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  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：44577

【人事（制度設計・制度運用）】人事（人事労務制度企画）ー　東京

サイボウズ株式会社

年収 550～800万円 勤務地 東京都
職務内容 チームの生産性とメンバーの幸福を両立させるマッチングの基盤づくりとして、次のような制度の企画～改善までを担当していただきます。
・評価報酬制度の企画・運用・改善
・人事労務制度の企画・運用・改善

【この職種について】
より主体的に、よりチームワークよく働けるしくみや環境を創ることが人事本部のミッションです。グローバルでの事業展開に伴い、国内だけでなく、グローバルでチームワークあふれる会社づくりを行っています。このポジションは人事本部Workstyle Design部や評価報酬部に所属し、働き方や評価報酬制度を通じて、チームの生産性とメンバー一人ひとりの幸福を両立させるしくみを検討、制度策定や改善を行います。会社規模が大きくなる中でも、同社らしい人事・評価制度のあるべき姿に向き合い、これまでの制度やしくみを継続的にアップデートしています。
入社後はこれまでの人事企画のご経験や労務知識を活かして、チームの生産性とメンバーの幸福が両立する理想的なチームとは何かを問い続けながら、その実現に向けて現実のギャップを特定して課題設定をしていくところから取り組んでいただきます。
チームのメンバーと議論を重ねながら、理想を形にしていく過程を一緒に楽しんでいただける方を募集しています。

【勤務地】
東京オフィスに出社可能な方（予定を含む）が対象です。業務の必要に応じて、出社いただきますが、出社可能な地域内でのリモートワークも可能です。エントリー時に、働き方の希望をお聞かせください。

【勤務時間】
9:00-18:00　※フレックスタイム制（コアタイムなし）。ただし、ポジションや給与体系に応じ、フレックスタイム制を適用しないことがあります。
※上記を基本の勤務時間として、チームの働き方とのマッチングを前提に調整いただけます。
雇用形態 正社員
  • リモート可
  • 求人ID：86501

【プロデュース（職種未経験）】未経験可【WEBコンテンツディレクター】大規模WEBサイト/SEOコンテツ制作ディレクション

株式会社ipe

年収 360～540万円 勤務地 東京都
職務内容 大手クライアントのサイトの記事コンテンツ企画・編集をメインにお任せします。
クライアントのWEBサイト・サービスの課題解決がミッションになります。
コンテンツへの興味がある方是非ご応募ください。

【詳細】
・クライアントや同社コンサルタント等から要件のヒアリング
・記事コンテンツの企画・編集
・社内ライターへの執筆依頼等ディレクション（社内メンバーが作成した記事の校正（40-50本/月）、修正依頼）
・外部協力会社依頼
・記事の研修・修正、取材など※記事はクライアントの商材の紹介やまとめサイト（HowTo）等がメイン。

【入社後】
入社3ヶ月間はOJT（ライティング課題やSEOツールのノウハウ、担当クライアント数社）。

【魅力】
日本の産業を牽引するクライアントが多いので、業界へのインパクトやユーザーの目に触れやすくやりがいがあります。
また流入数は定量的に出るため分析→改善など打ち手が多くスキルアップできる環境です。

【部署】
クリエイティブデザイン部　コンテンツグループ

【働き方】
服装自由、髪型自由
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：83952

【テストエンジニア】116_QAエンジニア【正社員】

株式会社トリビュー

年収 500～700万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、国内最大級の美容医療口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」を運営し、美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、クリニックへの送客支援を中心に行っています。トリビューを通じて、美容医療の魅力や信頼性をより多くの方に届け、満足度の高い美容体験を提供することを目指しています。
美容医療口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」の開発業務全般に関わっていただきます。
同社はMAU37万人、アプリダウンロード数170万を突破、流通総額250億円に到達するなど成長フェーズを迎えております。
同社ではユーザー体験向上のために、クリニック・口コミ検索機能や、
提携クリニックが利用する予約管理ツールなどのアプリケーションを幅広く提供しています。
自社プロダクト全体に関わっていただきながら、技術を軸に利用者の課題解決・提供価値の最大化を追求しています。
QAエンジニアとして高いプロダクト品質水準の実現に向けて、プロダクト品質の維持、向上がミッションです。
具体的には、テスト戦略の策定など上流工程から、品質の標準化や効率的な開発の提案、設計段階で仕様書の評価を実施し、さらには開発者に対して仕様の提案をすることで不具合の発生や品質低下を未然に防げる開発体制を一緒に整えていただきたいと考えています。

