高収入が期待できる求人特集

  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:84648

【事業企画・統括】◆【東証プライム上場/新規事業領域】 障害者福祉領域の事業責任者候補[ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810~1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 【ポジションについて】
・障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。
・当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせて、お任せする領域をご提示させていただきます。
【事業領域の例】
・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業(人材紹介事業・求人広告事業etc...)
・障害者雇用企業への定着支援事業(研修・コンサルetc...)
・障害福祉事業者の経営支援事業(SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...)
・その他事業開発の種の探索
【業務内容】
・障害者福祉領域のマーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)
・事業戦略戦略の立案・実行
・中期の事業計画の策定
・PLのマネジメント
・プロダクト開発
・プライシングの設計
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発
等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。
【働き方】
・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視し、スピード感をもって事業推進をしています。
・状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。
・Slackでのコミュニケーションやesaを使ってドキュメンテーション等、オープンコミュニケーションを重視しています。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:84655

【事業企画・統括】◆【東証プライム上場/新規事業領域】 障害福祉事業者向けSaaS事業責任者候補 / 事業企画・事業戦

株式会社エス・エム・エス

年収 810~1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 ・障害福祉SaaS事業のビジネスサイドの責任者
・事業立ち上げ期からグロースにおけるリーダーシップの発揮
・初期は10名未満の組織をマネジメント、中期的には数十名規模の組織へ規模化・組織化

【業務内容】
・マーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)
・事業戦略戦略の立案・実行
・中期の事業計画の策定
・PLのマネジメント
・プロダクト開発
・プライシングの設計
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発
等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。

【働き方】
・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視し、スピード感をもって事業推進をしています。
・状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。
・Slackでのコミュニケーションやesaを使ってドキュメンテーション等、オープンコミュニケーションを重視しています。
・8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間)
 ※簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤すること)
 ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:85082

【マーケティング(ハイクラス)】◆【新規事業】 マーケティング責任者候補(SaaS事業)/ 障害福祉事業者向け [ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810~1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 組織組成並びに新規事業の立ち上げ~グロースのための募集となります。2024年12月、私たちは障害福祉事業所向けSaaS事業をジョイントベンチャーという形で開始しました。現在は小規模で組織を運営していますが、今後の事業拡大に向け、マーケティング組織の規模化・組織化をリードいただける方を募集しております。

【配属部署】介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 障害福祉SaaS
障害者福祉支援グループは2023年に立ち上げた組織で、0→1の事業開発を専門で行っています。機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしております。

◆ミッション
新規事業である障害福祉事業者向けのSaaS事業におけるマーケティング責任者をお任せします。これからの事業であるため、戦略策定~セールスとの連携等、マーケティング責任者として幅広い領域をお任せしたいと考えています。

◆業務詳細
・マーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・マーケティング部門とセールス部門の連携
・プロダクトへのFB・改善
・プライシングの検討
・販売チャネル/方針の企画/実行(特にWebマーケティング領域)
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:85077

【マーケティング(ハイクラス)】◆【新規事業】 マーケティング責任者候補(障害者雇用特化型キャリア事業) [ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810~1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 組織組成並びに新規事業の立ち上げ~グロースのための募集となります。2024年9月、障害者雇用特化型キャリア事業を開始しました。現在は小規模で組織を運営していますが、今後の事業拡大に向け、マーケティング組織の規模化・組織化をリードいただける方を募集しております。

【配属部署】介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 障害者雇用支援
障害者福祉支援グループは2023年に立ち上げた組織で、0→1の事業開発を専門で行っています。機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしております

◆ミッション
新規事業である障害者雇用特化型のキャリア事業におけるマーケティング責任者をお任せします。これからの事業であるため、戦略策定~キャリアパートナーとの連携等、マーケティング責任者として幅広い領域をお任せしたいと考えています。
◆業務詳細
・マーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)を基にした4Pの立案・実行
・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行
・市場調査・競合調査
・集客チャネル/方針の企画/実行(特にWebマーケティング領域)
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発

