リモートワークの求人特集
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:79025
【セキュリティエンジニア(アプリ)】【セキュリティマネジメント室】セキュリティエンジニア
ファインディ株式会社
年収 | 500~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 事業の急成長及びIPOに向け、これまで以上に安全と生産性を担保したセキュリティ対策のアップデートが必要となっています。 セキュリティマネジメント室は2024年7月にできたばかりの組織となり、会社としてのセキュリティマネジメントを一から作り上げるフェーズです。今後の事業およびプロダクト成長に対応した体制強化のため新しい仲間を募集します。 ■求人概要 【業務内容】 1:プロダクトのセキュリティ強化推進 ・セキュリティに関する対策の推進と改善 ・プロダクト等のセキュリティ要件の検討支援 ・脆弱性診断の計画・実施および対策推進 2:セキュリティ監視、脅威情報の収集分析 ・セキュリティ監視・分析 ・脆弱性情報の収集、分析および社内での対策活動 【得られるご経験】 ・IPOを目指すスタートアップで、これまでの経験を活かしステップアップ出来る環境 ・日本国内において開発生産性トップクラスのファインディで生産性を落とさずセキュリティを高めるチャレンジができる ・サービスを下支えしていることを強く実感できる ・日本国内に閉じずグローバルを意識したセキュリティを経験できる |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:74323
【事業企画・統括】【Findy転職事業部】グロース戦略推進(マーケティング・アライアンス)
ファインディ株式会社
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 既存の登録者はWEBマーケティングを中心にプラットフォームを拡張してきましたが、エンジニア転職におけるデジタル広告はレッドオーシャンであり、かつ直近ではAIによるアフィリエイト広告が量産され獲得効率が非常に悪い状況になっています。 また、今までエンジニアのスキルを可視化することを強みにプロモーションを展開していましたが、同社の今後の成長戦略において同じ戦い方では攻略できないと考えています。 そのため、WEBマーケテティングから脱却した新しい戦い方でプラットフォームを拡張していく必要があります。 ■業務内容 ハイスキルエンジニア向け転職サービス「Findy」のグロースを目的に、戦略策定からKGI・KPI設定、目標達成向けたアクション整理・各種企画~実行をお任せします。 代表や事業部長とともに、主に事業企画やマーケティング、アライアンスなどビジネスをグロースさせるために特定の職種に限定しない幅広い業務に従事いただきます。 具体的な業務内容は、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上で決めさせていただきますが、以下現在チームで行っている業務の一例を紹介します。 ・事業戦略にアラインしたマーケティング戦略の立案と実行 ・データを駆使したパーソナライズドマーケティング戦略立案 ・プロダクトマーケティング業務(PdMやエンジニアと連携し、プロダクト改善や機能開発の企画推進) ・提携パートナーとの協業促進/シナジー創出に向けた折衝・プロジェクト推進 ・マーケットリサーチ(市場予測、競合調査、チャネル分析)を基にした4Pの立案・実行 ・メディアプランニング(デジタル広告/マス広告/OOH 等) ・コンテンツ企画の立案と推進(調査レポート) ・チームビルディング及び、マネジメント ◎まずは、上記事業推進のリードをお任せします。中長期では既存事業の事業責任者あるいは新規事業の立ち上げの責任者となっていただくことを期待しています。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:74962
【オフラインプロモーション】【Findy転職事業部】toCマーケティング担当
ファインディ株式会社
