リモートワークの求人特集

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  • 求人ID：62844

【Web・オープン系エンジニア】【教育事業】サーバーサイドエンジニア（アーキテクト）

株式会社ドワンゴ

勤務地 東京都
職務内容 ZEN Studyを支える教材・学習進捗を司る技術基盤について、より開発の効率性やスケーラビリティを向上させ常に安定して快適に学ぶことができるZEN Studyを目指すためにもシステムの刷新を行っています。
”未来の「当たり前」の教育をつくる” というビジョンのもとに様々な学習体験を実現させるため、その基盤となるシステムをより良くしていくエンジニアを募集しています。

＜業務内容＞
教材管理や学習体験を司るシステムの刷新にあたる開発に関わること全般をご担当いただきます。
■ご担当いただく業務例：
・アプリケーションの設計
- 要件のヒアリング、提案
- 要件をもとに、安全で効率的にサービス提供するためのアーキテクチャ設計
・サーバーサイドアプリケーションの開発・改善
- 変化する需要に対し、適切にサービス提供を行うためのチューニング、ボトルネックの改善
- リソースを効率的に活用するための改善
・システムの刷新にあたるリリース計画の策定及び実行
・サービスの運用
- インシデント対応
- サービス障害の暫定対処の立案、実施
- インシデントの根本原因解消
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：91950

【Web・オープン系エンジニア】【大阪】B-39 【リモート勤務/フルフレックス】大規模基幹システムのエンジニア（HUE)/日本全国

株式会社ワークスアプリケーションズ

年収 620～1,000万円 勤務地 大阪府
職務内容 ▼下記の業務を行っていただきます
自社製品ERPパッケージソフトウェア「HUE」の開発に従事いただきます。
■製品の新規機能の開発（開発方針の検討～実装・テスト）／既存機能の修正（修正方針の検討～実装・テスト）及び保守
■製品に関わる顧客対応
【業務の魅力】
・システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることができるので、各工程に必要なことが理解でき、多様な視点で開発できるようになります。
・さまざまな業界・業種のお客様に共通で使用されるシステムのため、あらゆるお客様のことを想定してシステムの設計・要件定義を行わなければならず、業務の難易度が非常に高い職種です。しかしその分、技術力などのハードスキルに加えて企画力や思考力などのソフトスキルも身に付けることができ、幅広い視野を持った開発職に成長することができます。
・個社ごとに開発する製品とは違い、ERPパッケージソフトウェアは新しい機能の開発を追加で一つ行うだけでも、数千社に影響を及ぼすことになります。影響範囲が大きいので責任重大ですが、成功した時に多くのお客様に貢献することができます。
■雇い入れ時の業務内容は上記の通りです。また、変更の範囲は同社業務全般です。

就業時間
フレックスタイム制（コアタイムなし）あるいは管理監督者
※標準労働時間1日8時間
基本的に在宅勤務となるため、全国から応募が可能です。所属拠点は東京本社または大阪オフィスのどちらかを選択いただきます。
※出社頻度は数か月に1回程度です。
※海外居住でのテレワークは原則不可

勤務地
大阪オフィス（大阪府大阪市北区曾根崎新地1-13-22御堂筋フロンティア1F）
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：91795

【UIデザイナー】【デジタルパートナー事業部】UIデザイナー

株式会社ビットエー

年収 550～800万円 勤務地 東京都
職務内容 デジタルパートナー事業部の”UIデザイナー”として、クライアントの提供するサービスやプロダクトのターゲット、コンテクストを理解し、デザイン面からクライアントの問題解決やブランドイメージの維持・向上に貢献します。
そのために自ら情報収集を行い、必要に応じて未定義要件に対しての提案、定義を行っていくといった積極的な姿勢が求められます。主にディレクターとともに要件を確認しながらサービスのUI設計とデザインを制作することもあれば、ビジネスプロデューサー、デジタルストラテジスト、UXリサーチャーといったポジションメンバーとデザインプロセスを実施していくこともあるため、クライアントやチームと協働していく能力が必要です。
デザインの原理原則を念頭におきながら、グリッドやスペースといったレイアウトや、カラー、アイコン、タイポグラフィといったスタイルを定義して、運用面について考慮されたデザインガイドラインを策定しながらデザイン工程を進めていきます。

