ビジネス職の求人特集

  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：74826

【カウンターセールス】セールスマーケティング【Manager】

キャディ株式会社

年収 650～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 インサイドセールスチームはDrawer事業本部のマーケティング＆インサイドセールス部門の中に位置づく組織です。
主に、
インサイドセールスチームは主に、ADR/BDRの役割を担っており、主に、導入検討の可能性のある企業のキーマンに向けて、課題啓蒙～ニーズ喚起～商談獲得を担っています。
組織としてはマーケティングチームと同じ部門の中で日々コミュニケーションを取りながら市場開拓を行うとともに、
フィールドセールス部門とも議論し、GTM戦略の構築や個社ごとのアカウントプランニングを行っています。

＜具体的な職務内容＞
・BDRを中心としたインサイドセールス組織の組織マネジメントと目標達成マネジメント。
※BDR組織の目標は案件化商談数、受注数、テリトリー企業の開拓数になります。
・顧問紹介やメール、電話、ダイレクトメール、レターなどを駆使したアプローチ戦略の立案。
・CRMやMAツールを活用したABMやリードナーチャリング、リードマネジメントの仕組みの構築。
・Salesforce等を活用し、受注、失注データに基づく、ターゲット業界や企業、部門の特定。
・フィールドセールスやカスタマーサクセスと連携し、大手企業のアカウントプランの構築と新規部門の開拓。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：85775

【コンサルティングセールス】フ？ロフェッショナル人材支援

株式会社Arinos

年収 400～600万円 勤務地 東京都
職務内容 プロフェッショナル人材支援によるクライアントの経営課題解決を行います
人材の提案だけでなく、クライアントへの新規提案や既存体制の拡大、人材のキャリアサポートなど幅広い業務ご担当頂きます。
主にハイクラス人材とフリーランスコンサルタントおよびエンジニアへのアプローチを行います。

■業務内容
・フリーランスコンサルタントおよびエンジニアとの面談/プロジェクト紹介
・顧客へ人材の提案活動。
・既存顧客との関係構築
・新規開拓営業

■ポジションの魅力
少数精鋭のチーム構成のため、組織づくりに携わることができます。

■勤務地
都内（リモートワーク相談可）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：85660

【パッケージ導入コンサルタント】【産業ビジネス部】Salesforceコンサルタント/アーキテクト

株式会社シーエーシー

年収 660～850万円 勤務地 東京都
職務内容 産業ビジネス部が注力しているCRM関連事業において、Salesforceの専門知識を活かしてプロジェクトの成功を牽引していただきます。顧客は製造業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界がターゲットになります。
◆職務内容
- 新規リード獲得（営業担当と協業のためサポートがメイン）
- 顧客との関係構築
- 戦略立案／システム化構想策定、及び提案支援
- CRM関連領域（MA、SFA、CS/CXなど）の顧客業務改革
- 要件定義から設計・開発のプロジェクト支援
- プロジェクト管理支援
引き合いや他領域／他案件等で取引がある既存顧客にクロスセルとして提案していく形をベースとして、Webサイト広告やDM等のマーケティング活動も合わせて行っていきます。

◆当ポジションの魅力
・営業担当と協業し、新規リード獲得からお任せするため裁量権が大きいです。
・チャレンジを応援する風土のため、積極的に挑戦できます。
・在宅勤務、コアタイムなしのフレックス制度など、
　ワークライフバランスを保ちながら働き続けることが可能です。

■勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00　
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：85658

【コンサルティングセールス】【産業ビジネス部】ソリューション営業〈独立系プライムSIer/裁量権◎〉

株式会社シーエーシー

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 産業ビジネス部の注力領域である基幹系ERP事業及びCRMの担当営業として、新規顧客獲得を目指した営業活動をお任せいたします。（獲得後は担当顧客として担当いただきます）
◆営業活動※パッケージ商品販売の営業ポジションではありません
- 提案～担当顧客としての営業を実施
- 新規顧客獲得への深耕や課題発掘
（セミナー開催や展示会参加・マーケティング活動、テレアポ等）
- リレーション構築
- 引合案件の獲得に向けた活動
- 案件受託時の各種社内・顧客処理
- 担当顧客の受注案件見通しの作成及び更新
- 出張対応あり

◆当ポジションの魅力
・独立系プライムSIerのため裁量権が大きいです。
　同時にチャレンジを応援する風土のため、積極的に挑戦できる環境です。
・顧客は大手企業が中心になります。
・在宅勤務、コアタイムなしのフレックス制度など、
　ワークライフバランスを保ちながら働き続けることが可能です。

■勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00　
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：85729

【専門職（ハイクラス）】コーポレートアドバイザリー（新規立ち上げ部門 マネージャークラス）

株式会社エル・ティー・エス

年収 1,000～1,800万円 勤務地 東京都
職務内容 2025年に立ち上げられたコーポレートアドバイザリー部門にて、以下業務を担当していただきます。
・顧客コミュニケーション
・チームマネジメント
・産業調査・レポート発行

＜コーポレートアドバイザリー部門の主な機能＞
・産業調査アナリスト機能：特定の産業における市場や企業の情報を収集・分析し、情報発信・CxOアプローチ、 案件創出を行う。
・コンサルティング機能：顧客経営層や企画部門に対し、業種知見をベースとした経営・事業戦略提案により 有償のコンサルティングやM&Aアドバイザリーの案件創出を図る。
・ファイナンシャルアドバイザリー機能：M&Aに関する計画策定からクロージングまで、成功に向けたご支援を行う。

※今後、海外に拠点を増やしていく想定であり、将来的には海外での勤務の可能性あり

＜入社後のキャリアイメージ＞
入社後数か月は、既存マネージャーとともに、顧客コミュニケーション、特定産業の調査補助、レポート発行補助などを担当していただきます。ご経験豊富な場合は、即戦力として、特定産業の中核コンサルタントあるいはアナリストとして、レポート作成と顧客幹部層への提案・業界ディスカッションを主導いただきます。
その後、日本拠点側の責任者として、顧客コミュニ―ション、チームマネジメント、特定産業における調査・レポート発行などを担当していただきます。将来的には海外拠点でのマネジメントを担っていただきます。

＜勤務地＞
赤坂本社オフィス／テレワーク（プロジェクトにより、国内出張・海外転勤・海外出張の可能性あり）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：57910

【オフラインプロモーション】イベントマーケティングプランナー［Eight］

Sansan株式会社

年収 602～861万円 勤務地 東京都
職務内容 自らイベントを主催することで数多くの新しい出会いを生み出し、企業活動を後押しするのがミッションです。
イベントの成長に向き合い、また、新イベントの企画を立案・実行する仲間を募集します。

■具体的な業務
名刺アプリ「Eight」を運営する事業部で、企業や人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を手掛けます。

■業務詳細
Eightが主催するビジネスイベント「Meets」「Climbers」「DX CAMP」「ビジネスIT & SaaS EXPO」の集客を図るマーケティング業務を担当します。
マーケティングプランの策定から施策実行だけでなく、イベントそのものの企画・当日運営・チームマネジメントに至るまで、事業の広範囲に携わります。
業務内容や担当範囲は適性や希望に応じて検討します。

■本ポジションの魅力
同社ならではの「出会い」に特化したビジネスイベントで、BtoB領域のイベント・マーケティング市場に新しい価値を作る醍醐味を実感できます。
主催者として、イベントの企画立案から営業、集客、当日運営までのすべてを事業オーナーとして実行できます。
事業の企画から運営までの幅広いスキルを身に付けることができます。
社会の課題を解決するための企画を発信・実行することができます。
イベント開催時も多くの方からの反響を感じられ、Win-Win-Win（参加者・顧客・主催者）を感じられる稀有なビジネスモデルです。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：85583

【事業企画・統括】グローバルPdM

株式会社ログラス

年収 700～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 新規事業開発を促進するため、同社はグローバル・ケイパビリティ・センター（GCC）という位置付けで海外開発拠点（インド）を立ち上げます。本ポジションでは、海外開発拠点における新機能開発のプロダクト開発推進をお任せします。
本ポジションでは、特に最初の半年~1年ほどはインドの開発拠点への出張を月1回ないし2ヶ月に1回程度の頻度で予定しています。

【具体的な業務内容】
・新規事業チーム（新規事業責任者・リードPdM・デザイナー）とインドの開発拠点（エンジニア）との連携をとりながら、ビジネス要求やユーザー体験、実現性を踏まえた仕様策定から、開発の進捗管理・分析、リリースと運用まで、デザイナー、エンジニアとの開発チームで推進します。
・新規事業責任者およびリードPdMと連携をとりながらの開発ロードマップの策定
・要求分析・要件定義を通じたPRDの作成（英語）
・開発アイテムの起案・優先順位付け（英語）
・海外開発拠点のスクラムへのプロダクトオーナーとしての参画
・日本国内デザイナーと海外エンジニアの連携サポート
・開発成果物の品質チェック、品質管理
・新規事業領域の各種ステークホルダーとのコミュニケーション
雇用形態 正社員
  • 求人ID：85573