年収 | 450~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | CEOや事業責任者直下のマーケティング組織にて、ハイスキルエンジニア向け転職サービス「Findy」のユーザーグロースを目的に、デジタルマーケティングおよびコンテンツ企画、プロダクトを活用した施策など、目標達成に向けたアクション整理・各種企画~実行をお任せします。 具体的な業務内容は、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上で決めさせていただきますが、以下現在チームで行っている業務の一例を紹介します。 ・デジタルマーケティング(リスティング、ディスプレイ等の運用型広告、LP運用改善) ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・プロダクトマーケティング業務(PdMやエンジニアと連携し、プロダクト改善や機能開発の企画推進) ・3C分析、カスタマージャーニー調査、ペルソナ設計等の調査業務 ・マーケットリサーチ(市場予測、競合調査、チャネル分析)を基にした4Pの立案・実行 ・コンテンツ企画の立案と推進(調査レポート) ・プロモーション施策の企画、推進、検証(社内外関係者との協業) ■入社後の業務イメージの例 本ポジションでは早期に次世代リーダーとなっていただけるようなキャリア機会を提供します。 まずはこれまでの経験を活かして、得意なチャネルや領域をメインに集客・グロースしていただき、事業およびマーケティングのキャッチアップを進めます。 業務引き継ぎを受けながら管轄するチャネルを広げていき、適宜壁打ちをしながら、半年~1年を目処にマーケティング業務全体もしくは担当領域をリードいただくことを期待しています。 具体的な取り組み内容やスケジュールはご経験を踏まえて調整予定です。 また直属の上長は、上場企業の広告代理店のマネージャーとして月間数千万規模の案件を担当したのち、スタートアップ企業にて複数社のマーケティンググロースを経験したメンバーです。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:71322
【人事(採用)】61_人事(採用)【正社員】
株式会社トリビュー
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社は国内最大級の美容医療口コミ/予約アプリ「トリビュー」を運営しております。美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、提携クリニックに向けた送客支援などを主に行っています。 美容医療は容姿に関する悩みを解決する有効な手段である一方で、豊富な施術メニューやクリニックの中から、自身に最適な選択をすることは容易ではありません。身体に一定の負荷を掛けることや、自費診療のためクリニックによって価格が異なるなど、リスクを理解した上で施術に踏み切ることが必要です。 ですが、美容医療に関する正しい知識を患者側が得られる機会は多くはなく、約7,000億円とも言われている成長市場にも関わらず、依然として情報の不透明さは改善されていません。トリビューはこういった業界の課題に本気で向き合い、ユーザーが迷わずに満足度の高い体験ができるよう、使いやすく安心できるサービスを提供し続けていきたいと考えています。 ■お任せしたいミッション 採用人事として会社の成長、組織強化を実現させる採用にコミットしていただきたいです。 同社サービス「トリビュー」が急拡大フェーズを迎えており、エンジニア~ビジネスの全体の採用をお任せしたいです。 最初は採用業務からスタートし、ゆくゆく成長に合わせ会社の飛躍を担うハイレイヤー人材の採用や、 採用企画、採用ブランディング、教育企画、組織開発など幅を広げていくことが可能で 採用業務を中心にキャリアアップを目指していただけます。 ・母集団形成(AGT、ダイレクトリクルーティングなど) ・スカウト/ダイレクトリクルーティングの運用 ・面接/面談の対応 ・日程調整 ・求人媒体管理/エージェント/リファラル対応 ・採用パートナーと連携し効率的な採用体制の構築 ・要件整理 ・教育(入社時の研修や人事オンボーティング) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:78632
【オフラインプロモーション】107_プロモーション戦略担当【正社員】
株式会社トリビュー
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 創業8年目、かつ第二創業期を迎えた今、事業グロースを支えるマーケ組織の拡大・強化が急務となっています。 これに伴いオフライン/オンライン問わず、マーケティングスキルを活かしてサービスの認知拡大、プロダクトの成長を推進できるプロモーション担当を募集します。 ■お任せしたい業務内容 ・オフライン施策の企画立案/実行推進 - TVやWEB媒体でのCM企画立案/実行推進 - OOH広告の企画立案/実行推進 - リアルイベントの企画立案/実行推進 ・インフルエンサー施策/SNS施策の企画立案/実行推進 - インフルエンサーを活用した純広告(PR投稿/成果報酬型など)の企画立案/実行推進 - インフルエンサーをアンバサダーとして起用したプロモーションの企画立案・実行推進 - 自社SNSアカウントの運用/企画推進 ・広報PRにおける企画立案/実行推進 - トリビューにおける広報戦略の企画立案・実行推進 - メディアプロモート・メディアリレーション ■配属先について マーケティング部に配属予定で、現在は正社員が2名在籍しており増員となります。 ご経験に応じて担当領域をご相談のうえ決定いたします。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:65028