■具体的な業務内容
・テスト戦略の策定、実施、改善
└サービス拡大に伴う品質水準の見直し、改善・運用
└アジャイル開発における効率的、効果的なテスト技術の導入、推進
・継続的な品質改善のためのデータ収集、測定、分析、および改善案の検討
・チームメンバーのマネジメント、フィードバック、育成
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89832

【マーケティング（ハイクラス）】【マーケ】マーケティング部 部長候補

株式会社ラボル

年収 700～950万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションは、データ分析とデジタルマーケにの観点から、グロースのための戦略を課題抽出から解決まで一環してお任せします。

【業務内容】
・マーケティング部門のマネジメント
・KPIを元に長期ビジョンの戦略立案、実行
・外部アライアンス提携など非連続な成長を目指す上での外部連携施策等を立案、実行
・サービスブランディング全般、ブランド戦略の構築
・広告予算の管理および最適化
・市場分析およびターゲティング

データをもとに事業をグロースさせるためのすべてをお任せします。業務範囲は多岐に渡り、今後はIPOも控えています。IPO準備期の急成長スタートアップで経営参画経験を得ることができます。

【本ポジションの役割とミッション】
・マーケティング部門の統括（SNS・CRM・広告 etc.）
・デジタルマーケティング領域の長期ビジョンの戦略立案、実行
・ブランドマーケティング領域の長期ビジョンの戦略立案、実行
※経験・希望による

【勤務時間】
フレックスタイム制度
（コアタイム：12：00～17：00）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：79117

【経営（職種未経験）】経営企画担当（経理兼職）

株式会社ラボル

年収 350～800万円 勤務地 東京都
職務内容 下記経理や経営企画に携わる業務を幅広くお任せ致します。
裁量をもちながら幅広い経験を付けることができます！

ただ経理業務に取り組むだけではなく、経営企画として各事業部のお金に関わる全てに取り組む仕事と認識しています。
IPO準備の経験が積めることは勿論、証券会社対応/監査法人対応の経験が積めることも大きいと考えております。
「会社の成長」と「自身の成長」を共に叶えていける環境です。

＜経営企画業務の例＞
・FP&A（財務プランニングと分析）
・上場準備関連業務
・金融機関とのコミュニケーション
・各種会議体 （取締役会・経営会議・株主総会 等） の設計及び運営
・開示関連業務、株主向け資料の作成
＜経理業務の例＞
・仕訳、伝票処理（入力、確認）
・売上・売掛金管理、仕入・買掛金管理
・月次、四半期決算、年次決算
・監査法人対応、税務調査対応
※主は経営企画業務であり、経理業務はサポート・メンバーとして想定しています

※入社時点で上記すべての業務ができなくても大丈夫です！
定型的な経理業務サポートから、資金調達、開示資料作成、監査法人対応や内部統制（J-SOX）といったより経営・経理の本質に近い業務サポートまで、実現したい目標や理想のキャリアに合わせて、個々がスキルアップが図れる業務をお任せしていきます。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89829

【Web・オープン系エンジニア】★2025/3/24新規★ バックエンドエンジニア（リーダー/マネージャー 候補）

株式会社ラボル

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 チーム体制で、企画～開発まで幅広いレイヤーで業務を行っています。
システムだから開発だけと言う仕切りは無く、企画提案に携われる機会もあります！

【組織構成】
バックエンドエンジニア 7名（CTO 1名、マネージャー 1名含む）
フロントエンドエンジニア 3名（マネージャー1名含む）
情シス、インフラエンジニア 2名

【エンジニア職　概要】
エンジニア、デザイナー、PdM、審査担当などのチーム体制で、企画～開発まで幅広いレイヤーで業務を行っています。
システムだから開発だけと言う仕切りは無く、企画提案に携われる機会もあります。サービスに対する意見やアイデア、個々のノウハウや小ネタまで、メンバー同士が気軽にやり取りできるような仕組みを取り入れ、メンバーそれぞれがサービスをより良くするために出来ることを日々意識し、業務に取り組んでいます。
開発に関しては、保守性や品質をいかに良くしていくかについて、エンジニアメンバーで議論し、プロダクトを良いよくしていこうという文化があります。
働き方についても、できるだけ自主性を重んじており、自らが考えて行動できる環境です。

【勤務時間】
フレックスタイム制度
（コアタイム：12：00～17：00）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89830