【コンサルティングセールス】【第二新卒】セールスオープンポジション／経営課題をテクノロシ？ーて？解決!急成？&成？機会多数

株式会社ログラス

年収 400～750万円 勤務地 東京都
職務内容 ■インサイドセールス
・顧客開拓戦略立案、アプローチシナリオの構築
・大手経営層向けアプローチ強化のための各種施策の推進
・データをもとにした分析と改善のPDCAサイクルの推進
・コールやメール活動に加え、あらゆる手段(顧問紹介、イベント活用、レター、ゴルフコンペ等)を用いた商談進行
同社のインサイドセールス組織は全社的な注力部門として、立ち上がりました。
エンタープライズ顧客を開拓する鍵となるのがこのインサイドセールス部門です。
国産SaaSの中でエンタープライズ向けソリューションを提供している会社はまだまだ多くありません。
同社ではエンタープライズ向けに、どの企業のどの部門にどのサービスをどのように提案するか含めてインサイドセールスに戦略立案から任せています。
日本を代表する大手企業に対峙するインサイドセールス組織での1年間を経験すれば、経営への解像度、視座が高まりビジネスパーソンとしての価値を更に一段上げることができます。
社内のトッププレイヤーが集まるこの組織でこれまでの経験を活かし、
大きな売上と象徴的な成功事例の創出をお願いできればと考えております。
加えて、マーケティングやフィールドセールスを巻き込んだ施策をリードし、
戦略や組織作りに携わりたい方を強く募集しております。
■アカウントマネージャー
・導入フェーズにおけるお客様支援担当するお客様の経営管理高度化に向けた中長期計画の策定～提案
・導入プロジェクトにおける課題の解決に向けた折衝や提案
・運用フェーズにおけるお客様支援Loglassの活用状況や他社事例、新機能の紹介
・経営管理の更なる高度化に向けた新機能の活用や新たなプロジェクト立上げの提案
・チームマネジメントメンバーの育成や組織能力向上に向けた各種施策の推進
※事業状況に応じて一部カスタマーサクセスチームの他業務に従事頂く場合もございます
雇用形態 正社員
  • 求人ID：85571

【コンサルティングセールス】【大阪】フィールドセールス（関西オフィス立ち上げ）

株式会社ログラス

年収 550～1,050万円 勤務地 大阪府
職務内容 2024年7月に70億円シリーズBラウンドの調達を実現した同社は、前年比3倍以上成長の実現を目指しています。 調達のリリースの中で掲げていた「 2024年11月の関西オフィス開設 」にコミットいただくのが本ポジションです。
ありがたいことに、すでに時価総額1000億円を超える国内有数の大企業のお客様にもご利用開始頂いております。少しずつ関西をはじめとした首都圏以外のお客様での導入やお問い合わせも増えておりますので、「関西から良い景気を作る。」べく、まずは少数精鋭で立ち上げにコミットいただける方を募集しております。

【具体的な業務内容・ミッション】
トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング
初回商談～受注までのフォロー（複数回の商談で受注に至ります）
顧客の課題整理～ニーズヒアリング
プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消
決裁者/担当者とのリレーション構築
インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしていただき、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。
ビジネスモデルや業界、事業ステージごとに変わる千差万別の経営課題に対して、どのような数字を把握してデータから示唆を得るべきかまで提案していただく想定です。
同社の営業は経営課題の本家本丸である経営数字を扱うことにあります。
エンタープライズ級のクライアントの経営企画や経営管理部門の方を相手に、提案できるダイナミックさを味わうことができます。
雇用形態 正社員
  • 求人ID：85338

