求人一覧
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:71335
【人事(制度設計・制度運用)】【東京】人事企画(グローバル/国内)
株式会社SNK
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 人事諸制度の企画立案・運営などを担当していただきます。 同社は「10年後のGlobal Top10 Publisher」を目指した変革期にあり、人事諸制度も改定や新設を進めています。 今後は海外からの採用増加も想定しており、グローバルな視野を持って、 人事課題の抽出~課題解決のための企画立案・推進を担っていただける方を募集します。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:71334
【人事(制度設計・制度運用)】【大阪】人事企画(グローバル/国内)
株式会社SNK
勤務地 | 大阪府 | ||
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職務内容 | 人事諸制度の企画立案・運営などを担当していただきます。 同社は「10年後のGlobal Top10 Publisher」を目指した変革期にあり、人事諸制度も改定や新設を進めています。 今後は海外からの採用増加も想定しており、グローバルな視野を持って、 人事課題の抽出~課題解決のための企画立案・推進を担っていただける方を募集します。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:52353
【知的財産】【大阪】法務知財
株式会社SNK
勤務地 | 大阪府 | ||
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職務内容 | 法務に関わる業務全般 【具体的には】 ・契約書(ライセンス許諾契約書、NDA等)の審査、契約書作成 ・係争、紛争に関する事項 ・各国個人情報保護法制対応 ・各部署からの法務関連相談 ・内部通報対応 ・自社知的財産権の保護ならびに侵害への対応に関する事項 ・社内研修の企画運営(コンプライアンス等法務に関する研修) ※契約書の3~5割が英文契約書です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:89895
【コンサルティングセールス】【法人営業】フィールドセールス職 ※新組織立ち上げメンバー
ミイダス株式会社
年収 | 600~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | グローバル売上1.3兆円、従業員7万人超のPERSOLグループの戦略子会社、第二創業期にある同社セールス組織にて 全社戦略の中心的役割を果たす新組織SS(フィールドセールス)職をお任せします。 ■業務詳細: 具体的には法人顧客に対し、活躍人材の採用~組織開発までワンプロダクトで課題解決できる 自社SaaSサービスの「ミイダス」の提案及びメンバーの案件管理、営業力育成を行っていただきます。 ※今回の新戦略でSS、本組織は商談獲得行為(テレアポ等)を他組織に委任、過去商談・受注実績のある見込み 顧客のみに対し提案、受注、課題抽出のPDCAサイクルを回す組織となります。 ■SSへの期待: 過去「ミイダス」ではアポイント獲得から商談までを行う一気通貫セールスで、 PDCAサイクルのスピードを早めることで、営業を科学し、高い成果を上げてきました。 今回第二創業期にあたり質の高いマネジメントとメンバー営業力向上を戦略の中心に据え、セールスの分業体制に移行。 この全社戦略遂行のためにSS組織を立ち上げ、インサイドセールスが獲得したアポイントで商談以降を担当。 今回の採用メンバーは「ミイダス」の更なる成長の為に提案、案件管理、メンバー育成を行っていただきます。 ※アポイント獲得は行いません。 ■ミイダスでの働き方や環境 ・フルリモート可 ※研修時は出社対応となります。 ※完全在宅勤務利用には条件があります。詳細は1次面接で個別にご確認下さい。 ・月間平均残業時間 20~30時間程度 ・産育休実績有り(男性育休実績も昨年度6名:1ヶ月~6ヶ月程度) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:91215
【プロデューサー】PdM
株式会社Gaji-Labo
