高収入が期待できる求人特集
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:86983
【社内システム企画・推進】◆【東証プライム上場】統合マスタ情報管理基盤の開発マネージャー / 社内データ蓄積・活用基盤のPdM
株式会社エス・エム・エス
年収 | 810~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 下記のような業務を、お持ちのスキルなどを勘案して現メンバーと役割分担しながら進めていただきます。 1)データ基盤再構築PJにおける戦略・プロダクト企画 ・事業戦略を踏まえた上で、どのような情報をどんな粒度で蓄積し、どうやって活用していくかをビジネスの言葉で表現し、事業責任者と共に検討を進める ・「ビジネスを支える/成長させる存在として統合情報管理システムはどうあるべきか」について、上長やビジネス部門と共に議論し、技術方針・運用方針を定め、開発運用組織に浸透させる ・プロジェクトリード 2)データ活用推進 ・同じBPR推進部に所属する各事業領域のビジネスアーキテクト(事業部門との橋渡し、プロセス改善推進担当)や営業管理業務基盤であるSalesforceの開発マネージャーと共に、ビジネスモデルや規模の違う様々な事業に対する適切な情報の提供と、そのためのシステム構築プロジェクトの要件整理やプロジェクトマネジメントの実行 3)チーム運営・メンバーマネジメント ・事業部門のビジネスや業務プロセスを理解し、日々多方面から依頼される案件に優先順位を付けながら開発メンバーのリソースコントロール ・依頼内容や大規模案件の要件定義、設計、メンバーサポート ・定期サイクルにおけるスプリントレビュー&プランニングの推進 ・1の戦略にて定義した方針をもとに、実際に実装したり、メンバーによる実装や各種カスタマイズのレビュー/指導 【働き方】 ・出社/リモートワークのハイブリッド型です。 ※とくに出社日等は設けておらず、自身の成果を最大化するにあたって、その時々で最適だと思う選択をしていただく、というポリシーとなっています。 ・基本の業務時間は9:00~18:00ですが、ユーザーの業務後にリリース作業がある場合などで、9時前や19時以降の業務となる場合があります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:86993
【Web・オープン系マネジメント】◆【東証プライム上場】テックリード ※自社システム / 事業成長のための技術選定~アーキテクチャ検討
株式会社エス・エム・エス
年収 | 810~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 事業成長に向けて新規で立ち上がるプロジェクトや複雑な課題に対し、技術的な側面から最適な解決策を設計・選択し、 開発チームをリードすることで、プロジェクトの成功と事業価値の最大化を実現することがミッションです。 ■業務詳細 新規プロジェクトや既存システムの改善において、技術的なオーナーシップを持ち、以下の業務をリードしていただきます。 ご自身の強みや経験を活かし、他のメンバーと協力しながら進めていただくことを期待しています。 1.事業価値を最大化するアーキテクチャ設計と技術選定: ・事業特性や将来変化を見据えた、保守性と拡張性の高いシステムアーキテクチャの設計・構築 ・ビジネス・非機能要件に基づく最適な技術選定と、関係者との合意形成 2.開発プロセスの最適化: ・アジャイル等の手法導入・改善によるチーム生産性の最大化 ・チーム状況に合わせたプロセスの最適化と、定着までの推進 3.品質担保と技術的負債管理: ・品質基準の定義と、コードレビュー等による品質確保 ・技術的負債の評価と、事業影響を考慮した戦略的な解消計画の推進 ・ユーザーフィードバックを活かした継続的な改善リード 4.技術課題解決とチーム牽引: ・複雑な技術課題に対する解決策の提示と、必要に応じた実装リード ・メンバー指導を通じた、チーム全体の技術力向上への貢献 ・最新技術の調査と、組織への導入検討・提案 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:61830
【オフラインプロモーション】【東証プライム上場】ARR80億以上の経営支援SaaS事業におけるマーケティング責任者候補
株式会社エス・エム・エス
