リモートワークの求人特集
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:75074
【コンサルティングセールス】フィールドセールス(ミキワメ事業本部)/SaaS×HRTech
株式会社リーディングマーク
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は『世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます』をミッションに掲げ、性格を可視化する独自技術 『ミキワメ』 を基軸に 日本一のHR-Tech企業 を目指し、国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。 【業務内容】 ミキワメのセールスでは、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行います。お客様の課題・ニーズを特定し、弊社プロダクトの魅力を訴求する中で、顧客の経営や会社の成長に直結する課題解決を担います。 ■具体的な業務 インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当します。 お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案 顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業 カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:77659
【コンサルティングセールス】フィールドセールス/リーダー・マネージャー候補(ミキワメ事業本部)
株式会社リーディングマーク
年収 | 600~820万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は『世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます』をミッションに掲げ、性格を可視化する独自技術 『ミキワメ』 を基軸に 日本一のHR-Tech企業 を目指し、国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。 【業務内容】 ミキワメ適性検査の営業では、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行うことができます。 リーダー・マネージャーとしてより経営に近い目線で会社作りにも携わっていただきます。 ■具体的な業務 お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案 顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業 カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 営業戦略の立案・策定・実行 チームマネジメント(メンバーの育成やチーム内プロジェクトの立ち上げなど) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:77658
【カウンターセールス】インサイドセールス(ミキワメ事業本部)/SaaS×HRtech
株式会社リーディングマーク
年収 | 420~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 各社が抱える課題のヒアリングを行い、お客様の相談役や導き役として、ミキワメが提供できるソリューションをご提案するための商談を獲得していただきます。お客様とリーディングマークの最初の接点として、お客様と課題を解決に導く大切な役割を担っていただきます。 ▼具体的な業務 電話やオンライン商談ツールを用いたリード顧客への商談 リードナーチャリング(メルマガやセミナー企画・運営 など) インサイドセールスチームの体制づくり 有効顧客獲得のための新たな仕組みづくり SalesForceでの顧客情報管理 マーケティングチームとの連携での獲得効率化 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:77656
【オンラインプロモーション】マーケティング(ミキワメ事業本部)/SaaS×HRTech
株式会社リーディングマーク
年収 | 420~820万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「ミキワメ適性検査」「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを、広告やSNS、イベント、CMなど様々な手段を用いて知っていただくための各種マーケティング・プロモーションを実施いただきます。 ▼具体的には 新規のお客様のリード獲得やそのナーチャリング マーケティング戦略の立案・予算組み 動画を用いたマーケティング・プロモーション 自社、外部イベントの企画・開催 SEM・SNS・アドネットワークなどのプロモーション その他、マーケティング業務全般 【期待する役割】 マーケティングは、今後の事業グロースにおいて要となって来ます。毎月の目標と戦略を明確にし、自分の責任を持ってそれを実行することで、予測の正確性や持続的な成功を確保し、事業貢献いただくことを期待します。 周囲のメンバーと共に成果を創出し、組織を拡大させながら、マネージャー、いずれは事業家としてさらなるキャリアアップを目指していただけます。実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:50591