【Web・オープン系エンジニア】★2025/3/24変更★ バックエンドエンジニア

株式会社ラボル

年収 400～650万円 勤務地 東京都
職務内容 チーム体制で、企画～開発まで幅広いレイヤーで業務を行っています。
システムだから開発だけと言う仕切りは無く、企画提案に携われる機会もあります！

【組織構成】
バックエンドエンジニア 7名（CTO 1名、マネージャー 1名含む）
フロントエンドエンジニア 3名（マネージャー 1名含む）
情シス、インフラエンジニア 2名

【エンジニア職　概要】
エンジニア、デザイナー、PdM、審査担当などのチーム体制で、企画～開発まで幅広いレイヤーで業務を行っています。
システムだから開発だけと言う仕切りは無く、企画提案に携われる機会もあります。サービスに対する意見やアイデア、個々のノウハウや小ネタまで、メンバー同士が気軽にやり取りできるような仕組みを取り入れ、メンバーそれぞれがサービスをより良くするために出来ることを日々意識し、業務に取り組んでいます。
開発に関しては、保守性や品質をいかに良くしていくかについて、エンジニアメンバーで議論し、プロダクトを良いよくしていこうという文化があります。
働き方についても、できるだけ自主性を重んじており、自らが考えて行動できる環境です。

【勤務時間】
フレックスタイム制度
（コアタイム：12：00～17：00）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：88956

【カスタマーサポート】グローバルカスタマーサポート担当（夜勤）

株式会社bitFlyer

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 カスタマーサポート部にて部長を補佐し、以下の業務の運営を担当頂きます。

・海外関係会社（EU、US）の下記業務の対応
・新規口座開設業務（KYC含む）
・入出コイン審査、反映業務
・入出金業務
・顧客照会対応業務
・継続的顧客管理
・取引モニタリング/フィルタリング業務
・マニュアル整備（英訳含む）

配属部門・組織構成：
カスタマーサポート部

責任あるプロフェッショナル集団：
bitFlyerは日本・US・EU 3つの拠点で1兆円を超えるお客様の資産を預かり、その取引を支えています。（2024年11月時点）
変化の多い市場の中で信頼性が求められるシステムの開発は、難しく、責任とやりがいのある仕事です。私たちはこの重責を果たすプロフェッショナル集団でありたいと思っています。共に次の時代の金融を形作っていきましょう。

勤務体系：
・1日8時間・シフト制
　例）21:00～6：00
・リモートワーク（週1日）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：67534

【カウンターセールス】Biz043.インサイドセールス_マネージャー（候補）_東京_中途

株式会社スタメン

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 これまでのご経験や適性をもとに、以下のいずれかの業務をお願いします。

1.SDR：ご興味をお持ちいただいたお客様との接点を作り、電話での商談を行います。新規リードの獲得に向けた企画立案および実行は、マーケティングチームと連携して進めます。リードの育成（ナーチャリング）戦略の設計も担当します。

2.BDR：TUNAGの価値を提供できる企業へのターゲティング、訴求軸の設計、CxOレターやDMなどの手法の選定を含む、戦略の策定からその実行までを担当します。

3.イベント：展示会やセミナーへの出展、企画、実施を担当いただきます。どの展示会に出展し、どんなブース設計にするか、どのような企業とどのようなテーマで共催するかなど、企画段階から実行まで担当いただきます。

【やりがい】
「売上」という目標に焦点を当て、幅広いアクションを推進します。
インサイドセールスのチームが単独で動くのではなく、マーケティングや他の営業チームと連携し、売上拡大を目指します。このプロセスを通じて、多岐にわたる知識とスキルを身につけることができるかと思います。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：74335

【ルートセールス】【愛知】Biz034.カスタマーサクセス_マネージャー（候補）_名古屋_中途

株式会社スタメン

年収 600～1,200万円 勤務地 愛知県
職務内容 TUNAG をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセス業務を行います。
単なるITツール提供に留まらず、組織診断から施策設計、ツール導入、運用支援、定期的なフォローに至るまで、一貫した伴走支援を行います。
初期段階では、現場での成果を出しながら、早期にマネジメント職へのステップアップを目指していただきたいと考えています。

【対顧客業務】
・オンボーディング：TUNAGの初期利用から習熟に至るまでのサポート
・組織コンサルティング：課題ヒアリング、診断、エンゲージメント施策の提案、TUNAGの実装・活用支援、定点観測と改善活動
・アップセル提案：オプション機能やアカウント増
・ユーザーコミュニティ運営：『エンゲージメントサロン』の運営
・ユーザーイベント企画・運営：『エンゲージメントアワード』『つならぼ』等
【対社内業務】
・トレーニングコンテンツ、FAQの設計
・顧客要望に基づくプロダクト部門への機能改善提案
・活用事例のビジネス部門へのフィードバック

