ビジネス職の求人特集

  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：76867

【セールスプランニング】1-30．営業企画・推進／薬局・薬剤師ドメイン／東京勤務

エムスリーキャリア株式会社

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 今、薬局・薬剤師を取り巻く環境は大きな変革期を迎えています。
現在の日本では、急速な少子高齢化やそれに伴う人口減少の問題から、将来を見据えた医療提供体制の改革が社会全体の課題となっています。
このような変化の中で、これまでは必要な人数の人員が揃っていれば問題なかったところから、それぞれの薬局がより良い経営を行うことや患者に選ばれることを目的として戦略的に組織づくりをしなければならない状況にあります。
同社は、”医療特化の人材企業”という印象をもたれることがありますが、人材紹介は数あるソリューションの中の一つです。
顧客の”かかりつけ”パートナーとして、1.採用市場を見える化して精度の高い採用予測を可能にする、2.あらゆる雇用形態×採用チャネルを全方位で支援、3.より良い人材活用のための「経営＋人材」のソリューション提供、を実現していきます。
医療業界の人材ビジネスの在り方そのものをアップデートし、業界のスタンダードを創る。これは、エムスリーキャリアしかできないチャレンジだと考えています。このチャレンジを推し進めるにあたり、常識や前例にとらわれず顧客の課題解決に向けて営業企画・推進の役割を担ってくださる方を募集します。

薬局・薬剤師の事業ドメインにおける以下のような役割を期待しています。
・既存サービス（紹介・派遣等）の営業推進、組織マネジメント
・定量・定性情報を活用した課題設定・解決策の検討
・グループ内・部門横断の各種プロジェクトのマネジメント
・新規サービス・機能の企画立案・実行
・オペレーションの設計・実行　等

◎入社後まずは、同社のビジネス理解のために、コア事業の薬剤師紹介サービスのコンサルタント業務を経験いただきます。
◎その後、業務の習得具合や成果・適性に合わせて、上記のような役割を順次お任せしていく想定です。

※変更の範囲：会社が定める範囲であり
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：58787

【コンサルティングセールス】ソースネクスト【B2Bセールスマーケティング（リーダー）】

ソースネクスト株式会社

年収 804～1,206万円 勤務地 東京都
職務内容 B2Bチャネルの営業戦術を立案し実行。広域流通チャネルを使った代販営業活動や、ユーザー企業への直販、各種チャネルの新規開拓を行い、売上の最大化をはかる。

・リード獲得
　ウェビナーの企画や開催、メルマガの配信、展示会出展などの活動を通じて潜在見込み顧客（リード）を獲得
　製品の体験利用機会の提供
・新規顧客へのアプローチ
　問い合わせのあった企業やご紹介いただいた企業へのアプローチ
　※エンドユーザー／代理店両方あり
・商談（1日1～3社）
　アジェンダ、企画書、提案資料作成
　条件交渉
　レンタル・及び販売に関わる運用詳細ルール決定
・サービス展開までの準備
　社内関係部署との共有
　企画会議への起案、申請
　契約書締結、取引口座開設手配
　システム連携に伴う各種調整
　各種問い合わせ対応
・サービス展開後のフォロー
　改善内容のヒアリング
　キャンペーンの提案　など　
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：78108

【データサイエンティスト】ソースネクスト【ECデータ分析（リーダー）】

ソースネクスト株式会社

年収 804～1,206万円 勤務地 東京都
職務内容 BtoC向け自社ECサイトのデータ分析をお任せいたします。
・ECサイトデータの数値管理、分析、レポーティング、効果検証
・売上データ、トラフィックデータ、ユーザー行動データの収集と整理
・データに基づいた販売促進戦略や改善策の提案
・A/Bテストの設計と実施、改善提案
・データベースと分析ツールの管理
　
業務の変更の範囲　会社の定める業務
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：78106

【オンラインプロモーション】ソースネクスト【CRM（リーダー）】

ソースネクスト株式会社

年収 804～1,206万円 勤務地 東京都
職務内容 CRMにおけるコミュニケーション施策、その他会員様向けの販売施策の立案と実施施策を企画します。
さらに事後の効果測定を行い、それを基にPDCAを回していくという業務が主となります。
・1900万人規模の顧客データをセグメントし、ターゲットにあった施策の立案と実行
・顧客のリピート率・LTVの向上、ロイヤリティ向上のための各施策の立案と実行
　
業務の変更の範囲
会社の定める業務
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：72495