【ポジションの魅力】
・誰もが知る影響力の高いITプロダクトやサービスへ携わる機会が多く、自分のつくるサービスがリリースされたときには大きな充実感・達成感が得られます。
・クライアントと近い距離でコミュニケーションを行えるため、本質的な課題に向きあえます。
・デザインを手段として、プロダクトを育てる経験を積むことができます。
・1社にいながら、さまざまなサービス、職能のデザイナーと情報交換が行えます。
・bitAの事業は国境を超え拡大し、現状に満足することなく変化し続けています。自らの成長とともに会社の成長も実感できる環境です。
【具体的な業務内容】
・ワイヤーフレームの作成や機能仕様の検討等のUIデザインや情報設計
・ブランドコンセプトに即したスタイリング設計
・各ステークホルダーへのUIデザイン提案
・運用性の高いデザインガイドラインの策定及びデザインシステムの構築／運用
・エンジニアとコミュニケーションをし、実装実現性の高いUI仕様の作成
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：91791

【UIデザイナー】【デジタルパートナー事業部】UIUXデザイナー（業務システム 経験者）

株式会社ビットエー

年収 550～800万円 勤務地 東京都
職務内容 デジタルパートナー事業部の”プロダクトデザイナーとして、クライアントの提供するサービスやプロダクトのターゲット、コンテクストを理解し、デザイン面からクライアントの問題解決やブランドイメージの維持・向上に貢献します。
そのために自ら情報収集を行い、必要に応じて未定義要件に対しての提案、定義を行っていくといった積極的な姿勢が求められます。主にディレクターとともに要件を確認しながらサービスのUI設計とデザインを制作することもあれば、ビジネスプロデューサー、デジタルストラテジスト、UXリサーチャーといったポジションメンバーとデザインプロセスを実施していくこともあるため、クライアントやチームと協働していく能力が必要です。
デザインの原理原則を念頭におきながら、グリッドやスペースといったレイアウトや、カラー、アイコン、タイポグラフィといったスタイルを定義して、運用面について考慮されたデザインガイドラインを策定しながらデザイン工程を進めていきます。
【具体的な業務内容】
・ITプロダクトやサービスのデザインコンセプトを立案し、クライアントに提案
プロダクトの改善・品質向上のための課題特定およびソリューションの検討と推進
　・仮説検証のための定量・定性データ収集・実査・評価
　・中長期の改善プロセス、効果指標の検討・定義
　・スコープ定義
デザイン作成・仕様検討
　・デザインツールを使ったプロトタイプの作成
　・評価項目に適したユーザビリティテストの選定・実施
　・デザイン仕様のドキュメンテーション
　・仕様の詳細化
品質の管理
　・実装デザイン・インタラクションの品質評価と改善案の提示
開発プロセスの改善
　・主にデザイン領域のアウトプットや開発プロセスの構築・改善
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：91865

【社内システム企画・推進】【社内情報システム】急成長しつづける会社を支える、社内情シスのお仕事です／完全自社勤務

INTLOOP株式会社

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 情報システム部門におけるコーポレートエンジニアとして、将来的には部長職も見据えたポジションです。以下の業務を担当していただきます。

◆業務基盤（Microsoft365中心）の運用・最適化
・Microsoft365を中心としたグループウェアの管理（ライセンス管理、機能設定、セキュリティ対応など）
・PowerAutomate／PowerShellを活用した業務自動化の推進
・社内IT運用における課題抽出と業務改善の企画・実行
・社内アカウント管理（Microsoft365／AzureAD／VPN等）
・IT資産・MDM管理（Intune）
◆サーバー・ネットワークの運用（設計経験不要）
・AWS／Azureを利用したクラウド環境の基本的な理解
・CiscoMerakiベースの社内NW運用支援（設計・構築は外部協力者が担当）
◆セキュリティ管理
・セキュリティ教育・監査対応、ルール整備、ツール導入支援
◆社内ユーザーサポート（ヘルプデスク）
・Zendeskを通じた問合せ対応（1日3～4件、1日1時間程度）
・社内向け手順書の作成