■ポジションの魅力/キャリアパス
・TUNAGの継続率は99%で、高い顧客満足度を誇ります。
・ホリゾンタルSaaSとして、業界・規模を問わず多様な企業の組織課題に携われます。
・顧客フィードバックを基に、プロダクト改善・開発に関わる機会があります。
・小規模で柔軟な組織のため、チームワークを活かした業務遂行が可能です。
・カスタマーサクセスマネージャー、事業開発、PdM、FSへのキャリアパスが開かれています。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：67542

【ルートセールス】Biz033.カスタマーサクセス_マネージャー（候補）_東京_中途

株式会社スタメン

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 TUNAG をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセス業務を行います。
単なるITツール提供に留まらず、組織診断から施策設計、ツール導入、運用支援、定期的なフォローに至るまで、一貫した伴走支援を行います。
初期段階では、現場での成果を出しながら、早期にマネジメント職へのステップアップを目指していただきたいと考えています。

【対顧客業務】
・オンボーディング：TUNAGの初期利用から習熟に至るまでのサポート
・組織コンサルティング：課題ヒアリング、診断、エンゲージメント施策の提案、TUNAGの実装・活用支援、定点観測と改善活動
・アップセル提案：オプション機能やアカウント増
・ユーザーコミュニティ運営：『エンゲージメントサロン』の運営
・ユーザーイベント企画・運営：『エンゲージメントアワード』『つならぼ』等
【対社内業務】
・トレーニングコンテンツ、FAQの設計
・顧客要望に基づくプロダクト部門への機能改善提案
・活用事例のビジネス部門へのフィードバック
雇用形態 正社員
  • 求人ID：88871

【セールス（ハイクラス）】【福岡】Biz026.アライアンス営業部_エリア責任者（候補）_中途

株式会社スタメン

年収 600～1,200万円 勤務地 福岡県
職務内容 ・重点地方都市エリアにおけるマーケット開発をお任せします
・まずは、特定エリアにおける新規アライアンス先の開拓、契約締結からスタート頂き、トスアップの促進、トスアップ企業への商談や成約に向けた活動の推進をお任せします。
・ゆくゆくはエリア責任者として、全体の戦略立案と推進、組織化などもお任せしたいです。

■チームについて
・当部署は現状では東京と名古屋にまたがる合同チームです。
・部長の直下で6名、兼務2名メンバーが所属しています。
・エリアでのアライアンス拡大実績により、新規エリアのメンバー増員を想定しております。

【勤務地】
現時点では関西（大阪）、九州（福岡）のエリア開拓を想定しております。
基本的にはご自宅、もしくは提携したワークスペースを勤務地とし、エリア拡大規模によっては支店開設等を行います。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：74330

【コンサルティングセールス】【愛知】Biz016.フィールドセールス_マネージャー（候補）_名古屋_中途

株式会社スタメン

年収 600～1,200万円 勤務地 愛知県
職務内容 法人顧客を対象に、TUNAGの営業活動をご担当いただきます。
インサイドセールスによって創出されたアポイントメントを基に、顧客の課題を深く理解し、提案から契約成立まで一貫して対応します。初期段階では、現場での成果を出しながら、早期にマネジメント職へのステップアップを目指していただきたいと考えています。

【基本的な業務内容】
・マーケティングやインサイドセールスから繋がれた商談の実施
└1日に平均3件の商談
└初回提案から成約まで平均2～3ヶ月程度（顧客の規模や業界により変動あり）
・商談相手のニーズに応じた提案内容のカスタマイズと資料作成
・担当者とのリレーション構築
・決裁者（経営陣）へのプレゼンテーション
・契約後の顧客フォロー
└カスタマーサクセスチームと連携して実施

■チームについて
・当部署は東京と名古屋にまたがる合同チームで、部長1名・メンバー8名が所属しています。
・前職は人材業界・不動産・商社など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：74329

【コンサルティングセールス】Biz015.フィールドセールス_マネージャー（候補）_東京_中途

株式会社スタメン

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 法人顧客を対象に、TUNAGの営業活動をご担当いただきます。
インサイドセールスによって創出されたアポイントメントを基に、顧客の課題を深く理解し、提案から契約成立まで一貫して対応します。初期段階では、現場での成果を出しながら、早期にマネジメント職へのステップアップを目指していただきたいと考えています。