【コンサルティングセールス】ソースネクスト【B2Bセールスマーケティング（メンバー）】

ソースネクスト株式会社

年収 514～750万円 勤務地 東京都
職務内容 B2Bチャネルの営業戦術を立案し実行。広域流通チャネルを使った代販営業活動や、ユーザー企業への直販、各種チャネルの新規開拓を行い、売上の最大化をはかる。

・リード獲得
　ウェビナーの企画や開催、メルマガの配信、展示会出展などの活動を通じて潜在見込み顧客（リード）を獲得
　製品の体験利用機会の提供
・新規顧客へのアプローチ
　問い合わせのあった企業やご紹介いただいた企業へのアプローチ
　※エンドユーザー／代理店両方あり
・商談（1日1～3社）
　アジェンダ、企画書、提案資料作成
　条件交渉
　レンタル・及び販売に関わる運用詳細ルール決定
・サービス展開までの準備
　社内関係部署との共有
　企画会議への起案、申請
　契約書締結、取引口座開設手配
　システム連携に伴う各種調整
　各種問い合わせ対応
・サービス展開後のフォロー
　改善内容のヒアリング
　キャンペーンの提案　など　
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：72089

【ビジネスポジションサーチ】ソースネクスト【オープンポジション】

ソースネクスト株式会社

年収 514～750万円 勤務地 東京都
職務内容 「転職活動を始めるか悩んでいる」「どのポジションで応募するか迷っている」
「話を聞いてみて、自分にあったポジションを見つけたい」
など、少しでも同社に興味がある方とカジュアルにお話ししたいと考えております。
ご入社後は、裁量権の高い環境下の中で、様々な業務を通じてセールスやマーケティングなどのビジネススキルや経験を磨き、将来的には高い成果を自律的に生み出すことのできる事業責任者や経営管理者としてご活躍いただきたいと考えています。
選考過程で、これまでのご経験やご意向を伺い、ご活躍を期待できる最適なポジションをご提案させていただきます。

【ポジション例】
・プロダクト企画
・プロダクト開発
・カスタマーサポート
・セールスマーケティング　etc…

【本ポジションの魅力】
・産休育休取得100%（男性の育休取得実績あり）
・ライフステージにあわせたフレキシブルな働き方（例えば、介護や育児期間中のリモートワークなど）
・評価制度（リザルツ×プロセス評価）
評価制度は、実力に応じた昇給・昇格。年齢や性別にかかわらず活躍の機会あり。
一方、日本企業が持つ「チームワーク重視」「安定雇用」といった文化も持ちあわせている。
・提案や悩み相談などフラットに意見交換できる環境
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：71948

【コンサルティングセールス】ソースネクスト【B2Cセールス（リーダー）】

ソースネクスト株式会社

年収 692～1,030万円 勤務地 東京都
職務内容 社長直下の組織で、新規販路開拓や営業戦略設計、量販店の本部営業をリードいただける方を募集しています！

■業務内容（雇入れ直後）
家電量販店本部に対し、自社製品の提案や売り場作りの交渉など営業活動を行う。

▼具体的な業務内容
1.家電量販店本部営業業務
担当の家電量販店の本社バイヤーの方へ、以下の提案を行なう。
・自社製品の新作紹介と導入提案：製品の機能メリットや他社との比較、優位性などをアピール
・自社製品の拡販提案：市場ニーズや時期に合わせ、キャンペーンやオリジナル商材等の企画を提案
・その他の提案：在庫補充の提案、仕切条件やリベートの提案など

2.新規販路開拓
・新ジャンルの製品が発売する際には、これまで取引がない量販店の新規販路開拓を行なう。
　例）ゴルフIoT発売にともない、大手ゴルフ量販店を開拓する
　　　ゲーム仕入れ商材取り扱いにともない→全国規模のゲーム、おもちゃ量販店を開拓する　など
・上記、販路開拓をふくめた営業戦略の設計に携わる

3.代理店営業
・同社が直接取引のない家電量販店への展開を目的とした、代理店への営業活動
・中古パソコン取り扱い事業者への同社ソフトのバンドル・プリインストールを目的とした営業活動