年収 | 810~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | ・カイポケ事業の成長を、The Model型組織のマーケティング部門の責任者(候補)として、牽引いただきます。 ・戦略策定から実行、組織マネジメント、事業横断のプロジェクトマネジメントまで幅広い領域をお任せいたします。 【具体的な担当業務】 ・介護事業者のマーケットリサーチ(市場予測、競合調査、販売チャネル分析)を基にした4Pの立案・実行 ・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行 ・市場調査・競合調査 ・マーケティング部門とセールス部門の連携 ・プロダクトへのFB・改善 ・プライシングの検討 ・販売チャネル/方針の企画/実行(特にWebマーケティング領域) ・30名規模の組織マネジメント ・人材採用・育成・仕組化 ・新規マーケットに対してのリサーチ/プロダクト企画&開発 ・部門横断で発生するイシューに対してのプロジェクトマネジメント ・介護事業者のニーズ抽出、市場調査、カイポケのデータ分析をもとにした新規サービスの企画開発 【勤務時間】 8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間) ※簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤すること) ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91451
【コンサルティングセールス】【営業スペシャリスト】法人営業(QACX)
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 600~797万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社のITソリューション営業として、クライアントの課題を深掘りし、各種ITサービスの開発~リリース後の運営サポートまで、サービスライフサイクルの全てに対する最適なソリューションを提案していただきます。 <具体的な業務> 既存クライアントへの深耕営業(主要顧客の課題ヒアリング、追加提案) 新規案件の開拓・提案(ソフトウェアテストサービスを用いた課題解決型営業) 顧客ニーズに合わせたカスタムソリューションの設計・提案 営業事例の共有・ナレッジの体系化による組織改善 <営業スタイル> 裁量が大きく、自ら戦略を立てて提案できる自由度の高い営業 新規/既存割合は本人の経験、志向に応じて柔軟にお任せします クライアントの業界は、IT・金融・通信・広告・メーカー・エンタメ業界など、多岐にわたります <部署構成> 部長:1名 マネージャー:1名 メンバー:10名 配属は営業部 QACX営業グループを予定しています! 【勤務地】 ・ハイブリッド勤務を推奨しており、週の半分程度の在宅勤務が可能 ・担当クライアントにより出張を伴う業務が発生する事があります 【勤務時間】 ・10:00 ~ 19:00(実働8時間 / 休憩1時間) ・9:00 ~ 18:00(実働8時間 / 休憩1時間) ※上記いずれかの勤務時間となります |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:91438
【コンサルティングセールス】セールスマネージャー(部長職)候補
note株式会社
年収 | 900~1,400万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社の法人向け高機能プラン「note pro」を通じて、顧客の課題解決と事業成長を支援し、社会に新たな価値を届けることがミッションです。 そのために、セールス組織の中核として成果創出の仕組みを構築・推進し、再現性のあるセールスモデルを確立するとともに、チームの成長を推進していただきます。 <具体的な業務イメージ> 営業戦略の立案からチームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・営業戦略および販売計画の策定・実行 ・セールスチーム(約10名)のマネジメントおよびメンバー育成 ・営業KPIや目標の設定、達成施策の実施 ・主要クライアント(金融・広告・エンタメなどさまざま)との関係づくりや案件対応 ・売上・収益の管理(基本的なPL管理を含む) ・マーケティングやプロダクトチームなど他部署と連携し、事業拡大を推進 <ポジションの魅力> ・裁量の大きさと成長機会: 営業戦略の立案から組織設計、人材育成まで幅広い領域に裁量を持って関与いただけます。経営に近い立場で意思決定に携わりながら、自らの手で事業と組織を成長させる醍醐味があります。 ・ダイナミックな成果創出: note pro事業の拡大は、会社としてとても重要な課題です。セールスキャリアをいかして大いにパフォーマンスを発揮してください。企業やブランドとのコラボレーションを通じてキャリアを大きく築くチャンスがあります。 ・クリエイティビティを発揮できる環境: 個人と法人がフラットにつながるnoteの世界観をいかして、新しいブランディングやプロモーションの企画・提案ができます。 ※週3日オフィス出社を目安とし、ハイブリッド勤務(出社+リモート併用) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:91433
【セールス(ハイクラス)】【紹介会社/東京】営業部長ポジション
株式会社エクストリーム