◆働き方
・立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視。状況に応じて、リモートワークの活用は可能です。
・8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間)※簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤すること)
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:79483

【セールス(ハイクラス)】◆【東京or大阪勤務】セールスマネージャー候補 業界特化型SaaS / セールス [ カイポケ ]

株式会社エス・エム・エス

年収 650~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ・本ポジションは「他社既存ソフトからのリプレイス」に注力したセールス組織における責任者候補ポジションとなります。
・予算策定及び戦略立案、チームマネジメント、事業部横断プロジェクト推進まで幅広い領域をお任せいたします。
【お任せしたい想定業務内容】
・インサイドセールス&フィールドセールスチームにおける組織マネジメント業務全般
・営業戦略立案~施策実行
・人員配置計画立案~採用/育成の実行
※お任せする業務内容については候補者様のご経験や志向性、キャリアプランを確認の上、選考時にすり合わせさせていただきます。
【具体的な想定業務内容】
▽インサイドセールス
・隣接領域(マーケティング・フィールドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等)と連携し、カイポケ無料会員獲得の最大化
 └予算策定及びKGI/KPIモニタリング
 └3C/4Pを変数としたリプレイス戦略企画から実行
 └チームマネジメント(5~20名規模)
 └生産性向上に向けたオペレーション企画や調整業務(他部署連携/BIツール検討等)
▽フィールドセールス
・隣接領域(マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等)と連携し、カイポケ有料会員獲得の最大化
 └対面商談による介護・障害福祉事業者の経営課題把握
 └上記課題に対する自社商材のソリューション営業
 └チームマネジメント(5~20名規模)
 └新規出店の検討と実行
 └パートナー企業とのアライアンス促進
 └自社サービスへのフィードバック
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:79484

【セールス(ハイクラス)】【大阪】◆【東京or大阪勤務】セールスマネージャー候補 業界特化型SaaS / セールス [ カイポ

株式会社エス・エム・エス

年収 650~1,000万円 勤務地 大阪府
職務内容 ・本ポジションは「他社既存ソフトからのリプレイス」に注力したセールス組織における責任者候補ポジションとなります。
・予算策定及び戦略立案、チームマネジメント、事業部横断プロジェクト推進まで幅広い領域をお任せいたします。
【お任せしたい想定業務内容】
・インサイドセールス&フィールドセールスチームにおける組織マネジメント業務全般
・営業戦略立案~施策実行
・人員配置計画立案~採用/育成の実行
※お任せする業務内容については候補者様のご経験や志向性、キャリアプランを確認の上、選考時にすり合わせさせていただきます。
【具体的な想定業務内容】
▽インサイドセールス
・隣接領域(マーケティング・フィールドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等)と連携し、カイポケ無料会員獲得の最大化
 └予算策定及びKGI/KPIモニタリング
 └3C/4Pを変数としたリプレイス戦略企画から実行
 └チームマネジメント(5~20名規模)
 └生産性向上に向けたオペレーション企画や調整業務(他部署連携/BIツール検討等)
▽フィールドセールス
・隣接領域(マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス/Pdm等)と連携し、カイポケ有料会員獲得の最大化
 └対面商談による介護・障害福祉事業者の経営課題把握
 └上記課題に対する自社商材のソリューション営業
 └チームマネジメント(5~20名規模)
 └新規出店の検討と実行
 └パートナー企業とのアライアンス促進
 └自社サービスへのフィードバック
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:86983