【オンラインプロモーション】マーケティングマネージャー/PFマーケティング部&プロダクトグロース部
合同会社EXNOA
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社サービスのマーケティング・開発を含むプラットフォーム拡大戦略の立案・実行を行って頂きます。 売上拡大の為、プラットフォームマーケティング部、プロダクトグロース部それぞれでの部長候補としてご参画頂きます。 【業務詳細】 ●商品に関する市場調査●マーケティング戦略立案・実行●広告代理店とのマーケティング戦略に関する打ち合わせ●マーケティング効果の測定●多製品群の選択と集中●業界の市場分析、戦略立案●組織の再構築●予算・人員管理●製品のブランドマーケティングマネジメント●顧客、リピート客、ログ等データ分析・解析●Webプロモーションプランニング●Webサイト運用統括●メディアプランニング●プラットフォームグロースハック●CRMプランニング及び実行 【雇用形態補足】 ・経験や能力を考慮の上、契約社員(6か月)または 業務委託を打診させて頂く場合もございます。 ・契約期間の更新あり:契約の延長・終了の可能性もございます。 ・正社員登用実績あり:契約社員の場合には、両者合意の上、契約期間終了後正社員登用となります。 ・契約社員の場合、雇用形態以外の条件に変更はありません。 【勤務地】 ・リモート勤務可 ※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。 ※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:40174
【フロントエンドエンジニア】【石川】【GAMES】PF/プラットフォームフロントエンド開発部/フロントエンドエンジニア
合同会社EXNOA
年収 | 550~700万円 | 勤務地 | 石川県 |
---|---|---|---|
職務内容 | フロントエンドエンジニア組織のパフォーマンスを最大化するためのリーダーを担うポジションです。 事業の優先順位やリスク、エンジニアの成長、 チームのパフォーマンスなどを考えながらチームを牽引して頂きます。 (※ 基本的に働き方はテレワークとなります。) ■具体的な役割 ・他開発チーム、他職能(ディレクター・デザイナー・サーバサイドエンジニア・マーケター・運営者etc)との仕様検討や各種調整 ・メンバーやチームのタスク管理 ・メンバーのメンタリング ・チームの課題解決・プロセス改善 ・要件定義・設計・開発・コードレビュー ※上記は例となります。あなたのスキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行して頂きたいと考えております。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:54036
【経営企画】COO室/オープンポジション/COO室◆ 【GAMES】GAMES/COO室/経営企画職
合同会社EXNOA
年収 | 600~1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | EXNOA社COO室にて、経営意思決定の中枢に近い立ち位置で会社全体を支える経営企画のポジションです。 <業務内容> ・既存事業における課題の特定、対策の実行支援 ・他社との戦略的アライアンスの企画・推進 ・国内外でのM&Aや戦略投資の企画・推進、既存事業とのシナジー創出 ・中期事業計画や年度事業方針の策定・推進 ・経営会議の運営 ・採用広報やインナーブランディングの推進 などを想定しています。 スキルセットやご経験を踏まえてアサインを調整させていただきます。 いずれの業務においても、経営陣やステークホルダーと密に連携を取りつつ、自立的・能動的にアクションプランの策定から実行まで行っていただくことを期待しています。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:36604
【フロントエンドエンジニア】【GAMES】PFdev/フロントエンドエンジニア/エンジニア
合同会社EXNOA