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | あなたにお任せしたいのは、営業戦略の立案から実行、組織マネジメント、収益責任までを一気通貫で担うポジションとして、営業組織全体の成長を牽引していただきたいと考えています。 【主なお仕事】 ・営業戦略の企画立案および実行 ・営業チームのマネジメント(育成、評価、採用) ・大手クライアントや重要案件の直接対応・関係構築 ・売上/利益目標の達成に向けたKPI管理と改善 【アピールポイント】 このポジションでは、営業戦略の立案からチームマネジメント、重要顧客との折衝、業績管理まで、営業組織全体を俯瞰しながら推進する高い裁量を持ってご活躍いただけます。経営陣と密に連携しながら、営業組織そのものを創り上げていくフェーズに関われるのも大きな魅力です。 また、人材ビジネスやIT業界の知見を深めるだけでなく、戦略設計・組織運営・数値管理といった経営視点のスキルも習得できる環境が整っています。スピード感と柔軟性のある社風の中で、あなたの経験とアイデアを最大限に活かしながら、新たな営業体制を構築していきましょう。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:91432
【Web・オープン系(ハイクラス)】【紹介会社/東京】技術部門責任者
株式会社エクストリーム
年収 | 600~1,050万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | あなたにお任せしたいのは、同社受託開発事業における組織マネジメント、パイプライン管理、予算策定~運用、納品責任までを一気通貫で担うポジションとして、事業責任者として事業全体の成長を牽引していただきたいと考えています。 【主なお仕事】 ・事業戦略の企画立案および実行 ・予算策定、管理、運営 ・パイプラインの構築、管理 ・売上/利益目標の達成に向けたKPI管理と改善 ・顧客折衝 ・チームビルド 【アピールポイント】 このポジションでは、事業責任者として事業戦略の立案からチームマネジメント、重要顧客との折衝、業績管理まで、組織全体を俯瞰しながら推進する高い裁量を持ってご活躍いただけます。経営陣と密に連携しながら、組織そのものを創り上げていくフェーズに関われるのも大きな魅力です。 既存の受託開発のみならず、中期目線として自社サービスの企画・開発を考えており、新しいサービスの立ち上げに責任者として携わることが可能です。 また、戦略設計・組織運営・数値管理といった経営視点のスキルも習得できる環境が整っています。スピード感と柔軟性のある社風の中で、あなたの経験とアイデアを最大限に活かしながら、新たな営業体制を構築していきましょう。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:89201
【ルートセールス】【エンタープライズ】カスタマーサクセス (ハイプレイヤー/マネージャー候補)
株式会社アンドパッド
年収 | 650~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | エンタープライズ(大手顧客)に対するサクセス活動(導入、活用、定着)を牽引いただきます。 【具体的には】 サクセスプランの設計およびプロジェクトリード 次回更新までのシナリオ設計と関係者を巻き込みながらの推進 担当顧客に対する新たなプロダクト導入・改善提案などの営業機会の創出と実行 経営・プロダクト・開発等へのフィードバックを通じた事業発展への寄与 ※本ポジションは、大手顧客のカスタマーサクセス責任者やカスタマーサクセスリーダーに早い段階でキャリアアップすることを想定したポジションです。 待ちの姿勢ではなく攻めの提案を前提とし、顧客のサクセスプランを描き、決裁者の合意形成をとりながら進めていくことが求められます。 特に顧客ごとに業務フローや規模が異なるため、詳細をヒアリングし潜在・顕在課題を整理しながら顧客を徹底的に理解していくことが必要です。 そのためにも、ANDPADのプロダクトの理解は当然のこと、社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、最適なプランニングを設計し、実行・運用をしていきます。 ■オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ※出社頻度は部門ごとに異なります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85944
【セールス(ハイクラス)】ソリューション営業(責任者候補)/GMOインターネット株式会社/東京/正社員/
GMOインターネット株式会社
