求人一覧

  • リモート可 副業可
  • 求人ID：60305

【法務】法務部/渋谷/管理/法務担当

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 法務部門のメンバーとして下記業務を行っていただきます。

・既存事業のリーガルチェック業務
・国内外の新規事業の法務支援
　└契約文書ドラフティング、法令調査対応、法律相談に対する法的検証、アドバイス等
・海外事業の法務支援
　└現地弁護士とのコミュニケーション、法務リスクの検討等・契約文書ドラフティング
・トラブル案件対応
・顧問弁護士への相談対応
・事業部門との調整対応
・契約に関する問い合わせ、相談対応
・法改正やツール変更に伴うルール整備
・行政手続業務　等

【配属先について】
◎レバレジーズ株式会社 法務部
現在の法務部は政策企画と法務の2グループ構成となっており、配属予定の法務グループは正社員12名、非正規社員1名が在籍し、法務部長はじめ、弁護士3名、リーダー（係長相当）2名、一般社員8名の構成となっています。一般的な法務機能を担っている部署と政策交渉を実行する部署とに組織が内部で分かれております。所属メンバーは弁護士、企業法務の経験に長けたメンバーだけでなく、営業や企画系職種から転換して法務職にチャレンジしている者まで、様々なバックグラウンドを持った人材がいます。次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるような体制にするため、増員を計画しております。同社法務部では新規サービスや新規事業の立ち上げから大きく関与でき、法務部内、事業部とのやり取りは活発にコミュニケーションが取れる環境です。各事業部と協業して知識、経験の幅を広げていくことができます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：84025

【ルートセールス】LT各部署/渋谷/営業/ポジションサーチ（法人営業）

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 レバテックの売上最大化を目指す法人営業お任せします。ご経験や希望を鑑みて下記いずれかのチームに配属となります。
【インサイドセールス／レバテック（全プロダクト）】
▼ 主にレバテックToB側の第一窓口として、法人営業ポジションを担っていただきます。
様々な顧客ごとの採用課題をヒアリングし、複数のプロダクトを提案するポジションです。
・インバウンド/アウトバウンド営業
・マーケティング部門と連携しながら、顧客の開拓施策を検討
・ 休眠リードの獲得企画検討、実行

【カスタマーサクセス／レバテックダイレクト】
▼AIを用いたマッチングを実現する中途求人メディアサービスに携わっていただき、顧客の採用支援をしていただきます。
・企業がレバテックダイレクトを利用する際のオンボーディング実施
・既存企業の採用状況について分析を行い、結果をもとに打開策の提案を行うコンサルティング
・企業の課題要素にあわせたオプションプランの企画、提示
・少数精鋭組織のため、プロダクトの磨き込みや組織開発業務

【カスタマーサクセス／レバテックルーキーメディア（新規事業）】
▼新卒領域における求人メディアサービスに携わっていただき、プロダクトを活用した顧客の採用支援をしていただきます。
・企業がプロダクトを利用する際のオンボーディング実施
・既存企業の採用状況について分析を行い、結果をもとに打開策の提案を行うコンサルティング
・企業の課題要素にあわせたオプションプランの企画、提示
・少数精鋭組織のため、プロダクトの磨き込みや組織開発業務
※上記に加えて新規事業のため新規顧客開拓なども状況によってお任せする可能性がございます。いずれは分業する予定となります。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：78420

【管理会計】経理部/渋谷/管理/経理担当（管理会計or財務会計 リーダー候補）

レバレジーズ株式会社

年収 600～850万円 勤務地 東京都
職務内容 新規事業を次々と立上げ、創業から19期目で年商1,200億円規模に急成長する同社を支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。

＜具体的な仕事内容＞
日常経理業務および業務改善
単体・連結財務諸表作成
年次決算業務
予算管理・予実分析
資金繰推移表作成
経営陣への実績、予算関連報告資料作成
※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。

日常業務の業務改善
予算集計および予実分析
海外決算業務対応
内部統制体制の構築
管理会計まわり体制整備
会計システム導入対応
部内教育体制整備
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：76058

【財務会計（経理）】経理部/渋谷/管理/経理マネージャー

レバレジーズ株式会社

年収 800～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 新規事業を次々と立上げ、創業から19期目で年商1,200億円規模に急成長する同社を支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。

