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  • 求人ID:86925

【サービス企画】ビジネスカード領域 サービス企画担当[Bill One経費]

Sansan株式会社

年収 623~882万円 勤務地 東京都
職務内容 Bill Oneは「請求書受領から、月次決算を加速する」世界を目指しています。
立替経費そのものをなくす「Bill One経費」を提供することで、さらなる月次決算加速を支援し、同社のビジョン「ビジネスインフラになる」の実現を目指します。

【具体的な業務】
法人カードの与信と不正に関連する業務につき、既存の運用にとらわれることなく、業務の設計・構築・実行までを幅広く担っていただきます。
また、協力会社のマネジメントや、業務委託先・エンジニアとの調整も担っていただきます。
▼与信関連業務
(1)与信(入会審査・途上与信)
入会審査時、途上与信のモデル・ルール の構築
AIを用いた自動判定運用(エンジニア部門との協業)
営業の生産性向上に寄与する運用
外部サービスの活用
高額与信を希望する企業の与信額調整
(2)延滞
延滞発生時の各種運用
債権回収
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:85610

【セールス(職種未経験)】【業界未経験歓迎】新規獲得営業(契約社員)

auコマース&ライフ株式会社

年収 300~420万円 勤務地 東京都
職務内容 自社ECモール「au PAY マーケット」にて、まだ出店していないクライアント(店舗さま)にむけた獲得営業をお任せします。
「au PAY マーケット」はKDDIグループ内における総合ECモールとして位置づけられており、ファッション・グルメ・ヘルスケアなどさまざまな業界の企業様に出店いただいています。
そんな中で、まだau PAY マーケットに出店していない企業様向けに、EC上での新たな売上・販路拡大のご提案していきます。
数字に強いこだわりを持ち、目標達成に向けて、既存の営業手法に固執せず、新しいアプローチを模索しながら業務に取り組める方、また、共に成長することに喜びや楽しみに感じられる方からのご応募をお待ちしております。

■具体的な業務例
・新規開拓営業(主にテレアポ)
・獲得に向けた戦略の策定および推進
・CRM(Salesforce)を用いた管理運用

【部署の魅力】
現在、当部署はマネージャー1名・メンバー4名で構成されています。
メンバーの出身業界はEC業界以外など多岐に渡ります。
業界未経験でもEC業界の知見が身につくことはもちろん、さまざまなバックグラウンドを持った先輩たちから営業ノウハウを学び、営業パーソンとして成長していくことが可能です。
また、新規出店というECモールの「入口」を学べる部署のため、ゆくゆくは既存店舗さまと向き合うECコンサルタントや、営業全体の戦略を考える営業企画など、社内他部署へ異動して活躍するキャリアパスも存在します。

※週2回出社(それ以外はリモート可)
雇用形態 契約社員
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  • 求人ID:86999

【広報】【千葉】広報◇ゲーム開発企業/有名作品制作実績多数◇SNS企画運用やメディア対応等◇手当充実

株式会社ディッジ

年収 360~800万円 勤務地 千葉県
職務内容 同社では、広報を<重要な戦略>の一環としています。
自社のゲームや関連グッズを広く知らしめるためには、効果的なコミュニケーションが欠かせません。
そこで、広報戦略を立案・実行し、ブランドの認知を高めていただける方を求めています!

具体的な業務内容:
同社の広報担当者として、以下の業務をお任せします。
ゲームおよび関連グッズのプロモーションを中心に、SNS運営、メディア対応、アプリストア運営、広告出稿を通じてブランドイメージの向上と認知度の拡大に貢献していただきます。

SNS運営・プロモーション:
・公式Twitter、Instagram、Facebookの運営
・投稿内容の企画・制作とフォロワーとのコミュニケーション
・SNSキャンペーンの立案・実施・報告書作成

変更の範囲:会社の定める業務

その他:
・年間2回だけ土曜出社があります。
・試用期間は3ヶ月です。(試用期間中の給与については、前職及び経験・能力?を考慮した上で決めさせていただきます)
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:87000

【広報】広報◇ゲーム開発企業/有名作品制作実績多数◇SNS企画運用やメディア対応等◇手当充実

株式会社ディッジ

年収 360~800万円 勤務地 東京都
職務内容 同社では、広報を<重要な戦略>の一環としています。
自社のゲームや関連グッズを広く知らしめるためには、効果的なコミュニケーションが欠かせません。
そこで、広報戦略を立案・実行し、ブランドの認知を高めていただける方を求めています!

