高収入が期待できる求人特集
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- 求人ID:72813
【システムコンサルタント】【千葉】PMOコンサルタント(50代以上)
INTLOOP株式会社
年収 | 600~1,350万円 | 勤務地 | 千葉県 |
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職務内容 | プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・プロジェクトの計画立案および推進の支援 ・若手社員の育成 【働く環境】 正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。 同社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。 【雇用形態】 正社員・契約社員 【勤務地】 プロジェクト先によって勤務地が異なります。 【その他要件】 ご入社日の時点で59歳を既に迎えられている方に関しましては、「契約社員」での採用・ご入社となります。 (例)7月で59歳を迎える方で、入社予定日が8月の方 |
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雇用形態 | 正社員 |
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- 求人ID:72814
【システムコンサルタント】【神奈川】PMOコンサルタント(50代以上)
INTLOOP株式会社
年収 | 600~1,350万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
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職務内容 | プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・プロジェクトの計画立案および推進の支援 ・若手社員の育成 【働く環境】 正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。 同社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。 【雇用形態】 正社員・契約社員 【勤務地】 プロジェクト先によって勤務地が異なります。 【その他要件】 ご入社日の時点で59歳を既に迎えられている方に関しましては、「契約社員」での採用・ご入社となります。 (例)7月で59歳を迎える方で、入社予定日が8月の方 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:60887
【法務(ハイクラス)】法務_子会社責任者候補(コーポレート法務/事業法務)/ビジョナル株式会社
ビジョナル株式会社
年収 | 800~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今回主に求めているのは、大きく分けるとグループ全体の「事業法務」および「コーポレート法務」の分野の中核メンバーとしてご活躍いただける方となります。 <事業法務> ・各種事業における事業スキームの検討、規約等の作成、その他契約書の作成・審査・交渉等 ・事業運営上のリスク事象への対応 ・新規事業や新機能の法的観点からの検討 ・個人情報保護法、職業安定法、電気通信事業法等の法令改正対応 ・ビジネスに関する各種研修の実施 ・紛争事案の対応 <コーポレート法務> ・株主総会、取締役会(グループ各社含む)等の会議体運営 ・コーポレート・ガバナンスに関する検討・対応 ・グループ全体におけるコンプライアンス推進活動、研修等 ・M&Aに関するDD対応、契約書の作成・交渉、法定手続等 ・グループ内の組織再編に関する契約書の作成、法定手続等 ・各種登記手続への対応、司法書士との連携 ・内部通報制度の運用、通報への対応等 といった業務となります。 (基本的には事業法務又はコーポレート法務いずれかの業務に専属で携わっていただく想定ですが、ご本人の希望も踏まえつつ、ローテーション等のかたちで幅広く業務に携わっていただきたいと考えています。そのため、事業法務、コーポレート法務のどちらにも挑戦したい、という方も歓迎します。) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:62722
【コンサルティングセールス】エンタープライズ事業本部セールス(東京・大阪勤務)
株式会社SmartHR
年収 | 700万円~ | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | EB(Enterprise Business)領域、もしくはMMB(Middlel Market Business)領域のセールスをお任せします。 (どちらの配属となるかは、選考を通じて決定いたします。) 大手企業のアカウントプランニング 中長期的なリレーション構築 決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 コンペ及び、役員へのプレゼンテーション 初回提案のアポイントは、エンタープライズ専属のインサイドセールスまたはキーアカウントマネージャー(超大手企業のアカウント開拓をミッションとするメンバー)が獲得しています。 商談方法はオンラインをを軸とし、必要に応じて往訪(出張)にて商談を進めています。 <配属先の組織について> 同社のビジネス組織は、「エンタープライズ事業本部」と「グロースマーケット事業本部」の2つに分かれています。 本ポジションは、エンタープライズ事業本部のなかのセールス本部に所属します。 セールス本部は以下の4つの部で構成されています。 EB(Enterprise Business):2,001名以上の企業をメインに担当 MMB(Middlel Market Business):501~2,000名の企業をメインに担当 プリセールス カスタマーセールス(MMB) 同社のエンタープライズセールス組織の特徴は「チャレンジの自由度が高い」「エンタープライズ領域のナレッジの蓄積が進んでいる」「大手企業への導入実績が多数あり、顧客の声を踏まえてプロダクト開発している」、この3つです。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:74034
【管理会計】【SBIホールディングス】【経理部(連結決算/管理会計)】~CFOと近い距離で仕事が学べます~
SBIホールディングス株式会社
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・連結決算業務(国際会計基準:月次、四半期、年次) →管理対象となるグループ会社には、銀行、証券、保険、投資ファンド運営会社などの金融関連企業に加え、バイオ、仮想通貨関連企業など、多種多様な会社が存在します。 →IFRSを採用していることから、グループにおいて多数保有する未上場株式の時価評価業務(四半期ごと) ・FP&A業務(プランニング、フォーキャスティング、予実分析) ・開示書類作成(有価証券報告書、決算短信) ・M&A推進支援(各種投融資案件におけるスキーム構築、会計インパクト試算) ・海外グループ会社の管理、サポート ※業務内容は、ご経験・ご志向に応じてご相談させていただきます ・使用システム:連結決算 STRAVIS 単体決算 勘定奉行 税務申告 e-Taxグループ通算(TKC) <想定されるキャリアパス> キャリアオープン制度があり、グループ内での人材の流動性が高いため、本人のキャリアプランを踏まえ、単体・税務担当から、連結・管理会計へ、経理部から財務部、広報・IR、海外事業部や、傘下の金融事業会社、新設の会社(フィンテック系事業会社)への異動が可能です。(上記に例示した部門及びグループ会社への異動実績あり) <PR> ・CFO直轄の部署であり、経営層と近い立場で業務を行うことが多いため、経営的視点を身に付けることができます。 ・グループ傘下には、銀行、証券、保険などの金融業に加え、Fintech,バイオ、仮想通貨事業など多種多様な業種を抱えているため、様々な金融商品、様々なビジネスモデルの理解を通じて、先進的で高度な専門知識を身に付けることができます。 ・キャリアオープン制度があり、グループ内での人材の流動性が高いため、本人のキャリアプランを踏まえ、経理部から財務部、広報・IR、海外事業部や、傘下の金融事業会社、新設の会社(フィンテック系事業会社)への異動が可能です。(上記に例示した部門及びグループ会社への異動実績あり) ・新卒、中途にかかわらず、個々の能力に応じて活躍できる風通しの良い社風です。 ・成長意欲の高い方には多くのチャンスが与えられるフェアーな環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:74033
【管理会計】【SBIホールディングス】【経理部(単体決算/税務)】~CFOと近い距離で仕事が学べます/税務経験歓
SBIホールディングス株式会社
年収 | 600~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・単体決算業務(日本基準:月次、四半期、年次) →持株会社、中間持株会社、投資子会社等を担当 ・税務プランニング(各種投融資案件における税務スキームの検討等) ・税務申告(法人税(グループ通算制度、組織再編税制、国際税務等)、消費税、地方税) ・FP&A業務(プランニング、フォーキャスティング、予実分析) ・開示書類作成(有価証券報告書等) ※業務内容は、ご経験・ご志向に応じてご相談させていただきます ・使用システム 連結決算 STRAVIS 単体決算 勘定奉行 税務申告 e-Taxグループ通算(TKC) <想定されるキャリアパス> キャリアオープン制度があり、グループ内での人材の流動性が高いため、本人のキャリアプランを踏まえ、単体・税務担当から、連結・管理会計へ、経理部から財務部、広報・IR、海外事業部や、傘下の金融事業会社、新設の会社(フィンテック系事業会社)への異動が可能です。(上記に例示した部門及びグループ会社への異動実績あり) <PR> ・経理部長がCFOを兼任しているため、経営層と近い立場で業務を行うことが多いため、経営的視点を身に付けることができます。 ・M&Aなどの投融資案件が頻繁に発生するため、税務視点でのスキーム構築に携わることができ、高い専門性を身につけることが可能です。 ・単体決算と連結決算の垣根がないため、ご志向に応じて連結決算の経験を積むことも可能です。 ・キャリアオープン制度により、本人の希望に応じて経理部から他部署(財務部、広報・IR、海外事業部など)、傘下の金融事業会社、ベンチャー会社(フィンテック系事業会社など)への異動が可能です。(異動実績あり) ・新卒、中途にかかわらず、個々の能力に応じて活躍できる風通しの良い社風です。 ・成長意欲の高い方には多くのチャンスが与えられるフェアーな環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:78597
