リモートワークの求人特集

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  • 求人ID：83562

【Web・オープン系マネジメント】フルスタックエンジニア【TDC-TechLab】

PwCコンサルティング合同会社

勤務地 東京都
職務内容 最先端技術を用いたユースケースや事業コンセプトはともすれば、概念や抽象論、傾向論に終始しがちで、リアリティのある事業やソリューションを開発していくために、アジャイルにPoCを開発し思考を巡らせ議論／検討ができる環境が求められています。
このような背景から、Technology Laboratoryではその名の通り、Lab環境を自ら保有し、先端テクノロジーが実装されたユースケースの実例を見て、事業化や製品化のイメージを想起したり、新たなコラボレーションを創造したりする場として、実機デモ環境の整備、コンセプトデモの開発を実施しています。
【担当業務】
手触り感のある実態に落とし込むデジタルコンテンツや機器の制御、より経営課題に適した分析が可能なツールの実装／開発を実施し、クライアントへの新たな気づきの提供や示唆出し、自社ソリューションの高度化を支援します。
【担当業界】
全業界（企業の経営企画、事業開発部門、R&D部門、知的財産部門、サステイナビリティ／CSR部門等へのデモ／PoCの作成／提示）
【担当領域】
フルスタックエンジニアとして、デモ機やツール、PoCの開発リードを実施頂きます。具体的には、クライアントのニーズや興味の分析、先端技術動向の理解を踏まえた、開発コンセプト／計画の立案、開発実行、開発管理（予算／進捗）を実施頂きます。
【具体的なプロジェクト】
・Technology Laboratory訪問クライアントやワークショップ向けに、先端技術を取り入れたデモ機の開発
　- デモコンセプトの立案/設計
　- 機器選定
　- 制御ロジックの開発
・同社独自ツール （知財分析ツール） の改良開発
　- 開発計画の立案
　- 開発リード
・クライアントワークにおけるコンセプトデモやPoCデモの作成
・各開発のPMO
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：38008

【人事（労務）】【人事企画本部】マイナビグループ全社の人事労務業務

株式会社マイナビ

年収 380～570万円 勤務地 東京都
職務内容 同グループ全体の労務管理をはじめとする福利厚生・安全衛生管理・制度設計など、様々な業務を通じて社員が安心して働くことが出来る環境を整備し、会社の基盤を支える役割を担っていただきます。まずはご経験に応じた業務からお任せしますが、その後は業務習熟度合いや適性を見ながら一定期間後に部内ジョブローテーションを行い、幅広い業務を経験しながら人事パーソンとしてキャリアアップしスキルを磨いていってもらうことを期待しています。（採用/研修業務はありません）

＜業務詳細＞
既存メンバーと分担する形で、以下業務のいずれかに携わっていただきます。
・労務業務：給与計算、勤怠管理、各種申請・届出対応、仕訳伝票作成　など
・福利厚生：社会保険、確定拠出年金（自分年金）、確定給付年金（退職金）、借上社宅・独身寮対応　など
・安全衛生：健康経営支援、休職者対応、ストレスチェック、健康診断　など
・その他：新人事制度の制度設計、法改正対応、給与システム設定　など

＜魅力・やりがい・身につくスキル＞
グループ会社含めて8,000名近い人数の給与計算や労務管理を行いますので、相応のスピード感と高い精度が求められます。常に新しい情報が行き交う同社では部署の垣根を超えたコミュニケーションが活発であり、必要な情報を自らキャッチアップ＋発信をしていくことが重要となります。メンバーのスキル・知識向上を支援する体制も充実しています。人事分野に特化した外部セミナーの年間受講パスを部単位で契約していることから、担当業務や自身が興味があるセミナーを制限なく受講することができ、基本的な労務知識～最新の法改正対策まで、様々な情報や正しい知識を習得することが可能です。

＜環境・風土＞
従業員はもちろん、役員・部門責任者とも接する機会が多いため、コミュニケーション力が高く、ホスピタリティを持った社員が多い職場です。各個人の力も重要ですが、部全体で情報共有しながら進めることも多く、課やチームを超えたコミュニケーションも盛んです。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：71064

