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高収入が期待できる求人特集

高収入が期待できる求人特集

検索結果:964件（41～60件を表示中）

リモート可副業可
求人ID：90900

【Web・オープン系エンジニア】テックリード（プラットフォーム事業）

カバー株式会社

年収	800～1,500万円	勤務地	東京都
職務内容	同社では、世界規模の知名度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営しており高クオリティな3Dライブ配信・ARライブやゲーム実況などの生配信を実現するためのタレント向けアプリから異世界創造プロジェクト『ホロライブ・オルタナティブ』で登場するセカイをバーチャル空間上に実装し、様々なコンテンツを体験できるメタバースプロジェクト『ホロアース』まで自社内に様々な開発チームが存在しています。本ポジションは「アカウント開発チーム」配属を予定しており、同社が提供する各サービスを繋ぐ認証基盤である「ホロライブアカウント」の刷新、プロダクトの成長（グロース）をリードしていただきます。 ■業務内容・「ホロライブアカウント」のバックエンドシステムの開発・運用・要件に基づく設計・実装・テスト・検証・リリースなどのプロダクト開発・リアーキテクチャに伴うバックエンド領域の技術選定・コードレビューおよびドキュメント作成・チームメンバーへの技術指導・開発プロセスの改善提案・パフォーマンス最適化やスケーラビリティ向上を目的とした技術課題の解決【開発環境】使用言語：Golang、SQL データストア：MySQL、DynamoDB、Redis インフラ：AWS、Cloudflare、GCP、Datadog プロジェクト管理ツール：GitHub、Slack、Notion
雇用形態	正社員

リモート可副業可
求人ID：93377

【IR】IRマネージャー

株式会社bitFlyer

年収	1,000～1,400万円	勤務地	東京都
職務内容	【募集背景】同社は現在、株式上場（IPO）に向けた準備を進めており、資本市場との健全かつ戦略的な関係構築を担うIR担当者を募集します。経営陣と連携し、投資家・アナリスト対応や開示戦略をリードしていただくポジションです。【業務内容】・株主・投資家とのコミュニケーションの企画・運営（主に国内外の機関投資家、リテール投資家）・IPOに向けたIR体制の構築支援・四半期・年度ごとの開示資料（決算説明資料、適時開示資料など）の作成・管理・投資家向け説明会の企画・実施（決算説明会、1on1ミーティング等）・競合分析、市場分析、業界動向調査を踏まえた戦略的IR資料の企画・社内関係部門（経営企画、経理、法務等）との連携による適時開示対応・コーポレートサイトのIRコンテンツ管理
雇用形態	正社員

リモート可副業可
求人ID：93365

【経営企画】経営企画（室長/メンバー）

株式会社bitFlyer

年収	600～2,500万円	勤務地	東京都
職務内容	【募集背景】同社は、仮想通貨・ブロックチェーン市場における急速な成長と複雑化する規制環境に対応し、持続的な企業価値向上を目指しています。国内外での事業拡大、ガバナンス強化、IPO準備、M＆A戦略の推進など、多面的な経営課題を抱える中、戦略的かつ実行力のある経営企画機能が求められています。経営陣の意思決定を支援し、全社視点での課題解決と成長ドライバーとなる人材を必要としています。【業務内容】 ■グループ全体の経営戦略・中期経営計画の策定と実行支援 ‐市場・競合分析を踏まえた成長戦略の立案と推進 ■予算策定・業績管理・KPIモニタリング ‐全社の予実管理と経営数値の可視化、改善提案 ■資本政策・IPO準備・M＆Aの企画と実行 ‐投資案件の評価、デューデリジェンス、統合支援 ■株主総会・取締役会等の重要会議体運営 ‐会議資料の作成、経営の意思決定支援 ■その他、経営陣直下の重要プロジェクトの企画および遂行変更の範囲：全ての業務への配置転換あり
雇用形態	正社員

求人ID：93521

【セールス（ハイクラス）】【愛知】【名古屋】営業管理職（マネージャー）

株式会社ラクス

年収	981万円～	勤務地	愛知県
職務内容	【メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり】・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課）・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善・年間数十名単位の採用活動・フィールドセールス組織【新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行】・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案・新たなアライアンスの構築・リサイクル顧客へのアプローチの強化・クロスセルの推進・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索配属部署【配属部署例】 ①西日本営業統括部　楽楽精算営業部・名古屋営業課は2課あり合計19名在籍しております。・6名～10名前後のメンバーマネジメントを想定しております。？西日本営業統括部　楽楽明細営業部・名古屋営業課は1課あり11名在籍しております。・6名～10名前後のメンバーマネジメントを想定しております。
雇用形態	正社員