（変更の範囲）会社内でのすべての業務
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：78101

【コンサルティングセールス】【リモート・時短可能】マーケティングディレクター（DS本部）

INTLOOP株式会社

年収 500～700万円 勤務地 東京都
職務内容 クライアント企業のビジネス変革を実現するために、新しく立ち上げた部門の一員として、新しい領域に挑戦するマインドを持ち、マーケティングDX領域を中心とした企画提案営業に取り組んでいただきます。

＜具体的な業務内容＞
・クライアントニーズの掘り起こし：顧客の課題を見つけ、解決策を提案。
・リレーション構築：コンサルタント、マーケター、パートナー企業との関係構築。
・ジョブマッチング：クライアントのニーズに合ったフリーランサーの紹介。
・伴走支援：提案が成約した後も、実際の支援を行い、課題解決までクライアントをサポートします。

※企業の課題を解決するために、プロフェッショナルな人材を活用し、クライアントと長期的な関係を築くことが求められます。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業要相談
  • 求人ID：74906

【人材系専門職】【医療】クリアス看護/人材紹介エージェント（東京）

株式会社DONUTS

年収 400～700万円 勤務地 東京都
職務内容 ・候補者対応（キャリアアドバイザー）
　∟求職者との面談
　　企業紹介
　　面接日程調整
　　書類添削/面接対策
　　内定～応諾のフォロー
　※自社サイトにご登録頂いた候補者の方の面接対応
　　ゆくゆくスカウト媒体などを含めての対応になる可能性あり。
・企業対応（リクルーティングアドバイザー）
　∟企業との商談
　　求人獲得
　　求職者の推薦
　　面接～内定のフォロー
　※病院、クリニック、訪問看護ステーションを中心にソリューション

医療業界での勤務経験は全く必要ありません。
仕組みに頼らず、整っていない環境を自ら整備し、事業を早期に盛り上げていってくれるようなベンチャーマインドを持つ方のご応募歓迎です。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業要相談
  • 求人ID：71558

【コンサルティングセールス】【ジョブカン】導入コンサルタント（東京）

株式会社DONUTS

年収 400～700万円 勤務地 東京都
職務内容 新規契約締結となった顧客に向けて、サービス運用開始までの設定にまつわる支援や初期のオンボーディング支援を行い、顧客が抱えている課題を解決へと導きます。

＜主業務＞
・オンラインにてジョブカンサービスの初期設定サポート
・顧客の就業規則を踏まえた運用コンサルティング
・解約阻止に向けたサポート内容のカリキュラム構築
・導入プロセスの改善提案
・電話やメールを用いた企業からの問い合わせ対応

＜業務イメージ＞
対象企業：企業規模問わず、有償サポート契約をいただいた顧客
一人当たりの顧客担当件数：10件～15件
導入から稼働までのフロー：
　1.有償サポートの問い合わせ～ご契約
　2.担当顧客とのミーティング（週1回程度）にて設定内容・操作方法レクチャー
　3.並行稼働～本番稼働における問い合わせ対応
担当プロダクト：勤怠管理、給与計算、労務HR、勤怠管理
　　　　　　　　※経験によりワークフロー・経費精算も検討
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業要相談
  • 求人ID：70006

【セールスプランニング】【ジョブカン】営業企画（東京）

株式会社DONUTS

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」における営業企画を募集いたします。バックオフィス業務効率化支援SaaSとして、営業戦略を立案・策定し、企業のインフラになるべくこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。

【具体的な業務内容】
※関わる業務例です。営業企画単独でみると域外のタスクも存在しますのですべてを経験していなくても問題ございません。
・補助金導入スキーム構築
・セミナー登壇
・打刻機やアプリなどの機能リリース
・競合調査含むセールス支援
・動画コンテンツ制作
・メルマガ企画/配信
・SFA情報整備
・データ分析、営業資料更新
・web記事作成
・事例インタビュー
・プレスリリース調整
・お知らせ掲載
・アライアンス営業
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：79006

【オンラインプロモーション】【テレビCM放映中の急成長HR Tech企業】【東京】CMO候補

株式会社アサイン

年収 700～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 弊社取締役直下でのお仕事です。
弊社のマーケティング・ブランディングの両方の責任者として、ご活躍を期待するポジションです。