【カスタマーサポート】【大阪】【未来応援事業本部】学生情報管理データベース（AOL）の販売促進・管理・運用

株式会社マイナビ

年収 400～570万円 勤務地 大阪府
職務内容 クライアント（大学、専門学校など）の学生情報管理システムの販売促進・管理・運用業務のポジションです。
＜業務詳細＞
【販売促進】
・AOLの導入検討校に対し、営業担当とともにAOLの提案およびデモンストレーションの実施
【運用】
・受託しているOS業務（入力代行・発送代行・集計代行）の進行管理
・OS業務の外注先企業の請求明細を確認・精査し、顧客への請求金額を算出
・AOLの企画書や操作マニュアルなどのドキュメント類をPowerPoint等で作成
・AOLに格納されたデータを集計・分析し、顧客や事業部の課題を「見える化」
【カスタマーサポート】
・顧客からの問い合わせに応じて、AOLの操作方法を案内したり、設定作業を代行
【システム開発】
・顧客からの要望や市場の動向をふまえ、商品力の向上をめざしてAOLの改修・開発を検討
＜チームのミッション（目指している方向性）＞
「高等教育機関の学生募集DXパートナーに。」
私立大学におけるAOLのシェアは既にNo.1を達成しているため、今後は大手～中堅校の奪取が重要。大手～中堅校の受注ペースを拡大させるために、今後、AOLはどうあるべきか。既存機能のブラッシュアップに留まらず、新しい価値を生み出すシステム開発を志向している。
他方、AOLや付随するOS業務の売上は安定的に推移しているものの、「マイナビ進学」といった広告商材と較べると利益率は低く、価格競争に陥りやすいことから、利益率の維持・向上が必須。そこで、既存の業務を標準化することで（社内常駐）業務委託化を進め、社員がより高度な業務に専念できる体制構築を推進している。加えて、BIツールやRPA、テックタッチなど、新しいサービスを積極的に取り入れ、より合理的・効率的な組織運営に努めている。
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：87061

【社内システム（ハイクラス）】【コーポレート】コーポレートIT（マネージャー）

株式会社BitStar

年収 780～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 社内情報システム部門であるコーポレートITとして、IT戦略策定し、自動化を含む業務プロセス改善、フェーズに応じた社内NWの設計・構築を行い、EX（Employee Experience）の向上を目指していただきます。成長フェーズの同社において、企画の中核を担うことで、大きな裁量を持って仕事に取り組むことができます。

【具体的な業務】
◆自動化を含む業務プロセス改善
◆フェーズに応じた社内NWの設計・構築
◆セキュリティ計画の立案・実行
◆企業の方針に基づいた中期的なIT戦略の立案・実行
◆各種プロセス改善
◆ベンダマネジメントおよび予算管理
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：87014

【Web・オープン系マネジメント】【プロダクトG】プラットフォーム開発部部長

スパイダープラス株式会社

年収 960～1,560万円 勤務地 東京都
職務内容 横断的機能の開発や技術課題解決に関する責任者になります。
プラットフォーム開発部は、モバイルエンジニアとWebエンジニアで構成されており上記施策に取り組んでいます。
また、今後の事業拡大を見据えマルチプロダクト化を推進するにあたり、全体アーキテクチャ刷新にも着手しております。
これらをスムーズに推進し、事業成長に貢献いただきます。

【入社後まずお任せしたい業務・ミッション】
・関連する部署やメンバーとの1on1等を通じて各チームが取り組む施策と課題を把握、および関係性構築
・上記施策の効果的促進と改善
・アーキテクチャ刷新プロジェクトの推進

【具体的な業務内容】
横断的機能や共通技術的課題解決の開発責任者として組織マネジメントに携わっていただきます。
■ミッション
・開発の標準化／技術的負債返却に関する企画を立案し、各チームと共に推進する
（※「各チーム」は機能やプロダクト単位で開発を行う部外の開発チームです）
■組織管理
・組織の方針、部内のチーム共通の価値観策定
・組織マネージャーとして、部下との1on1、評価、チーム文化の醸成
・プロダクトグループにおける共通技術課題の解決方針の立案・推進
・各チームが効率的な開発が行えるよう開発環境や開発体制の改善案立案・推進（AI利用など）
・新技術の調査・検証
・次期部長候補の育成
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：87015

