エンジニア職の求人特集

  • リモート可リモート要相談 副業可
  • 求人ID：83019

【組込・制御系マネジメント】ハードウェア開発プロジェクトマネージャー(シニア)

セーフィー株式会社

年収 750～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 現場課題に寄り添った「映像ソリューション」を実現するためにAXIS社やi-PRO社などの既成のネットワークカメラの取り扱いに加えて、顧客課題の解決に対して既製品で対応できない場合は自社にて独自デバイスの企画・開発をしています。
そのような中でハードウェア開発PMは、簡単に設置・導入しやすく、かつ高品質なデバイスを適正価格で提供することを実現するために、仕様策定・開発管理・スケジュール管理・コスト管理・品質管理などハードウェア製品の開発に関わる業務全般をリードすることがミッションです。

業務内容
・ハードウェア製品の開発マネジメント業務全般
・開発計画の作成と管理（仕様策定、日程、コスト、体制、予算など）
・製品開発におけるドキュメント管理とレビュー（設計仕様書、回路図、基板レイアウト、メカ図面、試験計画書、試験結果報告書、納入仕様書、取扱説明書など）
・製品性能評価、信頼性試験の実施及び管理
・製品開発における法規制の対応（安全企画、EMC、電波法、化学物質、該非判定など）
・プロジェクトの問題解決やリード
・品質課題発生時の調査、解析および県警者への報告、折衝
・開発パートナーやメーカーとの条件交渉、契約締結、開発管理
・サプライヤーや製造委託先工場の品質監査、折衝
・開発ロードマップの作成と実績の管理
・開発予算計画と実績の管理

専門業務型裁量労働制
・労働時間の定めはありません。（1日8時間働いたものとみなします）
※上長承認のもとリモート勤務も可能です（フルリモート前提の採用は行っておりません。※一部のエンジニア職種を除く）
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業可
  • 求人ID：83014

【セキュリティエンジニア（アプリ）】セキュリティスペシャリスト（メンバー）

セーフィー株式会社

年収 450～750万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。・対応カメラ数やユーザー数の大幅増
・高度なセキュリティレベルを要するお客様への導入加速
・APIやSDKの提供によるプラットフォーム化の進捗
・AIを使った顔認証など個人情報に関わるサービスの展開など
上記に伴い、コーポレートインフラ、プロダクト両面で更なるセキュリティ強化を実現すべく専任セキュリティチームの組成を進めています。
部署の業務内容
セキュリティのプロフェッショナルとして、CTO直下でコーポレートインフラ、プロダクトのセキュリティレベル向上を目指し、施策の検討や実行をリードします。
主に担当する業務内容
・コーポレートセキュリティ
　・セキュリティガバナンスの強化/ISMS運用
　・情報システムのセキュリティ企画/監視
　・情報資産管理
　・全社に跨るセキュリティ教育の企画と実施　・ゼロトラストの強化/運用　・情報セキュリティインシデントのハンドリング
・プロダクトセキュリティ
　・開発チームのセキュア開発支援およびトレーニング　・脅威モデリングおよびセキュリティレビューの実施　・脆弱性診断の実施や自動化検討　・脆弱性情報の収集／脆弱性ハンドリング　・レッドチームの立ち上げ

専門業務型裁量労働制
・労働時間の定めはありません。（1日8時間働いたものとみなします）
※上長承認のもとリモート勤務も可能です（フルリモート前提の採用は行っておりません。※一部のエンジニア職種を除く）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：29492

【Web・オープン系エンジニア】Web開発エンジニア

デジタルアーツ株式会社

年収 450～806万円 勤務地 東京都
職務内容 自社を支える様々なWebアプリケーションを社内開発するポジションです。受発注管理システムや顧客管理システムからコーポレートサイトまで、担当するプロジェクトは多岐にわたります。入社後はまず、社内で利用するシステムのバックエンド開発を中心に業務を進めていただくことを想定しています。
【業務内容詳細】
・ニーズや業務システム課題のヒアリング
・社内システムの要件定義／基本設計／詳細設計／コーディング／テスト／運用／保守
【プロジェクト例】
・受発注管理システム
・顧客管理システム
・既存システムの改修
・自社ホームページ
・その他、業務効率化のための各種システム
その他、同社製品の販売代理店が使用するクラウドシステム、ストレージ、データベース、セキュリティにまたがって、多岐にわたるプロジェクトを担当いただきます。
※社内システムがメインですが、一部お客様向けのシステムもあります。
※バックエンド開発メインですが、フロントエンドにも携わっていただけます。
【開発環境】
言語：PHP（メイン）の他、Python、C#、HTML/CSS
OS：Windows/Linux
DB：MySQL
FW：Laravel
※開発用とリモートワーク用のPC、モニターを提供します。
※Linux開発の際には仮想環境を使用します。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：64063