具体的な業務内容:
同社の広報担当者として、以下の業務をお任せします。
ゲームおよび関連グッズのプロモーションを中心に、SNS運営、メディア対応、アプリストア運営、広告出稿を通じてブランドイメージの向上と認知度の拡大に貢献していただきます。

SNS運営・プロモーション:
・公式Twitter、Instagram、Facebookの運営
・投稿内容の企画・制作とフォロワーとのコミュニケーション
・SNSキャンペーンの立案・実施・報告書作成

変更の範囲:会社の定める業務

その他:
・年間2回だけ土曜出社があります。
・試用期間は3ヶ月です。(試用期間中の給与については、前職及び経験・能力?を考慮した上で決めさせていただきます)
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:84296

【事業企画・統括】【プロダクトG】リーダー候補_プロフェッショナルサービス

スパイダープラス株式会社

年収 500~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 今後の大きな事業成長を見据え、同社の事業マインドである「&Co.」の精神のもとにお客様のニーズ・ウォンツを形にし個社開発や共同開発を実施します。SPIDERPLUSはこれまでSaaS プロダクトとして市場に価値提供することで事業成長してきましたが、今後はより密にお客様に寄り添い顧客価値を提供すべく個社開発にも注力して行きます。そのような中で2024年9月に新設されたのが「プロフェッショナルサービス部」です。
当部署では重要顧客(主にエンプラ顧客)のニーズ・ウォンツをもとにSPIDERPLUSをベースとした追加開発を個社開発案件として対応します。要求仕様を整理し見積書、スケジュールを確認し、請負開発という形で契約書を締結、受注。開発部門と連携しながら要件定義・設計・開発・テスト・納品をおこないます。
また、納品後のアフターフォローでさらなる要望に対して拡張開発をおこなったり、潜在課題を可視化し開発しながら解決していく形で重要顧客フォローを実行していきます。同時に顧客要望を昇華し新規事業の芽となる可能性を見据えた情報収集もおこないます。
さらに営業担当やカスタマーサクセス担当と連携し対顧客戦略の策定にもかかわります。
単純な請負開発という点に留まらず、建設業界を牽引していくプロダクトを顧客とともに開発していくところも担う、とてもやりがいのあるポジションです。
【このポジションのミッション】
・重要顧客(エンプラ企業)からの要望の案件化
・重要顧客(エンプラ企業)への戦略的技術深耕営業
【具体的な業務内容】
・顧客のニーズ、ウォンツのヒアリング
・要求仕様整理、提案書作成、ディレクション
・開発リソースの調達、折衝、進捗管理
・開発パートナーとの交渉、連携
・顧客のアフターフォロー
・営業はじめ各部署との連携
・営業戦略の支援 など
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業要相談
  • 求人ID:75444

【コンサルティングセールス】【ジョブカン】フィールドセールス(東京)

株式会社DONUTS

年収 450~800万円 勤務地 東京都
職務内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」でセールスを募集いたします。バックオフィス業務効率化支援SaaSとして企業のインフラになるべく、これまでの経験・スキルを駆使して推進してください。

◆抱える課題
市場環境の変化に強く、常に業界のトップランナーで居続けるための骨太な体制を目指し、今期、より生産性を高められる体制へ組織再編しました。お問い合わせを受けてから、よりスピーディーに、より分かりやすくを形にし、導入をよりスムーズにご決断いただくためには、プロダクトの未来に共感してくれる仲間がもっと必要だと感じております。是非、あなたの力でジョブカンを次のフェーズへ押し上げてください。