【Web・オープン系エンジニア】【プロダクトG】プロフェッショナルサービス部門エキスパートエンジニア候補

スパイダープラス株式会社

年収 660～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、建設現場向け施工管理アプリ「SPIDERPLUS（S+）」を提供し、業界をリードするSaaS企業です。
建設業界のお客様の個別の要望に対応するため、昨年にプロフェッショナル・サービス専門の部門を立ち上げています。
当ポジションでは、プロフェッショナル・サービス部門のエキスパートエンジニアとしてサービスの企画・提案、および開発案件のマネジメントを通じて、お客様との関係構築と建設業界のDX化に貢献いただきます。

【入社後まずお任せしたい業務・ミッション】
プロフェッショナル・サービスの企画チームと連携してのプロフェッショナル・サービスのお客様への企画・提案の実施、およびプロフェッショナル・サービスの開発案件のプロジェクト・マネジメントの実施

【具体的な業務内容】
同社のプロフェッショナル・サービスのエキスパートエンジニアとしてサービスの企画・提案、および開発案件のマネジメントに携わっていただきます。

■ミッション
・プロフェッショナル・サービスを通じて、建設業界のDXの深化とお客様との関係性を強固なものにする。

■プロフェッショナル・サービスの提案、開発
・プロフェッショナル・サービス案件の企画・計画・提案
・プロフェッショナル・サービス案件の設計、プロジェクト・マネジメント
・外部開発ベンダー／オフショア開発ベンダーの管理
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：87016

【Web・オープン系エンジニア】【プロダクトG】プラットフォーム開発部Webエンジニア

スパイダープラス株式会社

年収 780～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、建設現場向け施工管理サービス「SPIDERPLUS（S+）」の開発に携わっていただきます。
同社の開発組織には、
- S+の各機能やプロダクトを担当する複数の開発部
- 横断的な機能の開発や技術課題解決を行うプラットフォーム開発部があり、後者のWebチームに所属いただきます。
【入社後まずお任せしたい業務・ミッション】
・上長をはじめ関係部署のステークホルダーと関係性を構築し、既存システム内容と開発プロセスの把握
・アーキテクチャ刷新プロジェクト（ハイブリッドモデル）に参画
【具体的な業務内容】
直近としては、同社で新規に開発を進めるアーキテクチャ刷新プロジェクトを担当していただきます。
■ミッション
・開発の標準化／技術的負債返却に関する企画を立案し、各チームと共に推進する
（※「各チーム」は機能やプロダクト単位で開発を行う部外の開発チームです）
・安定した品質でエンハンス／新プロダクトをリリースできる仕組み作り
・AI活用による開発効率化
【このポジションの魅力】
・2000社/7万ユーザーの顧客基盤を活かしたサービス展開：SaaSとして提供しているSPIDERPLUSは2011年のローンチ以来、順調にユーザー数を伸ばしており、直近では7万人を超えるユーザー数となっています。今後もグロースし続けるためのシステム基盤の構築・改善に携わり、事業貢献の経験を積むことができます。
・既存システムの刷新：13年以上運用されているシステムに、関係各所の合意を取り、新しい技術や開発プロセスを適用させる経験を積むことができます。
・建設業界のDXへの貢献：建設業界の現場では、人手不足が大きな課題となっており、業務の効率化による残業時間の削減やITツールの活用などによる働きやすい職場づくりが求められています。そんな中で現場の課題を解決するためのサービスを開発・提供することで建設業界のDXという社会貢献に寄与することができます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：87020