【ミドルウェアエンジニア】◆データ基盤エンジニア [ プロダクト推進 ]

株式会社エス・エム・エス

年収 730～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 「カイポケ」のプロダクト開発において、データによる介護事業者の経営支援や介護サービス利用者のモニタリング支援などを目的とした社内向け・顧客向けデータプラットフォームの設計、開発、運用を様々なステークホルダーと協調しながらリードしていただきます。
・データプラットフォーム
　・ストリーミング・データインジェストの設計、運用
　・データトランスフォーメーションの設計、運用
　・インフラコストの管理、最適化
・データプロテクション
　・要配慮個人情報を含むデータインジェストの運用、データ利用の推進
　・インフラのセキュリティ設計、運用
・データリライアビリティ
　・データ品質のオブザーバビリティ向上
　・データプラットフォームのゴールデンシグナルの設計
　・インデントライフサイクルの継続的改善

仕事のやりがい・働く魅力
自身の子供や孫世代の社会問題を解決でき、社会的意義を感じながらサービス作りが体感できます
将来は同社の事業横断のデータプラットフォームの戦略立案などに携わることができます

開発環境・利用ツール
・インフラ：Google Cloud Platform, Terraform （一部 AWS コンポーネントとの連携あり）
・データスタック：dbt Cloud, BigQuery, Datastream, Looker Studio など
・コミュニケーション：GitHub, Slack, esa, Miro など
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：77120

【ネットワーク設計・構築】【ネットワークエンジニア】運用保守PL・PM候補/WLB◎/大手企業がお客様

株式会社シーエーシー

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 現在運用しているプロジェクトをはじめ、既存・新規顧客に向けたチーム立ち上げ・運用移管及び運用保守を中心に遂行するプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
具体的には下記のような業務をお任せしつつ、将来的には当領域のリードをお願いいたします。
-チーム及びプロジェクト品質管理及び品質改善
-監視対応 (監視設定変更、チューニング)
-停電対応 (NW機器OFF/ON,稼働確認)
-NW機器定期再起動
-プロキシ、RADIUS管理、設定変更
-NW機器コンフィグ管理、設定変更
-無線AP対応 (設定,再起動,故障交換手配,現地調整,稼働確認)
-DHCP対応　など

【ポジションの魅力】
■基本在宅勤務かつ監視対応は平日の業務時間帯に行っており、緊急対応も月0～1回程度、保守作業も計画的に行っていますのでWLBが整った働き方を実現できます。
■顧客との関係も良好で、裁量権がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：57312

【インフラマネジメント】【医薬／クラウド運用】チームリーダー（プロジェクトマネージャー候補）

株式会社シーエーシー

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 Azure／AWS上で稼働するクラウドサーバの運用サービスを提供するチームの管理業務などをお願いいたします。
具体的には下記のよう業務をお任せ致します。
■クラウド（Azure／AWS）運用サービスのチームリーダー
　・チーム管理
　・インシデント管理　
　・問い合わせ対応、顧客IT担当へのレポーティング
■サーバ構築／保守業務のマネジメント
　・チーム管理
　・顧客標準／要件に基づく設計
　・変更管理のハンドリング

【ポジションの魅力】
■Azure・AWSなどのクラウドビジネスは顧客からのニーズも高く、同社の中でも非常に重要なプロジェクトです。
■これまでAzureの経験がなくとも挑戦でき、エンジニアとしての市場価値を上げられます。クラウドに興味があり知見を広げていきたい方のご応募お待ちしております。
■Azure・AWS関連のプロジェクトや運用業務経験者の方にはマネジメントという新しいポジションに挑戦できる環境となります。（チームの規模感としては3~5人程度となる見込み。）
■現在二次請、三次請の会社に勤務しており運用や保守構築のリーダーを務めている方にはプライム企業のPMとして成長できる環境です。
■大手製薬メーカーで最新システム使用の本番インフラに携わることが可能です。
■顧客先への対応業務や、サーバ構築/保守など様々な業務に携わることが可能となります。
■社内勉強会や資格報奨金制度（最大20万円）等、技術を磨ける環境がございます。
■在宅勤務制度やコアタイムなしのフレックス制度を導入しており、働きやすい環境です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：61723

