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- 求人ID:82693
【テクニカルサポート】【D-PDU】【未経験可能】プロダクト企画職候補/”真のお客様への価値貢献”を目指し、新機能開発・S
株式会社ディーバ
年収 | 500~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Step1:自社プロダクトや会計実務の体系的理解促進のため、以下業務からスタートしていだきます。 ・社内会計実務担当からの問い合わせ対応 ・エンドユーザーの問い合わせ対応 ・自社システムの講師業務、教育サービス運営・改善 ▼上記業務を3か月~6カ月ほど経験し、得意領域に合わせて以下の業務を徐々にお任せしていきます。 ・決算実務生産性向上PJTへの参画 ・サービス・ソリューション開発/提供 ・サービス(製品)要求定義/要件定義 ・事業戦略(サービス企画・製品企画) ※カスタマーサクセス部隊の目標における必要な取り組みを実施していきます。 【組織イメージ】 ・開発出身、会計出身、営業出身など多岐なバックキャリアを持つメンバーで構成させている組織です。 ※カスタマーサクセス部はソフトウェアメーカーとして、ご利用いただいてるお客様や、ご利用を検討してるお客様へ貢献するための組織です。 そのために開発部隊や会計業務部隊(BPOサービス部隊)と連携しながら、”ソフトウエア価値向上”をリードしていく組織となるため、多面的な知識・観点が必要となる組織です。 就業時間 9:00~18:00 ※フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:82694
【ルートセールス】【D-PDU】【未経験可能】カスタマーサクセス/”真のお客様への価値貢献”を目指し、新機能開発・Sa
株式会社ディーバ
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Step1:自社プロダクトや会計実務の体系的理解促進のため、以下業務からスタートしていだきます。 ・社内会計実務担当からの問い合わせ対応 ・エンドユーザーの問い合わせ対応 ・自社システムの講師業務、教育サービス運営・改善 ※上記で経験を積みつつ、将来的には、サービスやプロダクト企画など事業のコアを担うような業務にも挑戦いただく想定のポジションです。 【業務を覚えていただくステップ(教育スタイル)】 Step1のために、まずは自社プロダクトと会計実務のキャッチアップが必要です。 そのため、以下で3~6カ月程度は知識習得をいただきつつ法人・社内対応に移行していただくイメージです。 ・社内eラーニングなどの教育コンテンツ(決算実務、ディーバシステム)を活用した知識キャッチアップ ・トレーニング講座の受講や講師業務の経験 ・社内会計実務(BPO)からの問い合わせ対応 【組織イメージ】 ・開発出身、会計出身、営業出身など多岐なバックキャリアを持つメンバーで構成させている組織です。 ※カスタマーサクセス部はソフトウェアメーカーとして、ご利用いただいてるお客様や、ご利用を検討してるお客様へ貢献するための組織です。 そのために開発部隊や会計業務部隊(BPOサービス部隊)と連携しながら、”ソフトウエア価値向上”をリードしていく組織となるため、多面的な知識・観点が必要となる組織です。 就業時間 9:00~18:00 ※フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:82953
【事業企画・統括】G-B:【ミラクス出向】事業責任者候補
株式会社じげん
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 株式会社ミラクスは、「福祉業界の人材不足」や「子育て支援需要増加」という社会問題に向き合うサービスを展開しています。 「満ち溢れた未来を。」をコーポレートメッセージに掲げ、事業成長の加速を行っている同社。 同社のグループ会社であり、同社の強みである事業推進やマーケティングなどのノウハウを活かし、各サービスのマッチングの質や生産性の向上、組織体制の強化に取り組んでおります。 今回は各事業において、事業戦略立案から拡大までの一貫したプロセスマネジメントから、メンバーのマネジメントまで幅広くお任せする事業責任者候補を募集致します。 <具体的な業務内容> ・事業戦略の立案 ・メンバーのマネジメント、採用に関わる業務 ・サービス、コンテンツの企画立案 ・事業計画 ・収支計画 ・人員計画の立案 ・中期経営計画の策定 ・パートナー・クライアントのソリューション営業 ・既存クライアントへの改善提案・リレーション構築 等 ■勤務地:株式会社ミラクス 本社 東京都豊島区西池袋1-18-2藤久ビル西1号館7階 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00/フレキシブルタイム:(始業)7:00~10:00(終業)16:00~22:00) ※所属長の判断により、10:00~19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:82952