◆なにをできるのか
ジョブカン勤怠管理・労務HR・給与計算合同チームにおけるフィールドセールスをお任せします。単一プロダクトの縦割り推進のみならず、各部門と連携を取り、顧客の望む未来の実現のため、複数プロダクトのシームレスな導入支援を実現してください。

【業務内容】
・マーケティングやセミナー経由のインバウンドリードからのアポイント獲得
 (従業員数100名以上対象)
・自身で獲得したアポイント先への提案営業、導入支援
・カスタマーサクセス、プロダクト企画、開発との連携
※リーダークラスの場合は上記に加え、
・メンバーの採用、育成、マネジメント、評価
・その他、事業のグロースに関わる業務全般

雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID:72618

【コーポレートポジションサーチ】オープンポジション(エージェント様専用)

キャディ株式会社

年収 350~1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 オープンポジションでの募集です。
バックグラウンドやご意向に合わせて、
ご経験を活かせそうなポジションをご提案します。
選考の中で最適なポジションを一緒に探すことも可能です。
場合によっては、事業開発/経営企画/営業/オペレーションなど、
ご経験に応じて複数ご提案させていただくこともございます。
同社では未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くいます。
迷った際には、お気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※なお、この職種に応募するには、ビジネスレベルの日本語(日本語能力試験N1以上)が必須です。
※ポジションにより、勤務地や給与等が変更となる場合がございます。

【ワークスタイル】
働く場所について
オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク
週1~3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります
※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張/出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。
働く時間について
フレックスタイム制(コアタイム10:00~17:00) ※承認制
※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:86901

【人材系専門職】【大阪】人材コーディネーター(コンサルタント・ITエンジニア紹介)

INTLOOP株式会社

年収 400~600万円 勤務地 大阪府
職務内容 フリーランスのコンサルタントやITエンジニアなど、最前線で活躍するプロフェッショナル人材のキャリアを支える仕事です。単なる案件紹介ではなく、一人ひとりの強みやキャリアビジョンを理解し、最適なプロジェクトや働き方を提案していきます。

具体的には、以下の業務をお任せします。
・キャリア面談・登録対応
登録者との面談を通じてスキルや志向性を把握し、最適なキャリアプランを提案します。
・ジョブマッチング
登録者の希望や市場動向を踏まえ、最適なプロジェクトを紹介。自身の提案が人材のキャリアを左右するやりがいのある仕事です。
・パートナー企業との関係構築・案件開拓
既存のパートナー企業との関係を深め、人材の紹介を受けやすい環境を作るとともに、新規パートナーの開拓にも取り組みます。紹介の数や質はCAの営業力次第で変わるため、信頼関係の構築が重要です。
・フリーランス人材のフォロー
参画後も定期的なフォローを行い、長期的なキャリア支援を実施。信頼関係を築くことで「また相談したい」と思ってもらえる存在を目指します。

募集背景:サービス成長による増員

働く環境:
20代~30代が多く、コミュニケーションが活発で和気あいあいとした雰囲気の職場です。一方で、目標達成に向けては一人ひとりが真剣に取り組み、メリハリを持って働く文化があります。配属予定のJC本部には約30名がキャリアアドバイザーとして活躍。男女比はおよそ1:1。ほぼ全員が中途入社で、IT未経験からスタートしたメンバーも多数在籍。実力に応じて昇進のチャンスがあり、女性管理職も活躍しています。「楽しむときは楽しみ、やるときはやる」そんな環境で、自分の成長を実感しながら働きたい方に最適な職場です。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:86318

