
・業務プロセスの設計・改善
・技術ドキュメントの作成・整理
・市場故障の情報収集・原因分析

【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスグロース時期に関わることができる
・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる
・ものづくりの現場で新しいオリジナルの製品（プロダクト）を創り出し、街中で自分達が設計したモビリティが活用される様子を見ることができる
　
勤務地
【大阪】大阪府大阪市浪速区桜川　※最寄り駅：各線難波駅（なんば駅）、桜川駅
【京都】京都府京都市南区　※最寄り駅：JR西大路駅
雇用形態 正社員
  • 求人ID：78759

【組込・制御系マネジメント】09：ハードウェアテクニカルサポートマネージャー（東京）

株式会社Luup

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 【組織とポジションについて】
Hardware部門は、車両及び周辺製品の企画・開発・調達・改善など製品すべてのフェーズをリードし、プロダクト全体に関わる幅広い業務を行っている部署です。
その中で「ハードウェアテクニカルサポートマネージャー」には、アフター修理部品が効率的に現場業務が行えるように、技術ドキュメントの作成・業務プロセスの設計業務を担当いただき、修理業務部門のサポートを行っていただきます。
【ミッション】
・市場故障機体（電動自転車・電動キックボード）の正確な技術情報提供・業務プロセス設計により、修理業務などが正確かつ効率的に行えるようにサポートする
【仕事内容】
・業務プロセスの設計・改善
・技術ドキュメントの作成・整理
・市場故障の情報収集・原因分析
【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスグロース時期に関わることができる
・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる
・ものづくりの現場で新しいオリジナルの製品（プロダクト）を創り出し、街中で自分達が設計したモビリティが活用される様子を見ることができる
　
勤務地
【足立】東京都足立区谷在家2-11-11　※西新井大師西駅徒歩7分
【平和島】東京都大田区平和島6-1-1　※東京モノレール流通センター徒歩1分
【本社】東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE ４階(最寄り駅：秋葉原駅、浅草橋駅、岩本町駅)
雇用形態 正社員
  • 求人ID：78761

【組込・制御系マネジメント】【大阪】09：ハードウェアテクニカルサポートマネージャー（関西）

株式会社Luup

年収 600～900万円 勤務地 大阪府
職務内容 【組織とポジションについて】
Hardware部門は、車両及び周辺製品の企画・開発・調達・改善など製品すべてのフェーズをリードし、プロダクト全体に関わる幅広い業務を行っている部署です。
その中で「ハードウェアテクニカルサポートマネージャー」には、アフター修理部品が効率的に現場業務が行えるように、技術ドキュメントの作成・業務プロセスの設計業務を担当いただき、修理業務部門のサポートを行っていただきます。

【ミッション】
・市場故障機体（電動自転車・電動キックボード）の正確な技術情報提供・業務プロセス設計により、修理業務などが正確かつ効率的に行えるようにサポートする

【仕事内容】
・業務プロセスの設計・改善
・技術ドキュメントの作成・整理
・市場故障の情報収集・原因分析

【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスグロース時期に関わることができる
・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる
・ものづくりの現場で新しいオリジナルの製品（プロダクト）を創り出し、街中で自分達が設計したモビリティが活用される様子を見ることができる
　
勤務地
【大阪】大阪府大阪市浪速区桜川　※最寄り駅：各線難波駅（なんば駅）、桜川駅
【京都】京都府京都市南区　※最寄り駅：JR西大路駅
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：69536

【Web・オープン系エンジニア】【兵庫】関西勤務【システムエンジニア/ロースキル枠】

株式会社ボールド

年収 337～412万円 勤務地 兵庫県
職務内容 システムエンジニアやプログラマーとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、同社の様々な業界、フェーズの案件にアサインします。
※将来的には、より上流工程へのキャリアアップも見据えて成長して頂きます。

～プロジェクト例～
・不動産会社向け基幹システム開発（Java/Spring/React/PostgreSQL/AWS）
・保険会社向け営業管理システム開発（Python/Django/JavaScript/MySQL）
・損保業界のECサイト企画開発（PHP/Laravel/MySQL）
・IoTプラットフォーム開発・実証実験（Java/Spring/Vue.JS/PostgreSQL/Azure）
・AIを活用したデータ分析（Python）

＜プロジェクト参画までの流れ＞
①各営業が参画するプロジェクト候補を獲得
②営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施
　※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、
　会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する
③エンジニアと営業が面談
　※今までの経歴や今後の方向性を確認する
④お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定
雇用形態 正社員
  • 求人ID：77674

