エンジニア職の求人特集
- 求人ID:85987
【汎用機系エンジニア】【リーダー】生損保基幹系汎用システム開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心とした保険
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 生損保基幹系システム開発・保守をチームを束ねるリーダーの役割をお任せします。超上流工程に関わるリーダーとしてマネジメント能力の習得が可能です。 【仕事内容のイメージ】 ・生損保システム社員との距離が近く、直接ヒアリングしながら超上流工程から担当することが可能です。 ・実際の開発業務に関しては、同社社員、パートナー会社をマネジメントしながらいます。 お客様への提案・折衝等含み、様々なマネジメント経験を積むことができます。 【想定勤務地詳細】 都内顧客先常駐(東京23区内/東京23区外)屋内全面禁煙 配属先プロジェクトに応じて勤務地は以下の可能性があります。【立川】【中野】【大崎】【多摩センター】【池袋】など |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85989
【汎用機系エンジニア】【リーダー】生命保険数理システム開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心とした保険会社
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | プルデンシャル・グループ分野における生命保険数理知識をに着けつつ、チームリーダー・サブリーダーとして超上流からリリースまで各種開発案件を主導する役割をお任せします。 【仕事内容イメージ】 ・保険料率、責任準備率計算等のシステム開発 ・生保数理知識とシステム開発スキルの両でのソリューション提案 ・システム開発の上流程からリリースまで全程を貫して担当 ・社員・パートナー要員を統率し、リーダーとして活躍 ・チームワークを重視した組織運営でチームをリード 【備考】 案件に応じて東京及び都圏のクライアント先に常駐の可能性有り ※敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86006
【Web・オープン系エンジニア】【案件リーダー】WEBオープン系生損保アプリ開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心と
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | Web/オープン系案件のリーダーとして、チームリーダー/PMをサポートしながら担当案件のマネジメントを実施していただきます。 【仕事内容のイメージ】 ■Web/オープン系システム開発の中心メンバー ・案件リーダーとして、パートナー会社メンバーと協業し、担当案件の進捗管理/品質管理を中心とした作業を行ってもらいます。 ・経験豊富なリーダーのサポートを行う事で、マネジメント能力の向上が図れます。 【想定勤務地詳細】 都内顧客先常駐(東京都23区内/東京都23区外)屋内全面禁煙 配属先プロジェクトに応じて勤務地は以下の可能性があります。【立川】【中野】【大崎】【多摩センター】【池袋】など |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86007
【Web・オープン系エンジニア】【案件リーダー】WEBオープン系生命保険アプリ開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | プルデンシャル・グループ分野における開発支援業務を担当(ジブラルタ生命・プルデンシャル生命・PGF生命) ■日本アイ・ビー・エム(株)との協業分野へのキャリアチェンジも可能 【仕事内容のイメージ】 ・生保社員との距離が近く、課題・問題を直接ヒアリングした上で、ソリューションを提案します。 ・生保社員の視点にったシステム開発をいます。 ・チームワークを重視した組織運営でチームをリードします。 ☆ご経験に自信のない方も社員がサポートしていきます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:86008
【汎用機系マネジメント】【案件リーダー】生損保基幹系汎用システム開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心とした
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 生損保基幹系システム開発における、案件リーダーとしての役割をお任せします。クライアントと直接折衝が発する上流工程(要件定義)もご担当いただくことが可能です 【仕事内容のイメージ】 ・生損保システム社員との距離が近く、課題・問題を直接ヒアリングすることができます。 ・同社社員、パートナー会社と協業し、案件リーダーとして基幹系システムを上流工程から担当します。将来的にはリーダー、PMといったキャリアパスがあります。 ☆ご経験に自信のない方も社員がサポートしていきます。 【想定勤務地詳細】 都内顧客先常駐(東京都23区内/東京都23区外)屋内全面禁煙 配属先プロジェクトに応じて勤務地は以下の可能性があります。【立川】【中野】【大崎】【多摩センター】【池袋】など |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85945