【社内システム企画・推進】◆【東証プライム上場】統合マスタ情報管理基盤の開発マネージャー / 社内データ蓄積・活用基盤のPdM

株式会社エス・エム・エス

年収 810~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 下記のような業務を、お持ちのスキルなどを勘案して現メンバーと役割分担しながら進めていただきます。
1)データ基盤再構築PJにおける戦略・プロダクト企画
・事業戦略を踏まえた上で、どのような情報をどんな粒度で蓄積し、どうやって活用していくかをビジネスの言葉で表現し、事業責任者と共に検討を進める
・「ビジネスを支える/成長させる存在として統合情報管理システムはどうあるべきか」について、上長やビジネス部門と共に議論し、技術方針・運用方針を定め、開発運用組織に浸透させる
・プロジェクトリード
2)データ活用推進
・同じBPR推進部に所属する各事業領域のビジネスアーキテクト(事業部門との橋渡し、プロセス改善推進担当)や営業管理業務基盤であるSalesforceの開発マネージャーと共に、ビジネスモデルや規模の違う様々な事業に対する適切な情報の提供と、そのためのシステム構築プロジェクトの要件整理やプロジェクトマネジメントの実行
3)チーム運営・メンバーマネジメント
・事業部門のビジネスや業務プロセスを理解し、日々多方面から依頼される案件に優先順位を付けながら開発メンバーのリソースコントロール
・依頼内容や大規模案件の要件定義、設計、メンバーサポート
・定期サイクルにおけるスプリントレビュー&プランニングの推進
・1の戦略にて定義した方針をもとに、実際に実装したり、メンバーによる実装や各種カスタマイズのレビュー/指導

【働き方】
・出社/リモートワークのハイブリッド型です。 ※とくに出社日等は設けておらず、自身の成果を最大化するにあたって、その時々で最適だと思う選択をしていただく、というポリシーとなっています。
・基本の業務時間は9:00~18:00ですが、ユーザーの業務後にリリース作業がある場合などで、9時前や19時以降の業務となる場合があります。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:39451

【経営企画】◆経営企画マネージャー候補 / 経営企画 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス

年収 810~1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。
1.全社予算の策定・月次の予実管理や事業進捗会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること
2.各事業に対して、ハンズオンでの戦略立案・実行支援や、M&Aの検討・実行、市場リサーチ等を通じて、個別最適な価値提供の質・幅を拡充すること
具体的には、配下のメンバーをマネジメントしながら、下記のような業務を担って頂くことを想定しています。

■具体的な業務内容(例)
・SMSグループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案
・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案・経営陣や事業責任者へのレポーティング
・事業部や経理・購買・BPR・人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築
・事業進捗会議の運営と議事録作成を通じた事業戦略の立案及び推進
・高齢社会を取り巻く市場環境(例:医療・介護・ヘルスケア業界に関する政策・市場統計・競合の動向等)のリサーチや新規事業領域の検討
・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援(各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等)

【勤務時間】
7:30~18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※ 簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社すること)

※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID:36791

【ビジネスコンサルタント】レバレジーズ/M&Aアドバイザリー事業部/渋谷/営業/M&Aコンサルタント(経験者)

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 ▼レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社について
設立当初は、IT・Web領域が中心にM&Aのご支援をしてまいりましたが、
現在では、建設・製造・不動産・福祉・医療など、あらゆる領域にてM&Aのご支援をしております。
コンサルタントは、戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応しております。
Leveragesグループの豊富な社内アセット(エンジニアやデザイナー、マーケター)を活用し、業務効率化や自動化を進めているため、効率的に業務の対応することができます。
組織は、IT、銀行/証券、M&Aアドバイザリー、上場企業M&A責任者等、幅広い領域で経験を積んだメンバーで構成されています。

▼業務内容
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。

▼当ポジションの魅力
・現状は領域特化をしており、分野専門性を身につけることができる
・新規事業の立ち上げフェーズを経験することができる
・主体的に事業開発ができる
・企業オーナーや上場企業の経営層との折衝体験ができ、営業として貴重な経験が積める
・営業でトップ成績を残してきたメンバーが多く、スキルを学ぶことができる
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:69253