現在、少数精鋭のメンバー（ブランド担当、インハウスデザイナー、マーケターなど）がおり、今後もチームを拡大してゆく予定です。7名前後のメンバーの成長をみていただく予定です。

【ポジションの魅力】
・代表や部署メンバーがマーケティングに対する想いが強く、学びが多い環境です。
・豊富な予算を持って施策を実行できます。
・意思決定、事業成長のスピードが速く、その成長に自分が貢献できていることを実感できます。

雇用形態
正社員

試用期間
6ヶ月

勤務時間
■標準的な労働時間：10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
■労働時間区分：フレックスタイム(コアタイム無し)
■その他就業時間補足：
火曜・木曜は内勤日（出社日）　それ以外は在宅勤務、リモートワーク可
時間外労働あり
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：80220

【コンサルティングセールス】【テレビCM放映中の急成長HR Tech企業】【東京】『ASSIGN　CONSULTING』（採用・

株式会社アサイン

年収 700～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社取締役直下でのお仕事です。新規事業である「ASSIGN　CONSULTING」の責任者をお願いします。
クライアントの採用・組織面からサポートします。
同社代表や、Bizreach総合MVPRと共に、「事業をどのように作っていくのか」「立ち上げた事業を如何に会社の柱としていくか」に取り組みます。ゆくゆくはその経験をベースに他の事業を立ち上げていただくことも可能です。
事業を通じて日本を支える方々との人脈が広がります。彼らの思考や価値観を学び、彼らの良きビジネスパートナーとして活躍いただけることを期待しています。
【やりがい・魅力】
●自社内にとどまらず、業界全体、日本社会にも影響を与えることができます。
●裁量が大きく、会社員ではありますが経営者のように働けます。
●代表直下で新たな事業の開拓に携わることができます。
●創業期のメンバーとして事業・組織拡大に携わることが可能です。
　＊当社は創業8年目で、毎年2倍以上の成長を遂げております。

雇用形態
正社員
試用期間
6ヶ月
勤務時間
■標準的な労働時間：10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
■労働時間区分：フレックスタイム(コアタイム無し)
■その他就業時間補足：
火曜・木曜は内勤日（出社日）それ以外は在宅勤務、リモートワーク可
時間外労働あり
雇用形態 正社員
  • 求人ID：77654

【マーケティング（ハイクラス）】CRMプランナー（マネージャー）/CRM戦略部

合同会社DMM.com

年収 650～800万円 勤務地 東京都
職務内容 同社Groupで展開している各事業サービスをグロースする為の送客施策起案から運用、ディレクションまで幅広い業務を担っていただきます。
メインミッションとしてはチームで連携をしながら各チャネルにおける配信施策運用サポートから始まり企画・実行・分析・改善まで一気通貫で実行し、
配信戦略の構築や必要となる配信機能拡充等を担いつつ収益最大化を目指していただきます。

「業務内容」
・同社Groupサービスでのメールマガジン、Push通知といったマルチチャネルによるCRM改善サイクル高速化
・CRMグロース施策実施全般(施策の企画立案、施策実行に伴うディレクション、数値分析など)　
・各CRMツールを利用した日々のマーケティングコミュニケーションに関わる施策をリードする事。

「ポジションの魅力」
マーケティング本部は、同社が展開する60以上の事業に横断する横串組織となります。

よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。

同社Groupの多種多様なサービスを利用するユーザーに対して各コミュニケーションチャネルに最適化された
グロース施策を自ら考え、実行し、会社の他組織を動かしていくダイナミックなお仕事になりますので、
ご自身のマーケティングスキルを昇華、幅を広げていくことが可能です。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：65124

【オンラインプロモーション】広告運用担当

株式会社ギークリー

年収 400～650万円 勤務地 東京都
職務内容 「IT転職のインフラを目指す」という、同社のミッションに向かって同社の事業をスケールさせるため、Web組織のインハウス化を目指し拡大フェーズ中です。立ち上げてまだ3年の部署ですが、急速に組織が拡大しています。ブランド認知拡大のためにマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。玉木宏さんを起用したプロモーションを展開しております。当社HPや交通広告をご覧ください。

【業務内容】
同社サービスにおける、デジタルマーケティングの運用をお任せします。

【具体的には】
・インハウスでの改善施策
・リスティング広告／ディスプレイ広告／アフィリエイト広告などの運用
・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善、ネイティブアドの企画