【ポイント】
同社は急成長中のため、情報システムがまだ発展途上です。そのため、大規模な業務効率や運用改善を自ら取り組むことができます！
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：91415

【Web・オープン系エンジニア】【JAPAN AI】フルスタックエンジニア (Custom Solutions)

株式会社ジーニー

年収 550～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 当ポジションでは、JAPAN AIのAIプロダクトを牽引するフルスタックエンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。

[具体的な業務内容]
システム開発・改善
・高効率で再利用可能なシステム設計・構築
・既存システムの補修・改善
・データ移行などの技術的業務
特化型AIエージェントの開発
・プロジェクトごとにクライアントの要求を深く理解
・クライアント特化型のカスタムAIエージェントの設計・開発
・コンサルティング的アプローチでのプロジェクト単位のプロダクト開発
ビジネス要求の理解と実装
・PMから提示される仕様書の深い理解
・プロジェクトの背景・目標・成果物を正確に把握
・ビジネスニーズに合致した技術ソリューションの提案と実装
LLMを活用したプロダクト開発
・大規模言語モデル（LLM）を活用した革新的なプロダクトの設計・開発
・複数APIの統合による新たなAPIの生成
・パフォーマンスとメンテナンス性を考慮した設計・実装
補足
本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。
将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：84193

【人材系専門職】両面型（CA／RA）マネージャー候補を募集／フルリモート&フルフレックス

株式会社SAMURAI

年収 650～800万円 勤務地 東京都
職務内容 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業”キャリ活”のリクルーティングアドバイザーのプレイングマネージャー兼両面型のキャリアコンサルタントとして、以下業務をおまかせします。
※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。

＜具体的に想定される業務内容＞
最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらRAチーム拡大におけるマネジメントとCA側も含む両面型のコンサルタントをお任せします。
現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。
人材業界を大きく変えていきたい方や、新規事業計画に関わっていきたい方の応募をお待ちしております！

■現場業務
・RA業務
　- 新規企業の開拓および開拓企業の売上目標の達成・進捗管理
　　- 企業の採用ニーズを把握し、それに基づいた採用計画の立案
　　- 候補者の書類選考・面談・選考フローの運用（CAと連携）
　　- 採用フロー全体の見直しや改善を通じた業務の効率化
　　- 求人票の作成や修正、内定者へのアプローチ方針の策定など、採用施策全般の企画・実行
・CA業務
　　- キャリアカンセリング
　　- 書類作成のサポート、求人の案内
　　- 候補者推薦、選考進捗管理
　　- 内定獲得に向けた面接対策　など
・課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：88013

【財務会計（経理）】経理マネージャー候補

株式会社フルスピード

年収 720～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 財務経理部門の責任者として、グループの決算・税務業務だけでなく、M&A支援やグローバル戦略における税務戦略等、経営判断に直結する重要な役割を担っていただきます。
数字の管理を超えて、事業戦略の立案と実行に深く関与し、企業価値の最大化に貢献していただきます。

■具体的な業務内容
・月次決算、四半期決算、年次決算
・連結決算（国内、海外子会社 計16社）
・監査対応、税理士対応、税務調査対応 等
・経営陣へのレポーティング
・税務関連業務
・グループ会計方針の対応（新会計基準に基づく会計処理の検討等）
・財務経理部門のマネジメント業務
・M&A案件における財務及び税務デューデリジェンスの支援
・DX推進