【法務】C:【法務・リスクマネジメント部】戦略法務・リスクマネジメント担当(メンバー~リーダー候補)
株式会社じげん
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 東証プライム市場に上場しているインターネット企業であり事業、組織ともに急成長している同社にて、法務・リスクマネジメント業務を担当いただきます。今回は、子会社や事業も増える状況の中で、同社法務・リスクマネジメント部(以下「法務部」)が日々のリーガルチェックや相談の対応スピードを落とさずに、随時発生するコーポレートアクションやM&Aのサポート、グループリスクマネジメント機能の強化等、より高度なミッションを担っていくための募集となります。 M&Aの実績も多数あり、複数の事業を抱える東証プライム上場企業の法務部門ならではの経験を多く積むことが可能なポジションとなります。東証プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとインターネットベンチャー企業ならではの裁量やスピードにやりがいを感じて頂ける方に、是非応募頂きたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・契約書や利用規約等の作成・審査 ・サービス・事業等に関する法的助言 ・社内規程の整備 ・コンプライアンス研修等の実施 ・個人情報管理体制の運用(個人情報保護研修の実施、プライバシーマーク更新含む) ・株主総会・取締役会・コンプライアンス委員会の事務局運営 ・M&Aにおける法務デューデリジェンス、契約交渉その他のサポート ・M&A成立後のPMI(経営統合プロセス)の計画・サポート・実行 ・グループ法務体制の構築・運用 ・その他企業法務関連業務全般 ※スキル・ご経験・状況に応じて、お任せしていきたいと考えております。 勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00/フレキシブルタイム:(始業)7:00~10:00(終業)16:00~22:00) ※所属長の判断により、10:00~19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:35076
【Web・オープン系マネジメント】402.社内システム開発エンジニア
エムスリーキャリア株式会社
年収 | 500~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | <社内システム開発チームの役割> テクノロジーを活用して同社サービスの業務フローのデジタル化や改善をリードし、事業運営の生産性と顧客価値の増加を図ることが役割です。戦略推進チームのメンバーは自身で新機能開発の要件定義から開発・リリースまで一連の工程を担います。開発したシステムについてはデータ分析を基に改善し、ユーザーに利用してもらうためのノウハウ蓄積まで行います。 <入社後、お任せする業務例> ・Salesforce(顧客基盤システム)の新機能開発、およびシステム間連携開発(AWS/Marketo/LINE等) ・DWHの機能改善開発 ・新事業/サービスのシステム開発や導入支援(技術選定・設計から参画) ・BIツールを活用したデータ分析 <担当する領域・フェーズ> 要件定義~設計・開発~リリースまで一気通貫で担当、リリース後の効果検証・改善まで行います。 <業務の進め方(イメージ)> 社員から寄せられる改善要望を整理したうえで、事業責任者と直接、課題の整理と実装する新機能を決定します。 費用対効果の高い機能の開発から優先的に着手し、リリース後は意図した効果が出ているかを確認したうえで、必要な改善を進めていきます。 同社ではQAチームが品質保証を行いますが、エンジニアもユニットテストを書いて、品質の向上に努めています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:60778
【社内システムエンジニア(アプリ)】406.社内システム開発エンジニア(ポテンシャル採用)
エムスリーキャリア株式会社
年収 | 480~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | <社内システム開発チームの役割> テクノロジーを活用して同社サービスの業務フローのデジタル化や改善をリードし、事業運営の生産性と顧客価値の増加を図ることが役割です。戦略推進チームのメンバーは自身で新機能開発の要件定義から開発・リリースまで一連の工程を担います。開発したシステムについてはデータ分析を基に改善し、ユーザーに利用してもらうためのノウハウ蓄積まで行います。 <入社後、お任せする業務例> ・Salesforce(顧客基盤システム)の新機能開発、およびシステム間連携開発(AWS/Marketo/LINE等) ・DWHの機能改善開発 ・新事業/サービスのシステム開発や導入支援(技術選定・設計から参画) ・BIツールを活用したデータ分析 <担当する領域・フェーズ> 要件定義~設計・開発~リリースまで一気通貫で担当、リリース後の効果検証・改善まで行います。 <業務の進め方(イメージ)> 社員から寄せられる改善要望を整理したうえで、事業責任者と直接、課題の整理と実装する新機能を決定します。費用対効果の高い機能の開発から優先的に着手し、リリース後は意図した効果が出ているかを確認したうえで、必要な改善を進めていきます。同社ではQAチームが品質保証を行いますが、エンジニアもユニットテストを書いて、品質の向上に努めています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:76245
【コンサルティングセールス】【大阪】【営業】ITソリューション 法人営業(関西)
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 404~708万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 同社は、クライアントの事業やサービスの成功に向けた総合的な支援サービスを提供しており、サービスの開発フェーズから運営のサポートまで幅広いサービス提案が可能です。今年、創業30周年を迎える老舗のテスト専門会社である同社は、業界トップクラスの実績を誇ります。このポジションでは、既存顧客への営業活動をご担当いただき、同社の様々なサービスをクロスセル・アップセルでご提案いただき、事業拡大を図ることがミッションです。将来的には、メンバーのマネジメントにも携わっていただく可能性があります。今回の募集は、組織強化に伴う増員募集となります。 【具体的には】 ・営業戦略/企画の立案・推進 ・売上目標の管理 ・関連部署との連携・調整業務 ・戦略上重要となるクライアントの選定と個別のアカウントプランニング ・アカウントプランニング推進のためのクライアントコミュニケーションやコンサルティング ・その他プロジェクト管理・関連業務..etc 【案件】 短納期のプロジェクトでも、品質を損なうことなく効率的なテストを実施し、迅速な納品を実現できます。また、大規模なソフトウェアテストにおいても、十分な人材と環境、経験を有するチームが迅速に対応します。密なコミュニケーションにより、確実な品質を保ちながら作業を進めることができます。 案件例)大手化粧品メーカーに対して、自社サイトやCRMシステムなどの開発時のテスト(検証)を導入。 【勤務地】 大阪センター 週の半分程度の在宅勤務(ハイブリッド勤務)が可能です |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73244
【コンサルティングセールス】【営業】ITソリューション 新規開拓営業
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 450~650万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供しているITソリューションサービスやインターネットサービスの新規開拓営業をお任せいたします。同社は、クライアントの事業やサービスの成功に向けた総合的な支援サービスを提供しており、サービスの開発フェーズから運営のサポートまで幅広いサービス提案が可能です。今回、組織強化に伴う増員募集となります。 このポジションでは、新規顧客の開拓を推進する営業をご担当いただきます。今期より新たに新規営業専任チームを設立しており、顧客からの問い合わせ対応だけではなく、アウトバウンドの営業活動も積極的に取り入れて、新たな顧客を獲得するための手法を一緒に検討・確立していきたいと考えております! 【具体的には】 ・新規顧客の開拓と獲得に向けた営業活動の企画と実行 ・新規顧客獲得のための営業戦略の考案と実施 ・新規営業手法の開発と実践 ・インバウンドおよびアウトバウンド営業の両方を活用したアプローチの構築 ・売り上げ目標の管理 ・関連部署との連携・調整業務 ・その他プロジェクト管理・関連業務など 【働き方について】 ・週に半分程度のリモートワークが可能なハイブリッド勤務です。 ・事務処理などはアシスタントチームが担当しており、営業活動に専念できます。 【組織構成】 ・テック&ソリューション営業部:部長 - マネージャー(3名)- メンバー(9名) ・新規開拓チームは現在マネージャーが1名。ご入社後一緒のチームで動く予定です。 ※営業部の半分が中途入社者で構成されており、30代がメインで活躍するチームです! |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:69541
【コンサルティングセールス】【営業】ITソリューション 法人営業