年収 | 550~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | フロントエンドエンジニア組織のパフォーマンスを最大化するためのリーダーを担うポジションです。 事業の優先順位やリスク、エンジニアの成長、 チームのパフォーマンスなどを考えながらチームを牽引して頂きます。 (※ 基本的に働き方はテレワークとなります。) 複数チームを束ねて頂くこともあります。 ■具体的な役割 ・他開発チーム、他職能(ディレクター・デザイナー・サーバサイドエンジニア・マーケター・運営者etc)との仕様検討や各種調整 ・メンバーやチームのタスク管理 ・メンバーのメンタリング ・チームの課題解決・プロセス改善 ・要件定義・設計・開発・コードレビュー(開発業務も担って頂く想定です) ※上記で全てではありません。あなたのスキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、 必要に応じた役割・施策を遂行して頂きます。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:250
【Web・オープン系エンジニア】【神奈川】WEBアプリケーションプログラマー
株式会社コーエーテクモゲームス
年収 | 480~860万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社ゲームタイトルやポータルサイト等の開発・運営を支援するシステムやツールの開発、保守業務全般を担当いただきます。 具体的には、以下の業務をご担当いただきます。 ・同社ゲームタイトルの開発・運営を支援するシステムやツール、ライブラリ等の企画、設計、開発、運用 ・ポータルサイトやショップサイト、各種キャンペーンサイトの設計、開発、運用 ・オンラインゲームタイトルやスマートフォンアプリプロジェクトへの開発支援やトラブル対応サポート 【魅力】 WEBアプリケーションは自社開発中心。プライベートクラウドも保有。アプリケーション開発からインフラまで幅広く携わることも可能です。ユーザーに近い場所で開発が出来るため、ユーザーニーズに合わせた開発が出来ます。また、自社開発であるため時間外労働も少なく、昨年度の平均が約25時間で、ワークライフバランスも保つことが出来ます。 【開発環境】 OS:CentOS 言語:PHP、python、C#、C++、Java、GoLang、JavaScript WebServer:apache、nginx DB:MySQL、MariaDB、Oracle 開発ツール、IDE:Eclipse、Visual Studio、PHP Storm バージョン管理:Git 【チーム雰囲気】 GitLab、Mattermost等を利用しタスクの可視化をしています。デイリーで進捗状況を共有しています。 チャットも使い気軽に相談できる雰囲気です。 ※選考の結果、契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:81036
【ディレクター】【事業会社】Webディレクター
株式会社Photosynth
年収 | 450~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | スマートロックを活用した「Akerun入退室管理システム」の認知拡大に向けて、マーケティング活動におけるコンテンツ戦略の立案および企画・制作をリードしていただきます。 キーレス社会の実現、「Akerun入退室管理システム」の更なる拡販のため、コンテンツ戦略立案からプロダクトサイトのUI/UXの改善の実行・推進をお任せします。 ・ターゲットペルソナ、カスタマージャーニーに基づき、コンテンツ戦略の立案からプロダクトサイトのUI/UXの改善の実行、進行、運用管理ならびにKPI策定と進捗管理まで ・既存コンテンツの改善、新規コンテンツ企画、制作・進行管理、KPI策定と進捗管理 (事例取材記事、サービスサイト各種コンテンツ、動画コンテンツ、ホワイトペーパー、公式Note、ソーシャルメディアなど) ・外部の制作会社、社内外のデザイナー、ライターなどに対する折衝、進行管理業務 入社後にまずお任せしたいこと 既存コンテンツを複数ご担当いただき、企画・制作・ディレクションを中心にサービス・業務に慣れていただきます。また現状を踏まえて、中長期のコンテンツ戦略についても既存メンバーと一緒に検討を進めていただきます。*状況に応じて、新規コンテンツの企画・制作もご担当いただく可能性がございます。 この仕事をする魅力 Akerunを中心とした事業、およびPhotosynthにおけるマーケティング活動で重要な役割を担うコンテンツ戦略の策定、企画・制作をリードしていくポジションです。現在、Akerunを中心に事業が多様化していくフェーズであり、経営陣と一緒にビジョンやミッションを実現していく面白さややりがいがあります。また、今後の新規事業展開の構想に一緒に参画していただき、Photosynthが次のフェーズへと進むための取り組みをコンテンツの面から支えていただきます。 ※フレックス制度 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:81042