■ポジションの魅力
・事業戦略に深く関与できる環境があります。財務の専門知識を活かしながら、経営陣と直接連携し、企業価値向上に貢献できる稀有な機会です。
・事業戦略と財務戦略を融合させ、次世代の経営陣候補として成長できる環境が整っています。
・事業の成長を財務経理の側面から牽引する、経営パートナーとしてのキャリアを築くことが可能です。
・グローバル税務やM&Aのデューデリジェンスとスキルは入社後に習得することも可能です。
※リモートワーク：慣れるまでは原則出社です。その後は週1回程度のRWが可能です。
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：91952

【オンラインプロモーション】A-57 【マーケティング経験者大募集】SaaSマーケティングプロフェッショナル（HUEデジタルイン

株式会社ワークスアプリケーションズ

年収 620～1,050万円 勤務地 東京都
職務内容 ・同社は、日本独自の商習慣を汎用化した網羅性の高い標準パッケージとして、国内大手企業向けERP市場で高いシェアを獲得するなど存在感を発揮してきましたが、新事業への過度な先行投資が財務基盤を棄損し視界不良に。約3年に渡る「守りの期間」を経て、思い切った事業戦略の見直しで財務基盤を回復させ、新たなステージにむけた足場固めが完了しました。
・さらなる事業拡大にむけ、日本社会のデジタル化というテーマを掲げ、急拡大しつつある請求書受領代行サービス市場に参入すべく、SaaSおよびBPOサービスの事業立ち上げを進めています。今回は新規事業のマーケティング職として、同社既存顧客に対する業務コンサルティング及び「SaaS製品」や「BPOサービス」を活用した「請求書受領代行サービス」のマーケティング戦略の立案・実行をご担当頂ける方を募集しております。

【業務内容詳細】
〇大手企業向けSaaS製品「HUEデジタルインボイス」およびBPOサービス「請求書受領代行サービス」のマーケティング戦略の立案・実行をご担当いただきます。
〇具体的には、下記の業務を想定しています。
・市場調査・分析：競合製品や市場動向、顧客ニーズの分析に基づいたマーケティング戦略の策定
・ターゲット設定：大手企業における潜在顧客の明確化と、効果的なターゲティング戦略の実行
・プロモーション企画・実行：Webサイト、コンテンツマーケティング、セミナー、展示会、広告など、多様なチャネルを活用したプロモーション施策の企画・実行
・リードジェネレーション：新規顧客獲得のためのリード創出施策の企画・実行
・コンテンツ制作：製品・サービスの魅力を効果的に伝えるための各種コンテンツ（資料、事例、ブログ、動画など）の企画・制作
・営業部門との連携：営業部門と連携し、マーケティング活動で獲得したリードの育成、商談創出への貢献
・効果測定・分析：各マーケティング施策の効果測定、データ分析に基づいた改善策の実施
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：91948

【オンラインプロモーション】A-56 【未経験・第二新卒大歓迎】SaaSマーケティング（HUEデジタルインボイス）/東京

株式会社ワークスアプリケーションズ

年収 500～830万円 勤務地 東京都
職務内容 ・同社は、日本独自の商習慣を汎用化した網羅性の高い標準パッケージとして、国内大手企業向けERP市場で高いシェアを獲得するなど存在感を発揮してきましたが、新事業への過度な先行投資が財務基盤を棄損し視界不良に。約3年に渡る「守りの期間」を経て、思い切った事業戦略の見直しで財務基盤を回復させ、新たなステージにむけた足場固めが完了しました。
・さらなる事業拡大にむけ、日本社会のデジタル化というテーマを掲げ、急拡大しつつある請求書受領代行サービス市場に参入すべく、SaaSおよびBPOサービスの事業立ち上げを進めています。今回は新規事業のマーケティング職として、同社既存顧客に対する業務コンサルティング及び「SaaS製品」や「BPOサービス」を活用した「請求書受領代行サービス」のマーケティング戦略の立案・実行をご担当頂ける方を募集しております。

