求人一覧
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:66847
【コーポレートポジションサーチ】99_中途_オープンポジション
GLOE株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 同社は、募集しているポジションにこだわらず、これまでユニークな取り組みをされてきた方や、こだわりを持ってお仕事をされてきた方のご応募を歓迎しています。 現在募集しているポジションには当てはまらないけど、「GAMING LIFESTYLE Company」を目指す同社に、新しい発想や技術を持って変化をもたらしてくださる方がいらっしゃいましたら、こちらよりご応募ください。 ▼可能性レベルであり得る仕事一覧 -種レベルの新規事業の推進(時期によって事業の性質は異なります) -これまでのご経験を活かしたもの(話をしていく中で、弊社に足りないもの気づかせていただいた場合) -適性を判断した上での既存職種 ▼ターゲット層のイメージ ゲーム・またはそれに近しいエンタメ(配信等)に触れることを趣味とする一方で、仕事は仕事で真摯に取り組んでいる方 ※「全くゲームは触れてきておらず、動画サイトでも一切見たことありません!」という方や、逆に「ここ数年毎日8時間プレイしてます!」という方はマッチしない可能性があります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:74054
【コーポレートポジションサーチ】【ゲーム・エンタメ事業部(SGE)】オープンポジション
株式会社サイバーエージェント
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ゲーム・エンターテイメント事業部(SGE)について サイバーエージェントでは、メディア、広告、ゲーム事業を主軸としたインターネットサービスを展開しています。 中でも、ゲーム事業部(SGE)は、スマホゲームを主軸に、グッズ企画・EC・グローバルマーケティング・NFT・DX・プログラミング教育事業等を展開中。各社独自の経営をしながらも、各社間で強固に連携し合う独特な文化を持つ組織です。 ※募集中のポジション以外でのご提案の場合、こちらからご応募登録下さい。 希望職種や提案職種等はあわせていただけると幸いです。 ※社員に限らず、全職種において業務委託契約希望者のご応募も受け付けます。 契約期間 契約社員入社を相談させていただく場合がございます。 ※契約社員期間中について(正社員との差はほぼなし) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:85871
【コンサルティングセールス】【大阪】【就職情報事業本部】「マイナビ20××」の広告企画営業
株式会社マイナビ
年収 | 400~570万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 幅広い商材を活用し、新卒採用コンサルティングを行います。 母集団形成だけではなく、選考から入社後の定着・育成分野において、クライアントの採用メインパートナーとして自社サービス「マイナビ」を「どう活用することで企業の課題が解決できるのか」を考え、個々のクライアントに合わせた提案を行います。 活躍人材の採用および育成が重要な要素になった現代において、若手人材の採用・育成を、プロとしてサポートする仕事です。 <業務詳細> クライアントとは、直接の訪問やオンライン、電話・メールなど、場面に合わせたツールでコミュニケーションを取り、関係性を築きながら、採用成功・人材活躍のための提案やフォローを行います。 扱うサービスは、自社サービス「マイナビ」や合同企業説明会「マイナビ就職EXPO」のほか、パンフレットやHP等の個別制作物、人材育成に関わる研修サービスなど多岐にわたるため、それぞれの課題に合ったベストなソリューションを考え、提案することができます。 <チームのミッション(目指している方向性)> 新卒採用を成功に導き、その人材が入社後も活躍することで、クライアントの発展に貢献することが私たちのミッションです。 企業、学生双方からの利用率No.1である自社サービス「マイナビ」から研修まで幅広いサービスをもとに、クライアントのベストパートナーとして新卒採用、人材採用活動を支援し続けることを目指しています。 <環境・風土> 20代半ばの若い社員が多く、切磋琢磨できる環境があるため、スピード感をもって自身を成長させることができます。 また、チームワークや強い支援体制も当事業の強みです。 オンオフのメリハリをつけて働くことができ、テレワークや時差出勤も取り入れています。在宅勤務でも、クライアントとのWEB商談やチーム内でのWEBミーティングなどを行っているため日々のコミュニケーションが希薄になることはありません。 また育休・産休を経て働く社員も多く、ライフイベントに合わせた働き方ができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:55499
【セールスアシスタント】【就職情報事業本部】代理店への販売サポート・営業事務
株式会社マイナビ