【Web・オープン系エンジニア】[新規事業]Webサービス開発エンジニア
株式会社Photosynth
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 新規サービスの開発チームの一員となり、プロダクトマネージャーと一体となってサービス開発を推進していただきます。 担当領域は主にWebバックエンドですが、インフラやフロントエンド、IoT製品開発に挑戦することも歓迎します。 事業的な価値創造やUXにこだわったサービス開発を志向している方をお待ちしています。 次世代のID管理や認証ソリューションがコアですが、サービスの拡張性が高いため開発テーマの幅には拡がりがあります。 ハードウェアとクラウドサービスを両輪で内製していることから、日本で先駆けてAppleウォレットのキーに対応する等、最先端の技術に触れる機会もあります。 具体的には ・Ruby on Rails を用いたバックエンド開発 ・Reactを用いたフロントエンド開発 ・新しい技術の検証・導入 ・アーキテクチャ設計、技術選定 ・コードレビューや自動化による品質管理 【キャリアステップ・働き方】 ・複線型の人事評価制度を適用しているため、マネジメント/スペシャリストの両方のキャリアを目指すことができます。 ・エンジニアは裁量労働制であり、残業時間も月平均15-20時間程度と、働きやすい環境です。 ・小さいお子さんがいる社員も複数名いるため、家庭に対して理解のある組織です(中抜け等も可)。 就業時間:本ポジションは裁量労働制となります。 同社では現在、基本的にはリモートワークが中心ですが、毎週1日のオフィス出社があります。 ※もちろん、出社中心のワークスタイルでも問題ございません。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:81041
【ネイティブアプリエンジニア】iOS エンジニア
株式会社Photosynth
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社は IoT デバイス「スマートロック Akerun」を用いた「Akerun入退室管理システム」を開発し、サービス提供しております。 新機能開発や既存機能の改修を中心として、設計・開発・運用の SaaS プロダクト開発に必要な開発フェーズ全てに携わっていただきます。 同社のさらなる事業発展のために、以下のような業務に従事していただく予定となります。 ・Akerun 事業成長スピードに対応できる既存システムのリプレイス開発 ・新規の自社サービスの開発 ・他社アライアンスにおける連携サービスの開発 最新技術の導入や新しいアーキテクチャ設計を行えるチャンスがあります。 パフォーマンス、セキュリティを意識したプラットフォーム作りや、新しいことにチャレンジしたい方は大歓迎です。 具体的には ・Akerunアプリの機能拡張 ・Akerun アプリコア機能の共通ライブラリ化 ・他社サービスとの連携機能開発 ・システム改善(リファクタリング・パフォーマンス改善) ・新しい技術の検証・導入 就業時間:本ポジションは裁量労働制となります。 同社では現在、基本的にはリモートワークが中心ですが、毎週1-2日のオフィス出社があります。 ※もちろん、出社中心のワークスタイルでも問題ございません。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:81040
【Web・オープン系エンジニア】【テックリード候補】WEBエンジニア
株式会社Photosynth
年収 | 800~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社は IoT デバイス「スマートロック Akerun」を用いた「Akerun入退室管理システム」を開発し、サービス提供しております。新機能開発や既存機能の改修を中心として、設計・開発・運用の SaaS プロダクト開発に必要な開発フェーズ全てに携わっていただきます。 同社のさらなる事業発展のために、以下のような業務に従事していただく予定となります。 ・データ利活用のためのAPI開発 ・サービスやプロダクトの特性に合わせた認証/認可フローの開発 ・登録・認証などアカウントのライフサイクルに関する機能の開発 ・IoTデバイス等各種データソースと連携する、スケーラブルなデータパイプラインの設計・開発 ・収集したデータの分析/可視化 具体的には ・Ruby on RailsやGoを用いたバックエンド開発 ・ReactやVue.jsを用いたフロントエンド開発 ・システム改善(リファクタリング・パフォーマンス改善) ・新しい技術の検証・導入 ・アーキテクチャ設計、技術選定 ・コードレビューや自動化による品質管理 就業時間:本ポジションは裁量労働制となります。 同社では現在、基本的にはリモートワークが中心ですが、毎週1日のオフィス出社があります。 ※もちろん、出社中心のワークスタイルでも問題ございません。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:81053