【業務内容詳細】
〇大手企業向けSaaS製品「HUEデジタルインボイス」およびBPOサービス「請求書受領代行サービス」のマーケティング戦略の立案・実行をご担当いただきます。
〇具体的には、下記の業務を想定しています。
・市場調査・分析：競合製品や市場動向、顧客ニーズの分析に基づいたマーケティング戦略の策定
・ターゲット設定：大手企業における潜在顧客の明確化と、効果的なターゲティング戦略の実行
・プロモーション企画・実行：Webサイト、コンテンツマーケティング、セミナー、展示会、広告など、多様なチャネルを活用したプロモーション施策の企画・実行
・リードジェネレーション：新規顧客獲得のためのリード創出施策の企画・実行
・コンテンツ制作：製品・サービスの魅力を効果的に伝えるための各種コンテンツ（資料、事例、ブログ、動画など）の企画・制作
・営業部門との連携：営業部門と連携し、マーケティング活動で獲得したリードの育成、商談創出への貢献
・効果測定・分析：各マーケティング施策の効果測定、データ分析に基づいた改善策の実施
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：92034

【プロジェクトマネージャー】役員直下｜プロダクトマネージャー（デジタル身分証事業）

株式会社Photosynth

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、「つながるものづくりで感動体験を未来に組み込む」というコーポレートミッションのもと、IoTｘSaaSスタートアップとして法人向け導入数累計7,000社を誇る「Akerun入退室管理システム」を主力商品として開発しています。
今回、「Akerun入退室管理システム」で培った認証技術とノウハウを活かし、物理的な身分証（社員証、学生証、会員証など）をデジタル化するサービス開発を加速することになり、役員直下にて「プロダクトマネージャー」を募集することになりました。
デジタル身分証事業のプロダクトマネージャーとして、プロダクトビジョンと収益化の両面を実現していただきます。
■B2B SaaSの戦略的な計画、開発、リリース、改善
オフィス、ビル、学校、シェアスペース、自治体などの複数の市場に対して戦略的にプロダクトを展開

■各部門との連携した販売・サービス運営
業界別の営業組織と連携して販売。プロダクト組織内にカスタマーサクセス体制を構築する。
具体的な業務
（1）プロダクト戦略の立案および実行
・事業戦略や顧客のニーズを考慮しプロダクトロードマップを立案する
・サービス連携や販売パートナーとのアライアンス戦略や方針決定も含む
（2）プロダクトの開発や運営
・モバイルアプリやWeb管理システム、IoT製品の要求や要件を定義
・開発チームと連携し、プロジェクト全体の進捗を管理（開発部内にもプロジェクトマネージャーはいます）
（3）事業開発と市場拡大
・Lighthouse customer（灯台顧客）の獲得
・営業，CS，製造購買，ロジ等の業務オペレーション設計
・パートナーシップの構築や外部ステークホルダーとの交渉
（4）市場調査およびユーザーヒアリング
・競合分析や市場動向のリサーチ
・顧客インタビューを通じてニーズを収集し、プロダクトに反映
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：92081

【コンサルティングセールス】【全国】営業オープンポジション

株式会社ネオキャリア

勤務地 東京都
職務内容 ・新規or既存企業へのアプローチ、採用課題やニーズをヒアリング
・求職者への就業先エリア、給与、仕事内容など希望をヒアリング
・企業の経営者・採用担当に対し、中長期的な採用計画の提案
・企業の採用計画・課題にマッチした商材（もしくは求職者）のご提案（ご紹介）
・アフターフォロー業務
※本ポジションはオープンポジションとなるため、詳細な業務内容は配属部署によって異なります
【本ポジションについて】
営業職をご希望の方で、
・経験や能力を活かせる事業で選考してほしい
・特定部署ではなく、複数部署で幅広く検討して欲しい
・人材営業もしくは同社にご興味を持ってくれている
という方は、本ポジションにご応募いただけますと幸いです。候補者一人ひとりのご経験やご志向に併せて、こちらから部署をご提案いたします。

【配属予定部署】
●人材紹介事業
●求人メディア事業
●派遣事業
●BPO／アウトソーシング
雇用形態 正社員
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  • 求人ID：92041