年収 | 400~570万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の商材を販売いただいている代理店(パートナー)様や、社内の営業担当のサポート業務を行っていただきます。 代理店様からお申込みを受け、社内の各種事務手続きを進めていただき、納品までの進行管理をお願いします。 また、営業活動をサポートするために代理店様からのお問い合わせ対応や情報提供も実施いただきます。 <業務詳細> ▼社外向けの業務内容 ・代理店様へのマイナビ商材に関する情報提供 (情報サイトやメルマガを活用し、企画のリリースや進行スケジュール等の情報配信を実施します) ・代理店様からお申込みいただいた企画の受注処理、進行、納品管理 ・代理店様からの各種問い合わせ対応(メール・電話) ・ご契約クライアント様への管理画面操作方法のご説明(訪問・WEB) ▼社内向けの業務内容 ・契約書の管理 ・顧客情報や売上の管理 ・販促資料の作成 ・発注システムの管理 <チームのミッション(目指している方向性)> パートナーシップ推進部(営業)と協力しながら販促支援とスムーズで正確な納品管理を遂行することで、代理店の利益貢献とマイナビ商材の販路拡大、およびクライアントの採用成功・顧客ロイヤルティ向上を目指しています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:86110
【人事(採用)】中途採用担当
株式会社ココナラ
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 中途採用において、エンジニア、プロデューサー、マーケティング、営業、コーポレートと幅広い職種で、年間60~70名採用活動を行います。また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員と密に連携を取りながらオペレーションを遂行します。新卒採用に関してはこれまでのご経験やご思考をお伺いし、担当いただける領域をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定 ・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援まで日程調整やスカウト送付などのオペレーションは外部パートナーとの協力のもと、基本的にはコア業務へ専念いただきます。 ・スカウトやオペレーションの改善や仕組み化を通じた組織生産性の向上を行います。 【このポジションで働く魅力】 ・人事戦略に対しての感度の高い経営陣と密に連携しながら採用戦略の企画立案、推進することができる ・上場、組織拡大、事業多角化、M&Aといった企業の成長フェーズにおいてそれぞれに必要なスキルとスタンスを有する人材を現場に送り込むことで、事業成長への貢献を実感出来る ・ただ「採用する」というオペレーティブな仕事ではなく、事業戦略を理解した上で、充足に必要な母集団形成方法も自ら考えチャレンジできる ・人事戦略部の人事企画グルーブ(組織開発、労務など)と連携して採用から入社後の活躍まで一気通貫したオンボーディング施策立案にチャレンジできる ・上記を通じた、これまで経験のない人事領域への挑戦、キャリアと専門性の拡張ができる環境 ・前職含めて採用のプロフェッショナルとして活躍しているメンバーが複数名在籍している 【キャリアパス】 まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始めて頂き、採用業務を軸としつつビジョンミッションの実現に向けた挑戦と成果創出を経て採用責任者となったり、採用スペシャリストとして会社を牽引していくポジションへ。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:84614
【人事(育成)】人事部 / 人的資本推進チーム 土曜 1Day選考会【キャリア採用】【東京】
株式会社ノースサンド
年収 | 350~550万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 平日なかなか転職活動の時間が取れない方や、サクッと短期間で転職先を決めたい方へ。 1日で選考が終了する、1day選考会のご案内です。 【予定開催日時】 ※ご応募の際、いずれの選考日をご希望か、応募フォームにて選択ください。 1月25日(土)09:00~19:30 面接形式:オンライン 【働く環境】 まだまだ成長期にあたる同社では、個人が会社に与える影響力が大きいため 裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます。 社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です ★同社はGPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました! 同社では『はたらく一人ひとりの想いを大事する』ことを重視しているため、 仕事の進め方も、個人の自由をできるだけ尊重できるようにしています。 自分で考え、本当に「良い」と思った方法で、一緒に会社を創っていきませんか? |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:59266