【Web・オープン系マネジメント】【リーダー】WEBオープン系生損保アプリ開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心とした
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | Web/オープン系案件のリーダーとして、マネジメント(予算・コスト管理/メンバー管理/品質管理やお客様との折衝など)を実施していただきます。 【仕事内容のイメージ】 WEB/オープン系システム開発のマネジメント ・クライアントに近い立場で上流程から参画できます。 ・Web/オープン系知識を活かし、適切な見積りや作業計画 ・要員計画の策定などをい、PMとしての経験を積むことができます。 【想定勤務地詳細】 都内顧客先常駐(東京都23区内/東京都23区外)屋内全面禁煙 配属先プロジェクトに応じて勤務地は以下の可能性があります。【立川】【中野】【大崎】【多摩センター】【池袋】など |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85943
【研究開発エンジニア】【DX】WEB・オープン系 新技術活用・開発・定着率95.7%・プルデンシャル・グループを中心とした
株式会社CLIS
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | ■デジタル化の企画・推進/および、グループ内外資系命保険から依頼される新技術の調査や、ユースケースの提案をいます。新技術を実装した環境を構築し、活実感を検証・報告します。 【業務詳細】 各種専書の購読や海外献の調査、簡単な実装テストなど、新技術の業務利に関して調査し、親会社へプレゼンします。 【採用目的】 グループ内外資系生命保険でもDX推進が活発化しており、それを支援する新技術の調査検証業務が増しているため増員。 【備考】 案件に応じて東京及び都圏のクライアント先に常駐の可能性有り ※敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:61429
【Web・オープン系エンジニア】シニアバックエンドエンジニア
株式会社ココナラ
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、フルサイクルエンジニアをお任せしたいと考えています。どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 【具体的には】 新機能の企画および設計、開発、運用 新機能投入後の効果検証、機能改善 既存機能の問題抽出および解決策の提案 モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 GraphQL Federationへの移行 フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート 【開発環境】 言語:Ruby、Go、TypeScript、PHP フレームワーク:Ruby on Rails、Vue.js、Nuxt.js、CakePHP API:gRPC、GraphQL データベース:MySQL、DynomoDB、BigQuery ソースコード管理:GitHub プロジェクト管理:GitHub Project コミュニケーションツール:Slack、Zoom、Google Meet 情報共有ツール: Confluence、GitHub Discussions、GitHub Wiki インフラ環境:AWS、GCP、コンテナ、Kubernetes |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:36605
【Web・オープン系エンジニア】A【東京】Web系開発エンジニア(バックエンドエンジニア)
Sky株式会社
年収 | 480~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 現在、同社が注力している各種業界の案件をご担当いただきます。 大手企業を中心に業務系システムやWebアプリ開発プロジェクトの上流から開発工程まで幅広くご担当いただきます。 業務内容は多岐にわたっており、プロジェクトマネジメント、スクラム開発のスクラムマスタなどプロジェクトをリードする役割や要件定義、基本設計など開発上流からの対応。サーバレスアーキテクチャなどのクラウド設計、開発。 UIライブラリやフレームワークを用いたクライアント開発やAPIやバッチ処理、データベース設計、開発などのバックエンド開発など案件に応じてさまざまな局面、技術をご経験いただきます。 ■配属予定部署:クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR 業務系Webシステム開発を行っている部署となります。 部署設立より右肩上がりで成長を続けており、若くて優秀な人材が多く在籍しております。 現在は業務領域としてメーカーなどの製造業の案件が多くを占めておりますが、今後は金融業や小売業、流通、物流、デベロッパーなどの製造業以外も拡大を進めていく方針です。 開発案件の多くがプライム案件となり、お客様と直接折衝する機会も多く、要件定義や基本設計など、開発工程の上流から対応する業務が多く、PM、PL、SMも多く在籍しております。 ■転勤の有無 ・本人の希望を考慮致します。 ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:84038
【Web・オープン系マネジメント】エンジニア(PMポジション候補)
ランサーズ株式会社
年収 | 550~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Lancersの主要事業であるエージェント事業「LancersAgent」でのフルスクラッチ人材マッチングシステムをリードするプロジェクトマネージャー候補を募集しています。 私たちは、少数精鋭のチームで開発を行っており、営業や企画職をはじめ、社内外のメンバーと連携し、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただける方を探しています。 【業務内容】 ・フルスクラッチ開発の人材マッチングシステムのプロジェクトマネジメント ・営業や企画職との要件整理、優先順位の決定、スケジュール管理 ・基幹システムの新旧移管プロジェクトの管理(旧システム:PHP/CakePHP、新システム:Go、Vue/Nuxt) ・開発チームとフリーランスエンジニアのリード ・社員開発メンバーとの1on1を通じたモチベーション管理・リソース調整 【仕事の魅力】 ・フルスクラッチ開発への挑戦:システム設計からリリースまで一貫して関わることができ、エンジニアリングスキルとプロジェクトマネジメント能力を活かしながら裁量を持って働けます。 ・システム移管プロジェクトのリード:旧システム(PHP/CakePHP)から新システム(Go/Vue.js)への移管を進行中です。このプロセスにおいて幅広い技術スタックの経験を積むことができます。 ・組織横断的な連携:営業や企画職などとコミュニケーションを取りながら、ビジネス全体を見渡す視野を持ち、異なるバックグラウンドの人々と協力しプロジェクト成功に導くポジションです。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85982
【フロントエンドエンジニア】フロントエンドエンジニア / BtoBプラットフォーム(デザインシステム)
LINEヤフー株式会社
年収 | 700~1,210万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | グローバルで様々なビジネスを支えているBtoBプラットフォームのフロントエンド開発を担っていただきます。 同チームでは、企画者やデザイナー、国内外開発拠点の開発者と連携しながら、ビジネスオーナーとユーザーの接点を創るための様々なサービスの開発・改善にチャレンジし、ユーザーの日常に溶け込むような身近なサービスを作っています ■ ポジションの魅力 ・数あるプロダクトの中から共通の最適解を導き出す 同社のBtoBプラットフォームには、その規模に関係なく様々なビジネスに対応したプロダクトが複数存在します。それらのプロダクトに跨って共通のUI/UXを提供することがこのポジションのミッションであり、見た目だけでなくユーザー体験やアクセシビリティにおいても最適解を追い求めてこだわり抜いた開発を体験することができます。 ・グローバル市場に展開しているサービスに携わることができる 同社が提供している「LINE公式アカウント」のようなBtoBプラットフォームはタイや台湾を含むグローバル市場で大規模にサービスを展開しており、各国の多様な属性のユーザーに受け入れられるサービスの開発に参加するチャンスがあります。 ・プロダクトを自分の目で見て、触って感じることができる 同社のBtoBプラットフォームは大手企業だけでなく、街にあるお店・そのお店を利用するユーザーにも展開されています。そのため、自身が携わったサービスが実際の市場に広まっていく様子や企業のビジネスへの貢献を直接感じ取ることが出来ます。 ■勤務時間 フレックスタイム制:標準労働時間7時間45分(コアタイムなし・休憩時間60分)標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。 ※部署により通常勤務(9:30~18:15)、シフト勤務あり。 ■勤務地:本社 ※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85980
【フロントエンドエンジニア】フロントエンドエンジニア / carview!