【内部統制】内部監査担当

Sansan株式会社

年収 770～1,064万円 勤務地 東京都
職務内容 具体的な業務
同社の内部監査室メンバーとして、以下の内部監査・内部統制業務に携わります。
業務監査（銀行代理業、カード業務を含む）
個人情報保護監査
J‐SOX（内部統制監査）
ISO 27001／27017情報セキュリティ監査
ISMAP‐LIU内部監査

▼内部監査に関する業務詳細
内部監査の計画立案、実施、事後フォロー
関連法令順守チェック、規程・マニュアルへの準拠性チェック
各部門および経営者への監査結果報告
子会社監査
▼内部統制（J‐SOX法）に関する業務詳細
内部統制評価（J‐SOX法）の構築、計画立案
内部統制文書化（業務プロセス記述書、RCMの作成・レビュー）
全社統制、決算全般統制、業務プロセス統制、IT全般統制の評価
内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングおよびフォローアップ
内部統制報告書の作成および経営者への報告
監査法人との協議

▼柔軟な働き方
週3日以上出社、週1～2日在宅、時間外作業は月平均20時間程度
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：87050

【セールス（職種未経験）】【第二新卒/未経験歓迎】オープンポジション（ミキワメ事業本部）

株式会社リーディングマーク

年収 400～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は『世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます』をミッションに掲げ、性格を可視化する独自技術 『ミキワメ』 を基軸に 日本一のHR-Tech企業 を目指し、国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。
▼主なサービス（組織開発事業部のみ）
・採用ミスマッチを減らす適性検査『ミキワメ適性検査』
・離職防止のための従業員サーベイ『ミキワメウェルビーイングサーベイ』
・パフォーマンスを最大化するマネジメントの「しくみ」を提供『ミキワメマネジメント』
ミキワメでは「人の内面を可視化する技術」を軸に、個人の性格や心の状態に基づいた採用・定着・育成のサービスを展開しております。そして、この技術にAIを掛け合わせることで、採用・定着・育成において個人の性格や心の状態を踏まえてどのようなアクションを実施することが有益かをアドバイスできる技術を搭載しております。
日本では 2030年に労働人口が800万人以上不足すると予測されており、さらに仕事にやりがいを感じる人の割合や生産性が先進国の中でも低水準です。こうした社会課題を解決するため、私たちは「個人が持つ個性や強みを最大限に活かし、自分らしく働き、生きられる社会の実現」を目指し、今後も多様な事業を展開していきます。
同社は直近で累計30億円の資金調達を完了。この4年で売り上げ成長、従業員数は共に5倍となっており、企業としてさらなる成長を遂げております。今後はこれまで蓄積したパーソナリティーの情報とAIを掛け合わせ、日本全体の生産性向上に取り組んでまいります
※週1リモート可

【募集職種】
ご希望やスキル・ご経験に応じて、以下職種にてご活躍頂きたいと考えております。
各職種の詳細につきましては選考を通じてご説明させてください。
・インサイドセールス
・カスタマーサクセス
・フィールドセールス
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：77660

【ルートセールス】カスタマーサクセス（ミキワメ事業本部）/SaaS×HRTech

株式会社リーディングマーク

年収 420～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ミキワメをご利用のお客様の人や組織に関する課題と向き合い、そのお客様の採用成功や組織開発に向けて伴走します。更なる価値提供を行うためのアップセルやクロスセルは勿論、お客様からのフィードバックを通じたプロダクト・サービスの質向上も担います。

■具体的な業務
お客様の採用や組織課題の解決に向けたミキワメの活用方法の提案を行います。導入の支援（オンボーディング）からさらなる活用促進（アダプション）までを支援します。
組織分析や活躍社員の分析などの組織分析業務を担当します。
お客様からのフィードバックに基づいて、プロダクトやサービスの改善を行います。
お客様に更なる価値を提供できるよう、アップセルやクロスセルの提案を行います。
社内には臨床心理士が在籍する「組織心理研究所」やAIに精通した社員を抱え、高い知見を持ちながら顧客の課題解決に伴走することができます。
※週1リモート可