【テストエンジニア】QAエンジニア
株式会社Photosynth
年収 | 500~750万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社は IoT デバイス「スマートロック Akerun」を用いた「Akerun入退室管理システム」を開発し、サービス提供しております。QAエンジニアはPhotosynthのソフトウェア郡を横断してテストを実施します。ソフトウェアテストのスキルを活用し、技術とビジネスの両面からサービスの品質を支えます。 テストをするだけでなく、レビューや啓蒙活動を通して、ものづくりの上流から品質に関する問題解決ができるエンジニアを求めています。 具体的には ・IoTデバイスのファームウェアのテスト戦略の策定 ・Webアプリケーションのテスト戦略の策定 ・スマホ(iPhone/Android)アプリケーションのテスト戦略の策定 ・不具合管理/不具合分析に基づく品質向上の施策提案 ・テスト結果報告/テスト結果の分析に基づくテスト戦略の改善 ・要件/開発ドキュメントの妥当性確認 ・プロダクトリスク/プロジェクトリスクの検知 ・自動テストの設計/実装/実行/モニタリング 入社後にお任せしたいこと まずは稼働しているプロジェクトにQAエンジニアとして参画し、テスト戦略を策定していただきます。 同時に関係者とのコミュニケーションを通じてプロジェクトやプロダクトの問題点を検出し、関係各所と連携しながら問題を解決し、より魅力的なサービス作りのために活躍していただきたいと考えてます。 ※フレックス制度(開発部門以外) ※裁量労働制(開発部門) |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業可
- 求人ID:81048
【組込・制御系エンジニア】組み込みソフトウェアエンジニア
株式会社Photosynth
年収 | 600~800万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 同社は IoT デバイス「スマートロック Akerun」を用いた「Akerun入退室管理システム」を開発し、サービス提供しております。 「Akerun入退室管理システム」のコアとなる組み込みソフトウェア開発を通して、「Akerun」のサービスを高める中心的な役割を果たしていただきます。 具体的には以下のような開発をしていただきます。 ・Akerun や新規プロダクトのファームウェア設計開発・運用 ・組み込みソフトウェアを含む生産システムの設計開発・運用 具体的には ・BLEなどを用いたスマートフォンやゲートウェイ、他IoT機器機器との相互通信の仕様作成および開発 ・メカ系、回路系を制御するドライバ・アプリケーション開発 ・製品を製造するための生産システムの開発 ・サービスに活かすための技術的な研究や検証 技術スタック ・言語:主にC言語, Node.js, Go, シェルスクリプト ・バージョン管理:GitHub, GitLab ・その他:Slack 等 就業時間:本ポジションは裁量労働制となります。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:81034
【財務会計(経理)】経理財務メンバー(シニアクラス)
株式会社ミラティブ
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 経理業務全般をお任せしたいです。 具体的な実務業務内容は下記の通りです。 ・仕訳計上 ・月次・四半期・年次決算全般 ・支払請求書計上 ・経費精算確認 ・購買申請書の確認 ・CF実績・予測 ・税務対応 ・監査対応 ・決算開示業務補助 ・その他プロジェクト 同社はリモートワーク制度を導入しておりますが、本ポジションは業務のため毎週1回の出社です。必要があるときは週に複数回出社することもありますが、平均するとリモートワークと出社のバランスは8:2~7:3程度でリモートを中心に柔軟に勤務を行っています。 ※業務で使用するツール ・ERPシステム:Netsuite ・給与ソフト:マネーフォワード給与 ・分析ツール:Looker ・社内コミュニケーション:Slack ・業務ツール:Google Workspaceがメインとなりますが、offiice365も使用します。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:66215
