エンジニア職の求人特集
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:63029
【フロントエンドエンジニア】【カンリー福利厚生(フクリー)】フロントエンドエンジニア
株式会社カンリー
年収 | 590~780万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | フロントエンドエンジニアとして「カンリー福利厚生(フクリー)」のチームを牽引していただきます。 ・設計、コードレビュー ・PMやPdMとの連携 ・タスク管理、進捗管理 ・UIの実装、テストなど ・新規機能追加 ・既存機能改修 募集背景 全国75,000店舗以上へ導入されているマーケティング領域の店舗集客支援ツール「カンリー店舗集客(カンリー)」に引き続き、2023年10月、新規事業としてマップで探せる福利厚生サービス「カンリー福利厚生(フクリー)」をリリースしました。 「マップ」×「福利厚生」はこれまでにない新しい福利厚生サービスとして認知を広げており、リリース後も福利厚生サービスとして導入頂く企業様が右肩上がりで増加、ピッチイベントでも優勝実績があり今後もカンリーの第二事業として柱を立てる事業です。 今回、更なるチームや組織の成長に向けプロダクト開発をより加速させるべく新しい仲間を募集します。 新しい仲間をお迎えすることで、守りを固めつつ、より発展的な攻めの開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させることを目的としています。 ※週3日リモート勤務可能 ※フルフレックス制 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:64056
【サーバー設計・構築】SRE/テックリード
株式会社カンリー
年収 | 750~980万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | サイトの信頼性を向上・維持する活動を行うSREを募集します。 ・各プロダクトの信頼性を向上させるためのリファクタリング ・セキュリティ強化 ・パフォーマンス改善など ■募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約4年で、導入店舗数 国内外 55,000店舗を超え現在も拡大を続けており店舗ビジネスを展開されている企業様に対して高い価値を提供し続けています。 SREチームはプロダクトを横断し信頼性向上に務める役割を担っており、安心・安定なプロダクトの提供を行うために、まだまだ実施したい施策が山ほどあります。 サイト信頼性やセキュリティを開発チームと協力し合いながら向上させていくために新しいメンバーを募集します。 ※週3日リモート勤務可能 ※フルフレックス制 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:57702
【Web・オープン系エンジニア】【カンリーホームページ】Go言語エンジニア/テックリード候補
株式会社カンリー
年収 | 590~780万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Go言語のテックリードとして「カンリーホームページ」のチームを牽引していただきます。 ・バックエンドのリードとしての技術選定、技術的リード ・設計、コードレビュー ・メンバーサポート ・PMやPdMとの連携 「カンリーホームページ」とは、店舗を運営されている企業の公式HP内にある店舗を探したり店舗情報を閲覧するためのページと、その情報を更新するためのCMSが一体となったサービスです。 同社の主サービス「カンリー」ではGoogleマップの情報などを管理しており、その「カンリー」と連携することでGoogleマップと公式HPの情報を一元管理できるようになっています。 ※週3日リモート勤務可能 ※フルフレックス制 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:63740
【Web・オープン系エンジニア】【カンリーホームページ】Go言語エンジニア/テックリード
株式会社カンリー
年収 | 750~980万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Go言語のテックリードとして「カンリーホームページ」のチームを牽引していただきます。 ・バックエンドのリードとしての技術選定 ・技術的リード ・設計、コードレビュー ・メンバーサポート ・PMやPdMとの連携 「カンリーホームページ」とは、店舗を運営されている企業の公式HP内にある店舗を探したり店舗情報を閲覧するためのページと、その情報を更新するためのCMSが一体となったサービスです。 同社の主サービス「カンリー」ではGoogleマップの情報などを管理しており、その「カンリー」と連携することでGoogleマップと公式HPの情報を一元管理できるようになっています。 ※週3日リモート勤務可能 ※フルフレックス制 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:57704