【Web・オープン系マネジメント】【プロダクトG】エンジニアリングマネージャー候補

スパイダープラス株式会社

年収 680～1,140万円 勤務地 東京都
職務内容 建設現場向け施工管理アプリ「SPIDERPLUS」は急成長を遂げており、更なる拡大に向けて、
より高い品質で業界のニーズに応え、新たな機能開発や既存機能の改善をリードするエンジニアリングマネージャー（EM）を募集しています。
チームを牽引しながら未来の建設業を支える革新的なプロダクトや将来会社の中心を担うプロダクトの開発に携わりませんか？
リーダーシップと技術力を活かして、共に挑戦し、業界のDX化を加速させる役割を担っていただける方をお待ちしています。

【入社後まずお任せしたい業務・ミッション】
エンジニアリングマネージャーとしてS+Reportの開発マネジメント及び組織マネジメントをお任せします。

【具体的な業務内容】
・プロジェクトマネジメント
　　PdMとのコミュニケーション、要件定義、設計、リリース計画
　　開発プロジェクトにおける課題・タスク・進捗・品質等の管理
・ピープルマネジメント
　　メンバーとの1on1、コーチング、目標達成支援、人事評価
・組織課題解決
　　開発プロセスの改善
　　技術課題の提案
　　ミッションやバリューの浸透

【このポジションで身に付くスキル】
・ポテンシャルの高いプロダクトやメンバーの成長に携わる経験やマネジメントスキル
・未来型組織開発にチャレンジできる経験から得られる開発力
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：28121

【ディレクター】Web Director【Markets】

PwC Japan合同会社

勤務地 東京都
職務内容 Webチームの一員として、同社グループのコーポレートサイトの管理・運用を担当します。メンバー各自がPwCのブランドを深く理解した上で、Webのプロフェッショナルとしての知見を活かして効果的な対外発信を行うことで、ブランドの一貫性維持とブランディング・マーケティング効果の最大化に貢献します。
【職務内容】
■Webコンテンツ制作
・コーポレートサイトにおけるサービス紹介や記事の発信について、コンテンツオーナーをはじめ、社内外の関係部門と密接に連携して制作を進行します。
・自らオーナーシップを発揮し、Webの技術的観点だけでなく、コンテンツの品質向上やWebサイト全体の最適化を視野に入れたコンテンツレビューを行い、オーナーとの調整を行います。
・社内ルールやガイドラインの遵守を確保するため、コンプライアンス部門や法務部門とも密接に連携します。
・制作に際しては、外部のWeb制作ベンダーをディレクションし、適切なコミュニケーションを通じて円滑な進行を図ります。
■Webサイト改善
・マーケティングの観点からサイトを分析し、レポートを作成します。各種分析データとWebの専門知識をもとに改善策を検討し、具体的な改善を実行します。
・デジタルマーケティングチームをはじめとする社内の多様なチームと連携し、効果的なマーケティング戦略の検討および実行を行います。
・PwC グローバルネットワーク全体で共通のWeb管理システムを導入しており、日本国外のチームとも協力して、サイトの品質向上に取り組みます。
具体的には、以下のような業務を担当していただきます。
・同社グループが提供する各種サービスや調査レポート・コラムなどのWebコンテンツ制作
・同社グループの採用情報に関するWebコンテンツ制作
・サイト訪問者の体験を向上するための改善策の検討および実行
・PwC グローバルネットワークで実行するブランディング・マーケティングキャンペーン施策に係るWebコンテンツ制作
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：66409

【人事（育成）】Learning & Development（組織/人材開発・育成）全社プログラム担当マネージャー【

PwC Japan合同会社

勤務地 東京都
職務内容 本ポジション（L&D ファームワイドプログラム担当マネージャー）は、同社 グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。L&Dファームワイドプログラムの構想立案・企画・デザイン・デリバリーを通じて、ビジネスおよび組織の成長に寄与します。（L&D ファームワイドプログラム 例；オンボーディングプログラム（入社者対象）、マイルストーンプログラム（Manager up対象）、女性リーダー育成プログラム、次世代タレント育成プログラム、学習補助制度ほか多数）
具体的には、各L&Dファームワイドプログラムのマネージャーとして、主に以下のような業務を担当していただきます。
1.同社グループの経営課題やプライオリティービスなどにアラインしたL&Dファームワイドプログラムの全体構想立案・企画
2.L&Dファームワイドプログラムのデザイン・デリバリーとプログラム/プロジェクトマネジメント
3.モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用
4.Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み
5.L&D ファームワイドプログラム担当チームのチームマネジメント