【ディレクター】【大阪】【ライフキャリア事業本部】「マイナビ転職」における求人原稿制作ディレクター

株式会社マイナビ

年収 400~570万円 勤務地 大阪府
職務内容 『マイナビ転職』の求人広告を、取材から掲載までご担当いただきます。進行管理が中心の業務ですが、取材した案件の原稿執筆にも携わって頂きます。(配属先によって進行管理/原稿執筆の割合が異なります)
<具体的な仕事の流れ>
・【事前ヒアリング/取材前準備】
 取材前に、受注企画、募集企業、募集職種、採用ターゲットなどを営業担当からヒアリング。
 必要に応じてライターやフォトグラファーを手配し、取材前の準備を行います。
 (企画の種類によっては制作担当が撮影する場合があります)
・【取材】
 クライアント先へ訪問し、取材・撮影。
 ※取材は1日1~2件、1件あたり1時間~1時間半程度。取材から原稿掲載までは10日~2週間といったスピード感です。
 ※現在は案件の3~6割ほど(配属先によって差があります)がオンライン取材です。
・【原稿作成】
 取材内容をもとに原稿の執筆、またはライターに依頼した場合は原稿の校正作業を行います。
 同時に撮影画像の加工も行い求人広告を作成。
・【入稿対応】
 作成した原稿を営業の確認後にクライアントへ提出し、校了~入稿対応まで行います。
・【掲載フォロー】
 掲載開始後は効果を見ながら適宜原稿の軌道修正を行い、内定や入社という結果が出るよう、営業とともにフォローを行います。
※採用HPや会社パンフレット、動画企画などの制作や、営業と一緒に提案同行を行う機会もあります。

【勤務地】
銀座オフィス , 名古屋支社 , 大阪支社
※勤務地は希望を考慮して決定します。
雇用形態 正社員
  • 求人ID:86722

【マーケティング(ハイクラス)】マーケティングマネージャー

ラクスル株式会社

年収 800~1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 全社横断で顧客戦略を描くプロダクトマーケティングマネージャー(PMM)の募集です。
各事業責任者やBizDev、プロダクトマネージャー、デザイナー、データサイエンティストなど多様なメンバーと連携し、顧客マーケティングやプロダクト開発を行い、各産業に新たな価値を提供するポジションです。

・顧客マーケティングやプロダクト開発の仕組み化
・事業軸と顧客軸の接点拡大
・ロイヤリティプログラムのクロスセル & アップセル促進
・ユーザー体験の向上
・チームリーダーシップ
・プロジェクトマネジメント、ビジョン設計、KPI/KGI設計、進捗管理

【勤務時間】
・10:00~19:00
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00、週初のみ10:00~16:00)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:86721

【カウンターセールス】インサイドセールス

ラクスル株式会社

勤務地 東京都
職務内容 印刷業界は海外に比べてEC化が進んでおらず、DX推進を目指す中で、本事業は今後の成長戦略の重要な柱として位置づけられています。
ゼロイチの立ち上げが完了し、今後は事業の成長フェーズに入っており、エンタープライズ企業の獲得強化に向けてインサイドセールスチームを立ち上げることになりました。
本ポジションは、このチームの立ち上げをリードし、事業成長に貢献する役割を担います。

・エンタープライズ事業部内で、500名以上の法人に対してインサイドセールスチームを立ち上げる。
・組織開拓・顧客獲得の戦略を立案・実行し、アウトバウンドコールを中心に案件を創出する。
・アカウントエグゼクティブ、マーケティング、SalesOps/BizOpsと連携し、売上最大化を目指す。
・顧客要望に基づき、事業開発・プロダクト開発チームと協力し、サービスの立ち上げや改善活動に参加可能。

【勤務時間】
・10:00~19:00
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00、週初のみ10:00~16:00)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:86720

【コンサルティングセールス】アカウントエグゼクティブ

ラクスル株式会社

年収 500~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 ラクスルエンタープライズ事業の成長戦略において、10倍~20倍の事業成長を担うリーダー候補を募集します。
印刷業界におけるテクノロジーの活用やDXの推進を図る企業の成長戦略として、営業組織拡大の中心を担っていただくポジションです。
ゼロイチの立ち上げは終わり、事業拡大フェーズにあるため、新たな顧客開拓や営業戦略の策定が重要な役割となります。