LINEヤフー株式会社
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 「carview!」における社内向け・社外向けwebシステムの開発を担当いただきます。 実装にとどまらず、要件定義やアーキテクチャ設計、保守に至るまで、幅広く開発業務に携わっていただきます。 Java/SpringBoot + Thymeleaf を使ったフロントエンドから、node.js + React/Next.js を使ったフロントエンドへの刷新を目指しています。現状の環境を参照/アップデートしつつ、新しいアーキテクチャへの刷新に携わっていただきます。 ■主な業務内容 ・サービスのフロントエンドシステムの設計 ・プロジェクトチームメンバーとの要件定義 ・開発・テスト・保守運用までの一連の業務 ・リファクタリングや自動テストのメンテナンスを含む継続的な改善の実施 ■開発環境 ・フロントエンド : TypeScript / Node.js / React / Next.js / Java / SpringBoot / Thymleaf ・CI/CD : Screwdriver.cd ・その他 : GitHub / Jira / Confluence / Slack ■勤務時間 フレックスタイム制:標準労働時間7時間45分(コアタイムなし・休憩時間60分)標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。 ※部署により通常勤務(9:30~18:15)、シフト勤務あり。 ■勤務地:本社 ※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:63636
【組込・制御系エンジニア】04:IoTバックエンドエンジニア
株式会社Luup
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Software Development部は、『LUUP』サービス本体や社内向け管理ツール、IoTデバイス関連及びその他周辺ソフトウェアプロダクトの設計・開発を行っている部署です。 IoTバックエンドエンジニアには、主に車両に搭載されているスマートロックなどのIoTデバイスへの通信を管理するバックエンドの開発、運用を担当して頂きます。 IoTバックエンドはGCP(Cloud Functions, Cloud Run, GCE)やAWS(IoT Core, SQS, Lambda)上で動作しており、TypeScript, Go, Pythonなどの言語で実装されています。IoTデバイスとBLEで通信するPoCモバイルアプリ開発や、IoT SIMの技術的検討・品質検証などチームの業務範囲は多岐に渡ります。IoTデバイスの動作がサービス全体の品質に大きく関わることから、IoTデバイス自体の動作検証も行うことがあり、動作を検証するにあたりIoTデバイスの取り扱い経験が必要になってきます。 (ファームウェアの開発をすることはありません。) 【仕事内容】 ・『LUUP』サービス関連ソフトウェアとの繋ぎ込み、周辺基盤の開発 ・本番環境でのIoT制御基盤運用、デバイス管理 ・IoTデバイス関連技術(Bluetooth, 画像処理, 高精度衛星測位など)の技術調査・PoC実装 【勤務時間】 ・10:00 ~ 19:00 ※フレックスタイム ・リモートワーク:相談可 ・休日オンコール対応あり(月1日程度シフト申告制、代休必須) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85647
【テストエンジニア】QAエンジニア
ディップ株式会社
年収 | 500~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社のQA活動を進化させQA組織の成果を最大化することがミッションとなります。 プロダクト開発組織へのQAプロセスの改善をリードし、プロダクトの品質の向上を目指していただきます。 【業務詳細】 ・アジャイル開発現場にQA活動の適用・適応を推進する ・品質指標設計・品質目標設計の品質可視化 ・品質戦略策定、品質管理業務の標準化、サービス品質目標の策定と運用 テスト自動化ツールは、Autify、MagicPod を使っています。 コミュニケーションツール:Notion、GitHub、Slack、Notion、DocBase その他:GitHub Copilot、ChatGPT、Figmaなど <就業開始後の想定業務> 先ずはテストプロジェクトに伴走していただきながら関係性構築とプロダクトへの理解を深めていただきます。 <3ヶ月以降の想定業務> ・品質保証業務プロセス改善施策 ・各種開発案件プロジェクトのQAリーダー ・プロダクト開発組織への品質啓蒙や文化醸成 ・テスト技術向上施策推進 ・新たな品質施策・企画の立案 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85649
【Web・オープン系エンジニア】Salesforceエンジニア
ディップ株式会社
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供する、看護師人材紹介で、看護師対応満足度第1位!専任のキャリア・アドバイザーが求職者ひとりひとりの希望に合った求人情報を紹介し、転職支援を行うサービス「ナースではたらこ」「介護ではたらこ」の社内CMS開発チームにて、セールスフォースエンジニアをお任せします。 【業務詳細】 ・社内営業メンバーの課題やニーズをヒアリングし、最適なSalesforceソリューションの導入計画を策定・実施・Apexなどのプログラミング言語を用いて、Salesforceのカスタマイズや新機能の開発 ・稼働中のSalesforceシステムの運用サポートやトラブルシューティング、定期的なメンテナンス ・システムの使用状況を分析し、業務効率向上のための改善策を提案・実施 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85646
【Web・オープン系マネジメント】PjM
ディップ株式会社