【ポジションの魅力】
■同社グループの戦略にアラインしたファーム共通プログラムの構想立案・企画・デザイン・デリバリーを、各法人のマネジメント層やステークホルダーと連携しながらリードしていただきます
■同社グループ1万人規模を対象とした「学びや成長」を促すダイナミズムとインパクトのある仕事ができます
■PwC グローバルネットワークや社内外のL&Dプロフェッショナルとのコラボレーション機会も多く、多様でインクルーシブな環境で働くことができます

【働き方・環境】
基本的な働き方がリモートワークと出社のハイブリッドワークです。
※研修はオンラインのものが多いですが、オンボーディングや一部のプログラムは効果を狙って対面実施しているものもありますので、対面の場合は出社が必要です。オンラインでも業務遂行がスムーズになるように各プログラムごとに定例会を設けるとともに、メンバー間の関係の質を高めるチームビルディング等もオンライン・対面で行っています。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：86976

【Webデザイナー】【デザイナーMGR候補】インハウスデザイナー

ユーザーライク株式会社

年収 500～850万円 勤務地 東京都
職務内容 同社ブランド全体のデザインをしていただくポジションです。会員登録ページや会員情報が見れるマイページなどのWEBページから、実際にユーザーさんの元に届くお花の箱や梱包材やチラシなどのリアルプロダクトまで、幅広く情報設計～デザイン～数値改善までを担当していただきます。また、同社はデザイナーとプロジェクトオーナーが直接コミュニーションをとるため、ディレクション業務もおこなっていただきます。直接プロジェクトの当事者になっていただくからこそ、KPIもビジネスサイドのメンバーと同じく追っていき、事業グロースを担っていただきたいと考えております。

職務詳細：
メインミッションとして下記をおこなっていただきます。
・WEB～リアルまでの制作物/体験設計
└マイページやLPなどのWEBページのUI/UX設計、デザイン
└箱やチラシなどリアルプロダクトの体験設計、デザイン
・ディレクション業務
└マーケやプロダクトチームとの要件すり合わせ
└数値結果に対しての改善案出し、実行
・チームマネジメント業務
└チームの工数/タスク管理、業務割り振り、業務フロー改善
└デザイナーチームとしての目標設計、メンバーの目標決め

働き方：
・出社・リモート勤務のハイブリット勤務
・フレックスタイム制（所定労働時間8時間 コアタイム 12:00～17:00）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：86979

【Webデザイナー】【デザイナーMGR候補】代理店_制作_受託会社デザイナー

ユーザーライク株式会社

年収 500～850万円 勤務地 東京都
職務内容 同社ブランド全体のデザインをしていただくポジションです。会員登録ページや会員情報が見れるマイページなどのWEBページから、実際にユーザーさんの元に届くお花の箱や梱包材やチラシなどのリアルプロダクトまで、幅広く情報設計～デザイン～数値改善までを担当していただきます。また、同社はデザイナーとプロジェクトオーナーが直接コミュニーションをとるため、ディレクション業務もおこなっていただきます。直接プロジェクトの当事者になっていただくからこそ、KPIもビジネスサイドのメンバーと同じく追っていき、事業グロースを担っていただきたいと考えております。

職務詳細：
メインミッションとして下記をおこなっていただきます。
・WEB～リアルまでの制作物/体験設計
└マイページやLPなどのWEBページのUI/UX設計、デザイン
└箱やチラシなどリアルプロダクトの体験設計、デザイン
・ディレクション業務
└マーケやプロダクトチームとの要件すり合わせ
└数値結果に対しての改善案出し、実行
・チームマネジメント業務
└チームの工数/タスク管理、業務割り振り、業務フロー改善
└デザイナーチームとしての目標設計、メンバーの目標決め