【テスター】【プロダクトG】品質管理部部長

スパイダープラス株式会社

年収 800~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 今後の事業拡大を見据えて、重要となるプロダクトの品質責任者のポジションです。
プロダクト品質部では、開発組織全体の品質管理プロセスの設計と受け入れテストを行う組織で構成されており、開発部門と連動して、上流からの品質観点でのレビューや、受け入れテストなどの取り組み、品質向上を行っております。
本ポジションは、その部門の責任者として、各プロダクトの品質向上や、品質に満たさない変更に自律的にブレーキをかける組織を目指し、組織の運営、人材マネジメントをお任せします。

【入社後まずお任せしたい業務・ミッション】
関連する部署やメンバーとの1on1を通じて現場の課題感の把握からCTOやVPoEが求める品質向上のための計画を策定し実行に移していただきます。

【具体的な業務内容】
SPIDERPLUSのiOSアプリ、Webアプリ、サーバーサイド及ぶ他プロダクトの品質責任者として組織マネジメントに携わっていただきます。
■ミッション
・品質基準を策定/運用し、プロダクトの品質安定に寄与する。

■組織管理
・組織の方針、チーム共通の価値観策定
・品質保証、テスト戦略の立案
・開発部門へ品質向上のための啓蒙
・EMマネジメントとして、1on1、評価、チーム文化の醸成
・外部テストベンダーとの折衝
・次期部長候補の育成
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:72812

【システムコンサルタント】【埼玉】PMOコンサルタント(50代以上)

INTLOOP株式会社

年収 600万円~ 勤務地 埼玉県
職務内容 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務

■業務詳細
・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援
・プロジェクトの計画立案および推進の支援
・若手社員の育成

【働く環境】
正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。
同社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。
主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。

【雇用形態】
正社員・契約社員

【勤務地】
プロジェクト先によって勤務地が異なります。

【その他要件】
ご入社日の時点で59歳を既に迎えられている方に関しましては、「契約社員」での採用・ご入社となります。
(例)7月で59歳を迎える方で、入社予定日が8月の方
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:72813

【システムコンサルタント】【千葉】PMOコンサルタント(50代以上)

INTLOOP株式会社

年収 600万円~ 勤務地 千葉県
職務内容 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務

■業務詳細
・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援
・プロジェクトの計画立案および推進の支援
・若手社員の育成

【働く環境】
正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。
同社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。
主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。

【雇用形態】
正社員・契約社員

【勤務地】
プロジェクト先によって勤務地が異なります。

【その他要件】
ご入社日の時点で59歳を既に迎えられている方に関しましては、「契約社員」での採用・ご入社となります。
(例)7月で59歳を迎える方で、入社予定日が8月の方
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:72814

【システムコンサルタント】【神奈川】PMOコンサルタント(50代以上)

INTLOOP株式会社

年収 600万円~ 勤務地 神奈川県
職務内容 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務

■業務詳細
・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援
・プロジェクトの計画立案および推進の支援
・若手社員の育成

【働く環境】
正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。
同社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。
主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。

【雇用形態】
正社員・契約社員

【勤務地】
プロジェクト先によって勤務地が異なります。

【その他要件】
ご入社日の時点で59歳を既に迎えられている方に関しましては、「契約社員」での採用・ご入社となります。
(例)7月で59歳を迎える方で、入社予定日が8月の方
雇用形態 正社員
  • 求人ID:87327

【人事(ハイクラス)】エグゼクティブリクルーター(ヘッドハンター)

株式会社マイベスト

年収 708~1,008万円 勤務地 東京都
職務内容 同社のHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。

本ポジションでは、同社の成長を加速させるための、経営層・幹部クラス・専門職の採用を担うエグゼクティブリクルーター(ヘッドハンター)を募集します。
市場のトップタレントを発掘し、ダイレクトリクルーティングを駆使して、同社にとって最適な人材を確保する業務を担っていただきます。