【広報】宣伝スタッフ
株式会社FAB
年収 | 336~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・宣伝企画立案 ・宣伝スケジュール立案 ・宣伝施策の実行・運営 ・宣伝施策の結果分析・対応 等 ※契約社員スタートの場合もございます 訴求ポイント ・ポリゴンマジック株式会社の中で8年黒字運営で舞台・映像制作を行ってきた部署が、22年7月に新会社として設立いたしました ・原作のある2.5次元舞台、オリジナル企画、映像作品など幅広い企画に挑戦しています ・どのポジションでも企画提案できます ・企画が採用された際には、企画手当があります ・稽古、本番期間には休日出勤もございますが、原則として「代休」を取得してもらい、有給含めて、休みは取りやすい環境です ・稽古や本番、オーディションなど以外は、リモートでの業務も可能です |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:86100
【Web・オープン系エンジニア】【福岡】【福岡(九州統括部)/組み込み系・開発/SE】WEB開発・組み込み系エンジニア
ALH株式会社
年収 | 350~650万円 | 勤務地 | 福岡県 |
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職務内容 | 大手自動車メーカー、大手通信メーカーの開発を行うSEとして、複数のプロジェクトで構成される大規模プロジェクトに参画していただきます。 これまでのご経験と現在の技術力、キャリアの志向性に応じて、組み込み系エンジニアとしての案件に配属いたします。 大手自動車メーカー、大手通信メーカーの開発を行うSEとして、複数のプロジェクトで構成される大規模プロジェクトに参画していただきます。 これまでのご経験と現在の技術力、キャリアの志向性に応じて、組み込み系もしくはWEBエンジニアとしての案件に配属いたします。 各種システムの企画・設計・開発・運用保守などを担当します。本人のスキル、希望に応じてオープンポジションにて選考を行います。 ■制御・組込み系システム ・製造業向け機器開発 ・大手製造メーカー向け開発 大規模案件への配属後、C/C++による組込システム開発など多岐にわたっています。要件定義~基本設計~詳細設計までの上流工程へ携わって頂き、リーダー業務やマネジメント業務にもチャレンジして頂きます。 ■Web・ビジネスアプリ系システム Java、.Netなどを使用した金融・医療・流通・製造・公共・通信分野等のWeb、業務アプリケーション開発/財務・会計・販売管理など様々な基幹系システム開発/クラウド、セキュリティ関連のシステム開発等 【その他の開発プロジェクト】 同社は業界を問わず様々なプロジェクトを支援しています。 レガシーシステムからモダンシステムへのリプレイス、toB/toC向けシステム開発、フロントエンドからバックエンド開発まで取り扱っています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:74354
【映像クリエイター】【ABEMA】映像ディレクター
株式会社AbemaTV
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 「ABEMA」で配信される番組コンテンツのPR映像・OP映像制作をメインにABEMAサービスやブランディング認知を目的とした映像制作を担っていただきます。 ・撮影案件:企画考案、撮影ディレクション、編集~納品 ・編集案件:編集構成作成、外部制作会社へ発注、品質ディレクション ・全体の進捗管理をしながら、撮影:編集=3:7でお任せしています *スキルや経験に応じて、対応範囲を変更しております 『映像のチカラで自社サービスの成長を担う』 ミッションは、ハイクオリティな映像やグラフィックを通して、より良い体験をユーザーに届け、プロモーションによってABEMAの魅力を最大限に伝えることです。インハウスだからこその裁量権の大きさと、自由度の高さがあり、他職種のメンバーと議論をしながら、企画から映像制作までを担うことができます。 ABEMAの主役は「映像」です。ABEMAを世界に誇れるメディアに育てる為に、クオリティに向き合い、チャレンジし続けたい方からの応募をお待ちしています。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:86098
【組込・制御系エンジニア】【福岡】【福岡/組み込み系/SE】制御・組込み系エンジニア
ALH株式会社
年収 | 350~650万円 | 勤務地 | 福岡県 |