年収 | 550~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | PdM不在のチームや、PdMはいるけれど実現したいことに対して手が足りていないなど、さまざまな状況によりプロダクト開発や機能開発がスムーズに進んでいないスタートアップのプロダクトチームに同社のフロントエンドエンジニアとUIデザイナーと一緒にチームに入っていきプロダクトチーム全体を支援します。 機能開発やプロトタイプをまるっと任せていただくなど、複数のクライアントのもとでプロダクト開発・グロースのためにどんなことができるか/どんな方法があるかから一緒に考え、プロダクトチーム支援としての価値提供を行います。 お客さまのプロダクト開発チームにメンバーとして参加し、コード納品ではない形でチーム開発を行います。GitHub,Slackなどオンラインツールを利用し、リモートでの開発をメインに行うため、客先常駐はありません。単なる受託企業としてではなくチームメンバーとして、垣根を越えてサービスの重要な部分の支援を行います。 ■仕事内容 同社としての「プロダクトマネジメント支援事業」の立ち上げを行い、複数のプロダクトや事業に関わる私たちならではのPdMの仕事を作り上げてくださることを期待しています。 ■業務詳細 -プロダクトマネジメント支援事業の立ち上げと提供 -PdM不足・不在によって止まっているプロダクトのマネジメント -お客さまの意思決定サポート(及び代理での意思決定) -機能の仕様策定からデリバリーまでの開発プロセスを担う 同社にはフロントエンドとUIデザインに強いチームがあるので、チームを巻き込んでより大きな成果を目指すことができます。 ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 月・水・金 13:00~16:00、一日あたりの標準労働時間8時間) 基本営業時間は10:00~19:00、勤務日は月~金の平日 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:79879
【人事(制度設計・制度運用)】03:人事企画リーダー
株式会社Luup
年収 | 700~900万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 人事部は、採用・人事企画を管掌し、社員がミッションに邁進できる体制を構築することを責務としています。具体的には、オンボーディングの強化、マネジメント層への支援、個々の社員が活躍できるような施策や評価制度の運用改善を行います。これら人事企画の幅広い業務をお任せします。 現在、IPOを目指しており、この重要なフェーズでは人事組織もさらなるアップデートが求められています。スタートアップから上場企業への移行というダイナミックな変化を経験し、その前後の人事企画の業務にも深く関与することができます。 また、このポジションは人事部長直下であり、人事責任者経験を持つ採用責任者とも協働して業務を進めます。この協力体制は、組織全体の効果的な人材戦略を立案・実行する上での力強い支援となります。 同社は、MissionとVisionに共感し、企業文化を大切にしながら成長を続けたいと考えています。ベンチャー企業特有のスピード感やカオスを楽しみながら、同社と共に人事企画の挑戦に参加してくれる方を求めています。 【仕事内容】 これまでのご経験や適性に応じて、以下のような業務をお任せいたします。 ・会社全体の育成支援施策等の企画や運営 ・人事制度(等級・評価・報酬制度)の企画/運用/改善 など 【仕事の魅力】 ・中期・長期経営戦略を担う組織はどうあるべきか?を考え続け、事業へのインパクトを考慮しながら実行し続ける機会を保障します |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:63638
【インフラマネジメント】04:シニアインフラエンジニア
株式会社Luup
年収 | 700~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡でサービスを展開しており、2024年10月時点で10,000ポート以上を運営しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 Software Development部は、『LUUP』のサービス本体、スタッフ向けツール、IoTデバイス関連、その他周辺ソフトウェアの設計・開発を担っています。Software Development部はiOS、Android、Server、IoT、QA、SREと6つのチームがあります。 その中で『LUUP』サービスの今後の急激な拡大を見越し、スケールに向けたインフラ基盤や運用体制を整え、プロダクトの信頼性や安全性の向上を担うチームがSREチームです。 【仕事内容】 ・ユーザー向け及び社内スタッフ向けのモバイルアプリやWebアプリ、車両等IoTデバイスの制御サーバーの安定性向上 ・SLOの効果的な運用に向けたメトリクスの設定や計測環境の構築や改善 ・障害検知のためのモニタリングの整備および復旧や発信までの体制構築と自動化 ・データベースのチューニングやインフラ基盤の改修を通じた速度・費用のパフォーマンス改善 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 副業要相談
- 求人ID:77396
【財務(ハイクラス)】020.CFO候補
株式会社Plott