【基本的な業務内容】
・マーケティングやインサイドセールスから繋がれた商談の実施
└1日に平均3件の商談
└初回提案から成約まで平均2～3ヶ月程度（顧客の規模や業界により変動あり）
・商談相手のニーズに応じた提案内容のカスタマイズと資料作成
・担当者とのリレーション構築
・決裁者（経営陣）へのプレゼンテーション
・契約後の顧客フォロー
└カスタマーサクセスチームと連携して実施
雇用形態 正社員
  • リモート不可
  • 求人ID：86522

【ルートセールス】CS/カスタマーサクセス【AI SaaS事業本部】

燈株式会社

年収 500～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 半年や一年以上のスパンで、担当いただくクライアントに伴走しながら、
クライアントに頂いたご要望をエンジニアチームに共有し
新機能として提案を行うこともあります。
自社プロダクトのクライアントへのサービス導入支援
クライアントへ導入スケジュールの提案・策定・実行支援
自社プロダクトの利用に関する適宜サポート
新機能開発の提案
クライアントから頂いた要望をもとに新機能の提案
開発チームとの議論
雇用形態 正社員
  • 求人ID：88388

【事業企画・統括】カスタマーサポート事業企画

freee株式会社

年収 580～950万円 勤務地 東京都
職務内容 企業ミッションである「スモールビジネスを、世界の主役に。」の実現に向けて、カスタマーサポートでは、一社一社の顧客課題に向き合いながらも、日本企業の99％を占める中小企業に広く価値を届け切れるだけのスケーラブルなインパクトを創造することが期待されています。
決まった計画や実行ではなく、常に変化に合わせて顧客体験やオペレーションの改善が求められる中で、データ活用はチームの要です。freeeのカスタマーサポート領域におけるデータ基盤をリードいただく役割となっております。

【業務内容詳細】
・サポート領域におけるデータ基盤の要求定義・プロトタイプ設計・実装までのリード
　・扱うデータ例：応答率、お客様満足度、対応単価、予算達成率　など
・サポートシステムの構築及び改善提案。ヘルプデスク運営
・事業戦略及び事業計画（SaaS metrics,P/L）策定、モニタリング/分析を通じた施策立案と実行

※個々のポテンシャルを最大限に引き出せるような配属を検討させていただきたく、配属や役割等はご経験や適性を考慮し選考を通じてご相談をさせていただきます。

【このポジションで働く魅力】
・社会インパクトが大きい仕事を、国内最大級のSaaSビジネスにおいて事業と組織両面がスケールする成長フェーズで経験できる
・顧客の”サクセス”にこだわり裁量を持って自ら仮説検証を回すチャレンジができる
・お客様と最も近い距離であることを強みに、自社サービスの進化に関わることができる
・社内のメンバーからFBをもらい成長を後押ししてくれる環境がある
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：89103

【システムコンサルタント】【プロセス改善_コンサルタント】製品開発におけるプロセス標準モデルのコンサルティングリーダー！

AKKODiSコンサルティング株式会社

年収 876～1,082万円 勤務地 東京都
職務内容 モビリティ、IoT、ソリューション、電子機器領域の製品開発におけるプロセス標準モデルのコンサルティングリーダーとして従事頂きます。
Automotive SPICE、機能安全、サイバーセキュリティなどを中心に、クライアントニーズや特性に応じた適切なプロセス構築を行って頂きます。

国際標準化に向けた課題をお持ちの既存及び新規クライアントに対し以下の業務を担当頂きます。

開発運用プロセスコンサルティング
・アセスメント支援（業務可視化及び診断など）
・プロセス定着支援（進捗、リスク管理、品質データ分析など）
・品質保証業務支援（プロセス遵守監視、ゲートチェックなど）
・情報資産構築支援（組織プロセス・標準テンプレート・テーラリングガイド・測定リポジトリなど）
・プロセス教育支援

（変更の範囲）
同社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または同社の事業所で同社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）

担当する業界：
自動車、運輸、航空、防衛、輸送、ヘルスケア、クリーンテクロジー
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：89101

【システムコンサルタント】【PMO_コンサルタント】クライアントの全社横断型プロジェクトにセールスからデリバリーまで一気通貫で

AKKODiSコンサルティング株式会社

年収 876～1,368万円 勤務地 東京都
職務内容 当事業部は様々なインダストリーのクライアントに対してITマネジメントに関するコンサルティングサービスを展開しており、マネージャーとして案件のキーパーソンとなったうえで、各コンサルティングサービスの立ち上げ、推進をしていただくことが主な役割となります。

・プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス
・PMO推進支援サービス
・IT組織マネジメント支援サービス

ITマネジメントに関するコンサルティングサービスとして以下の領域に関するコンサルティング案件について、顧客フロント対応、デリバリー、デリバリーチームの活動計画・品質管理等のマネージャー業務を担っていただきます。

・プロジェクトマネジメントコンサルティングサービス
　1.プロジェクトアセスメント：専門知識・経験に基づく、以下に対するアセスメントとリスク対策策定、プロジェクト計画、プロジェクト運営ルール、テスト計画・推進、移行リリース計画・推進　など
　2.複数プロジェクトの横断的マネジメントスキームの導入コンサルティング
　3.プロフェッショナルアドバイザリー：計画検討アドバイザリー（プロジェクト計画、テスト計画、移行リリース計画など）、運営ルール検討アドバイザリー、品質マネジメントアドバイザリー（設計レビュー指摘分析やテスト障害分析など）　　など
・PMO推進支援サービス：クライアントのプロジェクトに対してPMOとして以下の業務を支援します
　1.計画／運営ルール策定支援、2.状況可視化／傾向予測支援、3.上位報告書作成支援、4.品質分析支援　　　など
・IT組織マネジメント支援サービス：クライアントのIT組織のマネジメントとして以下の業務を支援します
　1.複数PJの一元的管理スキームの検討・導入、2.ITガバナンス施策の導入・定着化の推進支援、3.セキュリティマネジメントの検討・導入支援、4.IT組織における社員代替支援　など
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89613

【IR】IR責任者

株式会社サイエンスアーツ

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 2021年11月にグロース上場を果たした同社にてIRPR業務の責任者として担って頂ける方を募集いたします。会社の事業戦略や主要KPI、財務諸表を元に、成長ストーリーや資料を作成し、経営陣や投資家とコミュニケーションを取りながら、社内外でリレーションを築くことで、会社の中長期的な企業価値向上を支援していただきます。

【IR】
■決算説明会資料の作成
■有価証券報告書、決算短信、各種適時開示資料の作成
■機関投資家対応

【PR】
■メディアリレーション（問い合わせ対応、取材対応・誘致、原稿確認など）
■対応プレスリリースの企画、作成
■メディア・アナリシス
■メディア掲載報告
■ブランド&コンテンツチェック 等
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：85565

【サーバー設計・構築】【Azure/AWS/GCP】シニア_プリンシパル_クラウドガバナンスエンジニア　※Cloud&AI

AKKODiSコンサルティング株式会社

年収 584～2,000万円 勤務地 東京都
職務内容 プロジェクトを推進していくエンジニアとして、クラウドとAIを活用したガバナンス、AI規範、セキュリティ対応を実施いただきます。クラウド＆AIガバナンスポリシー、ルール、プロセスの整備が主な業務になります。活用するクラウドはAzure、AWS、GCPなどマルチクラウドになりますが個人のスキル特性、やりたいクラウド技術の領域によって選択可能です。案件はプライム案件が主となりプロジェクトチーム単位で業務を行います。
（雇入れ直後）クラウドを利用したガバナンス・セキュリティ業務、および関連付随業務
（変更の範囲）同社業務全般（人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）

・同社クラウド&AIガバナンス体制（CCoE）の運営
・顧客環境におけるクラウド&AIガバナンスポリシー、ルール、プロセスの整備
・クラウド&AI関連プロジェクトに対するコンサルテーション
・顧客の運用高度化を実現するクラウドシステムの検討・構築

＜入社後の業務イメージ＞：
同社クラウドデリバリー部門にて保有されているスキルに応じたトレーニング・研修を受けていただき、その後はPMやPL、プリセールス、エンジニアとして同社プライム案件か社内案件支援に入って頂きます。必ずチーム体制で案件を行いますので入社後のフォローアップは充実しています。大きな特徴としては、案件遂行の時間とは別に技術検証、社内DX推進、新サービス開発への参画など変化の激しい技術領域に対して挑戦できる時間を用意しており、常に新しい発想を事業に取り入れる柔軟性を業務の中に取り入れています。

就業時間：フレックスタイム制　フレキシブルタイム ：7時から22時まで　コアタイム：無し　標準労働時間：1日8時間
・一般的な勤務時間は9:00～18:00（休憩1時間）
・時短勤務可
・リモートワーク可
※プロジェクト先に準じます
雇用形態 正社員