【オンラインプロモーション】マーケティングマネージャー(ミキワメ事業本部)
株式会社リーディングマーク
年収 | 600~820万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の適性検査クラウド「ミキワメ」の顧客獲得を目的とした新規顧客のリード獲得やナーチャリング等のマーケティング活動全般をマネージャーとして担っていただきます。 職務内容 同社の適性検査クラウド「ミキワメ」の顧客獲得を目的とした新規顧客のリード獲得や ナーチャリング等のマーケティング活動全般をマネージャーとして担っていただきます。 主な業務内容 マーケティング活動全般を責任者として担っていただきます。 ・マーケティング戦略の立案 ・イベント集客等のマーケティングコミュニケーション ・動画を用いたマーケティング・プロモーション ・SEM・SNS・アドネットワークなどのプロモーション ・その他、マーケティング業務全般 ・本ポジションの業務の魅力 ・急成長フェーズの事業を体感することができます ・インハウスでのマーケティングの立ち上げメンバーとして、圧倒的な裁量をもち成果にコミットできる環境です ・事業部長と並走して、責任ある立場で事業成長に携わることができます 業務で利用するツール Marketo・Slack・Zoom・Salesforce・Google Spreadsheet 等 |
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雇用形態 | 正社員 |
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- 求人ID:88505
【プロジェクトマネージャー】【PJS無期】東京・日比谷/BPO・PM(IT系スキルある方)
株式会社リクルートスタッフィング
年収 | 460~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | お客様よりアウトソーシング(外部委託)された事務職プロジェクトにおいて、プロジェクトの安定運用やメンバーマネジメント、業務改善に関わる役割を担っていただきます。 ~受託プロジェクトが安定運用するために様々な管理をすることがミッションとなります~ ・派遣スタッフの就業フォロー ・担当顧客への提案営業や定例会での報告 ・プロジェクトの収支管理 ・メンバーの管理育成指導 ・プロジェクト拡大に向けた顧客への提案など ※まずは事務リーダー(SV)としてスタッフを管理・マネジメントしながら業務経験を積んでいただきます(1年~)将来的にはPMとして、プロジェクト全体の責任者という立場で収支管理なども行っていただきます ※プロジェクトの体制は少人数だと3名~となります。派遣スタッフと一緒にプロジェクトを動かしていただきます まずご担当いただきたいプロジェクト: タレントマネジメントを担当するプロジェクト(規模:2名) ・タレントマネジメントシステムのデータ権限付与の管理/VBAツール等の作成 ・資格/スキルチェック/フォーム/学習機能のデータ更新の管理 ・Accessでテーブル分割・結合、テキストエディタ正規表現処理 ・Excelシートの管理・編集・人事システムの操作 ・VBAツールの作成 ・付随する事務作業 ・上記一連の業務を理解した上でメンバーからのエスカレ対応、メンバーフォロー |
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雇用形態 | 正社員 |
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- 求人ID:85004
【社内システムエンジニア(アプリ)】【情シス_東京】コーポレートITエンジニア
株式会社ネオキャリア
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 組織編成に伴い、複数ある事業を安全かつ安定的に稼働させるにはより主体的な組織となる必要があると考え、これまでの情報システム部門の在り方を見直し、再構築していく運びとなりました。 現在、部長が業務全般を統括し、全社システム戦略の策定やアプリ・ITインフラ環境の運用レベルを更に上げていくため施策や土台作りを行なっている最中です。 安定的な業務の遂行に加え、新しい施策の検討や実行を行っていただけるメンバーを募集する運びとなりました。 【業務内容】 当グループ全体の社内基幹システムの企画から運用・保守業務を担っていただきます。 通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。 各部署が使用している基幹システムに関する維持管理 関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応 不具合などの改善業務や基幹システムに関する運用検討・改善 新規システムの導入支援 ※ネットワークやPC対応等のインフラ周りは別チームで対応しています。 昨年はOktaを導入し、現在ではZscalerの導入を進めております。 ゼロトラストの運用管理に携わりながら最先端のシステム運用構築に携わることができます。 【本ポジションの魅力】 社員数約3800名規模の企業にて、セキュリティを含めた社内インフラの企画立案・技術選定を中心とした上流工程から携わる経験ができます。 ※ご経験のない領域については、まずはサポートからスタートしていただきます。 スキルアップ支援制度などを活用しながらキャッチアップしていただく想定です。 グループ全体のITシステムが業務の対象となるため、ご希望に合わせて中~大規模のプロジェクト経験を積むことができます。 裁量とスピード感をもって企画提案、実行ができる環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:78844