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職務内容 | 大手自動車メーカー、大手通信メーカーの開発を行うSEとして、複数のプロジェクトで構成される大規模プロジェクトに参画していただきます。 これまでのご経験と現在の技術力、キャリアの志向性に応じて、組み込み系エンジニアとしての案件に配属いたします。 長期にわたるプロジェクトのため、プロジェクト内でのキャリアアップ(SEからPL、PLからPM)や上流工程に早期から挑戦することができます。 ■制御・組み込み系システム ・製造業向け機器開発 ・大手製造メーカー向け開発 大規模案件への配属後、C/C++による組込システム開発など多岐にわたっています。要件定義~基本設計~詳細設計までの上流工程へ携わって頂き、リーダー業務やマネジメント業務にもチャレンジして頂きます。 【その他の開発プロジェクト】 同社は業界、職種を問わず様々なプロジェクトを支援しています。 レガシーシステムからモダンシステムへのリプレイス、toB/toC向けシステム開発、フロントエンドからバックエンド開発まで取り扱っています。 ■勤務地 福岡事業所、博多、天神、福岡市内などの各プロジェクト先のいずれか ※希望勤務地考慮 ※転勤なし/転居を伴う転勤はありません ※リモートワーク可(プロジェクト先により異なります):出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:71074
【UIデザイナー】UI/UXデザイナー(リーダー候補)
株式会社viviON
年収 | 550~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ■メイン業務 ・チームビルディング チームの目指すべき方向性を示し、上長と協力しながら、チームのアウトプットが最大となり、成長実感がもてる仕組みづくりや働きやすい環境を整えていきます。 ・デザイナーのアサイン業務 ディレクションから依頼のあった案件に対して、メンバーのスキル、適性や志向、スケジュールを踏まえて、アサインを行います。 新規サイト立ち上げやリニューアル、大規模改修などの大きな案件から、LP制作、キャンペーン対応など、大小多種多様な案件がありますので、他のリーダーと分担/連携して対応していただきます。 ・1on1ミーティング対応 メンバーとの1on1をお願いします。週1~月1、30分~60分目安で、担当メンバーと、適切な時間と頻度を調整して進めていただきます。 定期的に対話を通じて内省することで経験学習を促進し、普段の業務の疑問や不安、悩みを解消しながら、モチベーション向上に役立てる施策です。 雑談から具体的な業務の話・キャリア・プライベートの悩みまで、なんでも話せる場として、信頼関係を構築していっていただければと思います。 ・リーダー定例ミーティングの参加 週に1度、サブリーダー以上で集まり、メンバーの状況やチームの課題・今後の方針・施策などについて検討し、チーム運営を行っていきます。 ・デザインレビュー サイトデザインの方向性の舵取り・トンマナチェック・大規模プロジェクトのデザイン監修&チェックなど、アウトプットの質を上げ、デザイン担当者の成長を促せるようなデザインフィードバックをしていただきます。 また、レビューシステム自体の改善提案にも期待しています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:56835
【経営企画】【正社員】M&A担当者
東宝株式会社
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社では「TOHO Vision2032」を掲げ、中長期的な企業成長のため、成長投資を促進させております。グループ経営推進部内の企画室では、成長投資に関わる企画立案や、M&Aの実行等の業務を行っております。今後も機動的な投資アクションを取るべく、経験豊かな方に加わっていただきたいと考えております。 業務内容 主に以下の業務に従事していただきます。いずれの業務も各グループ会社や同社本社の各 事業部門、また金融各社やM&A仲介会社等の外部協力会社と連携して行うこととなります。 ・同社グループの中長期戦略に基づく、成長投資に関する企画立案 ・M&Aの戦略立案および対象会社のソーシング ・M&Aの実行に関わる、対象会社との交渉や各契約締結等の業務 ・外部とのアライアンス締結業務 ・CVC設立やVCへのLP投資など、長期的視点に立った投資戦略の立案と各種折衝 ・新規事業開発 ・上記のため必要な各種リサーチ計画の策定およびリサーチ実務 勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし) 一日の標準労働時間:7時間30分 ※入社後4ヶ月の試用期間があります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:85083
【人材系専門職】◆【東証プライム上場/新規事業領域】 障害者雇用特化型キャリア事業キャリアパートナーマネージャー候補
株式会社エス・エム・エス