【Web・オープン系マネジメント】【福岡】【Eビ事-501】【2025年10月以降入社予定者向け】電力業界向けプロジェクトリーダー／Ｓ

TIS株式会社

勤務地 福岡県
職務内容 福岡に本社のあるエネルギー大手のシステム開発
　－部下／BPを統括しつつ、中大規模システム開発の推進（PL）
　－上流工程から参画し、要件の取り纏め、スコープ確定、スケジュール管理、品質管理、価格交渉など（QCD管理）

【キャリアパス】
1年後：中大規模システム開発のPL
5年後：電力領域のPM、アカウントマネージャーとして組織を牽引頂く

【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
エネルギー業界は、IT投資におけるもっとも活発な市場のひとつで、TISはエネルギー業界における実績、知名度が高まりつつあり、今後のビジネス拡大が期待できる。
当初は九州地区であるが、成果如何によっては、国内の顧客（ビックアカウント）に対して、社会的影響の大きなシステム開発に携われる事が可能である。

【メッセージ】
新しいことにも前向きに取り組み、積極的にコミュニケーションをとりながら顧客やメンバーをリードできる人（将来的にできる人）を募集しています。九州へのUターン、Iターンも歓迎します。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：80254

【インフラマネジメント】【大阪】【IT本-018】産業・公共系顧客向けのITインフラにおける次世代システムの企画、導入、保守

TIS株式会社

勤務地 大阪府
職務内容 顧客システムの企画・インフラ導入・保守が主な担当業務となりますが、以下のような能力を求めます。
リーダ・マネージャ
・顧客システムの企画立案、導入計画、プロジェクトを牽引できるリーダー、マネージャーを担当いただきます。（インフラPM・リーダとして顧客との交渉・提案・マネジメント経験がある方が望ましいです。）
・新技術を組み合わせ、非機能要件を考慮した企画工程から参画できる技術リーダーを担当いただきます。また、顧客システムのインフラ仕様を統括できるインフラアーキテクトの役割も担っていただきます。
エンジニア
・大規模データベース案件に対応できるDBAエンジニアを担当いただきます。（データベース導入・保守および性能チューニングの経験がある方が望ましいです。）
・OCI（Oracle Cloud Infrastructure）の拡大に向けたクラウド環境への導入を担当いただきます。（クラウドおよびオンプレミス技術を保有しているエンジニアが望ましいです。）
【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
・顧客と対面する機会が多く、様々な声(悩み・同社への期待等)を直接聴くことが出来ます。
・変革に向けたチャレンジは組織として積極的に推進しております。
・品質向上・生産性向上のためにIaC・Ansibleといった技術スキルは不可欠です。
・顧客のみならず、各種ITベンダやサービス提供者、パートナーと言ったステークホルダとのコミュニケーション
　を求められます。
・社内にクラウドスペシャリストが多数在籍しております。自らのクラウド技術をより高めたい、現在保有するクラウド技術を生かし、顧客の悩み要望を解決した方に事業部全体で支援します。
【働き方】
②テレワーク勤務の実施状況（頻度）：　部全体で週２日がテレワーク
③常駐有無：　一部顧客先にてあり
雇用形態 正社員
  • 求人ID：38437

【システムアーキテクト】【IT本-013】インフラ構築案件における、クラウド領域にも強みを持つＮＷ技術リーダー・ＮＷエキスパ

TIS株式会社

勤務地 東京都
職務内容 ・システム基盤構築プロジェクトを牽引するＮＷ技術リーダー（クラウド含む）
・大規模ＮＷの構築・更改案件を牽引する技術リーダー
・新技術や高い非機能要件のＮＷ構築案件を牽引する技術リーダー
・案件提案時に顧客にプレゼンするプリセールス対応

【キャリアパス（この部門だからこそのキャリアパス）】
【ＮＷ技術リーダー】
⇒（1年後）ＮＷ構築案件のリーダーとして、提案～リリース工程までを技術的に牽引
⇒（5年後）ＮＷエキスパートとして、新技術の案件採用に向けた研究開発、ＮＷ技術者の育成、大規模ＮＷ障害対応
【ＮＷエキスパート】
⇒（1年後）ＮＷエキスパートとして、新技術の案件採用に向けた研究開発、ＮＷ技術者の育成、大規模ＮＷ障害対応
⇒（5年後）ハイエンドＮＷエキスパートとして、ＮＷ案件に対する全社的なテクニカルリード、システム基盤全体を俯瞰できるシステムアーキテクト

【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
・インフラ構築案件が中心の組織となるため、開発業務にかかわる機会が非常に多いです。
・多様なお客様案件のＮＷ技術リーダーを担当できます。
・新技術や新サービスを利用する機会を持つことができます。
・同社で推進している Infrastructure as a Code（IaC）を活用したＮＷ構築ができます。
・ＮＷ分野において提案書の作成や顧客へのプレゼンテーションを担当してもらうこともあります。