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 450~650万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供しているITソリューションサービスの提案営業をお任せします。同社は、クライアントの事業やサービスの成功に向けた総合的な支援サービスを提供しており、サービスの開発フェーズから運営のサポートまで幅広いサービス提案が可能です。クライアントのニーズに応じて、サービス設計・構築にも携われます。組織強化に伴う増員募集となります。 【具体的には】 ・営業戦略/企画の立案・推進 ・売上目標の管理 ・関連部署との連携・調整業務 ・戦略上重要となるクライアントの選定と個別のアカウントプランニング ・アカウントプランニング推進のためのクライアントコミュニケーションやコンサルティング ・その他プロジェクト管理・関連業務..etc 【案件例】 ・ECサービスを展開する大手クライアントに対しカスタマーサポートやネット監視を導入 ・電子決算サービスを展開する大手クライアントに対し決算時の不正対策サービスを導入 ・大手化粧品メーカーに対し自社サイトやCRMシステムなどの開発時のテスト(検証)を導入 【勤務地】 ※新宿オフィス ※週の半分程度の在宅勤務(ハイブリッド勤務)が可能です |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:27993
【Web・オープン系エンジニア】400.Webアプリケーションエンジニア
エムスリーキャリア株式会社
年収 | 500~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Webグループ、新規サービスグループでは以下の業務に取り組んでいます。 ・医師、薬剤師向け転職サイト、口コミサイト等のWebアプリケーション開発・医療機関向け採用支援サービスの開発・産業医紹介サービス(健康経営事業)の開発・モバイルアプリ(各キャリアサイト)の開発・各サービスの新機能提案 <入社後、あなたにお任せしたい業務例> ・担当サービスの新機能企画、仕様策定・Ruby on RailsまたはKotlin+Spring Boot、PostgreSQL、Redis、Elasticsearchを用いたバックエンド開発・AWS、Dockerを用いたインフラ構築・Vue.jsを用いたフロントエンド開発 ITを活用した事業課題の解決スピード向上を図るため、ビジネスサイドのメンバーと共に企画と仕様をまとめ、開発からリリース後の機能改善までを一気通貫で行っていただきます。 システム開発ではWebアプリケーションのサーバーサイド開発が中心ですが、フロントエンドの開発にも携わり、UXの改善を含めたサービス成長をリードしていただくポジションです。 <担当フェーズ> 要件定義、基本設計、詳細設計、開発、開発したシステムの効果検証・改善 <業務の進め方(イメージ)> 担当サービスの事業責任者、あるいはプロダクトマネージャーと直接、課題の整理や実装する機能の決定を行います。費用対効果の高い機能の開発から優先的に着手し、リリース後は意図した効果が出ているかを確認したうえで、必要な改善を進めていきます。エンジニアとしては、ユニットテストを書くだけでなく、テスト観点について開発着手前にQAチームと相談したり、テスト観点の提案等を行い協力して品質向上を努めます。 ※変更の範囲:会社が定める範囲であり |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:75095
【Web・オープン系マネジメント】405.エンジニアリンググループ マネージャー候補
エムスリーキャリア株式会社
年収 | 800~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 将来のエンジニアリンググループの責任者候補として、開発チームのマネジメントを担当していただきます。 入社後は5~10名程度のチームリーダーとして、エンジニアメンバーのマネジメントやビジネスサイドとの調整などを担当いただきます。 その後は、エンジニアリンググループ全体の責任者として、システム開発のスピード・質を高める課題解決に取り組んでいただくポジションです。 【職務内容】 ・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行 ・1on1実施による開発メンバーのモチベーションマネジメント/メンタリング ・メンバー同士のコミュニケーション活性化施策の企画・実行 ・開発スピードを高めるための業務フロー改善 ?※変更の範囲:会社が定める範囲であり 【ポジションの魅力】 ・医療の中でも特に社会へのインパクトが大きい人材領域で、新規サービス開発に携われます。 ・開発体制の見直しやカルチャー浸透など、さらに大きなエンジニア組織を作る土台作りに携われます。 ・新技術の導入やリファクタリングなど、エンジニアの意見が受け入れられる環境で仕事が出来ます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:60780
【テストエンジニア】401.QAエンジニア