【Web・オープン系マネジメント】シニアディレクター(新規企画/運用)
株式会社HRBrain
年収 | 650~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 既存プロダクト、もしくは新規開発中のプロダクトにおいて、ディレクション及びプロジェクトマネジメント業務に関わっていただきます。 ・開発ディレクション ・プロダクト要件(仕様)定義・決定 ・開発進捗/スケジュール管理 ・プロジェクトマネジメント ・ステークホルダーとの調整・合意形成 ・ワイヤーフレーム、仕様書の作成 ・開発優先度の決定 ・ユーザーヒアリング ※業務内容変更範囲:同社開発業務全般 ■技術スタック 開発言語:Go, TypeScript フレームワーク: chi, React インフラストラクチャ:Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど) データベース:CloudSQL, AlloyDB CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build 監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty リポジトリ管理:GitHub ※フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00)※週3出社・週2リモート(月金は固定出社日・火水木はいずれか1日) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:74262
【Web・オープン系(ハイクラス)】テックリード(フルスタックエンジニア)
株式会社HRBrain
年収 | 700~1,800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | <バックエンド> ・既存、新規サービスのサーバーサイド開発、改善、機能拡充 ・顧客のニーズを汲み取り事業にとって最適な判断と実装 ・最大の成果を出すためのチーム構成やアーキテクチャの実行 ・ベストな開発環境の構築 など、プロダクト開発における幅広いミッションをご担当いただきます。 <フロントエンド> ・HRBrainプロダクトの開発運用業務全般 ・技術的負債を生まないためのアーキテクチャ設計 ・開発、コードレビュー ・UX改善のための実装 ・プロダクトマネージャー/デザイナーとの要件のすり合わせ ・開発環境の体制や仕組み作り など、プロダクト開発における幅広いミッションをご担当いただきます。 ■技術スタック 開発言語:Go, TypeScript フレームワーク: chi, React インフラストラクチャ:Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど) データベース:CloudSQL, AlloyDB CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build 監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty リポジトリ管理:GitHub |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:62558
【フロントエンドエンジニア】テックリード(フロントエンドエンジニア)
株式会社HRBrain
年収 | 700~1,800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・同社プロダクトの開発運用業務全般 ・技術的負債を生まないためのアーキテクチャ設計 ・開発、コードレビュー ・UX改善のための実装 ・プロダクトマネージャー/デザイナーとの要件のすり合わせ ・開発環境の体制や仕組み作り など、プロダクト開発における幅広いミッションをご担当いただきます。 ※業務内容変更範囲:同社開発業務全般 ■技術スタック 開発言語:Go, TypeScript フレームワーク: chi, React インフラストラクチャ:Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど) データベース:CloudSQL, AlloyDB CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build 監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty リポジトリ管理:GitHub ※フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00) ※週3出社・週2リモート(月金は固定出社日・火水木はいずれか1日) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:62557
【Web・オープン系マネジメント】エンジニアリングマネージャー(EM)
株式会社HRBrain