【Web・オープン系マネジメント】プロダクトマネージャー/基幹システム企画
株式会社出前館
年収 | 500~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | プロダクトマネージャーとして、出前館の基幹システム、プラットフォームサービス、CRMプラットフォームののリニューアル企画および既存機能の改善に携わっていただきます。 ※ご経験やご志向に合わせて、選考過程において担当サービスは決定させていただきます。 各ステークホルダーと連携し、課題抽出から新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定などの業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 利用者ヒアリングによる課題の抽出 他部署要望、及びヒアリング結果に基づく案件優先度の調整 各種案件計画の立案・プレゼン 実現可能なオペレーション・機能等のWhy/What/Who/Whenの定義・ディレクション 進行管理などのプロジェクトマネジメント業務 上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 《チームカルチャー》 数字に基づく意見を持ち、議論の活性化を促す 成功のために柔軟に主張や方向性を変えることを推奨 定量的に評価できる仕組みに不足があれば、迅速に構築し展開する 市場に素早く投下して結果を得る データ管理・セキュリティ要件担保を徹底する 得意分野を明確にし、チームで補完・強化する |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:78381
【Web・オープン系マネジメント】【大阪】データプロダクトマネージャー
株式会社出前館
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 同社では、日々多くのデータが生成され、そのデータを活用して事業を推進しています。 今後の事業拡大を見据え、データの活用をさらに加速するためには、データを効率よく管理・運用するためのプラットフォームとデータそのものの専門的なマネジメントが不可欠です。 現在はデータアナリストやデータエンジニアが協力してデータ分析環境の運営やデータマネジメントを行っていますが、今後の成長を支えるため、データ領域における専任のプロダクトマネージャーを募集しています。 データの管理・運用に関する専門知識と経験を持ち、同社のデータ戦略をリードしていただける方をお待ちしております。 【仕事内容】 同社のデータに基づいた意思決定を支えるため、データ領域のプロダクトマネージャーとしてデータ分析環境およびデータそのもののマネジメントに携わっていただきます。 <業務例> データマネジメントに関連したプロジェクトの企画・推進 データの運用や活用ルール、セキュリティポリシーの策定・周知・運用 社内やグループ会社の各部署とデータに関連したコミュニケーション データ権限やBIツールの権限管理 メタデータの収集や管理 *上記すべてを一人で担当するわけではございません。得意分野やキャリアプランに応じてご担当いただく業務スコープは調整いたします。また、上記以外の業務や、必要に応じてエンジニアリングに挑戦していただくことも可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:85536
【Web・オープン系マネジメント】データプロダクトマネージャー
株式会社出前館
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社では、日々多くのデータが生成され、そのデータを活用して事業を推進しています。 今後の事業拡大を見据え、データの活用をさらに加速するためには、データを効率よく管理・運用するためのプラットフォームとデータそのものの専門的なマネジメントが不可欠です。 現在はデータアナリストやデータエンジニアが協力してデータ分析環境の運営やデータマネジメントを行っていますが、今後の成長を支えるため、データ領域における専任のプロダクトマネージャーを募集しています。 データの管理・運用に関する専門知識と経験を持ち、同社のデータ戦略をリードしていただける方をお待ちしております。 【仕事内容】 同社のデータに基づいた意思決定を支えるため、データ領域のプロダクトマネージャーとしてデータ分析環境およびデータそのもののマネジメントに携わっていただきます。 <業務例> データマネジメントに関連したプロジェクトの企画・推進 データの運用や活用ルール、セキュリティポリシーの策定・周知・運用 社内やグループ会社の各部署とデータに関連したコミュニケーション データ権限やBIツールの権限管理 メタデータの収集や管理 *上記すべてを一人で担当するわけではございません。得意分野やキャリアプランに応じてご担当いただく業務スコープは調整いたします。また、上記以外の業務や、必要に応じてエンジニアリングに挑戦していただくことも可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:85704
【コンサルティングセールス】【大阪】新規事業(Yahoo!クイックマート)/ エンタープライズセールス
株式会社出前館