エムスリーキャリア株式会社
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | IT推進部全体では以下の業務に取り組んでいます。 ・医師、薬剤師向け転職サイト、口コミサイト等のWebアプリケーション開発 ・医療機関向け採用支援サービスの開発 ・産業医紹介サービス(健康経営事業)の開発 ・Salesforceを中心とした社内システム開発 ・モバイルアプリ(各キャリアサイト)の開発 ・各サービスの新機能提案 【入社後、あなたにお任せしたい業務】 ・要件/仕様レビュー ・テスト設計(テストケース作成) ・テスト実行と不具合の報告 ・リリース確認 ・ふりかえりと改善活動 【QAグループの特徴】 ・エンジニア、ディレクター、デザイナー等とアジャイルな開発を進めるなかでQA活動を行います ・新規・既存サービス問わず、1プロジェクトに対して1~3名体制で動きます ・日々のコミュニケーションや勉強会等を通じて、QAエンジニア同志が相互に助け合いながらナレッジ共有を進めています |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:58159
【Web・オープン系エンジニア】408.運用エンジニア
エムスリーキャリア株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | テクノロジーを活用して同社サービスの業務フローのデジタル化や改善をリードし、事業運営の生産性と顧客価値の増加を図ることが役割です。戦略推進チームのメンバーは自身で新機能開発の要件定義から開発・リリースまで一連の工程を担います。開発したシステムについてはデータ分析を基に改善し、ユーザーに利用してもらうためのノウハウ蓄積まで行います。 <入社後、お任せする業務例> ・Salesforce(顧客基盤システム)の開発、運用、保守 ・システムに関する問い合わせの解決 <業務の進め方(イメージ)> 事業側からの問い合わせや相談などが入ることが多いため、要望のヒアリングからシステム運用までを一貫して行っていただきます。 ※変更の範囲:会社が定める範囲であり ポジションの魅力 ・ユーザーが自社内の為、距離が近く普段のミーティングやチャット等で日常的にコミュニケーションを取る事が出来ます。 また、リリース後のシステムに対して直接フィードバックが得られる為、その内容を改善に活かしユーザーに利用してもらえるシステム構築のノウハウを蓄積することができます。 ・一般的なシステム開発業務と異なり、カットオーバー前後で長時間の勤務が発生することなく、計画に沿って仕事を進捗させています。計画的に早帰りや休みを取りやすく、業務と自己研鑽をメリハリつけて行っていただく事が可能です。(月間残業時間平均20時間程度) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:39136
【Webデザイナー】ポテンシャル歓迎!リクルートグループ案件におけるUI/Webデザイナー
株式会社ニジボックス
年収 | 420~560万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、同社ではそのグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。 【業務内容】 ・企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web(PC&SP)やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施 ・要件定義、情報設計(WF制作) ・デザイン制作(使用ツール例:figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど) ・品質チェック ・施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施 ★応募にあたって ポートフォリオの提出を必須としています。 添付または、URL共有のどちらでも構いません。 提出が難しい場合は別途ご相談ください。 ※業務上の必要性から出社や所定の場所で就業することを指示された場合は出社いただく場合があります ※リモートでの業務は「自宅」または「会社の指定する就業場所」となります ※オフィス出社の頻度は配属先および担当する案件の状況により異なります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83351
【ルートセールス】PERSONA事業 - CS・コンサルティング領域の事業開発ポジション(人事支援サービス)
株式会社アサイン