【Web・オープン系エンジニア】サーバーサイドエンジニア【ホロプラス/アプリ】

カバー株式会社

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ■概要
新規アプリ「ホロプラス」におけるプラットフォーム開発に携わる、サーバーサイドエンジニアを募集します。

■業務内容
・サーバアプリケーション開発
・データベースの設計
・サーバ構成の設計
・開発、運用補助ツールの設計・開発

■仕事環境
常にユーザーの体験や価値を最大化することを意識して開発・議論を行っており、
新しい技術を検討・採用し、技術をインプット・アウトプットできる環境です。
アジャイル開発を採用して、2週間のスプリントを回してアプリを開発しています。
心理的安全性を高く維持することを意識した開発チームです。
バーチャルオフィスツールGatherを利用して、リモートとのハイブリッドワークを推進しています。

■主な開発言語、技術スタック
　└Go、TypeScript、Node.js、MySQL
　└AWS（ECS, Lambda, RDS（Aurora）, S3, ElastiCache
　└Firebase
雇用形態 正社員
  • 求人ID：42635

【サーバー設計・構築】プラットフォームエンジニア

株式会社HRBrain

年収 600～1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 プラットフォームチームは、同社のエンジニアリング組織がアプリケーションの開発及び運用をより簡単に、素早く、安全に、楽しくできるようにするチームです。これまでの同社はスタートアップとして、サービスや機能を素早く作って出し、プロダクトを終わらせないことを最も重視してきました。しかし市場で一定の存在感を得た今、同社は次のフェーズへシフトしようとしている真っ最中。作ってリリースする以外にも、信頼性、パフォーマンス、セキュリティ、テスト、監視、障害対応などをこれまでよりも、ずっと上手くできるよう運用する必要があります。それを支援するための仕組みを作ることが、プラットフォームチームのミッションです。

▼プラットフォームエンジニアの業務内容
・プラットフォームの信頼性とセキュリティの向上
・プラットフォームのトイル削減/運用改善
・ドキュメントを作成及び開発者へのプラットフォームのオンボーディング実施
・システムセキュリティや社内ネットワークの改善など、特定のチームに依らない改善
※業務内容変更範囲：同社開発業務全般
■技術スタック
・開発言語：Go, TypeScript・フレームワーク: chi, React・インフラストラクチャ：GCP（Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど）・データベース：CloudSQL, AlloyDB・CI/CD：GitHub Actions, Cloud Build・監視・アラート：Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty・リポジトリ管理：GitHub
■社内ツール
・Google Apps・Slack・Zoom（Web会議）・GitHub・Docker（仮想化技術）など
SaaS企業として社内ではモダンなサービスに積極的に投資。
必要があれば柔軟に見直しを行っています。
■働き方について
・週2日出社（月曜・金曜）
・週3日リモート（火曜～木曜）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：62557

【Web・オープン系マネジメント】エンジニアリングマネージャー（EM）

株式会社HRBrain

年収 700～1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 主な業務内容は以下の通りです。開発チームの成果を最大化させることをミッションとした課題解決に取り組んでいただきます
・エンジニアの採用、育成、目標設定支援、評価、フィードバック、その他キャリア成長の支援
・開発チームの成果最大化のための課題発見と解決
・エンジニアのプロジェクトへのアサインと、プロジェクト遂行のために必要なチーム内外のコミュニケーション支援
・エンジニアリング組織全体にまたがる課題解決や成長戦略の提案と実行
・専門性や組織理解を深める社内イベントの企画と実施
【技術スタック】
・開発言語：Go, TypeScript
・フレームワーク: chi, React
・インフラストラクチャ：GCP（Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど）
・データベース：CloudSQL, AlloyDB
・CI/CD：GitHub Actions, Cloud Build
・監視・アラート：Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty
・リポジトリ管理：GitHub
【社内ツール】
・Google Apps
・Slack
・Zoom（Web会議）
・GitHub
・Docker（仮想化技術）など
SaaS企業として社内ではモダンなサービスに積極的に投資。必要があれば柔軟に見直しを行っています。

※週5オフィス勤務
雇用形態 正社員
  • 求人ID：78597

【Web・オープン系マネジメント】シニアディレクター（新規企画/運用）

株式会社HRBrain

年収 650～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 既存プロダクト、もしくは新規開発中のプロダクトにおいて、ディレクション及びプロジェクトマネジメント業務に関わっていただきます。
・開発ディレクション
・プロダクト要件（仕様）定義・決定
・開発進捗/スケジュール管理
・プロジェクトマネジメント
・ステークホルダーとの調整・合意形成
・ワイヤーフレーム、仕様書の作成
・開発優先度の決定
・ユーザーヒアリング
※業務内容変更範囲：当社開発業務全般