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 立ち上げ期の新規事業の一員として、スーパー、ドラッグストア、コンビニ等の大手小売企業様を中心とした加盟店と向き合い、実直かつクリエイティブなアプローチで加盟店の成功とサービスの拡大を実現する事業推進メンバーを募集します。 ※ご経験やご志向も踏まえ、サービス拡大の初期は新規加盟店の獲得を一部お任せすることもあります。 ・営業戦略の立案とKPI策定 ・加盟店の売上・注文数の最大化 ・最適な営業プロセスの設計と型化 ・獲得後の加盟店のオンボーディング、出店準備や運用の自走までのサポート ・加盟店の利用継続や拡大のための分析、提案、コミュニケーション ・加盟店の運用課題の解決や課題を踏まえたサービスへのフィードバック ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む) 【組織体制】 グループマネージャー1名 メンバー8名 ※東京・大阪拠点にそれぞれ在籍しています。 ※ECコンサルタント、広告、SaaS、ITソリューション営業経験者など様々なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しております。 【ポジションの魅力】 ・事業成長とともに、自ら新たな市場を作っていく貴重なタイミングです。 ・”タイムパフォーマンス向上”や”食料品アクセス問題”など、社会課題や注目度の高い領域に大きく影響を与えるポテンシャルを持つサービスのグロースに関わることができます。 ・グループ間の連携や経営陣、執行役員、各組織の本部長といったステークホルダーと共に、スピード感ある環境で世の中にインパクトを与えるチャレンジができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:85702
【コンサルティングセールス】新規事業(Yahoo!クイックマート)/ エンタープライズセールス
株式会社出前館
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 立ち上げ期の新規事業の一員として、スーパー、ドラッグストア、コンビニ等の大手小売企業様を中心とした加盟店と向き合い、実直かつクリエイティブなアプローチで加盟店の成功とサービスの拡大を実現する事業推進メンバーを募集します。 ※ご経験やご志向も踏まえ、サービス拡大の初期は新規加盟店の獲得を一部お任せすることもあります。 ・営業戦略の立案とKPI策定 ・加盟店の売上・注文数の最大化 ・最適な営業プロセスの設計と型化 ・獲得後の加盟店のオンボーディング、出店準備や運用の自走までのサポート ・加盟店の利用継続や拡大のための分析、提案、コミュニケーション ・加盟店の運用課題の解決や課題を踏まえたサービスへのフィードバック ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む) 【組織体制】 グループマネージャー1名 メンバー8名 ※東京・大阪拠点にそれぞれ在籍しています。 ※ECコンサルタント、広告、SaaS、ITソリューション営業経験者など様々なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しております。 【ポジションの魅力】 ・事業成長とともに、自ら新たな市場を作っていく貴重なタイミングです。 ・”タイムパフォーマンス向上”や”食料品アクセス問題”など、社会課題や注目度の高い領域に大きく影響を与えるポテンシャルを持つサービスのグロースに関わることができます。 ・グループ間の連携や経営陣、執行役員、各組織の本部長といったステークホルダーと共に、スピード感ある環境で世の中にインパクトを与えるチャレンジができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:67950
【事業企画・統括】新規事業開発
株式会社出前館
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | さらなる事業拡大に向けて、新規ビジネスの立ち上げや全社横断的なプロジェクトを推進し、事業に近い目線で中長期の持続的成長を牽引していただけるメンバーを募集します。 ・新規ビジネスの企画立案、またそれに関わる調査分析の実行およびレポーティング ・新規ビジネスの事業計画策定や業務設計などの各セクションと連携した推進 【ポジションの魅力】 ・次の事業の柱となる新規事業開発に検討フェーズから立上げ、グロースまで幅広く携わることができます。 ・経営陣、執行役員、各組織の本部長といった様々なステークホルダーと共に、全社横断的なプロジェクトの推進メンバーとして難易度の高いチャレンジに取り組んでいただけます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:78640
【事業企画・統括】CXオープンポジション(システム企画・オペレーション企画・BPR)
株式会社出前館
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 全社戦略としてユーザー体験・満足度の最大化を目指す中、CX本部では3者のステークホルダー(エンドユーザ、加盟店、配達員)のCX向上にフォーカスし”お客様への利用価値提供の最大化”を目指しています。 システム課題・業務課題などの真因を追求し、テックを含む多角的なアプローチで事業成長をリードします。 【お任せする業務例】 ※具体的なポジションや役割は経験や適性に鑑み、選考を通じて決定します。 ■CX/DX戦略推進 ・CX向上を目的としたDX戦略/オペレーション改善を推進いただきます。 ∟CX面/オペレーション面の課題の可視化と、あるべき姿の整理 ∟システム/オペレーションの戦略/企画立案 ■コンタクトセンター企画 ・ユーザー、加盟店、ドライバーからのコンタクト部門の管理、運用、コンタクトセンターの改革、改善を推進いただきます。 ∟顧客業務のアウトソース化に向けた企画提案・業務・組織設計 ∟新業務プロセス導入(マニュアル作成、教育・展開、効果測定) 本部のカルチャー ・自ら企画提案し推進までできるボトムアップな組織文化です。 ・会社やサービスはまだまだ発展途上であり、結果がダイレクトに見え、企画や改善によって成果を出しやすい環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:84303