年収 | 700~1,800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 主な業務内容は以下の通りです。開発チームの成果を最大化させることをミッションとした課題解決に取り組んでいただきます ・エンジニアの採用、育成、目標設定支援、評価、フィードバック、その他キャリア成長の支援 ・開発チームの成果最大化のための課題発見と解決 ・エンジニアのプロジェクトへのアサインと、プロジェクト遂行のために必要なチーム内外のコミュニケーション支援 ・エンジニアリング組織全体にまたがる課題解決や成長戦略の提案と実行 ・専門性や組織理解を深める社内イベントの企画と実施 ※業務内容変更範囲:同社開発業務全般 ■技術スタック 開発言語:Go, TypeScript フレームワーク: chi, React インフラストラクチャ:Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど) データベース:CloudSQL, AlloyDB CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build 監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty リポジトリ管理:GitHub ※フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00) ※週3出社・週2リモート(月金は固定出社日・火水木はいずれか1日) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:36791
【ビジネスコンサルタント】M&Aアドバイザリー事業部/渋谷/営業/M&Aコンサルタント(経験者)
レバレジーズ株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。 【組織について】 ◎レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社について (同社に入社後、在籍出向) 設立当初は、IT・Web領域が中心にM&Aのご支援をしてまいりましたが、現在では、建設・製造・不動産・福祉・医療など、あらゆる領域にてM&Aのご支援をしております。 コンサルタントは、戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応しております。 Leveragesグループの豊富な社内アセット(エンジニアやデザイナー、マーケター)を活用し、業務効率化や自動化を進めているため、効率的に業務の対応することができます。 組織は、IT、銀行/証券、M&Aアドバイザリー、上場企業M&A責任者等、幅広い領域で経験を積んだメンバーで構成されています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:91256
【システムコンサルタント】デジタルイノベーション事業本部/渋谷/ITプロフェッショナル/ITコンサルタント
レバテック株式会社
年収 | 700~2,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社の新規事業領域にてITコンサルタントを担っていただける方を募集します。 Webアプリケーション/SaaS系のベンチャー・スタートアップ企業に向けて、課題解決の支援を行います。 分析調査や提案活動のみならず、リリース後の運用保守フェーズに至るまで、上流から下流まで一気通貫のトータル支援を行っていただきます。 ■業務内容 最新の技術とシステムを活用して、業務の革新と効率化の実現を支援 ・生成AI等の新技術導入支援 ・PoC支援、PoC実施環境の立ち上げ ・システムリプレイス支援(要件定義、PMO)等 ■アサインプロジェクト例 ・製造業会社様のDX支援 ・IPO準備中スタートアップ会社様の基盤システム刷新プロジェクト ・大手保険会社の業務改善プロジェクト ・大手外資コンサル企業の社内基幹システムのクラウドマイグレーションプロジェクト ・生成AI(LLM)開発・社内活用推進プロジェクト ■当ポジションで身につけられること/経験できること ・課題解決能力の向上:クライアント企業の課題に向き合い、プロジェクト推進を通じて自らのアイデアで解決へと導く経験を積むことができます。 ・多様なキャリアパス:プロジェクトマネージャー以降のキャリアについても多様に用意しております。また、新規事業フェーズならではの組織開発や事業企画・ビジネスサイドのご経験も積むことができます。 ・フラットで主体的なアクションが求められる環境 :年齢、社歴、役職は関係なく、自由な発想と意見交換が飛び交う刺激的な環境です。現状に満足せず、常に上を目指し続ける、そんな熱い想いを持ったメンバーと共に働くことができます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:92723
【デベロップメント(ハイクラス)】企画統括部 プロフェッショナル / 事業企画・商品企画
株式会社ビズリーチ
年収 | 1,000~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、部長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた事業戦略・販売戦略等の企画立案などに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 業務内容 ・事業戦略・商品戦略・販売戦略の企画立案(市場変化/事業課題の把握と事業フレーム提案) ・ビジネスモデルの構築(市場調査に基づいた収支設計・出口戦略の検討) ・関連部門と連携し、ビジネス商用化、運用体制の構築 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等 勤務時間 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ※始業時間帯は5:00~13:00、終業時間帯は12:00~22:00とする ※月の所定労働時間:8時間(標準となる1日の労働時間)×月の所定労働日数 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:92725