具体的な業務内容は下記になります。

・エグゼクティブ(CxO・VP・事業責任者)やハイクラス人材の採用戦略の策定・実行
・ターゲット人材のリサーチ・スカウティング・ダイレクトリクルーティング
・YOUTRUST・LinkedIn・facebook・ビジネスネットワーク・人材紹介会社を活用した候補者リストアップ
・市場分析・競合調査を通じた人材マーケットのトレンド把握
・経営層・事業部門との連携による採用要件の整理・最適化
・候補者とのリレーション構築・キャリアコンサルティング・オファー交渉

■勤務時間
・10:00~19:00
・フレックスタイム制度(11時~17時コアタイム)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:68937

【コンサルティングセールス】インサイドセールス(マネージャー候補)

株式会社ログラス

年収 700~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在15名以上の組織になっております。 大きく人員増加する中で「採用」「人材育成」「イネーブルメント」など様々な問題が出てきております。
今回のポジションではそのインサイドセールス組織で「マネージャー」として上記組織のマネジメントを担っていただきます。

〇体制
SDR人員13名+BDR人員2名+マネジメント2名

〇詳細
オンライン・オフラインイベントのCVRやそこからのPDCAの設計、今後の戦術立案まで担って頂きます。 インサイドセールスでご実績をお持ちの方、これまでのご経験を活かしてチームを牽引していきたいと考えている方、現在のお仕事よりもより広く・上段の設計から携われたい方を強く募集しております。

【具体的な業務内容・ミッション」
メンバーマネジメント及び最適な組織戦略の立案~実行
事業計画に紐づくKPIマネジメント
salesforceを利用した経営陣へのレポートやメンバーの管理体制のブラッシュアップ
SDR/BDR/イネーブルメントOps戦略の立案~実行
ABMプランの立案・見直し・実行
マーケティングチームと連携したSQL最大化への連携及び戦術策定~実行
雇用形態 正社員
  • 求人ID:87338

【マーケットリサーチ】マーケティング/マネージャー候補

株式会社ログラス

年収 700~1,050万円 勤務地 東京都
職務内容 2024年7月に70億円の資金調達を実現した同社は経営管理カテゴリにおいて圧倒的No.1を目指し、さらなる成長を加速させています。現在、「Loglass 経営管理」を中心に複数サービスを展開しており、今後新規サービスが増える見込です。市場創造およびマーケットシェアの確保に向けてマーケティング組織の拡大や投資強化が不可欠であると考えています。そのためにマーケティングチームのマネジメント体制を強化し、戦略の立案・実行をリードする管理職クラスの人材を募集することとなりました。
本ポジションでは、Loglassのマーケティング組織を牽引するマネージャー候補として、マーケティング戦略の策定からチームマネジメントまで幅広くお任せします。急成長を続ける環境の中で、マーケティングの力でグロースを推進していただける方をお待ちしています。

■具体的な業務内容・ミッション
KGI・KPIの達成に向けたマーケティング戦略の立案
マーケティングコミュニケーションの設計
各種施策の実行、効果測定、改善活動
チームマネジメント
関係部署とのコラボレーション
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:87588

【広報】【グロースマーケティング部】広報・PR戦略 マネージャー/新宿

ポールトゥウィン株式会社

年収 600~700万円 勤務地 東京都
職務内容 BPO領域の中でエンターテイメント・エンタープライズ事業を担っている同社にて、グロースマーケティング部コミュニケーションデザイングループのマネージャーを募集します。
グロースマーケティング部は同社の持続的かつ効率的な成長を達成するため、2025年より新設された部署です。
同社のBtoB広報・PR活動を統括し、企業ブランドの認知拡大やステークホルダーとの関係構築を担うポジションです。デジタル施策を活用しつつ、記者発表会や業界イベントの企画・運営にも携わり、戦略的なPR活動を推進していただきます。