年収 | 1,200~2,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 上場準備を進めながら、大規模な資金調達・M&Aを通じて、更なるビジネスの拡大を図っていけるCFO候補ポジションです。 日本を代表するエンタメ総合企業をつくるべく、攻めの経営を一緒に行える方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ▼短期 ・資本政策の策定、国内外からの資金調達の企画立案、実行 ・IPO準備における業務全般 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・経営戦略策定 ・コーポレートマネージャーと連携したコーポレート部門の統括、体制構築 ▼長期 ・M&Aチームの立ち上げ ・M&A戦略の策定、実施 ・業務提携、資本業務提携 ・ファンド運営 【ポジションの魅力】 以下のようなキャリア形成と成長の機会が得られます。 1. 資金調達やM&A案件をCFOとして自らディールリードし、財務戦略全体を設計・推進できます。 2. 有価証券報告書・目論見書の作成から証券会社・監査法人との折衝、内部統制構築まで、プリIPOフェーズの核となる実務を一貫して担えます。 3. 経営メンバーとして、KPI設計や予算統制を通じてビジネス成長をバックオフィス視点でドライブ出来ます。 4. 経理・財務・IR・法務などを管掌する管理体制の構築から組織設計までを担い、将来的な会社の成長を踏まえたスケーラブルな体制を実現できます。 5. 経営ボードへの参画して頂く事により、CFOとしてのキャリアを次のステージへと押し上げる環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91863
【社内システムエンジニア(アプリ)】【出版事業部】開発エンジニア(社内業務システム)
SBクリエイティブ株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 出版事業本部の販売部門にて利用している社内業務システムの開発や運用を担っていただきます。 冊数や売上などの営業データや、在庫データ、Web書店データ(スクレイピングで自動取得)など、様々なデータを管理・連携する仕組みを構築します。 業務内容 1.社内業務システムの設計・要件定義、開発(既存システム改修含む) 2.社内業務システムの仕様書、マニュアル作成と整理。ユーザ対応。設計・開発補助 3.AI技術を用いた社内業務支援システムの開発 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91875
【セキュリティエンジニア(アプリ)】セキュリティエンジニア(リードポジション / 新規事業)
株式会社SmartHR
年収 | 546~1,120万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | SmartHR Plusアプリ審査プロセスの改善をリードし、審査の効率化、品質向上、およびチームのマネジメントを通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。 【具体的な業務の例】 SmartHR Plusアプリ審査プロセスの改善(ガイドライン改定や審査の自動化など) 審査業務のマネジメント 審査結果の分析と改善提案 開発者へのセキュリティに関する教育・サポート セキュリティに関する最新動向の調査 【2025年度中に実行したい取り組み】 プラットフォームサービスのセキュリティガイドラインの策定と運用 外部パートナーとのアライアンスによるセキュリティリスクの洗い出し 外部パートナーのアプリ審査基準の設計と運用 新しい運用体制の構築 配属先について プラットフォーム事業部は、同社のプラットフォーム戦略を担う部署です。 パートナー企業との連携、新規事業の創出、API連携など、様々なプロジェクトが進行しています。 勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91877
【システムコンサルタント】導入コンサルタント(勤怠領域担当/新規事業立ち上げフェーズ)
株式会社SmartHR
年収 | 467~1,050万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 【ミッション】 同社の勤怠事業の売上の最大化およびサクセスを実現する 【本ポジションの役割】 勤怠領域におけるクロージングセールスの商談フォローおよび新規事業推進 【業務内容】 1.フィールドセールスと共に商談を行い、従業員数が数百名~数千名の企業に対して勤怠領域のご提案をします。 具体的には... ・勤怠領域に関する課題や要望ヒアリング、要件整理 ・セールスやCSだけでなく、プロダクトサイドを巻き込んだご提案の推進と旗振り ・課題解決のための具体的な運用方法の提案 ・導入検討、上申に必要な資料作成 ・SmartHRの詳細な仕様理解(これから成長していくプロダクトのため、常に最新の情報キャッチアップが必要となります) 尚、以下の業務は主にフィールドセールスが行います。 ・お客様の検討の進捗管理や連絡、日程調整など ・お客様との契約や金額についてのやりとり 2.新規事業立ち上げフェーズのため、営業戦略や営業手法(方法)の確立、組織拡大といった事業推進と組織づくりに一から携われます。 具体的には... ・KGI、KPIに基づく営業戦略の策定や実行 ・マーケティングと連携した販売戦略の策定 ・社内業務プロセスの構築 ・セールス向けの汎用ナレッジ(仕組み)や支援体制の構築 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91876