■追っている目標
契約更新ARR
追加受注ARR
ご契約更新だけではなく、満足いただけると自然にアップセルいただけるプロダクトでもあるので、顧客満足と顧客の可能性を拡げるための提案をすることが大事になってきます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：75074

【コンサルティングセールス】フィールドセールス（ミキワメ事業本部）/SaaS×HRTech

株式会社リーディングマーク

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ミキワメのセールスでは、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行います。お客様の課題・ニーズを特定し、同社プロダクトの魅力を訴求する中で、顧客の経営や会社の成長に直結する課題解決を担います。

■具体的な業務
インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当します。
お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案
顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業
カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案
※週1リモート可
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：77659

【コンサルティングセールス】フィールドセールス/リーダー・マネージャー候補（ミキワメ事業本部）

株式会社リーディングマーク

年収 600～820万円 勤務地 東京都
職務内容 ミキワメ適性検査の営業では、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行うことができます。
リーダー・マネージャーとしてより経営に近い目線で会社作りにも携わっていただきます。

■具体的な業務
お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案
顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業
カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案
営業戦略の立案・策定・実行
チームマネジメント（メンバーの育成やチーム内プロジェクトの立ち上げなど）
※週1リモート可
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：77658

【カウンターセールス】インサイドセールス（ミキワメ事業本部）/SaaS×HRtech

株式会社リーディングマーク

年収 420～700万円 勤務地 東京都
職務内容 各社が抱える課題のヒアリングを行い、お客様の相談役や導き役として、ミキワメが提供できるソリューションをご提案するための商談を獲得していただきます。お客様とリーディングマークの最初の接点として、お客様と課題を解決に導く大切な役割を担っていただきます。

▼具体的な業務
電話やオンライン商談ツールを用いたリード顧客への商談
リードナーチャリング（メルマガやセミナー企画・運営 など）
インサイドセールスチームの体制づくり
有効顧客獲得のための新たな仕組みづくり
SalesForceでの顧客情報管理
マーケティングチームとの連携での獲得効率化
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業不可
  • 求人ID：1117

【Webデザイナー】GMOインターネットグループ/東京/正社員/Webデザイナー

GMOインターネットグループ株式会社

年収 550万円～ 勤務地 東京都
職務内容 ■Webサイト制作／運用、ランディングページ、管理画面、HTMLメール
■ディレクション業務

■ 会社のブランディングに関わるクリエイティブ業務（Webサイト・グラフィック・撮影）
- 新規プロジェクト
- 採用サイトやグループ全体に向けた社内イベント
- エンジニア・クリエイターのための社外イベント
- 陸上部
- GMO SONIC
- GMO LIVE

勤務時間　9:00～18:00／9:30～18:30（いずれも休憩1時間、実労働時間8時間）
※業務状況により残業有
※部署、チームにより開始時間が異なります
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：60327

【広報】社内カルチャー推進担当

株式会社Colorful Palette

年収 404～700万円 勤務地 東京都
職務内容 ゲーム開発を行う同社のカルチャー推進担当として、組織課題の解決やカルチャー浸透に紐づく施策の立案、設計、実行などを担当していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・組織課題に対して、カルチャー面から課題解決を実行
　・課題、目的、ターゲット、達成条件、具体的な手法などを検討
　・施策の実行における進行管理、ディレクション
　・運用施策の改善、実行

＜業務の魅力＞
良いものづくりは良いチームからという思想が経営陣から一貫してあり、会社のカルチャーを大事にしている背景から、カルチャー浸透を通してより良い組織づくりに携わることができます。

＜雇用形態補足＞
・雇用形態：正社員、契約社員
・正社員登用制度：あり
・試用期間：3ヶ月（試用期間中の給与・待遇に差異はございません）

＜提出物＞
・履歴書
　応募フォームのご入力とは別でPDF形式にてご提出ください。フォーマットの指定はございません。
・職務経歴書
雇用形態 契約社員