求人ID：93518

【セールス（ハイクラス）】【北海道】【札幌】営業管理職（マネージャー）

株式会社ラクス

年収	968万円～	勤務地	北海道
職務内容	【メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり】・数値／コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課）・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善・年間数十名単位の採用活動【新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行】・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案・新たなアライアンスの構築・リサイクル顧客へのアプローチの強化・クロスセルの推進・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索 ※メンバーは以下のような活動を実施している為、これらの活動のマネジメントもお任せします。・北海道エリアでのお客様への楽楽精算のデモンストレーション・営業活動・受注活動による楽楽精算のシェア拡大・北海道の販売パートナーとのリレーション構築やパートナー向け勉強会の実施・自己の営業力向上と東京営業部門との連携を強化することで、北海道エリア専任チームの目標達成に貢献 ■勤務地北海道札幌市中央区大通西五丁目1番地2 S-BUILDING札幌大通Ⅱ 2階
雇用形態	正社員

リモート不可副業不可
求人ID：83232

【法務（ハイクラス）】◆【東証プライム上場／国内外で40以上の事業展開】エス・エム・エスの主幹事業を支える事業担当法務責

株式会社エス・エム・エス

年収	810～1,300万円	勤務地	東京都
職務内容	同社の主力事業であるキャリア事業の担当として、法務相談、許認可、紛争案件などに対応していただきます。また、単に個別の案件に対応していくだけでなく、適切かつ効率的な事業遂行のために、当該事業に固有の統制構築も担っていただきます。 ■仕事のやりがい・働く魅力【成長企業における業務経験】・一部上場企業でありながら、本社の正社員数は少数ですので、経営陣や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができます。・成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。【マネジメント業務】・複数の業務で成果を出し続けることで、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく場合があります。・マネージャとして、ご自身が担当する領域において、課題発見から解決、仕組みの構築や改善まで広範な裁量を持って業務に当たっていただけます。【グローバル対応】・将来的には、海外のキャリア事業へのサポートを通じて、グローバルの経験を積んでいく選択肢があります。 ■開発環境・利用ツール slack, chatwork（チャットツール）
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：84313

【デベロップメント（ハイクラス）】【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】プロダクトマネージャー(マネジャー)

株式会社インフキュリオン

年収	1,000～1,400万円	勤務地	東京都
職務内容	ユーザ課題の仮設立てと検証を通じたマーケット・ユーザに関する深い理解プロダクトバリューの策定、浸透、バリューを根幹とし、顧客ニーズを鑑みた開発意思決定やロードマップ策定市場/顧客、競合、自社それぞれを大局的に捉え、中長期目線と短期目線のバランスを踏まえたプロダクト戦略の作成開発機能の選定と関係システム仕様も踏まえた新機能/機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定デザイナー・エンジニア、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーを交えたコミュニケーション/意思決定、など【ポジションの魅力】大型新規サービスのプロダクトマネジメントに初期フェーズから参画が可能です大型プロジェクトのため、実際にビジネスが世の中に広がっていくプロセスやその中でのユーザの広がり、それに伴う事業戦略の変化などをダイナミックに経験できます将来的には自社の他サービスのプロダクト立ち上げやプロダクト責任者などをお任せする場合もございます
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：82939

【Web・オープン系マネジメント】【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】新規事業リードWebアプリケーションエンジニア（Go）