【求人の魅力】
・自らの施策による事業の成長を実感することができます。
・デジタル施策においては、獲得系施策だけではなく、ブランド施策も担当します。デジタルマーケティングを中心とした、プロモーションのスペシャリストとしてだけではなく、事業全体に関わることで、マーケティング担当として成長ができる環境です。
また、既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：80180

【人材系専門職】事業立ち上げメンバー｜エージェンシー

株式会社TalentX

年収 500～950万円 勤務地 東京都
職務内容 エージェンシー事業責任者候補または立ち上げメンバーとして、同社サービスや顧客アセットとのシナジーを生みつつ、成果報酬で顧客の採用支援していく新たなエージェンシーモデルを生み出していくことを期待します。

【業務内容】
下記のような業務を、ご経験やご希望に応じてお任せいたします。
・事業のポジショニング検討、事業計画の立案
・エージェンシー事業でトップラインを伸ばすための事業戦略立案
・マーケティング戦略、営業戦略、組織戦略立案
・仕組で再現性を高めつつ、個々人の提案力を強化するための営業企画、オンボーディングフローの体系化
・未来を見据えた営業職の採用、育成、キャリア開発のデザイン
・キャリアカウンセリング～内定承諾に向けた一連のフォロー
・日本を代表する大手企業さまを中心とした顧客との採用要件すり合わせ～決定までのフォロー

■ポジションの魅力
下記3点より、全社の収益性を高めながら、業界に風穴を開ける、日本初の人材紹介エージェント業の立ち上げに裁量を持って関わることができます。
１）HRTechSaaSとして国内で最も豊富なナショナルクライアントのアセットを保有している。 　
２）リファラル採用、タレントプール採用、エンゲージメント支援等、 採用マーケティング領域の尖りや知見
３）SaaSとリクルーティングの双方に跨るポジショニング
同社が提供している価値は、優秀かつ効率的な人材の採用を支援することであり、
日本初のリクルーティングCRMというポジショニングを目指しています。
会社の収益性を牽引するエージェンシー事業の立ち上げ、ビジョナリーカンパニーを創るうえでの同社リーダーシッププリンシプルを体現し、市場に爪痕を残したい方をお待ちしております！
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：80152

【人材系専門職】【新規事業】組織・人事コンサルタント（部門立ち上げ中核人材）

株式会社SmartHR

年収 467～1,260万円 勤務地 東京都
職務内容 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。
お客様のディスカッションパートナーとなり、人的資本経営を後押しする各種組織・人事領域を主とした様々なコンサルティング提案とデリバリーを行っていただきます。
受注後のお客様の支援のみではなく、知見を活かした営業活動の支援や提案方法の改善など社内の仕組みづくりなどの業務も担っていただきます。

【業務内容】

・営業同行（プリセールス的な動き）
・営業がコンサルを売りやすくする仕組みづくり
・人事制度設計・運用定着支援（現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等）
・各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援
・採用スキーム・求人広報の最適化・選考プロセス設計・チャネル選定・KPI分析・選考官オンボーディング支援
・育成帯系の構築と育成コンテンツ作成・ファシリテーションによる育成支援
・ミッション・ビジョン・バリューの構築・浸透支援
・お客様がコンサルティングなしでも自走・運用できるような仕組みづくり
・同社オリジナルのコンサルティングの型作り
・コンサルティングを通して得られた知見やお客様のニーズをプロダクトに還元する動き（営業同行・提案支援、セールスイネーブルメント）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：76604

【セールスアシスタント】【神奈川】【OHOP/首都圏】障がい者サポート(主任レイヤー)※横浜勤務

株式会社オープンハウス

年収 450～550万円 勤務地 神奈川県
職務内容 不動産業界日本一を目指す同社を支える
障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。
人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです！
未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。
ワークライフバランスも大切にしながら
人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております！
・安心のプライム市場上場企業
…会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。

【業務内容】
■障がいのあるメンバーのサポート業務
・対象のメンバーに対して週1回～月1回程度の面談実施
・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施
・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス（医療・復職支援プログラムなど）の調整
・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施（セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど）
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：80199