働き方：
・出社・リモート勤務のハイブリット勤務
・フレックスタイム制（所定労働時間8時間 コアタイム 12:00～17:00）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：70906

【事業企画・統括】59_事業企画【正社員】

株式会社トリビュー

年収 700～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 さらなる事業拡大に向けて、経営陣と連携しさまざまな課題解決に向けた施策の立案から実行まで、オーナーシップを持って推進いただきます。売上規模を10から100へ、マーケットシェア1％から10％を目指すフェーズを迎えており、かつ、業界内に大きなシェアを持つ競合サービスが無い状況だからこそ、今後の事業戦略が肝になると感じています。前例も正解もない中で自身の知見を頼りに、経営直下で戦略を推進し事業をさらにグロースさせていく手触り感を持っていただけます。経営陣と連携しサービス・事業をドライブさせることへの責任を担い、ご自身も会社と共に非連続な成長を望む方に、事業企画立案・推進の一人目社員としてジョインいただきたいです。

【主な業務内容】
業務の干渉範囲に枠を設けず、その時々の事業状況に応じて経営陣や他部署と連携し、既存事業の拡大を牽引していただきます。
・事業計画 / KPIモニタリング：
　・事業グロースのための事業計画・推進
　・事業KPIモニタリング
・事業目標の達成に向けた課題特定・解決までの施策遂行：
　・toC グロース
　└ 中長期での目標達成に向けての成長プランの検討
　└ 各ユーザーセグメントに対する理解の深化、マーケティングやプロダクトなど事業を横断した方針/施策への落とし込み
　・toB グロース
　└ 市場/競争環境をふまえたSTP検討
　└ クライアントと事業の持続的な成長を両立するための事業構造の検討
・組織横断での協働を含むチームリード：
　・事業組織をまたぐ課題や方針/施策に関する協働支援、会議体ファシリテーション
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：86947

【Web・オープン系エンジニア】【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】AI・LLMエンジニア

株式会社インフキュリオン

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ」と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。同社では現在、開発現場における生産性向上を目的とした本格的なAI活用を想定しており、先駆けとして本新規事業PJでスモールにAI活用をスタートし、ゆくゆく全社に広めていきたいと考えています。当ポジションのミッションは、将来的なAIの全社導入を実現するための活用事例、実績を作り上げることです。なおCopilotなどの一部AIツールはすでに全社に導入済みです。実現するには高いエンジニアリング力やAIに関する深い知見が必要なレベルのAI活用事例作りを期待しています。

【具体的には】
・AI、LLMを用いた開発の効率化、生産性向上（例：コーディングの自動化やAIによるテストなど）
・機能実装後の開発チームの技術サポート
・AI活用に関して自身もしくは現場からの要望やアイディアの仮説検証
・生成AIに関する技術トレンドの調査・検証

【組織について】
スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンド・専門性をメンバーが在籍しています。プロジェクト毎に最適なメンバーが集まりチームを組成しています。コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。

【働き方】
・基本リモートワークです。オフィス出社が必要なケースは、均せば月に1～2回ほどです。
　・オフィスの出社頻度：アライアンス先のオフィス/23区内への常駐可能性あり
・職種・グレードによって、フレックスタイム制/管理監督者のいずれかの適用となります。
　・勤務時間9:30～18:30（休憩時間60分）を基本とし、従業員の決定に委ねる。フレックスタイム制はコアタイムなし。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：38994

【財務会計（経理）】一般企業向け経理サポート PwCBA【BA-CTSF】

PwCビジネスアシュアランス合同会社

勤務地 東京都
職務内容 同社クライアント企業の経理部門等に対する人材派遣等を通じたサポート業務をご対応頂きます。
具体的には
・経費精算業務
・会計仕訳記帳業務の補助
・固定資産の台帳登録
・管理業務や日常経理業務の補助（伝票内容の確認・入力など）
・法人税申告書作成補助業務等
・その他、送金、預金口座管理業務
をご対応頂く予定です。
また、繁忙期においては
・月次及び四半期決算
・年次決算等
決算業務に係るサポート業務にも従事頂く予定です。加えて、クライアントが抱える経理以外の課題に対するプロジェクトにも関与頂く可能性がございます。