【Web・オープン系マネジメント】プロジェクトマネージャー(PM)
株式会社カンリー
年収 | 695~835万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 店舗情報一括管理サービス「カンリー」のプロジェクトマネージャーとしてマネージメント面をお任せします。 ・店舗情報一括管理サービス「カンリー」におけるマネージメント業務を担っていただきます。 ・技術負債の受け入れと解消、エンジニアの成長、プロジェクトの各種意思決定をステークホルダーへ説明。 同社ではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。是非、同社のミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう! |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73736
【ヘルプデスク】【A】Customer Support Desk - Consulting
株式会社TableCheck
年収 | 400~500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Consulting Division の一員として、今後もさらなる事業成長を見込むなかで、Help Desk チームの強化を図るべく、4名の募集となります。主に既契約店舗、ユーザーからのシステム利用にあたる問い合わせ対応をお任せします。 将来的には中核メンバーとして将来のConsulting チームの育成にも携わって頂きたいと考えています。 ■職務内容 ・メールやチャット、電話でのシステム利用にあたる問い合わせ対応 ・ゲストとrestaurantをコネクトするプラットフォームの問い合わせサポート ■働き方 ・残業10~20時間/月(※職種・時期により変動あり) ・フレックス制度あり(フレキシブルタイム(始業)5:00~12:00、(終業)16:00~22:00、コアタイム12:00~16:00) ・在宅勤務一部導入(出社推奨) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:73737
【ヘルプデスク】【大阪】【A】Customer Support Desk - Consulting
株式会社TableCheck
年収 | 400~500万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | Consulting Division の一員として、今後もさらなる事業成長を見込むなかで、Help Desk チームの強化を図るべく、4名の募集となります。主に既契約店舗、ユーザーからのシステム利用にあたる問い合わせ対応をお任せします。 将来的には中核メンバーとして将来のConsulting チームの育成にも携わって頂きたいと考えています。 ■職務内容 ・メールやチャット、電話でのシステム利用にあたる問い合わせ対応 ・ゲストとrestaurantをコネクトするプラットフォームの問い合わせサポート ■働き方 ・残業10~20時間/月(※職種・時期により変動あり) ・フレックス制度あり(フレキシブルタイム(始業)5:00~12:00、(終業)16:00~22:00、コアタイム12:00~16:00) ・在宅勤務一部導入(出社推奨) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:85339
【ヘルプデスク】【A】Internal IT
株式会社TableCheck
年収 | 500万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 社内ITヘルプデスクエンジニアは、従業員が業務を円滑に遂行できるよう、日常的なITサポートを提供する役割を担います。ソフトウェアやハードウェアに関するトラブルシューティング、ユーザーアカウント管理、IT機器のセットアップおよびメンテナンスを行い、社内IT環境の効率的な運用を支えます。 ■職務内容 ITサポートの提供 ・社内のIT関連の問い合わせやトラブルに対応し、迅速かつ効果的に解決する。 ・電話、メール、チャット、またはオンサイトでのサポートを実施。 ・IT関連の問題を記録・追跡し、解決プロセスをドキュメント化する。 ハードウェアとソフトウェアの管理 ・PC、プリンター、モバイルデバイス、ネットワーク機器などのセットアップ、設定、メンテナンス。 ・新しいソフトウェアのインストールおよび既存システムのアップデート。 ・社内IT資産の在庫管理。 ユーザーアカウント管理 ・アカウントの作成、変更、削除。 ・権限管理およびパスワードリセットの対応。 ITインフラのモニタリングとメンテナンス ・基本的なネットワークトラブルの診断および修正。 ・セキュリティ対策の実施(ウイルススキャン、パッチ適用など)。 IT教育とサポート資料の作成 ・社員向けITトレーニングの実施。 ・ITに関するFAQや手順書の作成。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:80263
【社内システム企画・推進】DX ITガバナンス・統制構築担当
株式会社出前館
