未経験でも活躍できる求人特集
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:72026
【インフラ(職種未経験)】【神奈川】【第二新卒(未経験)採用】ITエンジニア_全国
ALH株式会社
勤務地 | 神奈川県 | ||
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職務内容 | 開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。未経験の方でも安心して技術を身につけていただけます。 ALHでは自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦していける環境が整っております。未経験からITエンジニアデビューした社員は2,000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。研修後にはご希望や適性を鑑みて開発エンジニアまたはインフラエンジニアへの配属を決定いたします。同社はシステム開発だけでなくITコンサルティングも手掛けており、要件定義から設計、開発・運用・サービスマネジメントなど、エンジニアとして上流~下流工程まで幅広く経験を積むことができます。 【募集背景/仕事の魅力】 設立以来、毎年150%以上の成長率を誇るALH。中途入社の9割が未経験でスタートしています。 ALHに入社する前は営業、接客、事務、工場作業員、美容師など…様々なバックボーンを持った方達が多く活躍しています。 更に、東証プライム市場上場の株式会社SHIFTのグループ会社のため、安定した経営基盤がありながらもベンチャー精神は健在。 さらなる事業拡大のため、共に組織を作っていく新しいメンバーを募集しています。 【キャリアプラン】 まずは開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。習熟度やご自身のキャリア志向に併せて担当領域の幅を広げていただけます。ALHでは20代の社員が多く活躍しており、20代でのリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。キャリア事例としては、 ・開発とインフラ両方の領域を経験し市場価値の高いマルチに活躍できるエンジニアへ成長。 ・インフラエンジニアとして運用・保守から設計・構築にステップアップ、マネジメント職を経てプロジェクトマネージャーとして活躍。 ・開発エンジニアとして様々なプロジェクトで経験を積み、業務で習得した技術を活かし研修講師や営業職へキャリアチェンジ。 年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:71904
【インフラ(職種未経験)】【第二新卒(未経験)採用】ITエンジニア_全国
ALH株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。未経験の方でも安心して技術を身につけていただけます。 ALHでは自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦していける環境が整っております。未経験からITエンジニアデビューした社員は2,000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。研修後にはご希望や適性を鑑みて開発エンジニアまたはインフラエンジニアへの配属を決定いたします。同社はシステム開発だけでなくITコンサルティングも手掛けており、要件定義から設計、開発・運用・サービスマネジメントなど、エンジニアとして上流~下流工程まで幅広く経験を積むことができます。 【募集背景/仕事の魅力】 設立以来、毎年150%以上の成長率を誇るALH。中途入社の9割が未経験でスタートしています。 ALHに入社する前は営業、接客、事務、工場作業員、美容師など…様々なバックボーンを持った方達が多く活躍しています。 更に、東証プライム市場上場の株式会社SHIFTのグループ会社のため、安定した経営基盤がありながらもベンチャー精神は健在。 さらなる事業拡大のため、共に組織を作っていく新しいメンバーを募集しています。 【キャリアプラン】 まずは開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。習熟度やご自身のキャリア志向に併せて担当領域の幅を広げていただけます。ALHでは20代の社員が多く活躍しており、20代でのリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。キャリア事例としては、 ・開発とインフラ両方の領域を経験し市場価値の高いマルチに活躍できるエンジニアへ成長。 ・インフラエンジニアとして運用・保守から設計・構築にステップアップ、マネジメント職を経てプロジェクトマネージャーとして活躍。 ・開発エンジニアとして様々なプロジェクトで経験を積み、業務で習得した技術を活かし研修講師や営業職へキャリアチェンジ。 年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87757
【テクニカルサポート】【第二新卒(未経験)採用】CSエンジニア_目黒本社
ALH株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 日常で何気なく使っている銀行のATMも交通系ICカードも、すべてシステムで動いています。 こういった日常に密接に関わっているシステムが急に使用できなくなったらどうなるでしょう? 今まで当たり前に使えていたものが使えない時の不便さやストレスは皆さんにも経験があると思います。 そのような問題が起こらないようにシステムが正常に動いているか常に目を光らせ、問題があれば迅速に対応する役割を担っているエンジニアがCS(カスタマーサクセス)エンジニアなんです。 つまり、CSエンジニアは皆さんの”当たり前”の”日常”を守る、とても重要なお仕事となります。 ※本選考を進めさせていただく過程で、当該職種とは別のポジションを打診させていただく可能性がございます。 あらかじめご了承いただければ幸いでございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:71905
【インフラ(職種未経験)】【3月入社限定求人】【大阪】【第二新卒(未経験)採用】ITエンジニア_全国
ALH株式会社
勤務地 | 大阪府 | ||