【コンサルティングセールス】セールス職オープンポジション（マネージャー候補）

株式会社ログラス

年収 600～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 想定ポジション
※みなさまの適性に応じて以下のポジションへの配属の可能性がございます。
■インサイドセールス
・顧客開拓戦略立案、アプローチシナリオの構築
・データをもとにした分析と改善のPDCAサイクルの推進
・コールやメール活動に加え、あらゆる手段(顧問紹介、イベント活用、レター、ゴルフコンペ等)を用いた商談進行
■フィールドセールス
・インサイドセールスからトスアップのあった顧客に対する各種アカウントプランニング
・初回商談～受注までのフォロー（複数回の商談で受注に至ります）
・顧客の課題整理～ニーズヒアリング
・プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消・決裁者/担当者とのリレーション構築
・「売り方開発」や「セールスイネーブルメント」など事業グロースに向けた営業組織内の課題解決すべて
■アカウントマネージャー
・運用フェーズにおけるお客様支援
　-Loglassの活用状況や他社事例、新機能の紹介
　-経営管理の更なる高度化に向けた新機能の活用や新たなプロジェクト立上げの提案
・チームマネジメント
　-セールスメンバーの育成や組織能力向上に向けた各種施策の推進
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：65702

【人材系専門職】【MS有期】立川/人材派遣営業

株式会社リクルートスタッフィング

年収 460～460万円 勤務地 東京都
職務内容 ・法人・個人のお客様双方、”ひと”に向き合うお仕事です
　・人的課題のヒアリング
　・新規顧客へのアプローチ
　・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご紹介
　・職場見学の実施
　・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー
　・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整

■職場見学とは
派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように
事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、
気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！
雇用形態 契約社員
  • 求人ID：85782

【人材系専門職】オープンポジション（CA/RA）

株式会社MyVision

年収 420～3,000万円 勤務地 東京都
職務内容 MyVision事業部に加え、新規領域が続々と立ち上がっていることから部門横断でCA/RA職で選考するポジションをオープンいたします。

【選考可能性のあるポジション】
■MyVision事業部（コンサルを中心としたハイクラス転職支援）
■ビルドジョブ事業部（建設業界向け転職支援）
■Twinpro事業部（経理・財務領域の転職支援）
■TechGo事業部（WEBエンジニアの転職支援）

具体的な応募ポジションが決まっておらず、業務内容や働き方を踏まえて選考ポジションを決めたい、という方はこちらからご応募ください。
新規事業に携わりたい/リモートを活用したい/とにかく年収を最大化したい/マネジメントを目指したい、など様々なご希望に合わせて適切なポジションをご案内させていただきます。

【勤務時間】
・フレックス制
・12:00～22:00の間で8時間勤務

【契約期間】
・入社より6ヶ月間は試用期間となります。
・試用期間は有期雇用となります。
・試用期間満了時までに、能力、態度、勤務成績、業務量等により無期雇用への転換を判断します
雇用形態 正社員
  • 求人ID：85793

【人材系専門職】【最短面接1回で内定】エージェント事業部_キャリアアドバイザー_G

シェアフル株式会社

年収 400～700万円 勤務地 東京都
職務内容 この度同社事業をより拡大、グロースしていくための新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。スキマバイトでご活躍されている若年層の同社ユーザーさんに対し、継続してスキマバイトを提供し続けるだけでなく、その方のキャリアの可能性をより拡げられるよう、様々な未来の選択肢をつくっていくけるよう、キャリアアドバイザー（CA）としてユーザーさんとのキャリア構築に携わっていただける方を探しております。

▼具体的な仕事内容
・長期就業を目指す若年層 / 未経験層のユーザーさんとの面談
・キャリア軸の整理
・ユーザーさんディレクション/折衝業務
・外部求人担当との折衝
・意思決定におけるサポート/折衝
など

※スキマバイト「シェアフル」サービスを基盤にサービス提供を行うため、キャリアアドバイザーの方は、掘り起こし架電や、スカウト送付の業務は一切行っておりません。

完全立ち上げのポジションになりますので上記のような業務を想定しつつも事業を伸ばしていくために必要なことは役割の幅を超えても行っていく必要があります！

勤務時間
■フレックスタイム制
（1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入）
標準時間　10：00～19：00（所定労働8時間、休憩1時間）
雇用形態 契約社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：84294

【オフラインプロモーション】【CD室】イベントプロモーション担当

スパイダープラス株式会社

年収 400～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の販促イベント・採用イベント・展示会などのプロモーション担当として、展示会出展の企画立案・実行の業務をお任せいたします。
（ご経験、スキルに応じて早期にリーダーとしてチームのメンバーマネジメントをお任せすることも想定しております）

【具体的な業務内容】
・イベントプロモーション（展示会/主催イベント）に関する業務
　・展示会の出展企画や運営
　・ブース設計やノベルティなど展示会に関連する制作物のディレクション業務
　・展示会当日のコンテンツ企画の策定
　・イベント企画立案・運営・実行

