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【人事(制度設計・制度運用)】【人事企画本部】マイナビの新卒内定者・中途社員に向けた研修の企画運営・入社手続き業務
株式会社マイナビ
年収 | 450万円~570万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 新卒内定者および新卒入社後半年間に提供する研修、学習ツールに関する全体設計・仕組み作りを行っていただきます。 また、新卒中途合わせて1,200名+グループ会社採用者の入社手続き支援の実務業務については派遣スタッフさんにお願いしており、手続き業務については派遣スタッフさんのサポートおよび管理を担当いただきます。 <業務詳細> 【具体的には】 ■内定者育成・新入社員育成:新卒入社予定の内定者期間から入社時研修まで長期間に渡る育成業務 ■式典:新卒中途入社者に向けた内定式・入社式の企画運営 ■入社手続き:新卒・中途入社の入社手続き・入社支援業務 現状、多くは外部の研修会社と協力して企画から運営までを行う研修実施となっておりますが、自らが講師を務めるなど内製で企画し運営している研修も一部ございます。また、年間を通じて企画業務は発生しますが、主には翌期に向けた検討となりますので、下期(4月~8月)が企画検討の中心となります。 <業務を通じて身に付くスキル> ◆マルチタスク能力:内定者育成・新入社員育成だけでなく、入社手続きや式典等を同時に考案・運営していくことが求められます ◆企画力:会社の方針に沿った長期間の育成業務を行っていただきます ◆調整力:業務内容により様々な部門との連携が発生します <チームのビジョン> ・マイナビの将来を担う多様な人材を最大限魅力を引き出した上で配属部署に引き継ぐこと ・入社後、慣れない環境で様々な壁にぶつかる中でも、マイナビで働きたいと思い続けてもらうこと ・内定者の入社手続きにおける負荷を軽減させること、担当部署に情報を正しくスムーズに引き継ぐこと |
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各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
休日休暇 | 年末年始 有給休暇 |完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日|マイナビ公休日(年5日)|年次有給休暇|特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、子供の看護休暇等) |
会社情報
企業名 | 株式会社マイナビ |
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本社所在地 | 東京都千代田区 |