＜具体的な仕事内容＞
財務会計年次決算の向上、体制整備、3名のリーダーのマネジメント
を中心にお任せしていきます。
業務になれてこられましたら、連結財務諸表作成等もお任せ致します。
単体・連結財務諸表の最終チェック（管理・監督）
経営陣への実績、予算関連報告資料作成
管理会計まわり体制整備
内部統制まわりの体制整備
連結決算まわりの体制整備
月次・年次決算水準向上のための業務改善
会計システム導入検討
部内教育体制構築
部下育成

【経理部について】
現在の経理部は26名体制で、監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）2名、サブリーダー3名、一般社員20名です。財務会計、管理会計のチーム体制をとっており、事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：74846

【オンラインプロモーション】マーケティング部/渋谷/デザイナー/プロデューサー（クリエイティブ領域）

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 同グループが運営する各サービスのプロモーション・ブランディング領域におけるプロデュース業務

・各種制作物（グラフィック・webサイト・LP・バナー・動画等）や、リアルプロモーション（イベント運営・ブース出展・SP施策等）の企画、体制構築、進行管理、品質管理
・外部協力会社（広告代理店・制作プロダクション・イベント会社・印刷会社・SP会社など）との連携、折衝
・制作物に必要な素材撮影やイベント撮影における撮影プロデュース（スチル・ムービーなど）
・各種制作物、素材の保守管理
・多種多様なクリエイティブ制作における企画立案と遂行、業務改善

マーケターなどの他職種と連携しながら、弊社サービスとカスタマーの間のコミュニケーションをプロデュースしていただきます。
各種施策の企画立案・制作・改善までの一連のプロセスをお任せできる方を募集しています。

◎使用ツール
・Google Sheets
・Google Slides
・Slack

◎当ポジションの魅力
・クリエイティブへの投資を強化し続けている急成長期の組織で、企画から制作まで幅広い領域の経験が積める
・グラフィックや動画、ディスプレイ広告など媒体を問わず幅広い案件でのクリエイティブを経験できる
・社内のマーケターやエンジニアなどさまざまな部門と連携しプロデューサーとしてのスキルを高められる
・横断的に多職種と情報連携することができ、自身のクリエイティブにおけるプロデュースが他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：47768

【コンテンツライター】マーケティング部/渋谷/マーケ/web編集者

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 Webコンテンツ編集者として、以下事業に関連するWebコンテンツの企画・制作等を担当していただきます。

【レバテック事業：ITエンジニア、クリエイターのためのフリーランス・転職サービス】
担当メディア：レバテックLABなど
レバテック事業におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューや専門家連載を中心としたコンテンツの企画・制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・エンジニア向けイベントの企画・運営

【レバウェル事業：医療福祉業界の専門職向け転職サービス】
担当メディア：レバウェル看護など
レバウェル事業の看護師領域におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューやクリエイター、インフルエンサー連載を中心としたコンテンツの企画、制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・その他、ブランディングを目的としたコンテンツ制作　
※上記のほかにも多数の事業やメディアを保有しており、マーケティング戦略や適性によって配属が決まります
※基本的にはひとつの事業を担当いただきますが、状況によっては兼任になる可能性もございます

◎身につけられるスキル
・取材、専門家連載など、コンテンツ制作に関わる企画力、情報収集力、ライティング／編集スキル
・数字成果の分析力／論理的な思考力
・複数タスクを同時推進するタスクマネジメント力
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：30657

【コンサルティングセールス】全部署/東京/営業/ポジションサーチ

レバレジーズ株式会社

勤務地 東京都
職務内容 以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。
メンバーとしての業務にとどまらず、マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。

・レバテック（IT領域）
「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。
ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。
日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。

・レバウェル（ヘルスケア領域）
医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。
職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。
また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。
人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。

・ハタラクティブ（若年層領域）
主に若年層転職サービスを展開している事業部です。
時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。
エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：85717

【パートナーセールス】【福岡】パートナーアライアンス(福岡勤務)

株式会社SmartHR

年収 467～1,050万円 勤務地 福岡県
職務内容 金融機関や大手OA機器代理店をはじめとしたパートナー企業様から顧客をご紹介をいただくための関係構築・提案の実行を担当いただきます。
各業態に向けた業務は以下の通りです。