株式会社インフキュリオン

年収	1,000～1,200万円	勤務地	東京都
職務内容	事業環境の中で、同社としての新規事業創造におけるシステム開発／既存システムの改修のみならず、ナショナルクライアントから新規事業をともに創造するニーズを多くいただいており、同社が有する複数デジタル基盤を横断して、より大きなシナジーを創出し社会変革に寄与するシステム構築など様々な大規模プロジェクトの推進、システムの保守・運用改善を担っていただきます。【具体的には】社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアントをユーザに持つシステムの企画から設計・開発・テスト・リリース、運用・保守を担当していただきます。一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは同社事業の位置づけとなります。サービス構築の初期フェーズでは同社のスタンスを維持しながらもサービスの成長ステップ、クライアント文化、サービス特性を踏まえて要件を適切に把握し、最適なアプリケーションアーキテクチャは何かを考え、PMや社内外のステークホルダーと調整し、適切なアプリケーションのデザイン・構築をリードするポジションを担当していただきます。サービスのグロースフェーズ、運用・保守フェーズでは、サービスの機能追加、機能改善やサービス品質の向上・生産性向上に向けた活動をリードいただきます。【業務例】・担当領域におけるユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部門等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整・サービス開発における要件定義～リリースまでのアプリケーションレイヤのプロジェクトリード・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー・コードレビュー・プロダクトの技術的課題の解決・機能改善/技術提案【勤務地】 ※基本はリモートワークです。隔週に1回ほど同社オフィスもしくはSMFGの豊洲オフィスに出勤する可能性があります。
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：82937

【インフラマネジメント】【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】新規事業リードクラウドエンジニア

株式会社インフキュリオン

年収	1,000～1,200万円	勤務地	東京都
職務内容	同社としての新規事業創造におけるシステム開発／既存システムの改修のみならず、ナショナルクライアントから新規事業をともに創造するニーズを多くいただいており、同社が有する複数デジタル基盤を横断して、より大きなシナジーを創出し社会変革に寄与するシステム構築など様々な大規模プロジェクト推進、システムの保守・運用改善を担っていただきます。【具体的には】社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアントをユーザに持つシステムの企画から設計・開発・テスト・リリース、運用・保守を担当していただきます。一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは同社事業の位置づけとなります。サービス構築の初期フェーズでは同社のスタンスを維持しながらもサービスの成長ステップ、クライアント文化、サービス特性を踏まえて要件を適切に把握し、最適なシステム環境は何かを考え、PMや社内外のステークホルダーと調整し、適切なインフラのデザイン・構築をリードするポジションを担当していただきます。サービスのグロースフェーズ、運用・保守フェーズでは、サービスの機能追加、機能改善や開発環境の改善、生産性向上に向けた活動をリードいただきます。【業務例】・AWSを活用したインフラ設計・構築・運用・FISC安全対策基準・セキュリティリスクを踏まえたインフラ設計やルール遵守体制の構築、ドキュメント整備・IaCを前提としたインフラ構築・管理の効率化、自動化・アプリケーション実行環境のリソースおよびコスト最適化・CI/CDなど開発環境、評価環境の整備による開発生産性・開発者体験の改善・障害時の対応や運用保守でのトイルの検出と自動化・担当領域におけるユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部門等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整 ※基本はリモートワークです。隔週に1回ほど同社オフィスもしくはSMFGの豊洲オフィスに出勤する可能性があります。
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：86947

【Web・オープン系エンジニア】【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】AI・LLMエンジニア

株式会社インフキュリオン

年収	800～1,200万円	勤務地	東京都
職務内容	個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ」と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。同社では現在、開発現場における生産性向上を目的とした本格的なAI活用を想定しており、先駆けとして本新規事業PJでスモールにAI活用をスタートし、ゆくゆく全社に広めていきたいと考えています。当ポジションのミッションは、将来的なAIの全社導入を実現するための活用事例、実績を作り上げることです。なおCopilotなどの一部AIツールはすでに全社に導入済みです。実現するには高いエンジニアリング力やAIに関する深い知見が必要なレベルのAI活用事例作りを期待しています。【具体的には】・AI、LLMを用いた開発の効率化、生産性向上（例：コーディングの自動化やAIによるテストなど）・機能実装後の開発チームの技術サポート・AI活用に関して自身もしくは現場からの要望やアイディアの仮説検証・生成AIに関する技術トレンドの調査・検証【組織について】スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンド・専門性をメンバーが在籍しています。プロジェクト毎に最適なメンバーが集まりチームを組成しています。コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。【勤務地】 ※基本はリモートワークです。隔週に1回ほど同社オフィスもしくはSMFGの豊洲オフィスに出勤する可能性があります。
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：82933