■技術スタック
開発言語：Go, TypeScript
フレームワーク: chi, React
インフラストラクチャ：GCP(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど)
データベース：CloudSQL, AlloyDB
CI/CD：GitHub Actions, Cloud Build
監視・アラート：Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty
リポジトリ管理：GitHub
雇用形態 正社員
  • 求人ID：78596

【Web・オープン系マネジメント】ディレクター（新規企画/運用）

株式会社HRBrain

年収 450～800万円 勤務地 東京都
職務内容 既存プロダクト、もしくは新規開発中のプロダクトにおいて、ディレクション及びプロジェクトマネジメント業務に関わっていただきます。
・開発ディレクション
・プロダクト要件（仕様）定義・決定
・開発進捗/スケジュール管理
・プロジェクトマネジメント
・ステークホルダーとの調整・合意形成
・ワイヤーフレーム、仕様書の作成
・開発優先度の決定
・ユーザーヒアリング
※業務内容変更範囲：当社開発業務全般

■技術スタック
開発言語：Go, TypeScript
フレームワーク: chi, React
インフラストラクチャ：GCP(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど)
データベース：CloudSQL, AlloyDB
CI/CD：GitHub Actions, Cloud Build
監視・アラート：Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty
リポジトリ管理：GitHub
雇用形態 正社員
  • 求人ID：62418

【社内システム企画・推進】■社内SE（プロダクト開発／オープンポジション）

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

年収 501～840万円 勤務地 東京都
職務内容 プロダクト開発部は、全社で利用されている社内システムやお仕事情報サイトなどのwebサイトの開発・保守運用を一手に引き受けています。スタッフサービスグループには事務職、技術者・ITエンジニア、医療・介護、製造という4つの事業領域とそれを支える管理・機能会社がありますが、担当グループを分けて専門的に対応する体制をとっています。
入社後、まずは1つのシステム（もしくは、webサイト）を担当し、そのシステムを通じて担当事業の理解を深めていきます。経験を積むことで、担当システムのより大規模な改修を手掛けたり、関連するシステムも担当するなどして、自身の担当領域を広げてもらいます。
グループを異動して、別の事業領域を担当することにもチャレンジできます。 これまでの経験を踏まえて、担当やどのように活躍の場を広げていくのかを相談しながら決めていきます。

具体的にお願いしたいこと
■社内システムの保守、小規模エンハンス開発
システムごとに開発工数を計画的にもっているので、その範囲内で事業がグロースする為の小規模エンハンス開発を実施していただきます。開発オーダーを受けたことをただ開発するのではなく、事業部門と連携しそのシステム開発で目的を達成する手段となりうるか、費用対効果はあるのかなど、ビジネス検討から参画していただきます。
■大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進
事業戦略を実現するシステム開発プロジェクトを立ち上げ、PM・PLとしてプロジェクトを推進していただきます。現時点の経験・スキルでは難しい場合でも、周りの有識者の協力を得ながら社内で経験を積み、徐々に責任範囲を広げていくことができます。 役職や年次に関係なく、チャレンジできるように体制や環境の整備を進めています。
システム開発の前に事業の企画部門と共にビジネス検討・システム企画を実施し、開発規模によっては役員に投資決裁を得ることも私たちの重要な仕事です。
■協力パートナーとの協働、折衝
システム開発自体は、開発パートナーにお願いしています。事業部門と検討した要件を適切に開発パートナーに伝えるだけではなく、パートナーとともに開発が完了するまで開発を推進していただきます。パートナーと折衝してもらうこともあります。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77684

【データサイエンス（ハイクラス）】【AI】エンジニアリングマネージャー

株式会社ジーニー

年収 800～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 世界に通用する企業となるための、スケーラブルな事業・技術力・組織力向上に注力いただきます。
エンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、技術戦略に紐づく課題の発見および解決を主導いただきます。