【セールスプランニング】企画統括部 プロフェッショナル / Sales Strategy & Planning
株式会社ビズリーチ
年収 | 1,000~1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、部長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた営業戦略の企画立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 業務内容 ? 市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案、管理実行支援 ? 営業課題の解決策を考案し、実施を推進 ? チャネル戦略の企画立案 ? 予算策定・管理・執行マネジメント ? 営業活動の効果測定および改善施策の実施 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等 勤務時間 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ※始業時間帯は5:00~13:00、終業時間帯は12:00~22:00とする ※月の所定労働時間:8時間(標準となる1日の労働時間)×月の所定労働日数 【雇入れ直後】所属部門での業務及びこれに付随する業務全般 【変更の範囲】会社の定める業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:92720
【デベロップメント(ハイクラス)】企画統括部 部長候補
株式会社ビズリーチ
年収 | 1,000~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、事業長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた各事業・機能戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 業務内容 ・全社成長戦略、変革シナリオ、中期経営計画の策定、事業戦略の策定支援 ・会議体、ミッションツリー、権限規定の設計 ・経営上の重要事項の企画・立案 ・事業ポートフォリオやリソースアロケーションの最適化に関する具体的な戦略立案 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 フレックスタイム制(コアタイムなし) ※始業時間帯は5:00~13:00、終業時間帯は12:00~22:00とする ※月の所定労働時間:8時間(標準となる1日の労働時間)×月の所定労働日数 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:92717
【デベロップメント(ハイクラス)】新卒事業 プロダクトマネージャー × 新規事業開発
株式会社ビズリーチ
年収 | 1,000~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ミッション 同社のミッションに向け、働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要な「キャリアインフラ」を実現を目指します。 背景には「少子高齢化が進む未来に対する危機感」、「働くことそのものの大きな変化」があります。労働力人口は、2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。また、働く期間が50年とも60年ともいわれる「人生100年時代」を生きる同社にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」について常に考え続ける必要があります。一方、これまで終身雇用を主体として成長してきた日本では、それを支える仕組みが整っていないのが現状です。 同社はプロダクトの力を通じて、一人一人の働き方・キャリア形成に寄り添い、サポートすることにより、新しい時代に向けた「働き方の変革」を支えていきたいと考えています。 募集背景 急成長する事業に対し、事業面の課題を抽出し、事業長とのディスカッションを通じてプロダクト戦略の策定から実行までを組織を主導していただきます。今後更なる事業拡大に向け、新たな価値の創出、各事業とのプロダクト連携等、プロダクト戦略全般を担っていただく他、組織のマネジメントなど、内容は多岐に渡ります。 職務例) ・プロダクト戦略立案/プロダクトビジョンとロードマップ、KPIの策定 ・新テーマにおけるプロダクトの企画・リード ・プロダクトの仕様作成・プロジェクト管理 ・PMFの実現に向けた事業推進 ・プロダクト開発プロジェクト全体の進捗管理とファシリテーション など |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:92766
【セールス(ハイクラス)】【神奈川】営業マネージャー
株式会社アペルザ
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