【教育・研修について】
ご勤務を頂く前に当該業務に関するレクチャーを実施致します。
（派遣業務開始後も業務に必要な知識を要請に応じて追加レクチャーします）
【その他】
将来的には経理業務高度化や業務改善支援等にも携わって頂く可能性がございます。

※PwCビジネスアシュアランス合同会社での雇用となります。
なお、大手クライアントの経理業務につきましては、主に労働者派遣法に基づく派遣業務を想定しています
雇用形態 契約社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：86977

【オンラインプロモーション】SEOディレクター｜PRONIアイミツ事業本部

PRONI株式会社

年収 450～800万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は2024年にシリーズCでの25.8億円の資金調達を達成し、上場に向けて社内体制を強化しています。マッチングに関する様々なデータが日々溜まってきている中で、発注先の選定に課題を持つ企業（＝カスタマー） / ソリューションを持つ企業（＝パートナー）の双方に納得感のあるサービスになることを目指しております。
これまでも多くの発注先選定に困っているユーザーからお問い合わせをいただいており、累計支援実績は30万件を突破いたしました。今後も支援実績を増やすためには、SEOでのセッション数の向上が必要不可欠と考えております。
今回はコンテンツディレクターとして、SEO観点からのディレクション業務にコミットいただける方を募集します！

【主な業務】
PRONIアイミツサイトに掲載するSEO記事の作成
・記事の品質管理（ディレクション）
・プロジェクトの施策検討/推進/管理
・効果検証を踏まえたコンテンツの改善施策の立案
・SEOキーワード調査、分析 等
■得られること
SEOやマーケティング戦略のスキルアップ
・自らの成果によって売上を伸ばす実感を持てる
・SaaSや役務などの様々なカテゴリーを取り扱う「総合型プラットフォーム」なため、広い角度からアプローチができる

【勤務地】
・在宅勤務制度あり（事前申請制）
週2回の在宅勤務が可能です
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：86871

【Web・オープン系マネジメント】プロジェクトマネージャー / Yahoo!ショッピング

LINEヤフー株式会社

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 「Yahoo!ショッピング」におけるプロジェクトの推進、各種ディレクションを担当

■業務詳細
「Yahoo!ショッピング」の出店者ツールからユーザーフロントエンドに至るまで 全般の領域を対象に企画、プロジェクトマネジメント。システム企画業務をご担当いただきます。

■主な業務内容
・「Yahoo!ショッピング」のUI/UXの改善業務
・「Yahoo!ショッピング」の出店者ツールへの機能追加
・同社の他サービスとの連携プロジェクト
・同社グループ会社との提携、システム連携プロジェクト
などの多様な案件、プロジェクトにおける、要件定義、システム仕様設計に加え、 リリース計画の管理含むプロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。

■勤務地：本社、全国（居住地は日本国内であればどこでも可能）
※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。

■勤務時間
フレックスタイム制：標準労働時間7時間45分（コアタイムなし・休憩時間60分）
※標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。業務状況よって、時間外労働をお願いする可能性がございます。
※部署により通常勤務（9:30～18:15）、シフト勤務あり。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：86857

【コンテンツ企画】編集・編成/LINE NEWS/マネージャー候補

LINEヤフー株式会社

年収 650～800万円 勤務地 東京都
職務内容 メディアカンパニーは、ユーザーひとりひとりのコンテクストに寄り添い、あらゆる情報、コンテンツとの最適なマッチングを実現する役割を担っています。今回募集するポジションは、「LINE NEWS」における編集・編成運用業務をお任せします。