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職務内容 | 開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。未経験の方でも安心して技術を身につけていただけます。 ALHでは自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦していける環境が整っております。未経験からITエンジニアデビューした社員は2,000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。研修後にはご希望や適性を鑑みて開発エンジニアまたはインフラエンジニアへの配属を決定いたします。同社はシステム開発だけでなくITコンサルティングも手掛けており、要件定義から設計、開発・運用・サービスマネジメントなど、エンジニアとして上流~下流工程まで幅広く経験を積むことができます。 【募集背景/仕事の魅力】 設立以来、毎年150%以上の成長率を誇るALH。中途入社の9割が未経験でスタートしています。 ALHに入社する前は営業、接客、事務、工場作業員、美容師など…様々なバックボーンを持った方達が多く活躍しています。 更に、東証プライム市場上場の株式会社SHIFTのグループ会社のため、安定した経営基盤がありながらもベンチャー精神は健在。 さらなる事業拡大のため、共に組織を作っていく新しいメンバーを募集しています。 【キャリアプラン】 まずは開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。習熟度やご自身のキャリア志向に併せて担当領域の幅を広げていただけます。ALHでは20代の社員が多く活躍しており、20代でのリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。キャリア事例としては、 ・開発とインフラ両方の領域を経験し市場価値の高いマルチに活躍できるエンジニアへ成長。 ・インフラエンジニアとして運用・保守から設計・構築にステップアップ、マネジメント職を経てプロジェクトマネージャーとして活躍。 ・開発エンジニアとして様々なプロジェクトで経験を積み、業務で習得した技術を活かし研修講師や営業職へキャリアチェンジ。 年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83270
【インフラ(職種未経験)】【愛知】【第二新卒(未経験)採用】ITエンジニア_全国
ALH株式会社
勤務地 | 愛知県 | ||
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職務内容 | 開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。未経験の方でも安心して技術を身につけていただけます。 同社では自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦していける環境が整っております。 未経験からITエンジニアデビューした社員は2,000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。 研修後にはご希望や適性を鑑みて開発エンジニアまたはインフラエンジニアへの配属を決定いたします。 同社はシステム開発だけでなくITコンサルティングも手掛けており、要件定義から設計、開発・運用・サービスマネジメントなど、エンジニアとして上流~下流工程まで幅広く経験を積むことができます。 【注記】 本選考を進めさせていただく過程で、同社の別ポジションにて適性を判断させていただいた場合は、当該職種とは別のポジションを打診させていただく可能性がございます。 あらかじめご了承いただければ幸いでございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83583
【エンジニアポジションサーチ】【愛知】【第二新卒(未経験)採用】IT総合職_全国
ALH株式会社
勤務地 | 愛知県 | ||
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職務内容 | 「IT業界気になるけど未経験だしな・・・」 「専門的なスキルを身に付けて、手に職をつけたい」 「ITってよくわからないけど、成長しているのは知っている」 そんな方がいらっしゃれば、ぜひ同社の選考をお受けください。 同社のIT総合職のポジションは【開発エンジニア】、【インフラエンジニア】、【ITサポート(品質保証エンジニア)】、【ITアシスタント】と幅広いポジションがあり、選考の中で面接官と相談をしながら適性のある職種を見つけることができます。 ITに興味がある!ちょっと話を聞いてみたいという方はぜひご応募ください! 同社では自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦していける環境が整っております。 未経験からITエンジニアデビューした社員は2,000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。 研修後にはご希望や適性を鑑みて配属を決定いたします。 同社はシステム開発だけでなくITコンサルティングも手掛けており、要件定義から設計、開発・運用・サービスマネジメントなど、エンジニアとして上流~下流工程まで幅広く経験を積むことができます。 【注記】 本選考を進めさせていただく過程で、同社の別ポジションにて適性を判断させていただいた場合は、当該職種とは別のポジションを打診させていただく可能性がございます。あらかじめご了承いただければ幸いでございます。 【契約期間】 試用期間:6ヶ月 試用期間の勤務条件:契約社員 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:83713
【社内システムエンジニア(インフラ)】【未経験歓迎】社内SE(ヘルプデスク/インフラ/情報システム)
株式会社ギークリー