【事業企画・統括】【CEO直下/SMFGとの資本業務提携】新規事業責任者

株式会社インフキュリオン

年収	1,500万円～	勤務地	東京都
職務内容	【三井住友フィナンシャルグループとの資本業務提携ーSMB向け次世代Fintechプラットフォーム事業を始動】キャッシュレス業界は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80％まで向上させるべく推進している確実な成長業界です。その中でも同社は新規金融サービスに関わる複数のデジタル基盤を開発・展開し、小売・交通などのナショナルクライアントを含む多くの非金融・決済プレイヤーのFintech化や既存金融事業者のDX化を支援しております。こうした事業環境の中で、個人向け総合金融サービス「Olive」をはじめ決済領域において時代を先取りするサービスを拡大してきた「三井住友フィナンシャルグループ」と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。その大型新規事業の立ち上げに際して、戦略・企画の策定～実行を、現場トップで推進していく責任者クラスを募集します。【具体的には】・マーケット・ユーザ・競合戦略/動向に対する深い洞察と理解及び予測・ビジネス・プロダクト・システム・マーケティング・オペレーションなどの事業要素を統合的に深く理解し、広く高い視野・視座を持ち速やかに戦略の策定や意思決定を実施・立案された戦略・企画の具体化（Biz、Ope、Sys、Design、Legalなど複数チーム/タスクを牽引）・蓋然性の高い事業計画の策定と必要なリソースの明確化、及びその調達 ※当ポジションにおいては、SMFGのオフィスに出勤想定（豊洲）【勤務地】 ※リモートワーク可能。フル出社は考えにくいですがPJ状況に応じて、同社オフィス、ならびにSMFGの豊洲オフィスに出勤頂く可能性があります。
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：91718

【コンサルティングセールス】【Xard（次世代カード発行プラットフォーム事業）】新規ソリューション営業（部長候補）

株式会社インフキュリオン

年収	800～1,200万円	勤務地	東京都
職務内容	当ポジションは「クライアントとともに新サービスを構想し、実現に対する課題を『Xard』活用の提案によって解決し、付加価値の提供まで導く」ことを目的としています。また、将来的にはチームマネジメントなどの取り組みにも挑戦していただきたいと考えています。【具体的には】リード獲得～サービスインまでのクライアント折衝クライアントの中長期的な事業成長支援（アップセル・クロスセル活動を通じたアカウントマネジメント）等 Xard事業における営業計画・サービス方針などの策定　及び　推進 Xard事業における売上・収支計画の立案　及び　予実管理【Xardについて】 Xardは、企業が自社ブランドのVisa・JCBカードをスピーディかつローコストでバーチャル・リアルカード発行それぞれを可能にするプラットフォームです。カード発行、利用可否判定、利用履歴照会など、すべての取引をAPI化し、1つの仕組みでシームレスなサービス連携を実現しています。【組織について】 Xard事業部：　ビジネス開発部：部長1名・マネジャー1名・メンバー7名　エンジニアリング部：部長1名・マネジャー3名・メンバー24名　オペレーション部：部長1名・マネジャー 1名・メンバー 6名 ※社員平均年齢：36.4歳
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：93058

【会計（ハイクラス）】G-C:【アップルワールド出向】経理マネージャー

株式会社じげん

年収	650～850万円	勤務地	東京都
職務内容	＜具体的な業務内容＞・月次、四半期、年次決算業務・財務関連業務（資金繰り管理、銀行対応）・債権債務管理業務・税務関連業務・親会社報告の連結パッケージ作成、管理会計資料作成・取締役会資料作成・J-sox対応・メンバーマネジメント【キャリアパス】・財務経理部門のマネージャーとして、複数名のマネジメントの経験が得られます。・M＆Aでグループインした会社の業務フロー整備など、PMI業務に関するチャレンジングな経験を積めます。・そのほか、管理会計の分析業務等に関わることも可能です。・業務改善や効率化を積極的に行っており、社員からの新たな提案を歓迎する社風です。・中長期的には、人事・労務・法務などにも領域を広げて管理部門の責任者になる道や、経営分析などに携わり経営人材を目指すキャリアパスもございます。【想定配属先】以下での配属を想定しています。・雇用元はじげん、グループ会社であるアップルワールド社に出向予定となります。
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：93091