年収 | 400万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「PERSONA」の事業中核メンバーとして、カスタマーサクセス業務、コンサルティングサービスのクロスセルやデリバリーをお任せします。顧客の採用成功をミッションに顧客へのフォローや「採用プロセス設計」「アトラクト設計」「面接官育成」などを行っていただきます。事業開発フェーズのため、組織構築や仕組み構築など事業の中核を担うことが可能です。 【具体的な業務内容】 ・導入サポート ・導入後のフォローや採用選考に向けた月1回のコンサルティング業務 ・コンサルティングサービスへのクロスセル ・コンサルティングサービスのデリバリー - 採用戦略の検討 - 母集団形成の拡大のための施策検討 - 選考品質向上のための振り返りと施策検討 - 面接官の育成 など ・CS部隊の組織構築や仕組み構築 ・開発組織と連携したプロダクト開発 『PERSONA』について 【サービス概要】 「入社後までの活躍を見通すもうひとりのリクルーター」のコンセプトで始まった人事支援事業です。 採用管理システムサービスを皮切りに、事業成長の中心となるような活躍する人の採用や育成、配置を、ヒトと技術の両側面から採用企業のパフォーマンス向上を支援しています。 現在、採用支援領域においては、「AIを始めとする最先端のテクノロジー」と「同社で培った採用ナレッジをベースとしたコンサルティング」の二軸でサービス展開をしています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83349
【コンサルティングセールス】PERSONA事業 - フィールドセールス (人事支援サービス)
株式会社アサイン
年収 | 400万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「PERSONA」の事業中核メンバーとして、フィールドセールス業務をお任せします。 採用管理システムやコンサルティングサービスにおける商談から受注までを適性に応じて担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・カスタマージャーニーの検討やリード獲得施策検討・実行 ・商談での提案 ・拡大のための組織設計や仕組み構築 ・サービス開発のための要件定義 など ※フィールドセールス業務を軸として、適性に応じてマーケティング、インサイドセールス、組織構築をお任せする可能性があります。 ※アウトバウンドコールの実施は想定しておりません。 『PERSONA』について 【サービス概要】 「入社後までの活躍を見通すもうひとりのリクルーター」のコンセプトで始まった人事支援事業です。 採用管理システムサービスを皮切りに、事業成長の中心となるような活躍する人の採用や育成、配置を、ヒトと技術の両側面から採用企業のパフォーマンス向上を支援しています。 現在、採用支援領域においては、「AIを始めとする最先端のテクノロジー」と「同社で培った採用ナレッジをベースとしたコンサルティング」の二軸でサービス展開をしています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83348
【コンサルティングセールス】PERSONA事業 - マーケ・IS・FS領域の事業開発ポジション (人事支援サービス)
株式会社アサイン
年収 | 400万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「PERSONA」の事業中核メンバーとして、マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス業務をお任せします。 採用管理システムやコンサルティングサービスにおけるマーケティングから受注までを適性に応じて担っていただきます。 事業開発フェーズのため、組織構築や仕組み構築など事業の中核を担うことが可能です。 【具体的な業務内容】 ・マーケティングチャネル拡大のための市場調査やターゲティング ・カスタマージャーニーの検討やリード獲得施策検討・実行 ・既存チャネルの拡大(メールマーケティング、SEO、アウトバウンド施策など) ・アポ獲得のための施策検討、実行 ・商談での提案 ・拡大のための組織設計や仕組み構築 ・サービス開発のための要件定義 など ※フィールドセールス業務を軸として、適性に応じてマーケティング、インサイドセールス、組織構築をお任せいたします。 ※アウトバウンドコールの実施は想定しておりません。 『PERSONA』について 【サービス概要】 「入社後までの活躍を見通すもうひとりのリクルーター」のコンセプトで始まった人事支援事業です。 採用管理システムサービスを皮切りに、事業成長の中心となるような活躍する人の採用や育成、配置を、ヒトと技術の両側面から採用企業のパフォーマンス向上を支援しています。 現在、採用支援領域においては、「AIを始めとする最先端のテクノロジー」と「同社で培った採用ナレッジをベースとしたコンサルティング」の二軸でサービス展開をしています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83359
【エンジニアポジションサーチ】PERSONA事業 - プロダクト領域の事業開発ポジション(採用管理システム・タレントマネジメントシ