年収 | 400~605万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | IT領域専門特化の人材紹介事業を行っている同社では、現在事業成長につき拡大フェーズを迎えています。社員数増加にあたり、社内のIT関連の問い合わせが増えていることに加え、また経営におけるセキュリティリスクの軽減に向け、より体制を強化したく増員の募集となります。 【組織構成】 コーポレートディビジョン所属となります。 コーポレートディビジョンでは経理、人事労務、情報システム等の機能を担っており、情報システム担当は現在1名体制となっております。 【職務内容】 下記のような業務をお任せ致します。 ・社内ITに関するヘルプデスク業務 ・従業員の入退社、異動に伴うPCやアカウント等の管理 ・社内ネットワーク環境の管理・運用 ・社内の各デバイス、ソフトウェア、ライセンス等の管理 ・各種マニュアル、ガイドの作成 ・情報セキュリティ及び各種規制対応 ・情報セキュリティに関する企画運営(ポリシーの立案・改善、社内教育、ISMS対応など) ・インシデント対応、各種ツールの管理やヘルプデスク 業務に慣れていただいた後は、情報システムやセキュリティ面で不足している点を見出していただき、徐々に企画業務も担っていただきます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87775
【内部統制】【東京】内部監査◆メンバー
株式会社ネオキャリア
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 内部監査業務及び同社における各種業務全般 同グループの全部門に対し、リスクマネジメント、ガバナンス強化の観点で監査を行います。 ※専門的な内容になりますが、先輩がサポートしますのでご安心ください。業務は少しずつお任せしていきます。 例えると、”各部門の健康診断”を行うポジションです。健康診断は、様々な項目の検査を行い、良し悪しが受診者に伝えられます。内部監査室では、監査対象部門(事業部/管理部)を身体として”健康診断”を行い、客観的な立場から検証することで課題を見つけて助言します。 具体的な仕事内容: ・リスク評価(リスクアセスメント) 各部門の課題や問題点を洗い出します。 ・監査計画策定(リスクベースアプローチ) リスク評価に基づき、監査対象部門の監査目標・スケジュールを設定します。 ・監査業務 監査目標・手順書をもとに、規定やルール通りに運用されているか、マニュアルが適切であるかなどを調査・分析します。 収集した情報を報告書にまとめ、経営幹部・対象部門へ報告を行い、課題の提示をします。 ・改善へのアドバイス 指摘事項に対して改善するための提案や指示を行います。 対象部門が作成したアクションプランに基づいて、再監査を行い、改善の確認を行います。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86567
【データサイエンティスト】マーケター|データアナリスト
グリーエックス株式会社
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションでは、大手企業様の事業成長を支えるデータ分析基盤の構築・運用をご担当いただきます。 デジタルメディアやクライアント事業の分析・提案、及びデータ分析基盤の構築・運用をご担当いただきます。 分析に必要なデータの設計、アルゴリズム開発、基盤構築・運用 データ分析に基づいた企画や改善点の抽出 KPIの設計とレポーティング、可視化 BI構築、BI向けデータマートの作成、運用 【やりがい・魅力】 今後も市場が拡大するデータエンジニアサイエンティスト/データアナリストへの第一歩を未経験からチャレンジすることができます(入社後、1からSQLを覚えて活躍しているメンバーも在籍) 事業や開発とも連携して広い視点を身につけることができます。 社内だけでなく、外部の事業会社のデータ分析支援も扱う為、多様な業種・データに触れることができます。 GCPを初めとしたクラウド環境を活用した基盤構築・運用・技術選定の経験が出来ます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:83218
【デベロップメント(職種未経験)】◆若手事業責任者候補 / オープンポジション [ カイポケ ]
株式会社エス・エム・エス
年収 | 590~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは同社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。 1.事業開発領域 以下の経営支援サービスのいずれかにつき、「リード獲得→セールス→価値提供」の一連の流れを担っていただきます。 ・金融(ファクタリング) ・通信(タブレット・モバイル) ・M&A仲介 ・コンサルティング ・その他新規事業 2.SaaS領域 SaaS事業を成長させ社会に価値を届けるため、以下のいずれかの機能を担っていただきます。 ・マーケティング(主にWebを利用したリード獲得の施策を担っていただきます) ・インサイドセールス ・フィールドセールス(札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡いずれかの営業拠点を中心に営業活動をおこなっていただきます) ・カスタマーサクセス ・商品企画(エンジニアと連携して開発を担っていただきます) 勤務時間: 8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間)※簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤すること) ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:49306
【IR】【未経験者歓迎】IR・リサーチ担当 [ コーポレート ]
株式会社エス・エム・エス
年収 | 416~610万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | IR(投資家向け広報)、リサーチに関連した業務を行っていただきます。 ※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。 ◆開示資料作成 ・法定開示書類、決算説明資料等の作成補助 ・開示資料作成のための情報収集(市場データや事業の情報を確認していただきます。) ◆投資家との面談 ・面談調整(主にメールでの日程調整業務です。) ・面談議事録作成(投資家との面談に同席いただき、議事録を作成していただきます。) ◆リサーチ ・投資家情報の調査(ターゲットとなる世界中の投資家の情報を調査していただきます。) ・事業関連調査(国内外の医療制度、競合情報、市場情報等の調査をしていただきます。) ◆部署運営業務 ・調達、支払い等の各種申請、予実管理 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・IRやリサーチ未経験でも、アシスタント業務からスタートし、専門性を高めていただくことが可能です。 ・IR・リサーチ以外の業務への拡張も可能です。 ※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:37123