・「ラクスルエンタープライズ」サービスのアカウントエグゼクティブとして、500名以上の法人を担当
・顧客開拓戦略の立案~ソリューション提案、売上最大化の責任
・顧客要望に基づく営業戦略の策定と実行
・プロダクト開発チームとの連携によるサービス改善や新規立ち上げ

【勤務時間】
・10:00~19:00
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00、週初のみ10:00~16:00)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:86718

【セールス(ハイクラス)】セールスマネージャー

ラクスル株式会社

年収 1,000~1,300万円 勤務地 東京都
職務内容 印刷業界のEC化が海外に比べて遅れており、テクノロジーを駆使したDXの推進が重要な成長戦略とされています。
現在、事業がグロースフェーズに入り、セールス組織の拡大が求められています。
この拡大を担うセールスマネージャーを募集します。
若い事業部で裁量と責任を持って業務を進めることができるやりがいのあるポジションです。

・「エンタープライズ」事業の営業および500名以上の法人を担当するチームのマネージャーとして営業戦略の立案・実行を行います。
・事業開発・プロダクト開発チームと連携してサービス改善を行う機会もあります。

【勤務時間】
・10:00~19:00
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00、週初のみ10:00~16:00)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:86051

【Webデザイナー】【愛知】Designer011.コミュニケーションデザイナー(マネージャー候補)名古屋/東京_中途

株式会社スタメン

年収 540~840万円 勤務地 愛知県
職務内容 入社してすぐはシニアデザイナーとしてご活躍いただきます。将来的にはマネージャー業務もお願いしたいです。

▼シニアデザイナーとしての業務
・事業を早く推進させるための業務執行
・デザイン制作(Webサイト、Web広告、フライヤー、イベントのノベルティ、展示会の壁面などさまざま)
・アートディレクション
・プロジェクトマネジメント
・仕組みづくり
・品質管理
・デザイナーの育成・成長支援

▼マネージャーとしての業務
・ステークホルダーとの連携
・チームの目標設定
・デザイナーの目標設定、育成・成長支援、評価
・採用広報(登壇や記事執筆などの外部発信)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:86052

【Webデザイナー】Designer011.コミュニケーションデザイナー(マネージャー候補)名古屋/東京_中途

株式会社スタメン

年収 540~840万円 勤務地 東京都
職務内容 入社してすぐはシニアデザイナーとしてご活躍いただきます。将来的にはマネージャー業務もお願いしたいです。

▼シニアデザイナーとしての業務
・事業を早く推進させるための業務執行
・デザイン制作(Webサイト、Web広告、フライヤー、イベントのノベルティ、展示会の壁面などさまざま)
・アートディレクション
・プロジェクトマネジメント
・仕組みづくり
・品質管理
・デザイナーの育成・成長支援

▼マネージャーとしての業務
・ステークホルダーとの連携
・チームの目標設定
・デザイナーの目標設定、育成・成長支援、評価
・採用広報(登壇や記事執筆などの外部発信)
雇用形態 正社員
  • 求人ID:74346