株式会社アサイン
年収 | 400~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 採用管理ツール事業「PERSONA」の事業中核メンバーとして、プロダクトの事業開発をお任せします。 新機能開発から新規プロダクト開発、既存プロダクト改善など志向性に応じて幅広い業務をお任せします。 事業開発フェーズのため、組織構築や仕組み構築など事業の中核を担うことが可能です。 【具体的には...】 ・PERSONAの新規機能や機能改善における要件定義、設計およびその実装 ・プロダクト機能開発に関わるデザインシステムの保守、およびクオリティの担保 ・プロファイリングやアセスメントツールの開発 ・エンジニアリング課題解消に向けた企画・実装 ・採用、育成に関する高度予測モデルの構築 ・既存ツールのリファクタリング 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript、Vue.js、Quasar、 Amplify ・バックエンド:Python、Lambda、Serverless Framework ・データベース:MySQL, DynamoDB ・インフラ: Docker、AWS(EC2, RDS, S3, Lambda, Amplify, Cognitoなど)、GCP ・その他:Git, Github, Asanaなど |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83363
【Web・オープン系エンジニア】PERSONA事業 - フルスタックエンジニア候補(採用管理システム・タレントマネジメントシステム)
株式会社アサイン
年収 | 400~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 採用管理ツール事業「PERSONA」の事業中核メンバーとして、プロダクト開発をお任せします。 新機能開発から新規プロダクト開発、既存プロダクト改善など志向性に応じて幅広い業務をお任せします。 事業開発フェーズのため、組織構築や仕組み構築など事業の中核を担うことが可能です。 【具体的には...】 ・PERSONAの新規機能や機能改善における要件定義、設計およびその実装 ・プロダクト機能開発に関わるデザインシステムの保守、およびクオリティの担保 ・プロファイリングやアセスメントツールの開発 ・エンジニアリング課題解消に向けた企画・実装 ・採用、育成に関する高度予測モデルの構築 ・既存ツールのリファクタリング 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript、Vue.js、Quasar、 Amplify ・バックエンド:Python、Lambda、Serverless Framework ・データベース:MySQL, DynamoDB ・インフラ: Docker、AWS(EC2, RDS, S3, Lambda, Amplify, Cognitoなど)、GCP ・その他:Git, Github, Asanaなど |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83365
【事業企画・統括】PERSONA事業 - PdM候補(採用管理システム・タレントマネジメントシステム)
株式会社アサイン
年収 | 400~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 採用管理ツール事業「PERSONA」の事業中核メンバーとして、プロダクト開発をお任せします。 新機能開発から新規プロダクト開発、既存プロダクト改善など志向性に応じて幅広い業務をお任せします。 事業開発フェーズのため、組織構築や仕組み構築など事業の中核を担うことが可能です。 【具体的には...】 ・PERSONAの新規機能や機能改善における要件定義、設計およびその実装 ・プロダクト機能開発に関わるデザインシステムの保守、およびクオリティの担保 ・プロファイリングやアセスメントツールの開発 ・エンジニアリング課題解消に向けた企画・実装 ・採用、育成に関する高度予測モデルの構築 ・既存ツールのリファクタリング ・エンジニア組織の構築やマネジメント 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript、Vue.js、Quasar、 Amplify ・バックエンド:Python、Lambda、Serverless Framework ・データベース:MySQL, DynamoDB ・インフラ: Docker、AWS(EC2, RDS, S3, Lambda, Amplify, Cognitoなど)、GCP ・その他:Git, Github, Asanaなど |
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雇用形態 | 正社員 |