■金融機関向け
金融機関の各営業所との関係性構築を含めた代理店育成
キーパーソンを調査、グリップいただき、顧客先紹介を円滑に進める企画・推進
セミナー共催先企業の獲得や基調講演登壇者との関係性構築並びに提案機会の創出
ご紹介いただいた案件のクロージング部門への連携（金融機関からの案件のみ）
※ご担当のエリアを受け持っていただき、上記パートナー企業様のキーパーソンと連携いただきます
■再販パートナー（大手OA機器代理店）向け
上記に加えて
ご紹介いただいた案件のクロージングに向け、パートナーと連携し具現化
具現化したニーズを固め、紹介先企業への契約締結まで進め、課題解決を図る

【ポジションの魅力】
同社は、今は“紹介”及び販売”の領域をパートナー企業様にもご協力いただく体制を作っていますが、今後数年で”紹介”から“販売”以降の“導入”や“活用支援”を行っていただけるパートナー企業様を増やし、パートナー企業様だけで同社プロダクトの紹介・販売・導入・活用支援を行っていけるスキームの構築を目指しています。
※これから新たなスキーム構築をしながら、事業として大きく伸ばしていく成長段階のパートナービジネスグループで、これまでのご自身の経験を活かしながら、ビジネスをグロースさせていく経験を得ていただくことができます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：80152

【人材系専門職】【新規事業】組織・人事コンサルタント（部門立ち上げ中核人材）

株式会社SmartHR

年収 826～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。
お客様のディスカッションパートナーとなり、人的資本経営を後押しする各種組織・人事領域を主とした様々なコンサルティング提案とデリバリーを行っていただきます。
受注後のお客様の支援のみではなく、知見を活かした営業活動の支援や提案方法の改善など社内の仕組みづくりなどの業務も担っていただきます。

【業務内容】

・営業同行（プリセールス的な動き）
・営業がコンサルを売りやすくする仕組みづくり
・人事制度設計・運用定着支援（現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等）
・各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援
・採用スキーム・求人広報の最適化・選考プロセス設計・チャネル選定・KPI分析・選考官オンボーディング支援
・育成帯系の構築と育成コンテンツ作成・ファシリテーションによる育成支援
・ミッション・ビジョン・バリューの構築・浸透支援
・お客様がコンサルティングなしでも自走・運用できるような仕組みづくり
・同社オリジナルのコンサルティングの型作り
・コンサルティングを通して得られた知見やお客様のニーズをプロダクトに還元する動き（営業同行・提案支援、セールスイネーブルメント）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：67044

【ルートセールス】【大阪】カスタマーサクセス（Enterprise領域/大阪勤務）

株式会社SmartHR

年収 467～1,050万円 勤務地 大阪府
職務内容 同社の活用支援を通じて、人事・労務領域における業務・経営課題の解決に貢献し、生産性向上および働き方改革を実現させる

■課題の例
各種業務において紙が介在しており、その印刷～仕分け～配送～回収～データ化という一連の業務負荷が高い
データが散在している、データ化されていてもフォーマットがバラバラになっているなど、人事データを経営戦略に十分に活用できる状態になっていない

【業務内容】
カスタマーサクセスマネージャーとして、SmartHRをご導入いただいたエンタープライズ~MMB領域のお客様の成果創出にコミットしていただきます。
具体的には...
ユーザーのSmartHR導入プロジェクトを支援し（進捗管理・体制構築・課題管理など）、ユーザーが抱えている課題を解決へ導く
ユーザーとの関係を深耕しながら、導入後も継続的に支援を行い、更なる活用を促進する
中長期視点での利用機能拡大に向けてのプランニング、エクスパンション活動（営業担当と連携した商談創出やアップセル活動の支援）
契約更新に向けたアカウントマネジメント・顧客折衝
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：47098

【ルートセールス】カスタマーサクセス（エンタープライズ領域/東京勤務）

株式会社SmartHR

年収 467～1,050万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の活用支援を通じて、人事・労務領域における業務・経営課題の解決に貢献し、生産性向上および働き方改革を実現させる

■課題の例
各種業務において紙が介在しており、その印刷～仕分け～配送～回収～データ化という一連の業務負荷が高い
データが散在している、データ化されていてもフォーマットがバラバラになっているなど、人事データを経営戦略に十分に活用できる状態になっていない