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ◆「デリバリーの日常化」を目指し、アクティブユーザー数約800万人、No.1デリバリーサービス企業へと成長した『出前館』を運営する同社の情報セキュリティ業務を担当いただきます。 <主要業務> ローコード、ノンコード開発ツールの開発や運用等のルール作成・態勢構築の支援 ローコード、ノンコード開発ツールの開発案件に対する業務・運用フロー等のレビュー IT統制に関する全社相談窓口 スクラッチシステムも含めたJ-SOX対象システムの統制構築支援 ※ご経験によってマネジメント業務をご相談する場合がございます <やりがい> IT統制グループは新設されたばかりの部署です。そのため、ITガバナンス・統制の構築経験が積めることに加え、ITガバナンス・統制観点を軸として会社に必要な業務を構築していくことが可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:84325
【社内システム企画・推進】CX企画
株式会社出前館
年収 | 600~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 顧客が3者(加盟店、ユーザー、配達員)いるという特異なビジネスモデルの元、顧客体験/顧客の声をサービスやプロダクトに反映させ、素晴らしい体験を提供していきたいと考えています。今回CX企画グループでは、システムを通じて新たな仕組みやプロセスを作り上げ、顧客の感動を生み出す組織として強化するため、新しいメンバーを募集します。 ■具体的な業務内容 ・CX領域全体を見渡した戦略策定、プロセスの再構築 ・課題の可視化、データ分析および活用検討 ・Web導線の改善やタッチポイントの見直し ・各種改善企画および実行、検証 ・各ステークホルダーとの密なコミュニケーション ■具体的なプロジェクト例 ・出前館アプリ/加盟店アプリ/配達員アプリのUI改善 ・コンタクトセンターシステム(CRM)のシステム改善 ・ユーザ向けのFAQシステム(SaaS)導入 ・チャットボット改善、IVR改善など ■働き方 ・週2日までのリモート勤務、直行直帰可 ・フレックスタイム制度(コアタイムあり) ・コアタイム 11:00-15:00 ・フレキシブルタイム 7:00-22:00 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:77680
【研究開発エンジニア】【AI】EM / Generative AI Engineer
株式会社ジーニー
年収 | 800~1,600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Generative AI技術の開発を主導いただきます。 GPT系のプロンプトエンジニアリング以外に、画像や音声認識、一般的なAI (NNやClassifier) について、何が可能か不可能かを判断し、実際の実装まで担っていただきます。 ・生成系AI技術の開発を主導 ・プロジェクト全体の進行管理を行い、チームをリードして生成AI技術の開発を推進 ・論文調査とモデル構築 ・最新の研究論文を調査し、既存のAIモデルを基にした新しいモデルの設計と構造変換を行う ・開発実装と高速化 ・開発したモデルを実装し、パフォーマンスを最適化するための高速化技術を適用 ・ソリューション提供 ・顧客のニーズに応じたAIソリューションを提供し、実際のビジネス課題に対する応用を行う ・結果検証と改善 ・実際の顧客データや実環境での結果を検証し、モデルの改善を行う ・新技術の調査・評価 ・新しいAI技術の調査と評価を行い、必要に応じて導入を推進 ・チームマネジメント ・AIエンジニアチームの育成・評価 ・チーム全体のパフォーマンス向上を目的とした組織改善 ・メンバーが働きやすい環境の構築およびモチベーション管理 週3日出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務となります。 本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります(両社の所在地・勤務地は同一です)。 将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:69753
【データサイエンスエンジニア】【AI】Generative AI Engineer
株式会社ジーニー