【このポジションの魅力】
上場したベンチャー企業としてさらなる成長フェーズに突入しており、そのなかで展示会や販促イベントなどを通じて社外のステークホルダーへのコミュニケーションを担っていただきます。展示会だけに留まらず、採用や販促イベントなど全社に影響のあるコミュニケーション施策を担当しているため、今後のキャリアの拡張が想定されます。

【このポジションの雰囲気・特徴】
・広報、プロモーション、コンテンツ施策、マーケティング、デザインなど様々なバックグラウンドを持つ個性豊かなメンバーが集まっているチームで協働できます。
・経営陣や部長陣を含め、他部署とも密なコミュニケーションで業務を推進していきます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：59332

【ビジネスポジションサーチ】組織心理研究所研究員

株式会社リーディングマーク

年収 450～800万円 勤務地 東京都
職務内容 【研究】
アセスメントツール開発（心理測定領域）のための量的・質的研究
人と組織への心理的支援にかかわる実践的研究
上記活動の成果報告としての学会発表・論文執筆等

【開発】
産業領域で活用されるアセスメントツールの開発と活用支援システムの開発協力・助言
産業領域におけるコミュニケーション支援ツール等の開発協力・助言

【現場実践】
自社ツールを利用する一般企業の役員・人事・従業員向けの研修実施、活用効果の検証、従業員支援コンサルテーション等
自社ツールで測定されたデータの統計的分析と資料作成と発表等
※外部機関での臨床実践を希望される場合は、週1回程度の研修日を設ける等のご相談をいただけます。

【事業サポート】
事業部（マーケティング部門、営業部門、活用支援部門）への専門知の提供・研修
利用企業に対するツールの開発背景や活用方法に関する助言・啓発活動

【広報】
一般企業向けのオンラインセミナー等イベントへの登壇
一般向けの記事執筆等
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：78849

【コンサルティングセールス】【D2C事業部】エニピルのセールスプロモーション＜フェムテック＞

株式会社セレス

年収 402～600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が取り扱っているエニピル（ピルのオンライン診療サービス）の認知・売上を最大化するための
セールスプロモーションとなります。
■新規プロモーション企画
　┗新規プロモーション手法の選定、申し込みフォームの改善など
　（例：TVerCM、オフライン広告企画など）
■広告代理店/メディア/ASPとの折衝
　┗既存対応：広告代理店・メディアに対し、広告拡大、利益率向上のための交渉、運用調整など
　（例：よりサイトの上位に載せてもらうための交渉など）
　┗新規対応：新しい販路確保のための新規媒体・代理店との条件交渉、その他折衝
■エニピルのLP最適化、立案
　┗商品販売ページや購入後のサンクスページの改善
■マーケティング業務
　┗同業界の商品や広告の市場分析
■KPI達成に向けた売上・進捗管理

【魅力】
・まだできたばかりのサービスなのでサービス自体や広告の改善提案が通りやすく、個人の裁量が大きい
・自社内に広告代理店やD2C機能があるため、共に営業を行うなど情報連携も活発にできる
【役割/ミッション】
・エニピル利用客の増加
【キャリアパス】
・エニピルやその他同社事業のマーケティング、プロモーション担当
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：84491

【コンサルティングセールス】【アドマーケティング事業部】Webコンサルティング営業

株式会社セレス

年収 420～650万円 勤務地 東京都
職務内容 【具体的な仕事内容】
クライアントの利益最大化の提案業務（Webコンサルティング営業）
・売上/獲得数増加のための施策の考案～納品
・施策の効果検証・数値分析・レポート作成
・資料作成
・施策の提案
・マーケットの情報収集・調査・分析
・新規顧客の開拓等

【同社の広告代理店営業の強み】
・新しいWebマーケティング手法に触れあえる
・自社でD2C事業とインフルエンサー事業を行っており、商材のノウハウが豊富
・同事業部に広告運用担当者が在籍をしており、広告運用の知識アップが可能
・ポイントサイト（moppy）を運営しており、業界問わず様々なクライアント先がある

【キャリアパス】
・マネジメント業務（マネージャー/リーダー）
・事業部内での、新規利益創出サービス立案
・新規事業立案（新規事業立案者が多い事業部です！）
・広告運用者へのキャリアチェンジ
雇用形態 正社員
  • リモート可リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：74422