年収 | 600~805万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 組織規模化に伴う募集となります。2024年9月、障害者雇用特化型キャリア事業を開始しました。 今回はキャリアパートナーのマネージャーポジションを募集しております。 【配属部署】介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。 【仕事内容】 キャリアパートナーとして、障害者雇用を行う企業と求職者のマッチング業務を担いつつ、キャリアパートナー組織の拡大を担っていただきます。立ち上げメンバーとして、事業の中核を担い、サービスのグロースをリードいただく期待値です。 <マネジメント> ・キャリアパートナー組織の拡大 ・キャリアパートナーの育成 ・売り上げ予算の管理 <事業者> ・障害者雇用を進める企業の開拓 ・商談、募集人材のヒアリング ・取引企業への人材提案、選考のサポート、採用後の定着支援 <求職者> ・求職者との面談設定 ・求職者の希望条件のヒアリング・キャリアカウンセリング ・求人の紹介・面接サポート・入社後の定着支援 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:78907
【プロデューサー】【メディア事業部】興行プロデューサー/興行本部
株式会社サイバーエージェント
年収 | 708~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社グループにおけるエンターテインメント興行を専門に行う専門組織として、興行本部が2023年10月に新設いたしました。 同社では、かねてより新しい未来のテレビ「ABEMA」をはじめとするエンターテインメントサービスの提供を行ってまいりましたが、近年はその一環としてイベントを開催する機会が増えてきています。今年7月には、「ABEMA」による初の東京ドーム興行『Creator Dream Fes ~produced by Com.~』を開催し、約4万人の来場を記録するとともに「ABEMA PPV ONLINE LIVE」による配信でも多くの方々にご視聴いただきました。 また、同社グループ子会社CyberZでは2016年より国内最大級eスポーツイベント「RAGE(レイジ)」を開催するほか、プロレス事業会社CyberFightでは武藤敬司引退試合「chocoZAP presents KEIJI MUTO GRAND FINAL PRO-WRESTLING “LAST” LOVE ~HOLD OUT~」を東京ドーム大会にて開催し、様々なジャンルの興行を行ってまいりました。 上記の背景により、興行本部が新設され、これにより、興行事業へ本格参入し、「ABEMA」を核にした制作・宣伝・広告をワンストップで提供いたします。 今後とも、同社グループが培ってきたノウハウを生かすことで、高品質なイベント興行を提供するとともにデジタル活用によって新たな収益創出を総合的に推進し、エンターテインメント産業への貢献を目指してまいります。 【業務内容】 プロデューサーとして中心的な存在となり、イベントの運営・成功に責任をもっていただくポジションです。 【具体的な業務】 企画・立案における市場調査、分析、収益管理 コンテンツ内容や演出制作 イベント広報・宣伝における関連業務 オペレーションや人員配置等の計画、運営 その他、上記に付随する業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:64396
【プロジェクトマネージャー】【紹介会社/東京】【本社勤務】開発プロジェクトマネージャー
株式会社エクストリーム
年収 | 700~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 他の募集と異なり、同社本社勤務想定のポジションです。 ゲームセンターのクレーンゲーム機をスマホやPCから遠隔で操作して景品を獲得したら自宅に景品を配送するサービスの開発。 サービス継続中、売上拡大に伴いシステムをリニューアルするため要員を募集中。 以下のようなマネジメント業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・仕様調整 ・スケジュール、品質、コスト管理 ・リソースマネージメント |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:53172
【事業企画・統括】新規事業企画【WEB3領域】
株式会社ドリコム
年収 | 650~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 新規事業を行う部署にて、Web3やNFTなどに関連する新規事業企画として、事業企画やリサーチ業務を行っていただきます。 【仕事内容】 ・事業企画 -NFTプロジェクト、ブロックチェーンプロジェクトにおける企画業務 -各プロジェクトにおける事業計画作成 -各プロジェクトにおける戦略立案 -各プロジェクトにおけるPM業務 ・Web3に関連するリサーチ -Web3領域のホワイトペーパー調査、NFTに関する調査など -NFTマーケットプレイス等のデータ分析 【この求人の魅力】 ・最新の情報を取り扱い、次の時代に必要とされるサービスの発明に携われる ・社長直下の組織でスピード感を持った業務ができる ・自分で提案したものが実行しやすい環境 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:73467
【広報】企業広報担当
株式会社コロプラ