年収 | 650~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 生成系AI技術の開発を主導いただきます。 GPT系のプロンプトエンジニアリング以外に、画像や音声認識、一般的なAI (NNやClassifier) について、何が可能か不可能かを判断し、実際の実装まで担っていただきます。 ・生成系AI技術の開発を主導 ・プロジェクト全体の進行管理を行い、チームをリードして生成AI技術の開発を推進 ・論文調査とモデル構築 ・最新の研究論文を調査し、既存のAIモデルを基にした新しいモデルの設計と構造変換を行う ・開発実装と高速化 ・開発したモデルを実装し、パフォーマンスを最適化するための高速化技術を適用 ・ソリューション提供 ・顧客のニーズに応じたAIソリューションを提供し、実際のビジネス課題に対する応用を行う ・結果検証と改善 ・実際の顧客データや実環境での結果を検証し、モデルの改善を行う ・新技術の調査・評価 ・新しいAI技術の調査と評価を行い、必要に応じて導入を推進 【開発環境】 言語: Python (フレームワーク部), TypeScript / React / Next.js (フロントエンド部) インフラ: GCP (コンテナ / K8s), Docker ツール: Slack, Confluence, Jira, Google Workspace, GitHub など 作業環境: Mac (Appleシリコン), デュアルモニタ対応, 社内 GPT ツールや GitHub Copilot などのAIアシスタント利用可 ※株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向となります(所在地・勤務地は株式会社ジーニーと同一です) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:77684
【Web・オープン系マネジメント】【AI】エンジニアリングマネージャー
株式会社ジーニー
年収 | 800~1,600万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | エンジニアリングマネージャーとして、以下の業務を担当していただきます。 ・エンジニア組織の戦略設計と運営 ・プロダクト開発を支えるエンジニアリング組織の戦略設計と運営をリード ・チームの短期・中長期目標を設定し、達成に向けたロードマップを策定 ・技術的な課題を特定し、解決策を提案・実行することで、組織全体の技術力を向上 ・チームマネジメント ・エンジニアチームのメンバー育成、目標設定、評価を実施 ・チームの心理的安全性を確保し、メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を構築 ・チーム間の連携を促進し、プロジェクトの進捗を円滑に進めるための調整を行う ・採用と育成 ・優秀なエンジニアの採用活動をリードし、組織の成長を支える人材を確保 ・新メンバーのオンボーディングを設計し、早期に戦力化する仕組みを構築 ・メンバーのスキルアップを支援し、キャリアパスを明確化することで、長期的な成長をサポート ・システムアーキテクチャの設計 ・プロダクトの品質、コスト、納期 (QCD) を最適化するためのシステムアーキテクチャを設計 ・最新技術を活用し、スケーラブルかつ効率的なシステムを構築 ・開発プロセスの改善 ・アジャイル開発手法の導入やCI/CDの設計を通じて、開発プロセスを効率化 ・コードレビューやテスト自動化の仕組みを整備し、プロダクトの品質を向上 ・技術的リーダーシップ ・必要に応じてコーディングやコードレビューを行い、メンバーの技術力向上をサポート ・技術的な意思決定をリードし、プロダクト開発の方向性を明確化 本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります(両社の所在地・勤務地は同一です)。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:79116
【Web・オープン系エンジニア】【SaaS/CATS】アドテク_バックエンドエンジニア (リーダー/MGR候補)
株式会社ジーニー
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・プロダクト戦略の策定と実行 ・課題解決策の提案とソリューションの実現 ・QCD最適化を考慮したシステムアーキテクチャの設計 ・開発ルールやアジャイル手法の浸透、CI/CDの設計による生産性向上 ・プロトタイプ開発を通じた新規領域への技術的リード ・コーディングやコードレビューを通じたメンバーの技術育成 【開発環境】 ・主要開発言語/フレームワーク: PHP(FuelPHP、Laravel)、Golang(Gin)、TypeScript(React.js、Next.js) ・開発ツール: GitHub、Slack、Confluence ・DB: MySQL, Clickhouse, KVS (Redis, Memcached) ・クラウド: GCP、AWS、IDCF ・OS/ミドルウェア: AWS/GCPを利用したクラウド構成、Linux(RockyLinuxなど)、Nginx、Apache2 【この仕事で得られる経験、魅力】 ・最先端のアドテク分野で、大量のトラフィックを安定的に捌く高度な技術体験 ・広告計測領域におけるトップの座を確立するフェーズへの参画 ・バックエンドを軸に、フロントエンドやPublic Cloud、オンプレサーバも扱える環境 ・グループ会社が開発したGenerative AIを活用した計測レポートの分析 【働き方】 ・基本的に出社勤務となりますが、週2日在宅勤務が可能です(今後、状況に応じて変更になる可能性はございます)。 ※本ポジションはジーニーグループ、CATS株式会社への出向となります。 ※出向先環境は大きく変わりません、ジーニーと同じフロア同じ部屋で衝立等もなく肩を並べて一緒に開発しています |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:74945