【パートナーセールス】【愛知】Biz025.アライアンス営業部_部長(候補)_中途

株式会社スタメン

年収 720~1,200万円 勤務地 愛知県
職務内容 『TUNAG』は、組織のエンゲージメントを高める、HRtech×SaaSプロダクトです。業務DXやコミュニケーション活性化を実現する機能を搭載した、社内情報共有ツールを用いて、組織に良い習慣をつくり、エンゲージメントを高めるご支援をしております。組織課題は企業フェーズの変化や外部環境の変化にも左右され、100社あれば100通りです。TUNAGは組織の「今」に合わせて最適な運用ができるように、課題把握・施策実行・分析をワンストップで実現します。現在では1000社以上の企業が同社のサービスを利用し、その満足度は継続率99%と高くご評価いただいています。TUNAGはこれまで直販営業によって順調に売り上げを伸ばしてきましたが、更なる成長を目指し、アライアンス営業部を設立しました。これまでの0→1の検証フェーズを終え、2025年からアクセルを踏み金融機関やHR、ディストリビューター、SaaSとの協業などの各チャネルごとに少数精鋭チームで実績をつくる体制への移行を目指し、アライアンス営業部の採用を強化しています。

■具体的な業務内容
アライアンス部門の部長候補として、部門の成果を牽引いただきます。
まずは、パートナー企業の営業担当者と協力し、顧客への商談や成約の実施、新規パートナーとの契約締結、関係構築などを担当していただきます。実績を上げた後は、部門全体の戦略立案と推進をお任せします。

※法人営業やマネジメントの経験を生かして、新しい事業や部署の立ち上げに携わり、事業戦略の策定から実行、チーム管理まで幅広く挑戦したい方には、非常にやりがいのあるポジションです。

■就業時間:9:30-18:30 ※業務状況や個別の事情に応じて、5:00-22:00の間でフレックスタイム制度の利用が可能です。

■働き方:出社
事業成長のスピードが早いため、対面でのコミュニケーションを重視し、基本的にはオフィス出社で働いています。
※ 業務状況や個別の事情に応じて、事前に申請を行い、リモートワークの利用が可能です。
雇用形態 正社員
  • 求人ID:74345

【パートナーセールス】Biz025.アライアンス営業部_部長(候補)_中途

株式会社スタメン

年収 720~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 『TUNAG』は、組織のエンゲージメントを高める、HRtech×SaaSプロダクトです。業務DXやコミュニケーション活性化を実現する機能を搭載した、社内情報共有ツールを用いて、組織に良い習慣をつくり、エンゲージメントを高めるご支援をしております。組織課題は企業フェーズの変化や外部環境の変化にも左右され、100社あれば100通りです。TUNAGは組織の「今」に合わせて最適な運用ができるように、課題把握・施策実行・分析をワンストップで実現します。現在では1000社以上の企業が同社のサービスを利用し、その満足度は継続率99%と高くご評価いただいています。TUNAGはこれまで直販営業によって順調に売り上げを伸ばしてきましたが、更なる成長を目指し、アライアンス営業部を設立しました。これまでの0→1の検証フェーズを終え、2025年からアクセルを踏み金融機関やHR、ディストリビューター、SaaSとの協業などの各チャネルごとに少数精鋭チームで実績をつくる体制への移行を目指し、アライアンス営業部の採用を強化しています。

■具体的な業務内容
アライアンス部門の部長候補として、部門の成果を牽引いただきます。
まずは、パートナー企業の営業担当者と協力し、顧客への商談や成約の実施、新規パートナーとの契約締結、関係構築などを担当していただきます。実績を上げた後は、部門全体の戦略立案と推進をお任せします。

※法人営業やマネジメントの経験を生かして、新しい事業や部署の立ち上げに携わり、事業戦略の策定から実行、チーム管理まで幅広く挑戦したい方には、非常にやりがいのあるポジションです。

■就業時間:9:30-18:30 ※業務状況や個別の事情に応じて、5:00-22:00の間でフレックスタイム制度の利用が可能です。

■働き方:出社
事業成長のスピードが早いため、対面でのコミュニケーションを重視し、基本的にはオフィス出社で働いています。
※ 業務状況や個別の事情に応じて、事前に申請を行い、リモートワークの利用が可能です。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:62863

【UIデザイナー】◆デザインマネージャー候補 プロダクトデザイン領域 [ プロダクト推進(カイポケ事業)]