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | コーポレート広報として、社内外のステークホルダーを対象として企業広報業務を担当いただきます。 同社のフィロソフィーやカルチャーを理解し、同社のファンづくりを通して企業価値の向上に貢献いただける方を求めています。 ■ 業務内容 ・ステークホルダーに向けたコミュニケーション活動の企画策定、実行、施策の効果測定 ・PRプランの策定、プレスリリース作成、公式SNSの運用、オウンドメディアの運用 ・メディアリレーション業務(メディアリレーションの構築、メディアアプローチ、取材、問い合わせ対応、PR資料の作成) ・コーポレートブランディング業務 ・危機管理広報対応 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:76366
【財務会計(経理)】経理部/渋谷/管理/経理担当(管理会計or財務会計)
レバレジーズ株式会社
年収 | 400~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 新規事業を次々と立上げ、2023年度に年商1149億円を超え、この3年間で年商は約2倍の勢いで成長しました。これに伴い、経理体制も会社の成長スピードに合わせて順応させる必要があります。急成長する同社を支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。 <具体的な仕事内容> ・日常経理業務および業務改善 ・単体・連結財務諸表作成 ・年次決算業務 ・予算管理・予実分析 ・資金繰推移表作成 ・経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。 ・日常業務の業務改善 ・予算集計および予実分析 ・海外決算業務対応 ・内部統制体制の構築 ・管理会計まわり体制整備 ・会計システム導入対応 ・部内教育体制整備 【経理部について】 現在の経理部は26名体制で、監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー(係長相当)3名、一般社員23名です。務会計、管理会計のチーム体制をとっており、事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:69179
【人材系専門職】医師紹介事業部/渋谷/営業/CA兼RA(新規事業)
レバレジーズ株式会社
年収 | 500~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者(医師)へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・病院や施設への新規開拓営業(求人のヒアリング、人材のご提案等) ・求職者、病院、施設への定期フォロー 等 ◎当ポジションの魅力 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、 自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:65378
【ディレクター】Webディレクター
株式会社viviON
年収 | 450~750万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | DLsiteは、同人作品・ゲーム・コミック・音声作品を販売している国内最大級の二次元総合ダウンロードショップです。 本ポジションは、そんな同社の柱となるサービス【DLsite】のディレクション業務全般をお任せできる方を募集しています。 業務内容の詳細 スキルによってお任せできる範囲が異なるため、詳細は面接等でお話しできればと思いますが基本的には以下の業務を中心に最初はお任せできればと考えています。 ・開発ディレクションとしての要件定義⇒リリースまでの範囲の業務全般 - サイト内の改修、キャンペーン実施からスタート - スキルや評価に応じて最終的に大型の案件(新しい機能の実装や新規開発に近しい部分) をお任せしていきます ご入社後すぐは軽めの案件を中心にお任せし、サービスや社内の業務に慣れて頂き、徐々に難易度の高い部分をお任せしていく想定になります。 求めている、活躍できる人物像 「企画の立案に参画する、あるいは企画の成果を最大化するために積極的に提案を行い、関係者を巻き込んでいく」 という方向性の通り、受け身で待つだけでなく自らアクションをし提案や課題解決をできる、あるいはしたいと思う方が活躍できるポジションだと考えています。 同社は事業部側も開発部門も全員がユーザーやクリエイターの皆様のためという想い、そしてそのために売れるサービスを作るという想いを持って仕事に取り組んでいます。 仲間を尊重しつつ、そこに対してディレクター側も本気でぶつかって行けるという姿勢をお持ちの方にぜひジョイン頂きたいと考えています。 勿論、そのためのフォローやサポートは最大限させて頂きます。 リモートワーク可:チーム方針に応じ、週3以上の出社orフルリモートを選択いただけます。 |
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雇用形態 | 正社員 |