【コンサルティングセールス】【ウエルネス推進事業本部】出向支援・企業間留学サービスにおける営業
株式会社マイナビ
年収 | 400~570万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 「マイナビ健康経営」における「マイナビ出向支援」、「マイナビ企業間留学」を活用した人材流動の支援を企画・提案します。 ◆マイナビ出向支援とは…?時的な雇用過剰にある企業から、人手不足が生じている企業への在籍型出向または転籍型出向(移籍)を促進するサービスです。異業種における人材ニーズに関する情報の収集を行い、出向元と出向先企業のマッチング支援を行います。 ◆マイナビ企業間留学とは…社員に対して他社で就業する機会を一定期間提供し、社内で体験できない業務経験を積んでもらうことで、個人の能力開発や社内の活性化、新規ビジネスニーズの開拓などにつなげるプログラムです。 留学プロジェクトの設計から、留学先企業のマッチング、留学前オリエンテーション、留学中のフォロー面談など総合的なコンサルティングとサポートを行います。 <業務詳細> ◆マイナビ出向支援 ・出向元企業、出向先企業それぞれのニーズ確認とマッチングの推進 ・出向者との面談やフォロー ・新規案件獲得の為の自治体連携・社内推進など ◆マイナビ企業間留学 ・留学元企業、留学先企業それぞれのニーズ確認とマッチングの推進 ・留学プログラムやカリキュラムの企画・運営 ・留学生の伴走ならびにフォロー <チームのミッション(目指している方向性)> ・出向や企業間留学をニューノーマルな雇用形態として世の中に浸透させること。 ・出向元や留学元だけではなく、出向先や留学先の双方におけるシナジーを生み出していくこと。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:80166
【カウンターセールス】【大阪】インサイドセールス[BDR/関西支店]
Sansan株式会社
年収 | 658~1,057万円 | 勤務地 | 大阪府 |
---|---|---|---|
職務内容 | 営業DXサービス「Sansan」を担当します。 組織ミッション 世の中の潜在顧客に対して営業DXサービス「Sansan」の価値を伝え、働き方を変える後押しをすること。 具体的な業務 インサイドセールス(BDR※)をさらに加速させる仕組みづくりを担うポジションです。主に西日本エリアの従業員数1000名以上の企業を担当し、新規開拓型のリード創出を行います。 ターゲットアカウントの選定から、接点の確保、受注につなげる戦略の策定まで、幅広い領域を担います。 マーケティング部門、フィールドセールスなどと連携しながら、最適なセールス体制を整えていくことにも向き合います。 ※「Business Development Representative」の略。新規顧客を見つけるためにアプローチする組織。 本ポジションの魅力 「ソリューション提案」を通して、世の中に新しい価値を伝える経験を積める 今までのインサイドセールスの経験を生かし、新たな施策立案から実行、仕組みづくりなどをリードできる 業種や規模を問わず幅広い層の顧客と向き合うため、新たな知識や経験を豊富に得られる 入社年次に関係なく、裁量をもって事業に貢献できる 開発環境、使用するツールなど Salesforce:アプローチリストの参照や実績算出などに使用します。 Sansan:顧客の連絡先確認などに使用します。 Slack:社内のコミュニケーションツールとして使用します。 Gmail:主に顧客との連絡を行う際に使用します。 |
||
雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業要相談
- 求人ID:75097
【人事(採用)】採用担当
株式会社アトラス
年収 | 390~750万円 | 勤務地 | 東京都 |
---|---|---|---|
職務内容 | 本ポジションでは経営管理部に配属され、新卒・中途・障がい者・派遣等の採用業務全般に関わっていただきます。 <具体的な業務例> ・書類選考や面接/面談などの選考オペレーション ・人材紹介会社など各種取引先とのやり取り ・採用イベントの出展準備、当日の運営 ・人材要件の取りまとめ、求人票の作成 ・採用サイトの改良、編集など ※変更の範囲:同社業務全般 <勤務時間> フレックス制、標準労働時間7.5時間 【コアタイム】11:00~16:30【フレキシブルタイム】8:00~11:00、16:30~22:00【休憩時間】12:30~13:30 |
||
雇用形態 | 正社員 |