【人事(採用)】中途採用リクルーター (ビジネス領域)
株式会社出前館
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 中途採用リクルーターとして、ビジネス、コーポレート領域の部門の採用を一気通貫にご担当いただきます。部門ごとに採用戦略が異なる中、ビジネスパートナーとして本部長クラスを中心としたHiring Managerと密に連携を取りながら、人員計画策定、採用戦略立案からクロージングまでのサイクルすべてを担います。力を入れている採用広報・ブランディングへの動きも期待しており、またご希望によってはオンボーディング、研修などクロージング後の業務もご担当いただくことが可能です。自由度高く、ご自身で戦略デザインいただけ、幅広い業務をトライ&エラーしながらも挑戦でき、成長できる機会が多くあります。 ・経営層、本部長との折衝からの人員計画策定、採用戦略立案 ・採用の要件定義、求人作成、母集団形成、書類審査、選考フロー管理、クロージング~入社までのサイクル管理 ・社内外ステークホルダー/エージェントとのリレーション構築 ・ダイレクトリクルーティング、採用広報・ブランディング施策の企画、実行 (FastGrow、noteなどの運用や、イベント出展等実行中) ・スクラム採用定着に向けたリファラル採用などの推進 ・ATSなどからのデータ抽出、効果検証、レポーティング ご経験やご志向に沿って下記業務もお任せいたします。 ・新卒採用における上記業務 ・入社後オンボーディングプログラムや人材育成施策などの企画、実行 ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む) 【勤務時間】 フレックスタイム制度 ・コアタイム 11:00-15:00/フレキシブルタイム 7:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:84283
【インフラマネジメント】【大阪】SRE
株式会社出前館
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 私たちのチームでは、プラットフォームの信頼性を適切に制御することと、開発者の生産性を向上させることをミッションにしています。この2つの目標を達成するために、Site Reliability Engineering と Platform Engineering の両面から取り組んでいます。 ・Site Reliability Engineering ・サービスの担当開発チームと協力し、信頼性を適切に制御する取り組みを行う ・必要に応じてコストや開発スピードを優先しながら、ユーザーが安心して利用できる環境を提供するサービスの状態を把握しやすくするため、適切なモニタリングツールやプラットフォームを提供し、異常の早期検知と問題の根本原因の特定を可能にする ・Platform Engineering ・開発者が本来の開発業務に集中できるよう、必要なプラットフォームやツールを整備し、効率的に作業を進められる環境を提供する ・技術ドキュメントやベストプラクティスのガイドラインを整備し、情報へのアクセスを効率化することで、開発者の認知負荷を軽減する 【やりがい】 現在、私たちは Site Reliability Engineering と Platform Engineering の導入を進める過渡期にあり、最新の技術トレンドや他社の事例を取り入れながら自社に最適なプラクティスの確立に取り組んでいます。この過程では、新しい技術やアイデアを積極的に試すことを推奨しており、時には失敗することもありますが、それをむしろ貴重な学びの機会として捉え、次の挑戦へのステップとしています。試行錯誤を重ねながら技術的課題を解決していく過程は、エンジニアとしてのスキルアップにつながると考えています。 ※フレックスタイム制度適用(コアタイム無) (フレキシブルタイム 7:00~22:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:47971
【インフラマネジメント】SRE
株式会社出前館
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 私たちのチームでは、プラットフォームの信頼性を適切に制御することと、開発者の生産性を向上させることをミッションにしています。この2つの目標を達成するために、Site Reliability Engineering と Platform Engineering の両面から取り組んでいます。 ・Site Reliability Engineering ・サービスの担当開発チームと協力し、信頼性を適切に制御する取り組みを行う ・必要に応じてコストや開発スピードを優先しながら、ユーザーが安心して利用できる環境を提供するサービスの状態を把握しやすくするため、適切なモニタリングツールやプラットフォームを提供し、異常の早期検知と問題の根本原因の特定を可能にする ・Platform Engineering ・開発者が本来の開発業務に集中できるよう、必要なプラットフォームやツールを整備し、効率的に作業を進められる環境を提供する ・技術ドキュメントやベストプラクティスのガイドラインを整備し、情報へのアクセスを効率化することで、開発者の認知負荷を軽減する 【やりがい】 現在、私たちは Site Reliability Engineering と Platform Engineering の導入を進める過渡期にあり、最新の技術トレンドや他社の事例を取り入れながら自社に最適なプラクティスの確立に取り組んでいます。この過程では、新しい技術やアイデアを積極的に試すことを推奨しており、時には失敗することもありますが、それをむしろ貴重な学びの機会として捉え、次の挑戦へのステップとしています。試行錯誤を重ねながら技術的課題を解決していく過程は、エンジニアとしてのスキルアップにつながると考えています。 ※フレックスタイム制度適用(コアタイム無) (フレキシブルタイム 7:00~22:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:41766
【法務】コンプライアンス担当
株式会社出前館
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 以下、コーポレート部門にて、コンプライアンスに関わる業務全般、内部通報窓口業務をお任せします。 ・コンプライアンス体制の構築・整備・強化のための施策立案・推進 ・コンプライアンスおよびリスクインシデント管理に向けた、社内外の情報収集、調整、施策企画 ・コンプライアンス研修の企画・実施 ・社内およびフリーランス等からの内部通報窓口担当者としての実務(受付、調査、フォローアップ、報告資料作成等) ・内部通報制度に関わる規程、ガイドライン、マニュアル等の整備 ・監督官庁や関連協会等への届出・報告・問い合わせ対応 ◆ポジションの魅力 経営層と近い立場で、部署横断的に情報収集を行い、対応策の検討から、取締役・監査役への報告まで携わっていただくため、事業への貢献を実感でき、会社全体に深く関わることができる環境です。 経営層やマネジメント層と頻繁にコミュニケーションを取れるため、大企業とは異なるスピード感で業務に携わることができます。 上場企業における危機管理業務に携わることができます。 既存の枠組みにとらわれず、新たなリスク管理体制や運用方法等を企画・推進することができます。 ◆想定されるキャリア 適正やキャリアの方向性を相談しながら、ご希望に応じてコンプライアンス業務に限らず、リスクインシデントの業務に携わることが可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:79073
【オンラインプロモーション】新規事業(Yahoo!クイックマート)/ マーケティング戦略
株式会社出前館
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 立ち上げたばかりのYahoo!クイックマートの事業成長を牽引する役割として、マーケティング戦略策定、実行を中心に、ユーザー分析、サービス企画、プロダクト改善まで幅広くリードしていただきます。 少数精鋭の組織の中で、裁量大きく、社内外のステークホルダーを巻き込みながら、事業成長の要となっていただきます。 【具体的な業務】 ・マーケティング戦略・計画の策定、実行(体制構築を含む) ・短期間でのサービス成長を実現する販促施策の企画・実行 ・中長期的なサービス成長の継続のためのCRM戦略の策定・実行 ・サービス課題の分析、解決策の企画・実行 ・各種施策に対するレビュー ・ユーザー、市場、競合に対する調査の企画・実行 【ポジションの魅力】 ・事業成長とともに、 自ら新たな市場を切り開いていく 貴重なタイミングです。 ・LYグループのアセットも活用しながら、ダイナミックな戦略実行を牽引いただけます。 ・”タイムパフォーマンス向上”や”食料品アクセス問題”など、 社会課題や注目度の高い領域に大きく影響を与えるポテンシャルを持つサービス のグロースを推進いただけます。 ・グループ間の連携や経営陣、執行役員、各組織の本部長といったステークホルダーと共に、スピード感ある環境で 世の中にインパクトを与えるチャレンジ ができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:66972
【カスタマーサポート】コンタクトセンター企画(マネージャー候補)
株式会社出前館
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 国内最大のフードデリバリーサイト『出前館』のコンタクトセンター運用担当のポジションです。ユーザー、加盟店、ドライバーからのコンタクト部門の管理、運用をご担当いただきます。 CX向上を前提としたコンタクトセンターの改革、改善。社内外の各部門と連携しサービス全体の向上へも挑戦出来るポジションです。 <コンタクトセンター部について> 顧客の声をサービスに活かし、感動を生み出すコンタクトセンターへ <CX本部について> 次世代型コンタクトセンターを目指す、CX本部の歩みとこれから ◆主な職務内容◆ ・顧客業務のアウトソース化に向けた企画提案・業務・組織設計 ・新業務プロセス導入(マニュアル作成、教育・展開、効果測定) ・システム導入支援(ユーザマニュアル作成及び受入テスト実施) ・各種調査・分析、改善策立案、報告書・提案書作成 ・プロジェクト管理全般および課題解決 |
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雇用形態 | 正社員 |