株式会社エス・エム・エス

年収 730~1,100万円 勤務地 東京都
職務内容 ・「カイポケ」のUXまたはUIデザイン
・デザイン組織の戦略立案
・オペレーション整備のリード
・デザイナー採用
・UIデザイナー、UXデザイナーのピープルマネジメント
・プロジェクトチームにおけるUIデザインまたはUXデザイン
・その他、デザイン、プロダクト改善に関わる業務

開発環境・利用ツール:
・デザイン・プロトタイピング: Figma
・コミュニケーション: Slack, Google meet, Zoom, miro
・ドキュメント: esa,Notion
・プロジェクト管理:JIRA

勤務時間:
・フレックスタイム制(毎月1日から末日までの1ヶ月間)
(始業時間帯 7:30~12:00/コアタイム 12:00~16:00/終業時間帯 16:00~21:00)
 ・休憩時間はコアタイム時間内に1時間とする
 ・労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の休憩時間はコアタイムの範囲内で45分とし、6時間未満の所定労働日については休憩は定めないものとする
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

※2025年1月現在リモート勤務です(必要に応じてオフィス利用も可)
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:84777

【コンサルティングセールス】<①IT無形商材 法人営業経験者向け>【急募】ソリューションセールス部門 フィールドセールス/202

モビルス株式会社

年収 500~750万円 勤務地 東京都
職務内容 今回募集するポジションではお客様のCX領域における経営/運営課題を把握し、
自社プロダクト・サービスの提案を通じて経営課題の解決までを伴走することがミッションです。
顧客への提案・受注活動を通じて、お客様の成功と自社の成長の推進を担っていただきます。

同社での営業活動は以下のように楽しさと難しさの両方を包含しています。
「新しい環境でチャレンジしたい」「よりレベルの高い営業スキルを身につけたい」という方のご応募お待ちしています。

■具体的な業務内容
・案件の創出
 - インサイドセールスが設定した新規案件のヒアリング内容確認と事前情報収集、仮説構築
 - 既存顧客向けの、事業・戦略・利用状況を踏まえた活用支援・提案活動
・案件のフェーズアップ
 - 顧客理解とラポールの構築
 - 課題仮説の提示とすり合わせ
 - 現状ヒアリングと課題の特定
 - 提案の作成(提案書・見積書)
・案件のクロージング
 - 受注に向けた契約条件、タスク、スケジュールの交渉・合意・遂行
 - 受注後の関連部門との共有と、協業しながらのプロジェクト推進

実働時間8時間/フレックスタイム制 (コアタイム 11:00~15:00)
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:84779

【コンサルティングセールス】BPO 営業・企画経験者向け【急募】ソリューションセールス部門 フィールドセールス/202410

モビルス株式会社

年収 500~750万円 勤務地 東京都
職務内容 今回募集するポジションではお客様のCX領域における経営/運営課題を把握し、
自社プロダクト・サービスの提案を通じて経営課題の解決までを伴走することがミッションです。
顧客への提案・受注活動を通じて、お客様の成功と自社の成長の推進を担っていただきます。

同社ではBPO企業出身の方が御経験や知識を活かして、多数活躍されています。
「新しい環境でチャレンジしたい」「今までの御経験を活かして活躍したい」という方のご応募お待ちしています。

■具体的な業務内容
・案件の創出
 - インサイドセールスが設定した新規案件のヒアリング内容確認と事前情報収集、仮説構築
 - 既存顧客向けの、事業・戦略・利用状況を踏まえた活用支援・提案活動
・案件のフェーズアップ
 - 顧客理解とラポールの構築
 - 課題仮説の提示とすり合わせ
 - 現状ヒアリングと課題の特定
 - 提案の作成(提案書・見積書)
・案件のクロージング
 - 受注に向けた契約条件、タスク、スケジュールの交渉・合意・遂行
 - 受注後の関連部門との共有と、協業しながらのプロジェクト推進

実働時間8時間/フレックスタイム制 (コアタイム 11:00~15:00)
雇用形態 正社員