【業務内容】
カスタマーサクセスマネージャーとして、SmartHRをご導入いただいたエンタープライズ~MMB領域のお客様の成果創出にコミットしていただきます。
具体的には...
ユーザーのSmartHR導入プロジェクトを支援し（進捗管理・体制構築・課題管理など）、ユーザーが抱えている課題を解決へ導く
ユーザーとの関係を深耕しながら、導入後も継続的に支援を行い、更なる活用を促進する
中長期視点での利用機能拡大に向けてのプランニング、エクスパンション活動（営業担当と連携した商談創出やアップセル活動の支援）
契約更新に向けたアカウントマネジメント・顧客折衝
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：41341

【カスタマーサポート】カスタマーサポート（テクニカルサポート）

株式会社SmartHR

年収 406～602万円 勤務地 東京都
職務内容 ・恒常的に迅速かつ的確なサポートを提供し続けることで、お客さまに安心してSmartHRをご利用いただくのがミッションです。
・人にしか解決できない高難易度の問い合わせにおいて、ひとりひとりのお客さまに対し、最適な解決策やコミュニケーションを追求します。
・属人化によるサービスレベルの低下を防ぐため、幅広い機能領域のサポートスキルを身に着け、チームで不確実性をカバーします。
・あらゆるお客さまにもご満足いただけるサポートを提供し、ロイヤリティを向上させることで事業に貢献します。

【業務内容】
・チャットによるテクニカルサポート
・サポートに関するマニュアル整備、ナレッジ共有
・ヘルプページの作成・更新
・顧客からプロダクトに対する要望のヒアリング
※サポート対応に付随する以下の業務が一部含まれます
・問い合わせやプロダクト改善に伴う開発チームやビジネスサイドとの連携
・チームの業務改善の施策立案、運用、見直し

【利用ツール】
Intercom、Slack、Discord、G Suite、Zoom、Miro、Jira、Looker、Productboard、GitHubなど
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：42200

【人事（制度設計・制度運用）】組織人事（HRBP）

株式会社SmartHR

年収 588～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 事業の非連続な成長を人事的側面から支えるため、経営層も巻き込み、人事内の他の役割を担う方（採用、制度企画、育成、労務…）と密接に連携しながら業務をご担当いただきます。
また会社自体が非連続の成長を遂げている最中であり、組織人事として行うべき業務は日々進化していきます。以下に記載する内容はあくまで例です。幅広い視野と深い洞察力をもちながら、既存の枠に縛られず業務を行うことを期待します。

【具体的な業務内容】
・主にVP / Director / Manager（執行役員～部長クラス）と密に連携し、人事施策の計画立案をリード
　・数年後を見据えた組織づくり（組織設計、タレントマネジメント、サクセッションプランニング、育成計画）をリード
　・育成制度や評価制度の最適な運用の支援
　・足元の組織課題・人的課題の特定と、その解決策の実行
　・組織活性化施策の検討・実行　　など
　※採用業務に関しては業務範囲外となります

【所属部署】
・人事統括本部 プロダクト＆コーポレートHRBP本部 組織人事部
・人事統括本部ビジネスHRBP本部 組織人事部
　※いずれかの所属となります
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92032

【汎用機系マネジメント】開発ディレクター/オンラインクレーン事業部_プロダクト開発グループ_プロダクトリードチーム

合同会社DMM.com

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 募集背景
事業拡大中のため、オンラインクレーン事業部における「開発ディレクション」担当として、オンラインクレーンゲームサービスの開発進行管理を担っていただく仲間を募集いたします。

業務内容
事業部メンバー、外部開発会社と連携してプロジェクト進行を担当していただきます。
・スコープ定義、要件定義、進行管理、品質管理などの開発ディレクション全般
・進行上必要な関係各部門、各所との調整
（事業部長・プランナー・営業・PF・デザイナー・マーケ・法務・経理・SEO部・セキュリティ部・外部委託会社　等）

ポジションの魅力
・大規模な自社開発
→オンラインとオフラインが混在する大規模な自社開発プロジェクトで、幅広い領域に立ち上げ期から携わることができます。自社開発のためスピード感をもった企画や開発が可能です。

・同社既存事業との連携・ノウハウの活用
→同社には多種多様な事業があり、既存事業との連携によって新しいものを生み出す機会が豊富にあります。また、これまで同社が培ってきたノウハウを活用することで、スキルアップにも繋げられます。