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供する、看護師人材紹介で、看護師対応満足度第1位!専任のキャリア・アドバイザーが求職者ひとりひとりの希望に合った求人情報を紹介し、転職支援を行うサービス「ナースではたらこ」の社内CMS開発チームにて、プロジェクトマネージャーをお任せします。開発メンバーのタスク管理や振り分け、開発サポート、要件定義書・開発・手順書等のレビュー、社内の企画立案やビジネス解析を行う部門等の他部門と連携し、同社のフィロソフィーを大事にしながらプロジェクトを推進して頂きます。 【業務詳細】 ・社内CMSの開発プロジェクトマネジメント ・スクラムマスターも経験や志向によってお任せする場合があります ・開発ディレクターとして他部署との連携・調整 ・リクエスターとエンジニアの橋渡し ・プロジェクトに必要な要員差配 ・開発メンバーへのピープルマネジメント |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85648
【インフラマネジメント】SRE
ディップ株式会社
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトル、コボットシリーズなどのサービスを開発するプロダクト開発チームの開発生産性を高め、プロダクト開発チームが継続的に価値を提供し続けられるように、インフラや共通的な基盤、サービスなどの開発と運用をお任せします。 同社が目指す「Labor Force Solution Company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。 この変革の中で、同社が有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。 こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を共に推進できるPlatform Engineerを求めています。課題の抽出から問題提起、改善活動まで一貫して携わり、技術的な観点から事業成長を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ・AWS、GCPを利用したシステム環境構築および運用 ・アプリケーションやミドルウェアの運用開発 ・デプロイやサーバ構築等の各種自動化をするための開発、導入、運用 ・インフラ(サーバ、ネットワーク)設計・構築 ・監視・アラート設計及びキャパシティプランニングのためのモニタリング環境の構築、運用 ・システム障害時の対応 ・新規技術の調査や導入 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85656
【Web・オープン系マネジメント】スクラムマスター
ディップ株式会社
年収 | 500~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルいずれかの開発チームのスクラムマスターをお任せします。(配属は希望と適正を加味して対話の上決定します) スクラムマスターは「スクラムガイドで定義されたスクラムを確立させることの結果に責任を持つ」と定義されております。 最も標準アジャイルプラクティスを適用することで、生産性の高い開発チームになっていくためにスクラムマスターとして支援します。 原理・原則を含めて体系的に習得されている知識と経験を活かし、方法論を押し付けるのではなくチームにスクラムの価値観を浸透させ、自己組織的に行動する状態を目指していただきます。 ※Scrum Masterとして専任で活動していただきます(開発者との兼務ではありません)。 ※スクラム認定資格を所持していない場合は、入社後に研修を受講し資格を取得いただきます。 【業務詳細】 ・各開発チームのスクラムプラクティスの導入、成長・学習支援 ・スクラム、アジャイルの浸透に向けたワークショップ、コーチング ・社内外のアジャイルコミュニティとの連携 ・技術広報活動 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85655
【フロントエンドエンジニア】シニアソフトウェアエンジニア - フロントエンド
ディップ株式会社
年収 | 700~1,100万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルまたは同社AIのいずれかのシステムのフロントエンド開発や技術課題解決をお任せします。(配属は希望と適正を加味して対話の上決定します) 同社が目指す「Labor Force Solution Company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。 この変革の中で、同社が有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。 こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。 【業務詳細】 ・Next.jsを使用したクライアントサイドの開発 社内外開発チームとの連携、調整 ・インターフェースのデザインと実装の改善 ・エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ・各種スクラムイベントへの参加 ※ピープルマネジメント、スクラムマスターなどは専門のメンバーがいるため業務には含まれません。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:85645
【ネイティブアプリエンジニア】Flutterエンジニア
ディップ株式会社
年収 | 500~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社が提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルいずれかのシステムのアプリ開発や技術課題解決をお任せします。(配属は希望と適正を加味して対話の上決定します) 同社が目指す「Labor Force Solution Company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。 この変革の中で、同社が有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。 こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。 【業務詳細】 ・Flutterを使用したモバイルアプリの開発・改善 ・ 社内外開発チームとの連携、調整 ・リリースに向けたフィードバックの実装とテスト |
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雇用形態 | 正社員 |