年収 | 710万円~ | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | オフィスや商業施設、店舗、学校などの法人団体向けプロバイダサービス「GMO BIZアクセス」の販売店開拓をはじめとし、プロバイダサービスと各種サービスを組み合わせてお客様や企業の課題を解決していくアライアンス戦略規サービスの立案から実行まで幅広く業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■営業チームのリード(目標KPI設定、行動計画策定) ■新規パートナーへの営業活動(対面/オンライン会議) ■既存パートナー企業とのキープアップや販売支援策提案 ■GMOインターネットグループのグループ各社との連携や共同提案 ■市場分析やターゲティング、サービス立案 ■パートナー企業との商品開発 / 運用構築 ■新規事業立案と事業計画の整理、要求定義のまとめ ■販促物の作成とディレクション 【業務の魅力】 ■パートナー企業との連携によるサービスの魅力向上や新たな価値提供への挑戦 ■自業界に限らず様々な領域やサービスへアンテナを張り、パートナー企業とのリレーションを通じて市場課題の把握や組み合わせによる 新たなビジネスの創造 ■新たなビジネスがスケールしたとき、この上ない喜びを感じられると共に、一連の流れを経験していく中で幅広い知識と経験の獲得 【備考】※経験スキルによって他チームでも書類選考/面接をさせて頂くこともあります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85913
【セールス(ハイクラス)】【大阪】法人営業責任者候補(プロバイダ導入コンサルタント)/GMOインターネット株式会社/大阪・福岡
GMOインターネット株式会社
年収 | 570万円~ | 勤務地 | 大阪府 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社が提供するプロバイダサービス「GMOとくとくBB」の提案営業(コンサルティング営業)をご担当いただきます。 大手キャリアショップ様や代理店様などを中心とした法人営業(B to B to C)となります。 【具体的な業務内容】 ■大手キャリアショップ様への提案営業 ■代理店様への提案営業 ■市場分析と戦略立案 ■新規事業の計画立案 【営業手法】 ■「GMOとくとくBB」の既存営業 ■大手キャリアショップ様や代理店様などを中心とした法人営業(B to B to C) 【業務の魅力】 ■チーム目標を達成するために個人別の目標達成に向けて挑戦する経験が得られます。 ■業界未経験でスタートする方に向けて研修制度の強化をしており、入社後の習熟度に応じた研修からスキルアップを目指すことが出来ます。 ■業界経験者の方にはご自身の経験を活かして新規事業の立ち上げに参画などに挑戦する機会がございます。 【勤務時間】9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00 (いずれも休憩1時間、実労働時間8時間) 【備考】※経験スキルによって他チームでも書類選考/面接をさせて頂くこともあります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85914
【セールス(ハイクラス)】【福岡】法人営業責任者候補(プロバイダ導入コンサルタント)/GMOインターネット株式会社/大阪・福岡
GMOインターネット株式会社
年収 | 570万円~ | 勤務地 | 福岡県 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社が提供するプロバイダサービス「GMOとくとくBB」の提案営業(コンサルティング営業)をご担当いただきます。 大手キャリアショップ様や代理店様などを中心とした法人営業(B to B to C)となります。 【具体的な業務内容】 ■大手キャリアショップ様への提案営業 ■代理店様への提案営業 ■市場分析と戦略立案 ■新規事業の計画立案 【営業手法】 ■「GMOとくとくBB」の既存営業 ■大手キャリアショップ様や代理店様などを中心とした法人営業(B to B to C) 【業務の魅力】 ■チーム目標を達成するために個人別の目標達成に向けて挑戦する経験が得られます。 ■業界未経験でスタートする方に向けて研修制度の強化をしており、入社後の習熟度に応じた研修からスキルアップを目指すことが出来ます。 ■業界経験者の方にはご自身の経験を活かして新規事業の立ち上げに参画などに挑戦する機会がございます。 【勤務時間】9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00 (いずれも休憩1時間、実労働時間8時間) 【備考】※経験スキルによって他チームでも書類選考/面接をさせて頂くこともあります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:91348
【Web・オープン系マネジメント】VPoAI候補・AI-PdM
株式会社ログラス