・他セクション業務の経験も可能
→他セクションについても、事業の拡大に合わせて人員を追加予定です。マーケティングやMD・サービス企画や運営などの部門があり、希望があればアサインし、多様な経験・スキルアップを実現することができます。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92030

【Web・オープン系マネジメント】プロジェクトマネージャー/ヘルスケア開発部

合同会社DMM.com

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ヘルスケア事業全般で利用する基盤の開発チームもしくは、DMMオンラインクリニックの開発チーム内でプロジェクトマネージメント業務を担当いただきます。

■具体的な業務イメージ
・開発目的や予算などの企画立案
・仕様策定やテストなど各工程の工数・人員・スケジュールの決定
・リスク対策を含めた進捗状況の定期的な確認
・問題点や課題の解決策
・ステークホルダーとの要件含めた調整
・費用対効果の試算、リリース後の検証
※マネージメント業務だけではなく、要件定義などの実務も担当いただく想定です。

「ポジションの魅力」
ベンチャー的スピードと、大企業的ロジック・知見・資金力が共存する環境ですので新しいことにチャレンジしやすいです。実務面では医療現場との距離が近く、ビジネスサイドメンバーだけではなく医師など医療従事者と協力して事業の拡大、課題の解決に取り組む事ができます。また、医療業界はDXへの意識が高く、AIの利用など積極的に新しいものを取り入れる検討を行います。ただし、扱う情報についてはセンシディブなものが多くセキュリティについても通常以上に配慮する必要があります。

勤務地
東京都港区西新橋2丁目8-6 住友不動産日比谷ビル4階
DMM.com 日比谷事業所
※週3日出社必須
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92027

【オンラインプロモーション】マーケター（マネジメント職候補）/デジタルマーケティング部

合同会社DMM.com

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 ポジションの魅力
・デジタルマーケターの成長に必要な「データ・投資規模・情報」が揃っている環境です。
・同社が手掛ける様々な業種の事業を幅広くチャレンジすることが可能です。
・所属するマーケティング本部には、さまざまな機能軸組織があり、デジタルマーケティング部でのマーケターとしての経験を積んだのち、別機能軸にチャレンジすることが可能です。

業務内容
デジタルマーケティング部は、同社が展開する60以上の事業に横断する横串組織となります。よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。

■具体的な業務内容
・Webマーケティングの戦略立案と実行
・メンバーのマネジメント
・プロモーションプラン実行のためのパートナー選定・マネジメント（広告効果の最適化／最大化、クリエイティブPDCA設計含む）
・事業KGI（売上・利益）を達成するためのKPI設計及び管理
・効果測定のためのデータ蓄積方法・集積方法の設計
・市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析　等
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92024

【財務会計（経理）】事業経理/デジタルコミック事業部＿CLLENN

株式会社CLLENN

年収 450～500万円 勤務地 東京都
職務内容 DMMグループ会社の事業経理として下記の業務をお任せいたします。
経理領域を中心にグループ会社や従業員とのコミュニケーション設計にも期待しています。

■具体的な業務内容
・買掛債務管理
　契約書、注文書、支払通知書、勘定科目、源泉徴収などの確認、支払処理
・印税支払管理（契約書、印税計算、支払通知書などの確認と支払処理）
・売掛債権管理
・従業員、グループ会社、税理士事務所との連携、問い合わせ対応
・経営層向けレポーティング（財務分析レポート、経理数値の可視化）
・グループ会社とのデータ連携（予算管理・実績分析、事業別・プロジェクト別の収益分析）

※使用会計ソフト：freee
※その他使用ソフト：kintone、自社開発の販売管理システム

「魅力ポイント」
同社は業界全体の成長とともに、今まさに事業拡大のフェーズを迎えています。このダイナミックな環境の中で、バックオフィスから事業成長を支える「事業経理」ポジションは、企業の根幹に関わる重要な役割を担います。
ご入社後は、これまでのご経験に応じたキャリアを形成いただけるようサポート体制を整えています。営業事務などからのステップアップを目指す方には、業務を通じて経理スキルを習得いただき、将来的には事業経理の中核メンバーとしてご活躍いただきます。
一方、既に事業経理のご経験をお持ちの方には、管理会計や経営企画など、より戦略的な業務へのチャレンジ機会をご提供。会社全体の経営判断に関わる数値分析や施策立案などにも携わることができるため、経理の枠を超えたキャリアパスが広がっています。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92038