【人事(採用)】人事採用部/渋谷/企画/中途採用担当
レバレジーズ株式会社
年収 | 450~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案~実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 【1】採用要件の定義 ・中途採用市場のマーケット調査 ・経営層や各事業部長との採用要件の定義決め 【2】採用計画の立案~実行 ・現場の課題ヒアリング~求人票作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成(エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等) ・リクルーティングプロセスの改善 ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計 ・採用広報やMeetUPイベントなどのブランディングに関わる企画~運営 ・求職者面談・面接 【3】入社後の活躍 ・入社後のオンボーディング施策の立案~実行 ◎キャリアパス CASE1:採用のスペシャリスト ex)中途採用担当→新卒採用担当 CASE2:人事としてのジェネラリスト ex)中途採用担当→教育研修担当→制度設計担当 CASE3:マネジメント ex)中途採用担当→採用チームリーダー→採用統括責任者 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:87768
【人材系専門職】中途採用事業本部(第二新卒領域)/渋谷/営業/CA兼RA
レバレジーズ株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 2024年に立ち上がった新規事業である転職就職支援事業「キャリアチケット転職エージェント」にて、両面営業を担当いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・企画業務(事業拡大のため、新規サービスの企画~実行までをお任せ致します) ・コンサルタント(アドバイザー)として求職者のキャリアカウンセリング(転職活動の最良の相談相手になっていただきます) ・企業の採用支援業務(中途採用で困っている企業様に対して、紹介・集客・広報のいずれかの手法でお力になっていただきます) 【両面営業】 ・企業の採用活動全般に対する提案、コンサルティング ・候補者の紹介 ・選考時の情報連携 ・候補者へのスカウト ・新規クライアント開拓 ・求職者の方に対するキャリアカウンセリング ・希望しているキャリアにマッチする企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 ◎勤務地 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F 東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージSHIBUYAタワー25F/26F |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:87715
【セールス(職種未経験)】人材コンサルタント
Apex株式会社
年収 | 384~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | <転職希望者支援> 転職支援を通じてキャリアゴール実現をサポート ・転職希望者に対するヒアリング ・求人案件の紹介 ・クライアント企業との面接設定 ・転職活動の支援全般(必要書類の準備、面接対策、内定条件の交渉など) <クライアント支援> 人材紹介を通し、クライアント企業の更なる発展に貢献 ・求人ニーズのヒアリング ・候補者の紹介 ・採用実現に向けたコンサルティング ・新規クライアントの開拓 経験を積まれたのち、将来的にはマネージャーとしてご自身のチームを立ち上げ、チーム運営も担っていただく機会がございます。 ※リモートワーク可能 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:47999
【セールス(職種未経験)】【相談員経験者】入居コンサルタント
株式会社LIFULL senior
年収 | 420~520万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 日本最大級の老人ホーム・高齢者向け住宅情報サイト『LIFULL 介護』にお問い合わせいただいた一般のお客様に対し、お電話等で入居先の介護施設をお探しする入居コーディネーター業務を担当していただきます。 お客様(主に50~60代で自分の両親・親戚の入居を検討している方)から状況を詳しくヒアリングし、第三者の立場としてその方に最適な施設をご案内いただくコーディネーターとしての役割が求められます。 ご入居に際してそれぞれの想いはあるものの、人生最後の大きな買い物ともいえる決断となるため、不安を感じているお客様は多くいます。 入居するご本人とそのご家族に寄り添いながら、ご入居の決断からご入居先の決定までサポートしていきます。 人材や不動産など様々な業界から未経験で入社し、チームの主軸となって活躍しているメンバーも在籍しています。 業界知識を深めつつ、今までの営業スキルを活かせる職種となっています。 またMSWや介護施設相談員の経験があるメンバーも在籍しており、 現場の知識を活かしつつ、ビジネススキルの向上ができる環境です。 【仕事内容】 お客様の希望条件や状況などを詳細にお電話でヒアリング 条件に合う介護施設のご紹介、見学のご予約手配 見学後のフォロー、必要であれば再度施設のご紹介 目標達成に付随する業務(顧客データ管理、KPI分析 など) 【利用ツール】 全般:Google Workspace コミュニケーション:slack 顧客管理:Salesforce 勤怠管理:Money Forwardクラウド勤怠 稟議・経費申請:freee会計 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:75097
【人事(採用)】採用担当
株式会社アトラス