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 募集背景・ミッション 同社では「AI ERP構想」実現に向け、生成AI(LLM)、機械学習、伝統的なAI技術などを積極活用し、プロダクトそのものを進化させる取り組みを本格化しています。 この取り組みをリードするため、「VPoAI候補・AI-PdM」のポジションを新設します。 このポジションは、 ・AI技術をプロダクトにどう組み込み、 ・ユーザー体験と業務プロセスをどう再設計し、 ・ビジネス成果を最大化するか を一貫して推進する役割です。 単なる機能追加ではなく、 AIをプロダクト価値の中核に据える 。 そのために必要な探索、設計、実装、検証までを主体的にリードしていただきます。 具体的な業務内容・ミッション ・プロダクトにおけるAI活用領域(生成AI/ML)の探索、課題設定、仮説構築 ・AI機能・プロダクト要件の企画・仕様策定・ロードマップ設計 ・データサイエンティスト、エンジニア、ビジネスメンバーと連携した開発推進 ・LLM・MLを活用したPoC(概念実証)のリードと本番実装 ・ユーザー体験を踏まえたプロダクト設計・改善 ・効果検証のためのKPI設計、データ分析、インサイト抽出 ・AIプロダクト開発におけるベストプラクティスの確立・展開 ・外部AIベンダーとの折衝・協業推進 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91204
【セールス(ハイクラス)】【JAPAN AI】アライアンスセールス(部長候補)
株式会社ジーニー
年収 | 800~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | ※本ポジションは同社にて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります。(両社の所在地・勤務地は同一です。) 将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。 『~日本一になりたい方へ~AIで日本に革命を起こしませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 本ポジションは、自社サービスの多角的な販売チャネルを構築するため、パートナーアライアンス機能です。 パートナーとのアライアンスに向けた事業シミュレーションのプランニングや、同社プロダクトを活用するにあたってのパートナー育成やリレーションシップ強化などを通じ、パートナー事業の確立に向けて、部長候補として、以下業務を担って頂きます。 ・パートナー戦略策定と実行 ・パートナーチャネルの立ち上げ~売上拡大のリード ・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業 ・商談/提案/クロージング/リレーション構築ならびに深耕営業 ・共催イベントの企画やアライアンスサービスの企画など ・社外向けプロモーション活動(各種メディア、ツール、イベント対応) ・ビジネス拡大に向けて情報収集(市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など) ・社外顧客問い合わせ対応、各種社内対応 ・イベントや展示会への出展 ・組織マネジメント(※メインとなる業務は新規アライアンス先への営業となる想定です。) 働き方 出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:89456
【Web・オープン系エンジニア】【SaaS】バックエンドのリードエンジニア_CDP
株式会社ジーニー
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | ▼プロダクト戦略の策定から実行まで、幅広くお任せします。 ・課題解決のエキスパート: 課題の本質を見抜き、最適なソリューションを提案・実現 ・アーキテクチャ設計: QCD(品質・コスト・納期)を最適化する、堅牢なシステムアーキテクチャを設計 ・メンバー育成: コーディング、コードレビューを通じて、チーム全体の技術力を底上げ ・データ活用を加速: データ連携・加工処理の自動化ワークフローを開発し、データ活用を推進 ・AIの力をプロダクトへ: JAPAN AIと連携し、革新的なAI機能を開発 【開発環境】 ・主要開発言語/フレームワーク: ∟ フロントエンド:TypeScript/NextJS ∟ バックエンド:Golang/Rust/Python/NodeJS ・開発ツール:GitHub、Slack、Confluence ・DB : MySQL、Bigquery ・クラウド : GCP ■作業環境 Mac (Appleシリコン) モニター2台まで利用可能 【この仕事で得られる経験、魅力】 ・安定した企業基盤を背景に持った上で、新規プロダクト開発の熱意を持つチームで開発いただけます ・全ての顧客データの中心となり、GenerativeAIとの掛け合わせでデータを解析する最先端AIマーケティングの中核を担えます ※本ポジションではマネジメント無しの技術的なリードをお任せする予定ですが、候補者様が描いているキャリアプランに応じて、10名程度のマネジメントにも挑戦いただけます。お気軽にご相談ください。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91202