【セキュリティエンジニア(アプリ)】セキュリティエンジニア(新規事業)
株式会社SmartHR
年収 | 546~875万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 【役割】 SmartHR Plus上で提供されるアプリケーションのセキュリティ審査を担当し、脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。 【具体的な業務】 外部パートナーアプリの脆弱性診断および審査業務 外部パートナーアプリ開発元への審査や脆弱性に関する情報提供 情報セキュリティに関する最新動向の調査 配属先について プラットフォーム事業部は、同社のプラットフォーム戦略を担う部署です。 パートナー企業との連携、新規事業の創出、API連携など、様々なプロジェクトが進行しています。 勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし) リモートワークOK(フルリモートワークは不可となります) 出社日数指定なし(所属組織において、オフィスへの出社や顧客訪問等を指示する可能性あり) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:91868
【ミドルウェアエンジニア】データプラットフォームエンジニア(データドリブンサービスユニット)
株式会社ジール
年収 | 430~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ●大小様々なプロジェクトにおいて、提案、要件定義~運用保守まで一貫して対応 ●プロジェクトにおける企画・提案・折衝やチームマネジメント ‐顧客への提案活動(営業同行、ヒアリング、工数算出/ソリューション提案) ‐プロジェクトマネジメント(プロジェクトタスク/課題管理、進捗報告) ‐BI、DWH導入、小規模:既存改修や追加開発~大規模:データプラットフォーム構築など (各種BIツール及びETL・DWH製品、クラウドサービスを用いたシステム構築プロジェクト) 【組織の特徴・魅力】 ・お客様に寄り添いデータ活用を促進させるソリューションを一貫したサービスとして提供することをミッションとしています。 ・E/U案件が多いためお客様と直接やり取りをする機会が多くあり、顧客貢献を継続していく事で「自身の顧客を創る」事が可能です。 ・導入作業だけでなく営業フェーズからも活動に携われる事ができますので、お客様の課題の掘り起こしから解決に向けた企画・提案・定着化のご支援まで幅広く携わって頂く事が可能です。 ・様々な業種のお客様、製品に関わる機会が多く、システム移行のプロジェクト等で一度に現新複数の製品を触る機会もあります。 ・利用する製品や技術に触れ特徴を理解し、幅広く技術スキルを磨いて頂く事が可能です。 ■カルチャー ・垣根なく、意見できる風土 ・若手でも信頼して任せる風土 ・『自分のキャリアは自分で考え、自分でつくる』働きがいや成長促進を支援する制度 キャリア自己申告制度/社内公募/FA制度/案件社内公募制度 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:91928
【インフラマネジメント】インフラエンジニア
株式会社ビザスク
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・Google Cloud Platform(GCP)・Cloudflare・GitHubなどでの以下作業 ・Webサービスのパフォーマンスチューニング ・セキュリティ強化 ・ログ分析・モニタリング ・インフラ環境の整備 ・DNSレコード管理(Cloudflare) ・CD/CIの整備(GitHub Actions) ・上記項目のWebエンジニア支援 ・開発生産性向上のための施策(AIの導入支援など) ◆◇技術課題と今後の取り組み◇◆ ・IaCベース(Terraform)でのGCPなどのインフラの運用・整備 ・現状インフラに対する問題点の解消 ◆◇本ポジションの魅力◇◆ ・インフラ担当として自分で作ることもあればWebエンジニアから持ち寄られるインフラ設計のレビューを担当していただくこともあり、インフラの知識をサービス開発にどんどん活用していくことが可能です。 ・RDBやRedisのEOL問題に対して戦略を持って対応を進めることにより、Webエンジニアのバージョンアップ作業の律速にならないように先手を打ち、会社の成長に寄与するとともにそれを指揮することでご自身の成長にも繋げられます。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:91933