【物流管理】【D2C事業部】自社商品のモール運用担当＜Eコマ＞

株式会社セレス

年収 350～600万円 勤務地 東京都
職務内容 2018年1月に立上げを行い、
商品企画～広告運用～CRM設計まで行っている事業部です。
半年で業績が10倍に成長し、現在も売上を伸ばしております。

【概要】
自社商品（化粧品/ダイエット商材/健康食品）などにおける以下業務を担当
・モール内のショップ運用
　┗楽天/Amazon/Qoo10/Yahooショッピング
・モールイベント施策実施
　┗セット割キャンペーン/季節イベントなど
・外部（モール担当者）との折衝業務
・広告配信数値レポート作成、配信数値分析
　┗PV率/クリック率/購入率など
・配信クリエイティブ作成
　┗使用ツール：Adobe/Illustrator/Photoshop※他に使いたいツールがあれば指定可能です。
・広告単価の調整

【役割/ミッション】
自社のブランド確立、売上最大化

【キャリアパス】
・自社商品のプロモーション責任者
・マネジメント
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：65778

【Web・オープン系マネジメント】リードエンジニア (自社クラウド製品開発)

株式会社アバント

年収 600～2,000万円 勤務地 東京都
職務内容 自社のクラウドプロダクトである、Cruise, Compass等における、技術選定、アーキテクチャ設計、開発業務のリード。プロダクト企画部門やコンサルティング部門等との連携しプロダクトの技術的な方針、方向性を見定めます。

▼特徴
・お客様とは基本的に直接契約のため、ユーザーと近い距離感で現場にふれることができます
・Azureをはじめ多様な技術、ソリューションにふれることができます
・フラットで合理性を重んじる社風で、部門、立場を超えたコミュニケーションが推奨されています
・時価総額数千億-1兆円規模のエンタープライズ企業の要求に応えるセキュリティ、アーキテクチャ構築のノウハウ
・会計、事業管理、経営管理分野のドメイン知識
・自らのアイデアを企画に反映させ、プロダクトを通じて世に出す機会
・技術スタック
　Azure, C#, React, Data Factory, Quicksight, DevOps, Piplelineなど / Confuluence, Teams, Github Copilot

▼期待する事
・プロダクト開発ロードマップの実行、実現
・プロダクト企画への技術面からの貢献
・担当領域において品質、スケジュール、生産性を保ち、プロダクトの確実なデリバリに貢献すること
・最終的な顧客にとっての価値の創出に貢献すること
・コンサルティング部門やグループ会社のメンバー、リソースも巻き込みながら、チームに貢献すること
・リーダーシップ、次世代リーダーの育成
雇用形態 正社員
  • 求人ID：78005

【事業企画・統括】【開発】Product Manager_東京_中途

株式会社スタメン

年収 540～840万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が提供しているサービス「TUNAG」では「人と組織をキードライバーとする企業のスタンダードになる」ことをビジョンに掲げ、業種、規模、構造などに関わらず多様な組織での導入が進んでいます。
当サービスはこれまで、組織エンゲージメントを高めるための社内施策を運用できるプラットフォームとして進化を続け、エンゲージメント施策のみならず業務DXを実現するための各種機能なども続々とリリースし、拡大してきました。
それらも人と組織の可能性を高めるためには、従業員の方々が日常的に訪れる/訪れたくなる場所となるようなプラットフォームにすることが必要不可欠だと考えているからです。
中でも、「人と組織をキードライバーとする企業のスタンダードになる」ことをビジョンに掲げ、業種、規模、構造などに関わらず多様な組織での導入が進んでいとる同社提供のエンゲージメントプラットフォーム『TUNAG』。
企業の組織課題は常に変化していきます。課題が顕在化した時に常に寄り添っていけるプロダクトを目指していくためにはニーズの把握とプロダクトの企画、実行のPDCAを早く回し、価値の高い機能を早く届けることが必要です。
常にマーケットとプロダクトを繋ぎ続けるプロダクトマネジメントの力が不可欠だと考えています。

■具体的な業務内容
・プロダクトビジョン、ロードマップの策定
・プロダクトの企画、仕様策定
・プロジェクト管理、ディレクション
・KPI設計、プロダクトの仮説・検証
・社内の関連部署（エンジニア、デザイナー、CS等）との協力、連携
・顧客ヒアリング、市場調査
・業務フローの設計、構築
雇用形態 正社員