【汎用機系マネジメント】【大阪】08：オペレーション企画マネージャー（関西）

株式会社Luup

年収 700～1,000万円 勤務地 大阪府
職務内容 【組織とポジションについて】
Field Operation部は、Fieldオペレーションチーム（車両の充電や再配置）、リペアメンテナンスチーム、から構成される部署です
Luupのユーザーに安全に快適に車両をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。
その中で各エリア（東京・大阪・京都など）での日々の車両の配置や充電などのメンテナンスを行い、
リアルサービスを支える根幹の部分を担っているのが、Fieldオペレーションチームとなります。
「オペレーション企画マネージャー（関西）」は関西エリアのオペレーションチームを率いて経験を積んでいただき、今後のサービス拡大の重要な役割を担っていただきます。

【仕事内容】
・オペレーション全般の設計・体制構築及び現場管理、並びに効率化
・充電・バッテリー交換・再配置・ポート設置等のオペレーション設計
・オペレーションに際して必要となる作業用モビリティ（車・バイク・自転車等）の調達及び維持管理
・外部ベンダーマネジメント　※複数会社との折衝・調整業務
※業務内容の変更範囲：会社が指示する業務

【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスのグロース時期に関わることができる
・責任と裁量権が大きく、事業の根幹となるオペレーションを自身で0から組み立てることができる
・その上でサービスが生まれる、開始する感動の瞬間を味わうことができる
・組織の風通しが良く、活発な意見交換や提案が可能で意思決定が早い環境で働くことができる

勤務地
大阪府大阪市浪速区桜川1-4-29
雇用形態 正社員
  • 求人ID：92035

【汎用機系マネジメント】【大阪】08：オペレーションリーダー（関西）

株式会社Luup

年収 500～700万円 勤務地 大阪府
職務内容 【組織とポジションについて】
Field Operation部は、Fieldオペレーションチーム（車両の充電や再配置）、リペアメンテナンスチーム、から構成される部署です
Luupのユーザーに安全に快適に車両をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。
その中で各エリア（東京・大阪・京都など）での日々の車両の配置や充電などのメンテナンスを行い、リアルサービスを支える根幹の部分を担っているのが、Fieldオペレーションチームとなります。
「オペレーションリーダー（関西）」は関西エリアのオペレーションチームを率いて経験を積んでいただき、今後のサービス拡大の重要な役割を担っていただきます。
【仕事内容】
・オペレーション全般の設計、体制構築及び現場管理
・充電、バッテリー交換、再配置、ポート設置等のオペレーション設計及び現場スタッフへの業務指示
・オペレーションに際して必要となる作業用モビリティ（車・バイク・自転車等）の調達及び維持管理（各種備品の在庫・発注管理業務等含む）
・チームスタッフ（業務委託、インターン、アルバイト）の労務管理及び採用業務
勤怠管理、面接対応等
・定期的な現場稼働
・外部ベンダーマネジメント※複数会社との折衝・調整業務　※業務内容の変更範囲：会社が指示する業務
【仕事の魅力】
・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスのグロース時期に関わることができる
・責任と裁量権が大きく、事業の根幹となるオペレーションを自身で0から組み立てることができる
・その上でサービスが生まれる、開始する感動の瞬間を味わうことができる
・組織の風通しが良く、活発な意見交換や提案が可能で意思決定が早い環境で働くことができる

勤務地：大阪府大阪市浪速区桜川1-4-29
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89581

【セールスアシスタント】【埼玉】【埼玉／本社】事務スタッフ※営業系の事務を募集／既卒・第二新卒歓迎／英語力不問／未経験OK

株式会社横尾材木店

年収 300～400万円 勤務地 埼玉県
職務内容 営業系の事務をしてくださる方を募集いたします。
事務として様々な業務にチャレンジをしていただきます。
将来的には課員のマネジメントまでお任せいたします。

【主な業務内容】
・電話受付対応
・パソコンデータ入力
・店舗巡回
・伝票作成
・資料作成
・保険業務
・その他、関連業務
※パソコンは主に「Excel・Word」を使用します。
※経験者優遇いたします。
※2か月間程度の研修が有ります。近隣店舗（本庄・高崎・熊谷）
※店舗巡回は車での移動です（交通費支給）
雇用形態 正社員