【Web・オープン系エンジニア】Webエンジニア
株式会社ビザスク
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ・セルフマッチング形式「ビザスクlite」の新機能開発や運用保守 ・フルサポート形式「ビザスクinterview」の新機能開発や運用保守 ・フルサポート形式法人向けサービス「クライアントポータル」の新機能の開発や運用保守 ・ビジネスチームの業務効率向上のための管理画面の新機能開発や運用保守 (ご経験やご希望に応じて、配属先や業務を決定いたします。) ◆◇技術課題と今後の取り組み◇◆ Webエンジニアはアプリケーションごとにチームが分かれています。 【フルサポート開発】 【クライアント開発】 【エキスパート/lite開発】 【検索・機械学習】 【基盤】 ◆◇本ポジションの魅力◇◆ ・さまざまなフェーズに携われる toB/toC、0→1、1→10など、さまざまなフェーズやサービスに携われる環境です。新しいプロジェクトが発足した際には、チームに関係なく声を掛けられるため、主担当以外のサービス開発にも携わる機会があります。また課題に対する解決策の検討をはじめ、仕様策定~リリース、その後の改善まで、ビジネスサイドと徹底的にディスカッションしながら進めており、エンジニア自ら提案することも可能。施策の検討段階から参加することで、サービスの成長に大きく貢献できます。それぞれの希望に合わせて、柔軟なキャリア形成が可能な点も魅力です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:91923
【プロデューサー】シニアプロダクトマネージャー(責任者候補)
株式会社ビザスク
年収 | 700~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | プロダクトマネージャー(PdM)の責任者候補として、以下の業務を担っていただきます。 ・全社横断のプロダクト戦略の立案と推進 ・各事業・機能にまたがるPdMチームの構築とマネジメント ・ユーザーインタビューや市場分析を通じたニーズの抽出 ・エンジニア、デザイナー、Bizサイドとの連携によるプロダクトの要件定義・優先順位付け ・KPI設計・モニタリング・改善サイクルの構築 ・プロダクト組織の文化醸成、ナレッジの蓄積と共有 (詳しい業務は、ご経験やご希望に応じて決定いたします。) ◆◇本ポジションの魅力◇◆ ・経営直下のミッション:事業代表と密に連携し、同社の中長期戦略に直結するプロダクト戦略を担います。 ・0→1/1→10の両方を経験:既存事業のスケールに加え、新規事業の立ち上げにも関与できます。 ・裁量の大きさ:戦略立案から組織づくりまで、幅広い裁量とリーダーシップを発揮できます。 ◆◇主な使用ツール◇◆ ・intercom ・Google Analytics,Mixpanel ・Azure OpenAI,ChatGPT |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91844
【テストエンジニア】【北海道】テストエンジニア(シニアクラス)/札幌
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 504~659万円 | 勤務地 | 北海道 |
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職務内容 | 同社のソフトウェアテスト事業における<テストエンジニア>を募集いたします。 大規模プロジェクトやアジャイル開発プロジェクトにおいてリーダーとして、品質保証のプロフェッショナルとしてご活躍いただくポジションとなります。 仕事内容 受注前のテクニカルサポート ・クライアントの要件を正確に把握するための技術的ヒアリング ・提案内容の技術支援および見積もり算出 ・クライアントに対する提案内容のプレゼンテーションと技術的説明 ・クライアントとの関係構築と業務提案 プロジェクトマネジメント ・テスト業務のタスク分解、リソースの最適化と戦略的なアサイン ・スケジュール策定および進捗管理 ・チームメンバーへの技術支援 テスト分析 ・プロジェクトの特性に応じたテストタイプおよびテスト範囲の選定 テスト設計 ・テスト技法を駆使した精緻なテスト設計 ・データベース、API、通信プロトコルなど多角的な観点を考慮し、複雑なシステム環境に対応した設計 ・業界を問わず、最適なテスト戦略の構築と実装 テスト計画 ・総合、受入のみならず、単体や結合フェーズも含めた案件全体のテスト計画を立案・作成 ・案件のQCDに沿って自律的にテスト範囲や技法の選択、テストタイプを提案・決定 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業可