【Web・オープン系マネジメント】【プロジェクト】デリバリー部門責任者(本部長候補)
株式会社エスキュービズム
年収 | 800~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Eコマース・POS領域のシステム開発、コンサルティング・SI・運用をメイン領域としたDX推進支援 ■仕事内容 ・自社製品をクライアント企業へカスタマイズ導入する部門の責任者(本部拡大に伴う部長ポジション) ・プロジェクト責任者の一人として、開発者のアサイン・支援・管理 ・プロジェクト推進、開発視点での判断 ■ミッション・やりがい ・大手企業の経営課題の解決 同社のメインクライアントは、百貨店やアパレル、専門店などの小売流通業者で、最低数百億から1兆円ほどの売上規模の大手企業です。数十万~数百万点の在庫を扱うような大規模Eコマースシステムを実現するには、決済、セキュリティ、UI、外部サービスとの連携などを考慮しなくてはなりません。ShopifyやBASEなどSaaSでは実現できない、複雑で深い仕組みを提供できる数少ない会社として、多くのお問い合わせを頂戴しています。こうした現場でのボトルネックをシステムによって解消する=顧客の経営課題の解決がミッションです。 ・社会的インパクトの大きさ 大規模な案件では、顧客側も全体を俯瞰できていないことが多く、現状把握に時間を要します。 関係者が多く、1つの事象に対しても複数の調整が発生するなど、組織的な難しさを感じるシーンも多くあります。 ただ御用聞きとして間に立つのではなく、顧客のことを第一に考え、踏み込んだコミュニケーションを取ることもあります。 故に顧客と共創しているような感覚を得られます。 システムを無事リリース出来れば、それによって新しい価値が創造でき、顧客とともに新しいステージにたどり着いたような感覚を得ることが出来る、社会的インパクトの大きな業務です。 ※フレックスタイム制(標準労働時間帯:9:30~18:30/コアタイム11:00~15:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:54606
【Web・オープン系マネジメント】【プロジェクト】PM&プロジェクトリーダー
株式会社エスキュービズム
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・「ECORANGE」や「ORANGEPOS」等の自社プロダクトを用いたクライアント向けシステム開発 ・上流工程では、クライアントの業務と要望を分析したうえでの業務設計 ・開発工程では、開発パートナーとのコミュニケーション、納期や品質のコントロール等のプロジェクト全体の管理 【同社のPLとして働くやりがい】 ・予算規模1億円超の大規模なシステムを約1年でリリースするというスピード感の中で、高い業務設計力、プロジェクト管理力を身に付けられる *(このようなプロジェクトを数回やりきっていただくと、PLやPMとしてのレベルが格段に上がることはお約束できます!)* ・特に、要件定義フェーズではプライムベンダとしてクライアントの多岐に渡るお悩み、課題感を肌で感じ取り、御用聞きではなく本質的な課題解決に向けた提案ができる ・顧客向けシステム開発で得られた知見をプロダクトの改善にも還元することができる 【開発環境】 ・OS:Linux、Windows、Mac OS X ・言語:PHP(Laravel)、TypeScript(Node.js)、SQL ・DB:MySQL ・Webサーバー:Apache、Nginx ・ソース管理 : Git ・チケットシステム : JIRA、Backlog ・サービス利用クラウド:AWS、NIFCLOUD、Microsoft Azure ※上長指示のもと業務に応じて適宜リモートワークの利用可 ※フレックスタイム制の場合(標準労働時間帯:9:30~18:30/コアタイム:11:00~15:00) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:19813
【Web・オープン系マネジメント】【プロジェクト】PM(プロジェクトマネージャー)候補
株式会社エスキュービズム
年収 | 700~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | Eコマースの豊富な知見を有する専門家集団が、自社開発フレームワークを活用して企業のビジネスドリブンを実現する、大規模Eコマースシステム開発事業 ■ミッション Eコマースシステム開発のプロジェクト推進 ■クライアント・案件例 ・大手不動産会社のテナント企業向け会員制施設・サービスの予約、決済システムの開発 ■仕事内容(想定) ・社内や外部ベンダーと連携したプロジェクト管理 ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリー品質の担保 ※将来的に管理職や経営層へのキャリアパスを想定しています。 ■フレックスタイム制 標準労働時間帯:9:30~18:30 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00 15:00~22:00 休憩時間1時間 月間平均所定労働時間160時間 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87037