[具体的な業務内容]
エンジニア組織の戦略設計:
高いレベルのプロダクト開発を実行できるプロフェッショナルなエンジニア組織を構築いただきます。
チームマネジメント:
エンジニアチームのマネージャーとして、メンバーの育成やモチベーション管理、目標設定、心理的安全性の確保を行います。
エンジニア採用・育成
エンジニアの採用や育成も重要なミッションです。その他、優秀なエンジニアに選ばれ長く働いていただくための制度設計も必要です。
システムアーキテクチャの設計:
QCD（品質、コスト、納期）最適化を考慮したシステムアーキテクチャを設計します。
開発プロセスの改善:
開発ルールやアジャイル手法の浸透、CI/CDの設計など、生産性向上の仕組みを構築します。
コーディングとコードレビュー:
メンバーの技術育成を目的としたコーディングやコードレビューを行います。

【補足】
週3出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77680

【研究開発エンジニア】【AI】Tech Lead / Generative AIエンジニア

株式会社ジーニー

年収 800～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 生成系AI技術の開発を主導いただきます。
GPT系のプロンプトエンジニアリング以外に、画像や音声認識、一般的なAI (NNやClassifier) について、何が可能か不可能かを判断し、実際の実装まで担っていただきます。

【具体的な業務内容】
顧客のニーズや課題を解決するための論文やオープンソースモデルの調査
オープンソースモデルをベースに現状のビジネス課題への検証・応用（モデルの再現実装と動作環境構築）
既存モデル構造の変換・実装・高速化
実際の顧客データや実環境での結果検証、改善
構築したモデルのソリューション・プロダクト実装
AIエンジニアリングチームのリード

【このポジションの魅力】
問題発見から課題設定、ソリューション選定の主体者として研究開発をリードする経験
様々な問題や課題の解決に最先端のAI技術を実応用する経験
調査・研究からソリューション実装までワンストップで担うことのできる業務の幅広さ・深さ

【補足】
週3出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77677

【Web・オープン系（ハイクラス）】【AI】シニアエンジニア (AI Chat / Tech Lead)

株式会社ジーニー

年収 800～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、日夜進化する AI プロダクトを牽引していただくシニアエンジニアとして開発チームに参加いただき、コア機能における難易度の高い技術的課題を解決に導いていただきます。
群雄割拠な AI ドメインにおいて、顧客に選ばれ続けるプロダクトを作るため、開発チームのリードをお任せいたします。

【業務内容】
世界に通用する企業となるための、スケーラブルな事業・技術力向上に注力いただきます。
エンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、技術戦略に紐づく課題の発見および解決を主導いただきます。

[具体的な業務内容]
AIモデルを活用した AI Chat アプリケーションの Enterprise 向け開発
プロダクトのアーキテクチャ設計とシステムインテグレーションの最適化
最新の技術の研究と評価、および技術スタックへの統合
技術チームのリードとして、フロントエンド, バックエンド, AIエンジニアなど違うロールのメンバーの技術的成長とチームビルディングを支援
国内メンバーに加え、海外拠点に在籍しているメンバーのリード
コードの品質とパフォーマンスの継続的な改善と保守

【補足】
週3出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77676

【データサイエンス（ハイクラス）】【AI】シニアエンジニア (画像生成 / Tech Lead)

株式会社ジーニー

年収 800～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、日夜進化する AI プロダクトを牽引していただくシニアエンジニアとして開発チームに参加いただき、コア機能における難易度の高い技術的課題を解決に導いていただきます。
群雄割拠な AI ドメインにおいて、顧客に選ばれ続けるプロダクトを作るため、開発チームのリードをお任せいたします。

【業務内容】
世界に通用する企業となるための、スケーラブルな事業・技術力向上に注力いただきます。
エンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、技術戦略に紐づく課題の発見および解決を主導いただきます。

【具体的な業務内容】
Stable diffusionなどのAI画像生成技術を用いたtoBの画像生成プロダクトの保守と開発
プロダクトのアーキテクチャ設計とシステムインテグレーションの最適化
最新の技術の研究と評価、Original Model の開発によるAI画像生成技術の品質向上と機能追加
技術チームのリードとして、フロントエンド, バックエンド, AIエンジニアなど違うロールのメンバーの技術的成長とチームビルディングを支援
コードの品質とパフォーマンスの継続的な改善と保守

【補足】
週3出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：73714

【フロントエンドエンジニア】【AI】Tech Lead / フロントエンドエンジニア

株式会社ジーニー

年収 800～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、同社が提供するGenerative AIを活用したSaaS製品のUI/UXデザインを担当していただきます。
高効率で再利用可能なフロントエンドシステムを設計・構築し、複雑なWebアプリケーションを支えることが責務です。
UI/UXチームのリーダーとして（メンバー4名以上）、各エンジニア、プロダクトチームと密接に連携し、新機能の導入や最適なUIの提供を目指します。