【コンサルティングセールス】【福岡】ITソリューション営業＜東京・大阪・石狩・福岡＞SM0001

さくらインターネット株式会社

年収 560～800万円 勤務地 福岡県
職務内容 さくらインターネットはクラウドをはじめとするIaaS系ホスティング事業を軸に、最適なITインフラを提案し、お客様のビジネス課題を解決します。商談に応じてプリセールスや開発チームと連携し、お客様のニーズに最適なソリューションを提供します。
同社の営業組織はThe MODEL型を採用しており、インサイドセールスと連携して新規商談のクロージング活動を行うことが主な業務です。また、商談受注後のオンボーディングやリテンション活動も重要な役割を担います。
【具体的には】
・新規のお客様に対する課題ヒアリングとサービス提案（WEB会議中心）
・担当のお客様に対するオンボーディングとリテンション活動
・インサイドセールスと連携したアウトバウンド施策の実施、商談機会の創出
・プリセールスや開発チームと連携したソリューション提供
・市場情報やお客様の声を基にしたサービス開発・改善への貢献
・その他、営業施策の立案と実行
【こんなところが魅力！】
創業1996年の会社ですが、ベンチャー気質を失わずに成長を続けています。仮想化ホスティング（クラウド）やデータセンターの資産を活かし、先進的なデータビジネスや最先端のGPU投資にも積極的に取り組んでいます。最近ではガバメントクラウドの認定を受け、外部からの注目度も高まり、さらなる成長を遂げています。
同社には、チャレンジを許容する文化が根付いており、ボトムアップで企画立案ができる環境が整っています。幅広い顧客基盤を持ち、多様な企業や組織への提案を通じて、社員一人ひとりに一定の裁量権が与えられており、実務面でも柔軟に対応できるため、自身のアイデアを実現する機会があります。
リモートワークを中心とした柔軟な働き方を推奨しており、フラットで風通しの良い社風が魅力です。さらに、社員の成長を支援する制度も充実しており、様々なシーンで成長を実感できる環境が整っています。

期待する将来像
まずはプレイヤーとして目標達成のために成果を上げ、その後はチームをリーディングできる人材を期待しています。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：80198

【コンサルティングセールス】【北海道】ITソリューション営業＜東京・大阪・石狩・福岡＞SM0001

さくらインターネット株式会社

年収 560～800万円 勤務地 北海道
職務内容 さくらインターネットはクラウドをはじめとするIaaS系ホスティング事業を軸に、最適なITインフラを提案し、お客様のビジネス課題を解決します。商談に応じてプリセールスや開発チームと連携し、お客様のニーズに最適なソリューションを提供します。
同社の営業組織はThe MODEL型を採用しており、インサイドセールスと連携して新規商談のクロージング活動を行うことが主な業務です。また、商談受注後のオンボーディングやリテンション活動も重要な役割を担います。
【具体的には】
・新規のお客様に対する課題ヒアリングとサービス提案（WEB会議中心）
・担当のお客様に対するオンボーディングとリテンション活動
・インサイドセールスと連携したアウトバウンド施策の実施、商談機会の創出
・プリセールスや開発チームと連携したソリューション提供
・市場情報やお客様の声を基にしたサービス開発・改善への貢献
・その他、営業施策の立案と実行
【こんなところが魅力！】
創業1996年の会社ですが、ベンチャー気質を失わずに成長を続けています。仮想化ホスティング（クラウド）やデータセンターの資産を活かし、先進的なデータビジネスや最先端のGPU投資にも積極的に取り組んでいます。最近ではガバメントクラウドの認定を受け、外部からの注目度も高まり、さらなる成長を遂げています。
同社には、チャレンジを許容する文化が根付いており、ボトムアップで企画立案ができる環境が整っています。幅広い顧客基盤を持ち、多様な企業や組織への提案を通じて、社員一人ひとりに一定の裁量権が与えられており、実務面でも柔軟に対応できるため、自身のアイデアを実現する機会があります。
リモートワークを中心とした柔軟な働き方を推奨しており、フラットで風通しの良い社風が魅力です。さらに、社員の成長を支援する制度も充実しており、様々なシーンで成長を実感できる環境が整っています。

期待する将来像
まずはプレイヤーとして目標達成のために成果を上げ、その後はチームをリーディングできる人材を期待しています。
雇用形態 正社員