【マーケティング（ハイクラス）】G-B:【オーサムエージェント出向】マーケティング責任者候補

株式会社じげん

年収	700～900万円	勤務地	東京都
職務内容	オーサムエージェント社のマーケティングチームに所属していただき、自社求人メディア（ドラピタ）のweb集客（求職者）全般における分析から戦略策定、実行までを幅広くお任せします。戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。＜具体的な業務内容＞・マーケティング戦略・戦術の立案、推進・マーケティングチームのマネジメント・サイト改善に伴う制作ディレクション（社内の開発チームとの連携）掲載社数が増えていく中で、求職者の取り込みをどのようにしていくべきか？その求職者がドラピタを再利用してもらうために何をすべきか？オーサムエージェント社のサイト力強化に力を貸してもらえればと考えております。＜入社後のフォロー体制＞入社後は、同社本体のマーケティングチームとも連携をとりながら、知見のキャッチアップを行っていただきます。同社は多角的なメディア運用の実績から、マーケティングのトレンド情報をキャッチアップでき、マーケターとして成長できる環境です。＜想定配属先＞以下での配属を想定しています。・じげん社雇用、オーサムエージェント社出向
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：93090

【マーケティング（ハイクラス）】【愛知】G-B:【オーサムエージェント出向】マーケティング責任者候補

株式会社じげん

年収	700～900万円	勤務地	愛知県
職務内容	オーサムエージェント社のマーケティングチームに所属していただき、自社求人メディア（ドラピタ）のweb集客（求職者）全般における分析から戦略策定、実行までを幅広くお任せします。戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。＜具体的な業務内容＞・マーケティング戦略・戦術の立案、推進・マーケティングチームのマネジメント・サイト改善に伴う制作ディレクション（社内の開発チームとの連携）掲載社数が増えていく中で、求職者の取り込みをどのようにしていくべきか？その求職者がドラピタを再利用してもらうために何をすべきか？オーサムエージェント社のサイト力強化に力を貸してもらえればと考えております。＜入社後のフォロー体制＞入社後は、同社本体のマーケティングチームとも連携をとりながら、知見のキャッチアップを行っていただきます。同社は多角的なメディア運用の実績から、マーケティングのトレンド情報をキャッチアップでき、マーケターとして成長できる環境です。＜想定配属先＞以下での配属を想定しています。・じげん社雇用、オーサムエージェント社出向
雇用形態	正社員

リモート可副業可
求人ID：81264

【経営企画】【代表直下ポジション】IR・経営企画室長候補

株式会社coly

年収	1,200～2,000万円	勤務地	東京都
職務内容	同社は、設立11期目を迎えるエンタメ企業です。現在手がけているゲーム展開やグッズ/イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。今回ご入社いただいた方には、経営に近いポジションで、経営戦略の策定、IRや資本政策を含む経営企画業務全般を幅広くご対応いただきたいと考えています。【具体的には】・経営戦略、中期計画の策定・エクイティストーリーの策定・外部ステークホルダー向けの説明資料作成・資金調達、資本業務提携等の計画、資料作成・財務状況に関する経営層 / 事業責任者へのレポーティング・全社横断プロジェクトのマネジメント / サポート・その他経営管理全般業務＜雇用形態＞正社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）＜雇用期間＞正社員：無期 ※管理監督者でのオファーの可能性があります。原則出社での勤務となります。
雇用形態	正社員

求人ID：92983

【法務（ハイクラス）】法務責任者

メドピア株式会社

年収	800～2,000万円	勤務地	東京都
職務内容	・各種規制改革や法律改正等を踏まえた事業推進・契約法務・新規事業や新サービス開発に伴うリーガルチェック・M&Aやアライアンス関連業務・個人情報関連業務・コンプライアンス研修の企画・各種プロジェクトの支援　など使用ツール・Hubble ・Slack ・クラウドサイン　など上記内容に関して、現在は2名の法務メンバーが分担、協力しながら進めています。法務メンバーとともに、攻めの法務体制を築いていただきたいと考えています。求められるミッション各種規制改革や法律改正等を踏まえた事業推進業務を中心に、リーガルを武器に事業拡大を牽引していただける法務責任者を募集しています。
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：93478