年収 | 450~830万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 本ポジションでは経営管理部に配属され、新卒・中途・障がい者・派遣等の採用業務全般に関わっていただきます。 <具体的な業務例> ・書類選考や面接/面談などの選考オペレーション ・人材紹介会社など各種取引先とのやり取り ・採用イベントの出展準備、当日の運営 ・人材要件の取りまとめ、求人票の作成 ・採用サイトの改良、編集など ※変更の範囲:同社業務全般 <勤務時間> フレックス制、標準労働時間7.5時間 【コアタイム】11:00~16:30【フレキシブルタイム】8:00~11:00、16:30~22:00【休憩時間】12:30~13:30 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87356
【マーケティング(職種未経験)】【大阪】【未経験】WEBマーケター
ZOOST株式会社
年収 | 300~450万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | 未経験からWebマーケティングのプロフェッショナルへ。広告運用だけでなく、戦略設計やデータ分析を通じて、企業の成長を支援するマーケターを目指せるポジションです。初めての方でも安心して成長できるよう、実践的な研修 × OJT × チームサポートを組み合わせ、基礎から応用までしっかり学べる環境を整えています。 ◆具体的な業務内容 ・マーケティング戦略の設計・運用 クライアントのビジネスモデルを理解し、最適な広告戦略を立案・実行 ・広告運用の実践(Google、Yahoo、Metaなど) 最新の広告運用技術を学びながら、リスティング広告・SNS広告の運用を担当 ・データ分析 & 効果測定 広告のパフォーマンスを分析し、改善策を提案 ・クライアントとのコミュニケーション 経営層やマーケティング担当者との定期MTGを通じ、戦略を共に設計・改善 ・クリエイティブの企画・改善 広告のキャッチコピーやビジュアルの制作に関与し、成果を最大化 ◆この仕事のやりがい ・未経験からマーケティングの最前線で活躍できる 実践を通じて、戦略立案・広告運用・データ分析スキルを最速で習得 ・「広告運用」に留まらない、事業成長を支えるマーケティング クライアントの経営課題に深く関与し、事業戦略のパートナーへ成長 ・急成長企業 × IPOを目指すフェーズ マーケティング組織の中核メンバーとして、将来的にリーダー・マネージャーを目指せる環境 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87202
【人材系専門職】【東京】CA(社会人経験1年以上)
X Mile株式会社
年収 | 400~550万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業(ノンデスク業界)との人材サポートです。 電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします!紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります! 気軽に経営陣にご相談して下さい。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87235
【セールス(職種未経験)】【東京】M&A仲介フィールドセールス(売り手)・未経験歓迎
X Mile株式会社
年収 | 500~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | M&Aコンサルティングを中心に、新規事業フェーズで発生する様々な課題解決をミッションとしてお任せします。 ■具体的な業務内容 ノンデスク産業の事業承継・M&Aにおける、一連のコンサルティング業務を担っていただきます。 ・M&Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘 ■ポジションの魅力 ・経営者を対象としたプロフェッショナルセールスへのキャリア ・M&Aエバンジェリストへのキャリア ・新規事業の立ち上げ責任者へのキャリア など、同社では既存事業の拡大・成長及び、新規事業の開発を多数進めているため、社内においてもさまざまなキャリアパスのチャンスが存在しています。 ご入社後、将来のキャリアパスについて上長と相談しながら、自己実現も目指していける環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87201
【カウンターセールス】【東京】SaaS_インサイドセールス
X Mile株式会社
年収 | 380~600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ノンデスク業界の課題を解決すべく、ノンデスク事業者の経営者、管理職向けに最初のアプローチを仕掛けていただきます。 営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標の完遂に向けて動きます。 日本国内でまだ成功例の少ないVerticalSaaSにおいて、0から最適解を生み出していく経験ができます。 お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感も感じることができるポジションです。 ■具体的な業務内容 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 ・物流事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発 ・物流事業所(クライアント)、ドライバー(従事者)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創 ・社内のプロダクト開発チーム(CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー)、他チームとの共創 ・ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進 ・パートナー企業やパブリックセクター(官公庁、自治体等)とのアライアンス構築、渉外 ※インサイドセールスは、リストを基にして1日50~200件の架電でフィールドセールスの商談機会を創出しています。 |
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雇用形態 | 正社員 |