【Web・オープン系マネジメント】【SaaS】AI/DX統括本部 Product CTO 兼 開発本部長候補_SFA/CRM
株式会社ジーニー
年収 | 1,500~3,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | エンジニアリングチームを統括し、プロダクト開発やR&D組織のケイパビリティ向上をリードします。 期待される目標/ミッション: - エンジニアリングチームのマネジメント ∟ 開発チームが計画通りに製品を開発、リリースできるよう円滑にマネジメント - クロスファンクショナルチームと連携し、製品開発の効率化と成功に貢献 - 開発手法(アジャイル、スクラム等)のモダン化と浸透 - 事業課題とR&DのOKRを紐づけ、R&Dの個々の目標が事業課題を解決するロードマップになっている状態を担保 - EM(エンジニアリングマネージャー)の育成 ▼開発環境 - Cloud:AWS / GCP - Container:Docker、AWS Lambda - Frontend:React、Typescript、OpenAPI - Backend:Python - DB:MongoDB、AWS RDS / MySQL、AWS OpenSearch、AWS Redis、Amazon DynamoDB ▼コミュニケーション - Slack / Jira / コンフルエンス - CICD:GitHub Actions、Circle CI、Jenkins - コード管理:Github - その他:Google workspace 働き方:基本的に出社勤務となりますが、週2日在宅勤務が可能です(今後、状況に応じて変更になる可能性はございます)。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91194
【インフラ(ハイクラス)】【SaaS】CX_Platform_Engineer_Manager_CHAT(MGR候補)
株式会社ジーニー
年収 | 800~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 募集背景 ・プロダクトが急速にスケールする一方、各開発チームにおける認知負荷の高さによる、一人あたりの開発生産性の低下 ・関わるエンジニアも増える中で、高速なイテレーションを維持しつつも高品質なサービスを提供できる、持続可能な開発体制の構築 業務内容 ・開発者向けの「迅速なプロジェクト開発に役立つコードと機能のテンプレート構成」であるゴールデンパスの提供 ・CI/CDを使用した開発者向けのインフラ運用、デプロイパイプラインの構築 ・Datadogを使用したモニタリング環境と社内向けSDK、ダッシュボードの提供 ・プラットフォームのトイル削減/運用改善 ・プラットフォームを使用する開発者に対するドキュメントの作成やオンボーディングの実施 ・プロダクト課題に対する、技術的な解決策の提案、ソリューションの実現のサポート この仕事で得られる経験、魅力 ・GCP/Kubernetesに関連する幅広い知識の取得、実務経験 ・プラットフォームエンジニアリングをベースにした、社内開発者向けのプロダクト開発経験 ・事業部で使用するプラットフォームのあるべき姿を考えた企画検討と実装・改善の実施経験 ・複数プロダクトにまたがる共通基盤の立ち上げから携わることができる ・上場企業の安定した経営基盤を背景に安心して開発に取り組める 働き方 <エンジニア> ・基本的に出社勤務となりますが、週2日在宅勤務が可能です(今後、状況に応じて変更になる可能性はございます)。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91191
【Web・オープン系(ハイクラス)】【SaaS_CX】マーケティングSaaS開発のシニアエンジニア
株式会社ジーニー
年収 | 800~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 募集背景 ・上記を実行するために、開発組織の柱として開発グループのアウトプットの最大化をさせるべく、チームのコード品質を担保しつつも新しい機能追加を率先して行なっていただける方に仲間になってほしい ・他社での多様な学びや経験など、これまで社内には無かった新しい視点や知見をもたらしてほしい 業務内容 ・プロダクト課題に対する、技術的な解決策の提案、ソリューションの実現 ・QCD最適化が考えられた システムアーキテクチャの設計 働き方 <エンジニア> ・基本的に出社勤務となりますが、週2日在宅勤務が可能です(今後、状況に応じて変更になる可能性はございます)。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91148