ネットワーク基盤構築のリーダー経験者、大規模インフラ基盤構築におけるネットワークリーダを求めます。上流工程の方式設計ができるアーキテクトを求めます。クラウドも含めた基盤構築の最先端プロジェクトでキャリアアップが可能です。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：74031

【社内システムエンジニア（インフラ）】【SBIホールディングス】IT統括部◆社内SE[グループ全体のシステムを支える/上流工程]

SBIホールディングス株式会社

年収 440～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社及び関連子会社の多種多様な事業ドメインを支えるバックオフィス、社内システムの企画から運用に至る社内SE業務全般に携わっていただきます。時代や環境変化にあわせたクラウド IaaS/PaaS/SaaS 環境の選定、企画、構築、性能向上の提案や障害原因の全方位からの切り分けを主導していただきます。
本ポジションはポテンシャル枠となります。プログラミング経験、インフラの構築や運用経験を少しでもお持ちの方は是非ご応募ください。
（同社はAWS及びMicrosoftAzure・MS365をプラットフォームとして採用しています）

具体的には
1.新規システムの導入及び既存システムのリプレイス
・バックオフィス関連のシステムの刷新に伴う計画作成及び予算管理
・PJ管理（ベンダーコントロール含む）
・利用者間の各種調整
2.既存システムの運用・管理
・インフラ（ネットワーク/サーバ）の構築・運用・保守　※障害対応を含みます。
3.業務効率化の推進
クラウドを中心としたITソリューションの企画・検討・提案・導入、ベンダーコントロール
4.機器管理など
IT関連にまつわる機器の管理と諸対応

※原則、システムの設計・開発は協力会社が担当。

リモートワーク：有
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：88266

【テクニカルサポート】【職種未経験歓迎】カスタマーサポート（HUE）/東京

株式会社ワークスアプリケーションズ

年収 500～620万円 勤務地 東京都
職務内容 同社ソフトウェア製品・関連サービスの「カスタマーサポート」のお仕事を行っていただきます。

【業務内容詳細】
「カスタマーサポート（ユーザー作業支援）」同社ソフトウェア製品をご利用中のお客様に対して、お客様毎の課題に合わせたサポートを行っていただきます。

・導入中のお客様に対する、アプリケーションの設定・検証・ドキュメント作成などの支援
・運用中のお客様に対する、アプリケーション運用などの支援
　・導入先：主として従業員数1000名以上の大企業（国内）　※導入実績：大手ゼネコン、学校法人、大手鉄道会社　等

【仕事の魅力】
・同社製品を操作する機会が多く、キャッチアップをしながら業務を進めることが可能であるため、業界未経験でも挑戦しやすい職種です。
・製品知識・業務知識を身に付け、コンサルタント職やマネジメント職へのキャリアアップが可能です。

【就業時間】
・フレックスタイム制（コアタイムなし）あるいは管理監督者※標準労働時間1日8時間
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：88269

【Web・オープン系マネジメント】【最大年収1000万円/SCMシステム開発経験者募集】自社製品のシニアエンジニア（HUE)/日本全国

株式会社ワークスアプリケーションズ

年収 800～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 下記の業務を行っていただきます
自社製品ERPパッケージソフトウェア「HUE」の開発に従事いただきます。
・製品の新規機能の開発（開発方針の検討～実装・テスト）／ 既存機能の修正（修正方針の検討～実装・テスト） 及び 保守
・製品に関わる顧客対応

【業務の魅力】
・システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることができるので、各工程に必要なことが理解でき、多様な視点で開発できるようになります。
・さまざまな業界・業種のお客様に共通で使用されるシステムのため、あらゆるお客様のことを想定してシステムの設計・要件定義を行わなければならず、業務の難易度が非常に高い職種です。しかしその分、技術力などのハードスキルに加えて企画力や思考力などのソフトスキルも身に付けることができ、幅広い視野を持った開発職に成長することができます。
・個社ごとに開発する製品とは違い、ERPパッケージソフトウェアは新しい機能の開発を追加で一つ行うだけでも、数千社に影響を及ぼすことになります。影響範囲が大きいので責任重大ですが、成功した時に多くのお客様に貢献することができます。

【就業時間】
・フレックスタイム制（コアタイムなし）あるいは管理監督者※標準労働時間1日8時間

※基本的に在宅勤務となるため、全国から応募が可能です。
・所属拠点は東京本社または大阪オフィスのどちらかを選択いただきます。
　・東京本社（東京都千代田区麹町一丁目12番地1　住友不動産ふくおか半蔵門ビル7階）
　・大阪オフィス（大阪府大阪市北区曾根崎新地1-13-22　御堂筋フロンティア1F）
※出社頻度は数か月に1回程度です。
※海外居住でのテレワークは原則不可
雇用形態 正社員