- 求人ID:88072
【コンサルティングセールス】【大阪】フィールドセールス_大阪【Leader/Member】
キャディ株式会社
年収 | 500~1,200万円 | 勤務地 | 大阪府 |
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職務内容 | ・フィールドセールス 【仕事内容】 ・インサイドセールスが獲得した新規顧客に、自社プロダクトであるAIデータプラットフォーム「CADDi」を紹介していただきます ・「CADDi」を利用することで、クライアント企業で起きる「変革」を、顧客の事業特性や事例をもとに、丁寧にご説明します ・クライアント企業の「設計・開発」「調達」「品質管理」「IT」「セールス}など、あらゆる部門でご活用いただくことができるので、まさに顧客の「変革」をご支援いただくことになります ・「CADDi」を活用すると、クライアントが気づいていない課題を明らかにすることが可能になるので、単に、今現在感じている課題を解決するソリューション営業ではありません ・ガラケー利用者に初めてスマホを紹介する場合、ガラケーの課題を聞いて紹介しないように、スマホで実現できる新たな世界を顧客とともに作っていくような営業スタイルになります |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91834
【テストエンジニア】【福岡】テストエンジニア(ジュニアクラス)/博多
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 312~454万円 | 勤務地 | 福岡県 |
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職務内容 | 同社のソフトウェアテスト事業における<テストエンジニア>を募集いたします。 テストケースの作成から実装をメインに、テストの実行やテスターのサポート等、品質保証にかかわる幅広い業務に携わっていただきます! このポジションの魅力 品質のプロフェッショナルを目指すキャリアをスタートすることが可能です! 各プロダクトのバグ傾向を知ることができます! 「品質保証」に特化したエンジニアとなりますので、ご自身の頑張りがエンドユーザー様にとっての使いやすさに直結し、より良い”質”を追求する姿勢をお持ちの方には 非常にやりがいのある業務内容となっています! 主な業務内容 テストケースの作成・実装 ・製品やシステムの仕様に基づいて、効果的なテストケースや手順書の作成 テスト実行 ・論理的なテストケースに沿って、精度の高いテストを実行し、品質向上に貢献 テスターの業務サポート スキルアップの機会も豊富! 開発エンジニアからのキャリアチェンジもOKです! Off-JTやOJTの研修制度がございますので、安心してご就業いただけます! 業務に慣れてきたら、ゆくゆくはより高度なテスト設計やチームマネジメントをお任せいたします! 経験を積み重ね、数年後にはチームリーダーとして自らのチームを牽引し、成長し続けるキャリアを築いていただきます! 勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目5-1博多大博通ビルディング2F 博多センターでの勤務になります。 ※リモート制度あり |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:91842
【テストエンジニア】【北海道】テストエンジニア(ミドルクラス)/札幌
ポールトゥウィン株式会社
年収 | 404~550万円 | 勤務地 | 北海道 |
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職務内容 | 同社のソフトウェアテスト事業における<テストエンジニア>を募集いたします。 テスト設計から案件受注前のサポート、また案件リーダーとしてのマネジメント業務も担っていただくポジションとなります。 品質保証にかかわる幅広い業務に携わっていただきます。 主な業務内容 ・受注前のテクニカルサポート クライアントの要件に応じた技術的ヒアリング 提案内容の技術的サポートや見積もりの作成 顧客へのプレゼンテーションや提案内容の説明 ・テストマネジメント テストベースの整備が整った段階からリーダーとして業務を推進 テストの進捗状況や結果の分析、レポート作成 スケジュールの策定・進捗管理 ・テスト設計 テスト技法を活用した高品質なテスト設計の立案 プロダクト特性に応じたテストの分析及び設計 勤務地 北海道札幌市中央区北二条西2-41 札幌2・2ビル4F 札幌第二センターでの勤務になります。 ※リモート制度あり |
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雇用形態 | 正社員 |