【具体的には】
・BtoB事業のPR戦略の立案・実行
・メディアリレーションの構築・対応(記者・メディアとの関係構築)
・記者発表会・業界イベント・プレスカンファレンスの企画・運営
・プレスリリースの作成・配信・効果測定
・コーポレートブランディング・IR広報の企画・運用
・デジタルPR施策の企画・実行(SNS運用・オウンドメディア活用)
・危機管理広報・リスクマネジメント対応
・広報効果の測定・レポーティング
・チームマネジメント(メンバーの育成・指導含む)

【本ポジションの魅力】
・会社のマーケティング全体に携われる
・経営層と近い距離で仕事ができるため、経営の意思決定の一部に携わることができます
・会社の動向や成長を身近に感じられ、事業貢献できるやりがいがあります
・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)、リモートワーク(週2~3日)を導入しており、柔軟に働ける環境です
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID:87252

【事業企画・統括】社長直轄プロジェクトのPM/事業責任者

株式会社LIFULL

勤務地 東京都
職務内容 代表の特命業務として、同社グループの各事業における戦略策定や事業推進を担っていただきます。
・事業成長に向けた、同社グループにおける各事業の戦略 / 戦術立案、ハンズオンでの実行
・グループ全体の特命案件における企画立案、実行推進
ご経験や適性により、新規事業の責任者や子会社社長などを想定しております。
例:地方創生事業、LIFULL Agri Loop、不動産投資など


■やりがい
・社長直轄部門で社長の右腕として、企業や事業に対しインパクトのある業務に従事できます
・経営理念実現に向けて、新規/既存事業の戦略立案に携わることができます
・日本最大級の不動産ポータルサイトLIFULL HOME’Sを基盤としたダイナミックな企業拡大、成長に貢献することができる環境があります
・既存の枠組みに捉われずに新たな価値を創出し続けるため、挑戦を支援する制度設計や風土作りに取り組んでおり、年齢や入社年次に関わらず積極的なチャレンジを歓迎する環境です

■リモートワーク
オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務となっており、チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。

■勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/11:00~16:00・標準労働時間/1日8時間)※全社平均残業時間:20時間/月(2023年9月期)
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID:82839

【マーケティング(ハイクラス)】76_プロダクトマーケティング(PMM)【正社員】

株式会社トリビュー

年収 700~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 「トリビュー」のPMMとして、解決すべき課題の特定や見立てをし、価値として利用者にどう伝えていくかを考え、提供価値及び事業価値の最大化を担っていただきます。
ビジネス関連部門、プロダクトマネジメントと協働し、大きな成長に寄与するプロジェクトの立案や推進をお任せします。

【業務内容】
・トリビュー事業における改善提案と事業推進
・マーケティング、セールス、CSの各部門と連携した施策ディレクション
・サービス提供プロセスの最適化に向けた横断系施策の取りまとめ
・プロダクトのKPI管理およびモニタリング
・アライアンス等の企画・推進

なお、以下の業務はPdMを中心に行っており、今回の業務内容には含みません。

・機能としての仕様策定や開発ディレクションなどのプロダクトマネジメント業務 等

【勤務時間・就業場所】
・フレックスタイム制
・標準就業時間は10:00~19:00(内:11:00~17:00がコアタイム、60分間の休憩を含む)
・現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可
雇用形態 正社員
  • 求人ID:84132

【Web・オープン系エンジニア】ソフトウェアエンジニア

株式会社MyVision

年収 550~3,000万円 勤務地 東京都
職務内容 開発チームが管理するプロダクトは、大きく以下の3つから構成されます。

■100ページを越える社内システムの開発
 社内のあらゆる部署の方が触れるため、ページ数も圧倒的に多く、中規模程度のWebアプリになっています。
 企業全体としてオペレーションの変更・探索を継続していることもあり、日常的に高い開発リソースを投下しています。
■求職者の方向け「求職者マイページ」の開発
■求人企業の方向け「求人企業ポータル」の開発
これらすべてをやるのではなく、これらの中からいずれかを担当していただく形になります。

その他、場合によっては採用活動や、テックブログ・登壇などの発信活動にも携わっていただく場合もあります。
雇用形態 正社員