【具体的な業務内容】
再利用可能なUIコンポーネントの設計・実装
現行UIの進化
UI/UXチームのリーダーとして、チームの開発計画を主導し、調整する
TypeScript、React、Figmaなどを用いたWebアプリケーションの作業
チームのミッション/目標について
一企業に一つオリジナルの AI を持つ時代を創る。そして AI は働く人をサポートし、圧倒的な生産性を実現する。
上記のミッション達成には、多くの課題が存在しています。
中でも創業期である現在においては、
プロダクト開発のスピードとクオリティを両立すること
プロダクトをスケールさせるために共通性の高い設計やコーディングをすること
が高いレベルで求められます。
AI 活用において日本から世界をリードする企業となるうえで生じる事業的・技術的なあらゆる課題を共に解決していける方を必要としています。
【補足】
週3出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77675

【データサイエンス（ハイクラス）】【AI】シニアエンジニア

株式会社ジーニー

年収 800～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、日夜進化する AI プロダクトを牽引していただくシニアエンジニアとして開発チームに参加いただき、コア機能における難易度の高い技術的課題を解決に導いていただきます。
群雄割拠な AI ドメインにおいて、顧客に選ばれ続けるプロダクトを作るため、開発チームのリードをお任せいたします。

【業務内容】
世界に通用する企業となるための、スケーラブルな事業・技術力向上に注力いただきます。
エンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、技術戦略に紐づく課題の発見および解決を主導いただきます。

[具体的な業務内容]
AIモデルを活用したSaaSアプリケーションの設計と開発
プロダクトのアーキテクチャ設計とシステムインテグレーションの最適化
コードの品質とパフォーマンスの継続的な改善と保守
新しい技術の研究と評価、及び技術スタックへの統合
技術チームのリードとして、メンバーの技術的成長とチームビルディングを支援

【補足】
週3出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：78421

【データサイエンスエンジニア】【AI】フルスタックエンジニア

株式会社ジーニー

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、日夜進化する AI プロダクトを牽引していただくフルスタックエンジニアとして開発チームに参加いただき、コア機能における難易度の高い技術的課題を解決に導いていただきます。
群雄割拠な AI ドメインにおいて、顧客に選ばれ続けるプロダクトを作るため、開発リードをお任せいたします。

【具体的な業務内容】
私たちは、急成長中のスタートアップ企業で、フルスタックエンジニアを募集しています。

Generative AIを活用したSaaS製品のプロダクト開発を担当し、高効率で再利用可能なシステムの設計・構築、複雑なWebアプリケーションを支えることが責務です。

[具体的な業務内容]

LLMを使ったプロダクト開発:
大規模言語モデル (LLM) を活用したプロダクトの開発を行います。
API統合プロジェクト:
複数のAPIを統合し、新たなAPIを生成するプロジェクトを担当します。
設計・実装:
パフォーマンスやメンテナンス性を意識した設計・実装を行います。
Webアプリケーション開発:
TypeScript、Next.jsなどを用いたWebアプリケーションの作業を行います。
週3日出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：77681

【デベロップメント（ハイクラス）】【AI】Manager, Product Management

株式会社ジーニー

年収 1,200～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、急成長中のスタートアップ企業で、Manager, Product Management を募集しています。
プロダクトマネージャーをマネジメントし、自身でもプロダクトを管掌しながら、各メンバーの業務がスムーズに進むよう管理を行っていただける方を探しています。

[具体的な業務内容]
PRD / 要件定義書作成:
プロダクトの要件を明確にし、開発チームに伝えるためのPRDや要件定義書を作成します。
プロダクトマーケットフィット検証:
顧客ヒアリングを通じてプロダクトが市場に適合しているかを検証します。
案件優先度の決定:
プロダクト開発における案件の優先順位を決定し、リソースを最適に配分します。
中長期のプロダクトロードマップ作成:
プロダクトの中長期的なビジョンと戦略を描き、ロードマップを作成します。
プロダクト開発のリード:
プロダクト開発チーム全体に対して方針を提示し、先頭に立ってプロダクト開発をリードします。
経営陣へのレポーティング:
プロダクトの進捗状況や成果を経営陣に報告します。
PdMチームの業務改善:
各業務における課題を適切に分解し、分析と対応施策の検討および実施を行います。

【働き方】
週3日出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。
雇用形態 正社員