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職務内容 | 同社はこれまでSaaSプロダクトやメディアサービスを立ち上げて以降、プロダクトの磨き込みやカスタマーサクセスを強化してきましたが、いよいよサービスの導入社数拡大に力を入れており、営業の仕組み作りやチーム作りを担っていただく「マネージャー」を募集しています。 ▽業務内容 BtoB スタートアップの営業施策立案と実行を担っていただきます ・営業の仕組みづくり ・数値をもとにした営業活動の改善 ・チームマネジメント ・顧客要望をもとにしたプロダクトの改善貢献 ▽ポジションの魅力 ・BtoBスタートアップの営業組織立ち上げフェーズに関わることができます ・社会的意義が大きいレガシー産業のDXに関わることができます ・CRO、事業開発、マーケティングなどのキャリアに展開できる可能性があります |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:92754
【デベロップメント(ハイクラス)】【神奈川】CRO候補
株式会社アペルザ
年収 | 1,000~1,500万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
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職務内容 | 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、CRO候補を募集します。 ▼業務内容 レベニュー責任者(CRO)としてセールスやマーケティング、プロダクト開発等、事業の収益性を拡大・改善するための事業・組織戦略を検討/実行をしていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・クライアントリレーション構築(新規獲得・既存顧客拡大・LTV向上) ・トップライン拡大、年間の事業計画達成のためのセールス施策の企画実行 ・マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスと連携した各種KPIの設計と改善・推進 ・チーム/組織づくりとマネジメント及び採用 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:92762
【Web・オープン系(ハイクラス)】【神奈川】テックリード
株式会社アペルザ
年収 | 650~800万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
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職務内容 | 同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りましたが、さらなるプロダクト強化に対応すべく、開発を加速させてくれる方を募集します。 ▼業務内容 3~5名のエンジニアのリーダ的ポジションを担っていただきます ・プロダクトマネージャやカスタマーサクセスメンバーと議論しサービスや機能の企画段階から携わる ・概要設計、影響範囲調査、工数見積などの案件開始準備 ・チームリーダとして、要求分析、アーキテクチャ設計を実施 ・メンバーのコード品質担保、生産性確保、育成等を通して開発をリード ・自らも開発業務、並びに開発したコードのテスト業務 ・他のエンジニア/テックリードと協力し、相互依存のある課題を解決しチーム・プロダクトに貢献 ▼ポジションの魅力 同社での開発は業界と顧客に深い理解を持つプロダクトオーナーのもとで、チームで様々な課題を解決していくことになります。製造業の方々は本当に厳しい目をお持ちです。使う人のことを絶えず考え、隅々にまで心を配って作ることが出来た時、初めてそのプロダクトが受け入れて頂けるようになります。丁寧なものづくりを通して難易度の高い課題を解くことには、挑戦しがいを感じていただけると思います。 ▼開発環境 ・利用言語:Java、Python、TypeScript、GraphQL ・フレームワーク・ライブラリ:Spring Boot、React、Node.js、Next.js ・インフラ:AWS(ECS、Lambda、Auroraなど)、GCP(BigQueryなど) ・ツール:Bitbucket、JIRA、Slack、GoCD、Jenkins |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:88586
【セールス(ハイクラス)】124_営業部長【正社員】
株式会社トリビュー
年収 | 1,000~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ■募集背景とお任せしたいミッション 目の前のクリニックだけに留まらず、自由診療や美容医療業界全体へ同社の提供価値を高めていくために、今後の事業成長に合わせた営業組織の構築と成長の加速を担っていただく「営業部長」を募集いたします。 2025年3月時点で流通総額250億円を突破、日本国内と韓国で約1,000院に導入いただいており、同社はまさに成長フェーズを迎えています。 2025年~2026年にかけては引き続き導入院数を増加させていく計画や、エンタープライズ領域の深耕や新規事業展開など、様々な戦略推進とそのための強いセールス組織の構築をお任せしたいと考えています。 ■仕事内容 ・経営戦略や事業戦略にもどづく営業戦略立案~推進 ・予実管理 ・営業活動全般のKPI設計及びマネジメント ・営業メンバーの育成と業務マネジメント ・社内各部署とのプロジェクト連携・推進 ■組織体制(25/5時点) ・部長1名 ・マネージャー2名 ・リーダー1名 ・メンバー13名 |
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雇用形態 | 正社員 |