【社内システム企画・推進】情報セキュリティマネージャー
株式会社SmartHR
年収 | 840万円~ | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 「さまざまな企業(業種や企業規模)」と、「働く仲間たち(従業員やパートナー)」が安心して使える・提供できる同社グループのセキュリティを実現する そのために ・個人情報を預かるサービスとして、高い基準のセキュリティを担保する ・同社グループで働く一人ひとりに高いセキュリティ意識を持ってもらえるように啓蒙を続ける ・個々人の努力のみに依るのではなく、制度や仕組み、チームワークでセキュリティを担保する ・業務効率を考えたセキュリティ対策をする 【主な業務内容】 ・情報セキュリティ体制の構築・運用 ・ISO/IEC27001、SOC2 など、セキュリティ外部認証や監査への対応 ・社内からのセキュリティに関する問い合わせへの対応 ・顧客からのセキュリティに関する問い合わせへの対応 ・脆弱性情報の収集、分析および社内での対策活動 ・従業員向け/開発者向けセキュリティ啓発活動・研修 ・セキュリティインシデント対応 ・グループ会社の情報セキュリティ体制の構築・運用、各種セキュリティ施策への支援 ・個人情報保護法対策 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:90944
【事業企画・統括】07:02_シニアプロダクトマネージャー
株式会社Luup
年収 | 800~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 電動マイクロモビリティで街じゅうを移動することが「当たり前の選択肢」になる未来を実現し、自らが関わったサービスで人の暮らしを変えていくことにチャレンジしたい方の応募をお待ちしております、 【具体的な業務内容】 <開発組織の戦略策定・ロードマップの作成> ・データとユーザーの声に基づいて事業課題を特定・分析し、短期と中長期の両方の視点で事業を継続的に成長させるための開発ロードマップを策定します。 ・全社の注力テーマごとのバランスや、変化する事業状況を加味しながら、柔軟に計画をアップデートしていきます。 <機能改善、新規機能企画の立案・要件整理> ・分析結果やユーザーインサイトに基づき、KPIの改善案や新たな価値を生み出す新規機能のアイデアを創出し、具体的な企画に落とし込みます。 ・ビジネス要件、ユーザーニーズ、技術的な実現可能性を総合的に考慮し、仮説を検証するための機能要件を定義します。 <デザイナーやエンジニアと共創した開発の推進> ・チームメンバーと密に連携し、ユーザーの立場に立った使いやすいインターフェースや、価値ある機能体験を設計します。 ・PRDなどのドキュメントや、Slack・会議体でのコミュニケーションを通じて、開発チーム内での共通認識を醸成し、開発を推進します。 ・実施した施策やリリースした機能の効果を定量・定性的に分析し、ネクストアクションの意思決定を行います。 <プロジェクトを円滑に遂行するための他部署とのコミュニケーション> ・開発チームだけではなく、マーケティング、広報、CS、オペレーションなど様々な部署のメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、事業課題を解決することを推進します。 ・異なる専門性を持つメンバーの意見を吸い上げ、建設的な議論を通じて最適な意思決定が行われるような情報連携をリードします ■働き方 ※フレックスタイム 必要に応じた出社(週1回程度を目安) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:91153
【法務】弁護士 / 法務 (CLO候補)
株式会社ラボル
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | ◆下記法務の業務を幅広くお任せ致します。 企業における法務部門の経験のある方、インハウスの立ち位置で事業の流れを理解しながら法務に携わりたい弁護士資格をお持ちの方を希望し、法務部門に所属いただきゆくゆくはCLOを目指していただくことを想定しています。 新規ビジネスの立ち上げやトラブル・訴訟対応など、さまざまな法的課題に対応していただくことが求められます。 ・契約法務 ・組織法務 ・債権回収業務(訴訟対応を含む) ・資金調達や株主対応に関する法務手続 ・法的論点を中心とした経営イシューの解決 ・全社リスクマネジメント管理体制の構築 ・上場準備に向けたコーポレートガバナンスの構築 ・コンプライアンス体制の強化活動 ・弁護士等との折衝 ・社内向け法務研修 ・業界団体や官公庁の対応など |
||
雇用形態 | 正社員 |