■主な業務内容
・「LINE NEWS」の編成運用業務
・「LINE」内のニュースタブやLINE公式アカウントなど、「LINE NEWS」に掲載されるニュースの編成業務全般ニュースタブ運用?ニュースの価値判断・選定のほか、よりわかりやすい情報伝達のための編集や、速報を送信する運用作業を、24時間体制で行う社会ニュースのほか、スポーツや芸能、テクノロジー、カルチャーなど幅広い情報を取り扱う業務
・「LINE NEWS Select」の運用生活や暮らし、エンタメなどの情報をピックアップして、LINE公式アカウントから配信する
・「LINE」からの検索誘導の編成運用業務「LINE」内から検索利用を促す導線編集などを行う業務
・「LINE」の検索窓に表示される検索語句(ローリングキーワード)の運用や、「LINE NEWS」内からの検索誘導の設計・運用などを行う業務
・その他「LINE」内の導線編集全般トーク一覧の上部に様々な情報が表示される「スマートチャンネル」や、任意のキーワードでの新着情報や自身に関係する災害情報などを受け取れる「スマート通知」の運用

■勤務地：本社
※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。

■勤務時間
フレックスタイム制：標準労働時間7時間45分（コアタイムなし・休憩時間60分）※標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。業務状況よって、時間外労働をお願いする可能性がございます。
※部署により通常勤務（9:30～18:15）、シフト勤務あり。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：86715

【プロデューサー】システム企画 / LYPプレミアム（サブスクリプションサービス）

LINEヤフー株式会社

年収 650～900万円 勤務地 東京都
職務内容 「LYPプレミアム」のシステム企画を担当

■業務詳細
LINE、ヤフー、PayPayの会員サービスとして2023年11月にリリースした、「LYPプレミアム」のプロダクト開発業務を担当いただきます。グループの会員基盤として、LINE、ヤフーをはじめ、PayPayやソフトバンクなど、グループ各サービスのアセットを活用した特典のUIUX設計やシステム設計を実行していきます。グループ内の多くのサービスから横断的に特典提供を受ける事業構造上、様々な事業や人と関わりながら、圧倒的な規模のお客様に対して価値を提供できる点が魅力です。

■主な業務内容
・大まかなビジネス企画書から実際にユーザーに提供可能なUIUXへの落とし込み
・外部仕様書の作成
・新規特典のUIUX検討およびシステム設計
・大型キャンペーンのUIUX検討およびシステム設計
・プロダクト開発および改善におけるPDCAの実行

■勤務地：本社
※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。

■勤務時間
フレックスタイム制：標準労働時間7時間45分（コアタイムなし・休憩時間60分）
※標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。業務状況よって、時間外労働をお願いする可能性がございます。
※部署により通常勤務（9:30～18:15）、シフト勤務あり。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：86713

【プロデューサー】プロダクトマネージャー / LINE（コミュニケーションアプリ）

LINEヤフー株式会社

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 「LINE」アプリのコミュニケーション機能の企画推進、プロダクトマネジメント全般を担当

■業務詳細
「LINE」アプリは2011年に生まれ、日本を始め、力強い成長を続けるアジア地域を中心に、日常のコミュニケーションに欠かせない存在となっています。多くの方は”完成された””伸びしろの少ない”サービスと思われているかも知れません。しかし、「LINE」アプリには、まだまだ解決すべきたくさんの課題と成し遂げたい大きなビジョンが存在します。そんな「LINE」アプリの今後の進化のため、プロダクトマネージャーを担ってくださる方を募集しております。本ポジションでは、「LINE」アプリのコア領域であるコミュニケーション機能に関しての新規機能、および、既存機能改善、及び、他プロダクトとの連携に関してのプロダクトマネジメント業務（戦略、企画、プロジェクトマネジメント、グロースなど）をご担当いただきます。

■主な業務内容
・新規機能の開発（VoC（Voice Of Customer・顧客の声）、会社戦略起因で進行）
・既存機能の改善（使用性改善、内部ロジック改善など）
・各種サービスとの連携機能の開発（VoC、各事業からの要請）

■勤務地：本社
※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。

■勤務時間
フレックスタイム制：標準労働時間7時間45分（コアタイムなし・休憩時間60分）
※標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。業務状況よって、時間外労働をお願いする可能性がございます。
※部署により通常勤務（9:30～18:15）、シフト勤務あり。
雇用形態 正社員