【Web・オープン系エンジニア】【開発保守チーム/開発保守エンジニア】リーガルテックAI事業★自社開発AI搭載(AIソリューション開
株式会社FRONTEO
年収 | 500~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社のリーガルテック事業において、国内外の市場における競争力を高めるべく、AIプラットフォームソフトウェア ”KIBIT Automator” を開発保守対応するエンジニア、ビジネス貢献や成功に向けて粘り強く取り組める方をお待ちしています。 【業務内容】 所属予定の開発保守チームは、同社のAI “KIBIT” を搭載したリーガルテックAIプラットフォームソフトウェア “KIBIT Automator” を開発保守するチームです。リーガルテック事業は、国際訴訟や国内不正に巻き込まれた企業や弁護士をサポートするデータ解析事業であり、同社を支える歴史ある祖業でもあります。国内はもちろん海外市場での製品対応および保守業務を実行するエンジニアとして対応いただきます。 1. KIBIT Automatorのフロントエンド/ バックエンド/インフラ(構築、運用、管理)などを担当 2. 利用者から発生事象の問合せについて、必要に応じて調査を行い、改善が必要であれば修正実施 3. 利用者からの問合せに対して、保守運用メンバーと連携しながら、最適な対応を実施 ■開発 ・主な使用言語:C#、Python、Java、JavaScript、TypeScript など ・フレームワーク:Angular など ・DB:PostgreSQL, MongoDBなど |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:58229
【事業企画・統括】経理PMI/ビジネスプロセスマネジメント部
合同会社DGホールディングス
年収 | 500~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今回は、M&Aや新規ビジネスの立ち上げにおいて、主に経理面の管理部門の環境を整え事業の発展をサポートできる仕組みを構築していただける方を募集しています。 経理業務における各種決済ルールや内部統制を確立させ組織の基盤を固め、ワークフローの標準化やシステム導入等による効率化を通して更なる価値を提案します。PMI業務の中の経理部分を実施いただく仕事です。 新規事業のリリースは、単純な商材追加だけでなく、これまで自社で実施したことのないビジネスモデルが立ち上がることも多いです。そのため事業形態を理解した上でどのような方法を取るべきか検討していく必要があります。常に新しい学びが必要であるという難しさもある反面、知識の幅が広がり成長できるという大きな達成感も得られる仕事です。 このように広い視野で物事を考える立ち位置となるため、一般的な事業の流れや簿記の知識があるほうが望ましいです。ただ主体性を持って課題解決に取り組める方であれば、現時点ですべての分野における知見は必要ありません。業務遂行できるようフォロー体制を整えます。 一緒にDMMグループを支えられる仕組みを作っていきましょう。 【チーム体制/リモート状況】 ・部のメンバー:35人 ・チームメンバー:平均2~3人 (男女比:4:3 平均年齢:30~35歳) ※各プロジェクト状況によりハイブリッドワーク可:週2日程度(ただし、状況に応じ変動有) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:69122
【Web・オープン系エンジニア】Webアプリケーションエンジニア
株式会社ログラス
年収 | 600~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 顧客への提供価値が中長期視点で最大化するように、エンジニア目線で事業戦略をとらえながらプロダクト開発をしていただきます。 新しいメンバーを迎えることで、機能追加のスピードアップや、品質のさらなる向上、プロダクトの安定運用と中長期を見据えた継続的な改善の実現を目指していきます。 【具体的な業務内容】 担当プロダクトの機能拡充、改善 ディスカバリー(ユーザーヒアリング / 要求定義 / 要件定義) デリバリー(モデリング / テスト分析・設計 / 実装 / テスト実施 / リリースノート作成 / リリース) モニタリング(利用状況の定量調査 / ユーザーヒアリング) 担当プロダクトの性能改善集計・分析機能のパフォーマンス改善 ETL機能の高速化、汎用化、エラー処理のUX向上 担当プロダクトの品質改善 日常的なリファクタリング アラート削減・見直し UX改善 チーム横断での開発プロセスの改善 チームで開発を進めるためのプロジェクトリード テックブログの執筆・カンファレンス参加等の技術広報や採用活動 |
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雇用形態 | 正社員 |