【マーケティング（ハイクラス）】マーケティング本部　副本部長候補

デジタルアーツ株式会社

年収	1,000～1,500万円	勤務地	東京都
職務内容	本部長と業務分担し、下記業務を担当いただきます。・全社的なマーケティング戦略の策定・各チームマネージャーと連携し、事業戦略・製品戦略・プロモーション戦略・広報戦略の立案と実行・マーケティング部門（プロダクトマーケティング／プロモーション／広報）の統括マネジメント・組織運営（人材育成、評価、目標設定、業務フロー最適化）・危機管理広報やレピュテーションマネジメント等、経営課題への対応魅力・経営に近い視座で事業成長に貢献できる　マーケティング・プロモーション・広報という事業の成長を左右する重要な3部門を統括し、経営層と密接に連携しながら全社戦略の立案・実行に携わることができます。・社会的インパクトの大きさ　官公庁・教育機関・大手企業など、社会インフラを支える1,300万ユーザー超のセキュリティ製品を展開する同社。その成長を牽引する中核部門の副本部長として、社会的意義の大きな仕事に携われます。・成長機会とキャリアの広がり　複数部門を統括することで、マーケティング・プロモーション・広報の幅広い知見と経験を得られます。
雇用形態	正社員

リモート可副業可
求人ID：93429

【財務会計（経理）】【正】経理リーダー候補

株式会社viviON

年収	500～700万円	勤務地	東京都
職務内容	グループ売上1000億円を目指すグループ会社4社を含めた月次決算から年次決算ならびに連結子会社決算業務をお任せするチームのリーダー候補募集となります。まずは、実務業務を一緒にやりつつキャッチアップいただき、徐々に経理チームのマネジメントとプロジェクトを他部署とコミュニケーションを頻繁に取りながらリードいただくことを期待しています。売上・組織の拡大にともない、まだ未整備の課題が多く存在しているため、裁量をもって業務改善プロジェクトにも積極的にかかわっていただきたいと思います。業務詳細メンバーが行っている以下業務をとりまとめ月次・四半期・年次決算（グループ会社4社含む）を遂行いただきつつ、業務改善やシステム化・法改正に伴うプロジェクトに関する他部署連携（事業部・開発部）をリーダーシップをとって進めていただきたいと考えています。・各種システムから出力される売上データ集計ならびに仕訳起票・ワークフローの内容を事業部に確認を取りながら仕訳起票・BS科目の消込・グループ会社間の債権債務管理・連結子会社における会計処理・資金繰り管理ご経験・スキルに応じて以下のような業務もお任せします・会計監査対応・税務調査対応・株主対応
雇用形態	正社員

リモート可副業可
求人ID：92200

【マーケティング（ハイクラス）】129_マーケティングマネージャー/部長候補【正社員】

株式会社トリビュー

年収	800～1,200万円	勤務地	東京都
職務内容	■募集背景／お任せしたいミッション資金調達に伴い、マーケティング予算への大きな投下を行う意思決定をしており、より一層の体制強化を図っていきたいと考えています。自由診療の口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」をより多くの方に、より高頻度でご利用いただくために、全社・事業戦略と連動したマーケティング戦略を立案し、新規ユーザー獲得からLTV最大化までを一気通貫でリードしていただきます。広告運用やCRMのようなファンクション単位にとどまらず、オンライン／オフライン両面での体験設計、セグメント戦略、チームビルディングまでをお任せする想定です。 ■仕事内容まずは得意な領域を中心にお任せし、徐々に管掌範囲を広げていただきたいです・チームマネジメント／育成／KPIマネジメント・事業KPIに基づいたマーケティング戦略の策定・推進・各種オンライン広告の予算管理、運用方針設計、効果改善・メール、LINE、MAツール等のマルチチャネルを活用したCRM施策の設計～運用・ユーザーのセグメント・パーソナライズの設計とレコメンデーション施策の設計～運用・各種チャネル・媒体の分析と最適化（広告、SEO、SNSなど）・クリニックでのオフライン体験との連動施策・経営陣へのレポーティングおよび示唆の提供 ■今後やっていきたいことプロモーション一辺倒ではなく、サービスグロースのためのマーケティングを推進していきたいと考えています。例えば、SEO・SNSといったオーガーニック獲得チャネルのほか、店頭（クリニック）などのオフライン施策にも取り組んでいく予定です。ただ単にCACを追いかけるのではなく、LTV志向のCRM施策など、プロダクト開発／クリニックサクセスといった事業組織と協働して、プラットフォームの成長にフォーカスしていきたいです。また、ユーザーを数字として認識するのではなく、インタビュー等を通じてリアルな消費者としてのインサイトを捉えたセグメンテーションに取り組んでいくことも必要です。今後の規模拡大にあたって現在のユーザー層とは異なるターゲットに届けるため、さらなる消費者理解と、マーケティング活動への落とし込みが不可欠です。
雇用形態	正社員